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2023校長(zhǎng)聘用合同一、合同背景本合同是根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),以及雙方就2023年校長(zhǎng)聘用事宜達(dá)成一致意見所簽訂的合同。二、合同雙方2.1委托方委托方為學(xué)校名稱,簡(jiǎn)稱“學(xué)校”。2.2承包方承包方為校長(zhǎng)姓名,簡(jiǎn)稱“校長(zhǎng)”。三、聘用期限本校長(zhǎng)聘用合同自[合同生效日期]開始生效,至[合同終止日期]終止。四、職責(zé)與權(quán)利4.1學(xué)校職責(zé)學(xué)校承諾依法對(duì)校長(zhǎng)進(jìn)行聘用,提供必要的工作環(huán)境和條件,支持校長(zhǎng)履行崗位職責(zé)。學(xué)校應(yīng)保障校長(zhǎng)享有與其職位相適應(yīng)的學(xué)術(shù)研究和學(xué)術(shù)交流的權(quán)利,并為校長(zhǎng)提供發(fā)表學(xué)術(shù)成果和參加學(xué)術(shù)會(huì)議的支持。4.2校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)和利益,全面負(fù)責(zé)學(xué)校的日常管理工作,促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。校長(zhǎng)有權(quán)利行使與職位相關(guān)的學(xué)術(shù)研究、學(xué)術(shù)交流和其他職能。五、薪酬福利5.1薪酬待遇校長(zhǎng)的薪酬待遇將根據(jù)學(xué)校的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行確定,并在合同生效后七個(gè)工作日內(nèi)支付。5.2福利待遇校長(zhǎng)享有學(xué)校普通員工同等的福利待遇,包括但不限于住房補(bǔ)貼、交通津貼、醫(yī)療保險(xiǎn)等。六、保密條款校長(zhǎng)在職期間和離職后,需對(duì)學(xué)校的個(gè)人信息、商業(yè)秘密等保持保密。未經(jīng)學(xué)校書面許可,校長(zhǎng)不得向任何第三方透露學(xué)校的內(nèi)部信息。七、合同解除7.1協(xié)商解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。協(xié)商解除合同需提前30天進(jìn)行書面通知。7.2違約解除任何一方違反本合同的條款,嚴(yán)重影響合同履行的,對(duì)方有權(quán)解除本合同。7.3合同終止根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,合同終止。八、爭(zhēng)議解決合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如無法協(xié)商解決,則可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他事項(xiàng)本合同未盡事宜,雙方可進(jìn)行補(bǔ)充協(xié)商,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。十、合同生效本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。學(xué)校(蓋章):_________________校長(zhǎng)(簽
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