小學(xué)生活指導(dǎo)教師工作管理制度范本

第頁共頁小學(xué)生活指導(dǎo)教師工作管理制度范本第一章總則第一條根據(jù)教育部門和學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，本制度制定，旨在規(guī)范小學(xué)生活指導(dǎo)教師的工作行為，提高工作效率和教學(xué)質(zhì)量。第二條小學(xué)生活指導(dǎo)教師是學(xué)校教育教學(xué)工作的重要組成部分，承擔(dān)著培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣和道德品質(zhì)的重要任務(wù)。他們應(yīng)該以身作則，以榜樣引領(lǐng)學(xué)生。第三條小學(xué)生活指導(dǎo)教師必須具備良好的教育背景和專業(yè)知識，了解教育理論和實踐，能夠正確引導(dǎo)學(xué)生積極參與學(xué)校和社會的活動。第四條學(xué)校將對小學(xué)生活指導(dǎo)教師的工作進(jìn)行評估和考核，對表現(xiàn)優(yōu)秀的教師給予獎勵和鼓勵，對表現(xiàn)不佳的教師進(jìn)行必要的糾正和改進(jìn)。第二章工作職責(zé)第五條小學(xué)生活指導(dǎo)教師的工作職責(zé)包括以下幾個方面：1.組織和開展學(xué)校的校園文化建設(shè)，策劃和組織各類文體活動，培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和興趣愛好。2.負(fù)責(zé)學(xué)生的情緒管理和心理輔導(dǎo)，關(guān)注學(xué)生的心理健康，幫助他們解決困擾和問題。3.指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和生活上的問題，協(xié)助解決學(xué)生的家庭困難和人際關(guān)系問題。4.與家長保持良好的溝通和聯(lián)系，定期召開家長會議，及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活情況。5.參加學(xué)校的各項會議和培訓(xùn)活動，不斷提升教育教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。第三章工作管理第六條小學(xué)生活指導(dǎo)教師的工作時間按照學(xué)校規(guī)定進(jìn)行安排，不得擅自離崗或曠工。第七條小學(xué)生活指導(dǎo)教師在學(xué)校的工作期間，應(yīng)該按時參加各項會議和活動，不得遲到或早退。第八條小學(xué)生活指導(dǎo)教師應(yīng)該認(rèn)真履行職責(zé)，盡職盡責(zé)地完成學(xué)校交付的各項任務(wù)，不得玩忽職守或推卸責(zé)任。第九條小學(xué)生活指導(dǎo)教師應(yīng)該與其他教師和工作人員保持良好的工作關(guān)系，相互協(xié)作，共同完成學(xué)校的教育教學(xué)工作。第十條小學(xué)生活指導(dǎo)教師應(yīng)該遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，嚴(yán)禁違反職業(yè)道德和教育法規(guī)，不得從事違法違紀(jì)的活動。第四章獎懲管理第十一條學(xué)校將對小學(xué)生活指導(dǎo)教師的工作進(jìn)行定期評估和考核，根據(jù)績效進(jìn)行獎懲。第十二條對表現(xiàn)優(yōu)秀的小學(xué)生活指導(dǎo)教師，學(xué)校將給予獎勵和榮譽，如表揚信、獎金等。第十三條對表現(xiàn)不佳的小學(xué)生活指導(dǎo)教師，學(xué)校將進(jìn)行必要的糾正和改進(jìn)，如警告、調(diào)整崗位等。第十四條對嚴(yán)重違反職業(yè)道德和教育法規(guī)的小學(xué)生活指導(dǎo)教師，學(xué)校將給予嚴(yán)肅處理，并提交有關(guān)部門處理。第五章附則第十五條學(xué)校將根據(jù)需要不定期修訂和完善本制度，以適應(yīng)教育教學(xué)工作的發(fā)展和變化。第十六條本制度自發(fā)布之日起實施，具體