2023解除勞動(dòng)合同關(guān)系協(xié)議書_第1頁
2023解除勞動(dòng)合同關(guān)系協(xié)議書_第2頁
2023解除勞動(dòng)合同關(guān)系協(xié)議書_第3頁
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文檔簡介

解除勞動(dòng)合同(關(guān)系)協(xié)議書背景勞動(dòng)合同是雇主和員工之間約定工作關(guān)系的一種法律文件。然而，由于一些不可控因素，雙方可能需要解除勞動(dòng)合同。為了確保解除合同的合法性和明確雙方權(quán)益，雙方可以協(xié)商簽署《解除勞動(dòng)合同(關(guān)系)協(xié)議書》。協(xié)議詳情本協(xié)議書由雙方自愿簽署，雙方確認(rèn)理解并同意條款：一、解除勞動(dòng)合同(關(guān)系)1.1雙方自愿并同意解除勞動(dòng)合同(關(guān)系)。1.2解除的原因是：簡要說明勞動(dòng)合同解除的原因。二、權(quán)益保障2.1在解除勞動(dòng)合同(關(guān)系)之前，已發(fā)生但尚未支付的工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等合理的勞動(dòng)報(bào)酬將按原約定支付給員工。2.2雙方同意對(duì)本協(xié)議簽署之日起解除合同前的各項(xiàng)權(quán)益和義務(wù)作如下約定：雙方互不提出賠償、索賠或其他形式的權(quán)益糾紛；雙方自愿放棄相互向?qū)Ψ阶穬斞a(bǔ)償?shù)臋?quán)利；雙方對(duì)于解除勞動(dòng)合同一事保持保密，不得對(duì)外披露。三、其他條款3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，并取代之前任何形式的口頭或書面協(xié)議。3.2本協(xié)議一式兩份，雇主和員工各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.3如發(fā)生合同解除后的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。簽署方確認(rèn)簽署本協(xié)議書表示雙方已仔細(xì)閱讀、理解并同意遵守協(xié)議中的條款和條件。雇主：簽字：___________________日期：___________________員工：簽字：___________________日期：___________________結(jié)束語《解除勞動(dòng)合同(關(guān)系)協(xié)議書》是雙方自愿解除合同的法律文件，確保雙方權(quán)益并做出明確約定。雙方簽署之前應(yīng)認(rèn)真閱讀并理解

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