行長助理競聘演講稿

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行長助理競聘演講稿篇1

尊敬的各位領導、同事們：

大家好！

我叫99，這個磊字是三塊石頭的磊，我母親曾說，這代表了石頭般的毅力和堅持，以及光明磊落的做事原則。它也時刻的提醒了我，不管是在生活中還是工作中，必然要有毅力和堅持的品格，行事光明磊落。今天，非常感謝行領導給了我們這樣的一個機會，給了我們這些走在追尋夢想路上，帶有正能量的、帶有拼勁的80后一個展示自我的舞臺。

所以我滿懷信心地站在這里，不管我成功與否，我仍然會堅持自己，繼續(xù)努力。我今天的演講題目是《專心致志，以事其業(yè)》。

“專心致志，以事其業(yè)”是我國著名思想家朱熹說過的一句話，我認為它的意思就可以理解為要立足本職崗位，盡心盡力。正所謂在其位謀其職，作為商行的一員，時刻關注我行的動態(tài)和現狀，分析局勢，盡己所能的為我行分憂，為我行出力。

我于2010年4月研究生畢業(yè)，2010年11月在**支行參加工作，2012年1月1我于日調入***中心，2014年1月調入***部，已經在這里度過了三個春秋。三年雖然并不長，但是深受各級領導的教誨與指導，以及同事們的大力幫助，我在業(yè)務能力方面也有了長足的進步，做人處事方面也更加沉穩(wěn)、耐心。無論在什么崗位上，我都一直兢兢業(yè)業(yè)，立足于本職崗位默默的耕耘，因為我相信，在平凡的點滴中也能用努力去筑起“以事其業(yè)“的高墻。

現在，讓我首先介紹一下自己的能力：

一，綜合業(yè)務能力。2010年主要研究城市支行柜面綜合業(yè)務、對公業(yè)務和銀行承兌匯票托收業(yè)務；2012年至2013年兩年在個貸中心主要學習自然人保證、抵押貸款的調查、審查、發(fā)放工作，大額貸款、展期貸款的受理、復核、審查工作以及法院訴訟材料整理及立案工作；2014年，我主要在信貸部學習企業(yè)貸款、發(fā)行銀行承兌匯票、票據貼現業(yè)務。三年的時間，我不斷的督促自己去學習和進步，成功的完成了從不懂到懂，從不會到會，再從會到做好的完美蛻變。

二，業(yè)務寫作能力。三年來，在行長、主任的耐心指導下，使得我從只會寫寫簡單的通知到將自己的工作感悟總結成文發(fā)表在商行報上；從簡單的自然人調查報告的撰寫，到內容多、判斷分析能力強的公司型商務調查報高的撰寫；從隨機的個人總結和日常工作報告到參與起草全面嚴謹的部門工作總結、工作職責、考核辦法等材料。業(yè)務寫作能力亦在不斷加強和完善。

三，學習總結能力。我的專業(yè)是**，離我現在的財務工作還很遠，但我相信這不是問題。對我來說，重要的是要多讀，多學，多問，多想，并不斷積累知識和經驗，以滿足當前的工作要求。

因此，我從不放棄提高自己能力的步驟。通過努力，我在參加工作不久后就順利通過銀行從業(yè)資格考試，并在2012年獲得了“優(yōu)秀客戶經理”稱號；2013年順利通過中級經濟師資格考試；而今年，我希望通過自己的堅持與努力順利通過會計從業(yè)資格考試以及金融理財師（afp）考試，未來兩年通過更高一級的cfp考試。

有人問，生活中最困難的是什么？我認為是堅持！這種堅持，不僅是要堅持自己的理想信念，堅持原則，堅持多年如一日做好一份工作，更要堅持把平凡的生命投入到自己為之奉獻的事業(yè)中。

所以在工作中我會投入自己全部的熱情和力量，凡事也當以大局為重，不計較個人得失，只求與商行共發(fā)展，風雨同舟。

那么接下來，我就得談一談，假如我作為一名中層助理，在當前的經濟環(huán)境下，面對我們支行遇到的一些困難與阻力，我應該怎么去協(xié)助領導把工作做好，為領導分擔壓力，切實做到專心致志，以事其業(yè)：

一是幫助領導做好存款營銷工作。隨著縣域經濟下行以及受民間借貸風波影響，信用環(huán)境變差，投資活動劇減，市場資金流動性降低，許多客戶開始思考理財，將資金投入到專業(yè)銀行發(fā)行投資回報率較高的理財產品，或者存為定期。因此，深挖人脈資源，注重關系營銷，積極協(xié)助領導完成存款的營銷工作，并協(xié)助領導制定行之有效的存款營銷考核辦法。

二是協(xié)助領導做好貸款營銷工作。首先，主動出擊，從坐等客戶上門到背包下社區(qū)，走企業(yè)真正落實貸前調查工作，給領導提供準確的調查報告，為其正確決策提供依據，其次，協(xié)助領導積極開展票據貼現業(yè)務。與擔保貸款相比，票據貼現風險較低，不僅可以增加貸款規(guī)模，而且有利息收入。

最后，協(xié)助領導支持小微企業(yè)發(fā)展。小微企業(yè)適應市場的能力較強，但是銀行經常對其支持力度較小，認真做好貸前工作，了解企業(yè)生產經營狀況，把信貸資金真正投入到實體中去。加強貸后檢查，監(jiān)督信貸資金使用。

打破了人際關系貸款和關系貸款的傳統(tǒng)信用觀念。

三是協(xié)助領導收集不良貸款。建立不良貸款“一戶一策”臺賬，也就是每一筆逾期貸款，每一筆不良貸款，認真分析其形成原因，制定好相應的清收策略。并分別列出相關的清收進展情況，讓領導對每一筆不良貸款都了若指掌，為其下一步的處置工作以及調整清收策略提供決策依據。

常言道“空談誤國，實干興邦”。如果有幸能夠身在其職謀其位，我必定會用全部的熱情去完成落實，發(fā)揮自己的優(yōu)勢和能力做得更好。最后，我相信“長風破浪會有時”，在我們的全行人員的共同努力下，我們商行定會有更加輝煌的明天！

我的演講結束后，再次感謝各位領導和同事！

行長助理競聘演講稿篇2

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。尊敬的領導和同仁們，一份辛勞，一份收獲，雖然我的工作取得了一定成績，但我深深地知道榮譽屬于過去，未來我會更加努力地迎接人生更多的風雨彩虹，若我競聘成功，我將總結經驗，以身作則，以行為家，腳踏實地的開展工作，力爭再次創(chuàng)造新的輝煌，努力做到以下幾點：

一、我將以這次竟崗為新的工作起點，開拓思路，創(chuàng)新工作方法，積極協(xié)助支行行長開拓支行業(yè)務，加強隊伍建設，防范業(yè)務風險，帶動并激勵全行員工開拓市場、發(fā)展業(yè)務，同時深入推動銀行網點由結算型向營銷服務型的轉變，提高個人資產業(yè)務的市場份額，強化合規(guī)文化建設，深入推進銀行管理，做到各崗位聯動到位，各類人員考核到位，形**人有壓力，人人要動力的氛圍，促進支行的大跨越、大發(fā)展。

二、我將以身作則，身先士卒，遵紀守法，當好紐帶，加強與同事們經驗交流，加深了解，做到團結友愛、相互合作、密切配合，形成心往一處想、勁往一處使，取長補短、協(xié)作共進的工作份圍。我將務實高效地完成領導和崗位交給我的任務，以飽滿的熱情為新崗位做出新的貢獻。

三、作為支行行長助理我將當好參謀和助手，在新的領導崗位上不能僅僅滿足于低頭拉車，還要抬頭看路，在工作中不斷開拓視野，培養(yǎng)團隊精神，注重全局意識、優(yōu)質服務意識、防范風險意識培養(yǎng)，著眼支行發(fā)展動向及發(fā)展戰(zhàn)略，樹立團隊精神，提高整體凝聚力，強化服務理念，提高營銷的能力，回報支持和厚愛我的各位領導和同志們。

各位領導、各位同仁，各位朋友！幾分鐘的演講，很難向你介紹一個完整的我。但請相信，無論今天的競聘是否成功，在今后的漫漫征途中，我都將以堅定的信念、沉穩(wěn)的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進，不斷追求！

我斗膽地請領導透過我的工作業(yè)績與平時表現考核我，相信我！

謝謝大家，我的演講完畢！

行長助理競聘演講稿篇3

各位評委、各位領導、各位同事：

大家好！首先，我要感謝市支、支行黨委給我參加比賽的機會。我正在競爭x支行副行長（助理行長）的職位。按照這次競聘方案的要求，我就競聘崗位和個人的有關情況匯報如下：

一、基本情況及學習工作經歷

二、近年來的主要工作

下面我主要把在綜合管理部工作以來的情況向大家做一簡要匯報。一是抓調研，當好參謀助決策。從事文秘工作以來，我獨立承擔了絕大部分全行性綜合材料的起草工作，包括xx至xx年的年初、年中工作會議的主報告，xx至xx年的全行工作總結，各類學習教育活動材料，向省、市分行的工作匯報、調研報告和其他綜合性文件材料等，為完善支行黨委工作思路、準確傳導黨委決策意圖起到了一定的作用，做到了以文輔政。

在信息報送方面，以《xx信息》、《xx行簡報》等為載體，準確、及時地反映全行改革發(fā)展情況。在公文處理過程中，要嚴格按照公文處理規(guī)范和工作程序，認真負責、及時高效地起草、審核、打印各類公文。二是重落實，提高執(zhí)行求實效。

多年來，對各級文件、會議精神、領導指示、重大緊急事件等的落實辦理情況都力爭做到事事有著落，件件有回音。為了提高落實效果，積極主動地做好領導之間、部門之間、上下之間、內外之間的協(xié)調溝通，做好上情下達和下情上達工作，理順和處理好各方面的關系。及時將全行工作會議確定的目標、任務和重點工作分解細化到各部門；認真做好支行黨委會、行務會、行長碰頭會和各類綜合性會議的準備、記錄和服務工作；健全和完善支行的辦文、辦會、辦公制度和程序，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，基本形成了規(guī)范高效的工作運行機制，確保了機關有序高效運轉。

三是樹理念，圍繞經營提服務。日常工作中，我竭盡所能為領導服務、為部室服務、為網點服務、為業(yè)務經營服務，努力做到“腦勤、手勤、腿勤、口勤”，凡事想在前、做在前、服務在前，避免工作的盲目性。從接聽**、收發(fā)文件、編輯發(fā)布信息、工資發(fā)放、員工考勤、業(yè)務披露等環(huán)節(jié)，力求規(guī)范化、程序化。

特別是涉及職工利益的事項，堅持公開、公平、公正的原則，報領導集體決策。對外部單位、部門、網點和權限內員工反映的問題及時處理和答復；對不能及時解決的問題，要明確答復，請示銀行領導或召開支行有關會議研究后，按規(guī)定處理。在后勤接待工作上，以提升xx行形象，外塑“x門面”為目標，從小處著眼，從細微中關心，努力做到少花錢，多辦事；不超標準，不擅自作主。

在財務管理上，認真堅持“厲行節(jié)約、勤儉辦行”的方針，嚴格執(zhí)行財務制度，把好費用審查審批關，使有限的費用用在了業(yè)務經營的發(fā)展上。在員工學習和教育方面，我們應該每周認真組織一次

二、四的集中學習。在接待來訪辦事人員、解答社會群眾**咨詢等方面，均能做到認真負責、耐心細致。除了做好本職工作外，我還充分利用業(yè)余時間和休息時間，積極推銷儲蓄、保險和電子銀行產品。

在綜合管理部全體同志的共同努力下，xx年，綜合管理部被評為支行“先進集體”。我也先后被評為省分行“優(yōu)秀共青團員”、“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型員工”活動先進個人、“優(yōu)秀黨務工作者”，市分行“先進個人”，支行“優(yōu)秀柜員”、“先進工作者”、“優(yōu)秀部門經理”等；自xx年以來，連續(xù)五年的年度評估都是優(yōu)秀的。

這幾天，我常常這樣想，如果說我在工作中有點收獲的話，是組織的培養(yǎng)、領導的關愛以及同事們的關心與幫助，才使我一步一步走到今天，有機會向你們匯報工作。我只有將心中這份感激與感念之情常存于心，使之成為工作不懈追求的動力，才能報答各級行領導和同事們的多年教育、培養(yǎng)和關愛。借此機會向您表示忠心的感謝！

同時，我在工作中還存在一些缺點和不足，主要是在一些事情的處理上不夠大膽，一方面是自己謹小慎微，另一方面則是對行領導的依賴性較強，解決工作中的困難和問題的水平還需繼續(xù)磨練等。我將在今后的工作中努力克服這些缺點。

三、對競聘崗位的工作設想

我深知作為一名合格的金融工作者，不僅要有較強的政治素質、過硬的業(yè)務工作能力，而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格及職業(yè)操守。今天能自信勇敢地站在演講臺上，自己覺得主要有以下優(yōu)勢：一是具有較高的理論素養(yǎng)和思想政治素質。

四年來，學校接受了專業(yè)教育，系統(tǒng)學習了經濟、金融、法律等專業(yè)知識。參加工作后，通過學習培訓，系統(tǒng)掌握了中國農業(yè)銀行各級理論知識和業(yè)務技能。綜合管理部工作“繁、雜、忙、亂”，政治性很強，正是在這樣的環(huán)境中，培養(yǎng)了我政治堅定、行動服從、嚴守紀律的政治素養(yǎng)，也鍛煉了我吃苦耐勞、不怕困難的工作品質。

多年來，領導和同事們的支持、幫助，造就了我敢于堅持原則，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人的做人風格。二是具備較強的綜合管理能力。十年來，我從每一個崗位、每一次經歷中受益匪淺，工作能力不斷提高。

特別是在綜合管理部的工作經歷鍛煉了我的綜合能力，積累了較豐富的管理經驗，具有較強的組織能力、管理能力、溝通協(xié)調能力。三是具備較強的自學能力。工作的過程就是學習的過程。

在支行辦公室工作后，我謙虛地向所有領導和同事學習業(yè)務知識，努力彌補自己的知識不足。從外行做起，通過認真學習，他全面學習和實踐了各種公文寫作方法，公文寫作能力比較扎實。從一個初入職場的少年，通過學習做人、做事的道理，成長為敢想敢干、敢于擔當、懂得珍惜、懂得感恩的青年。

第四，他有堅定的政治信念和對中國農業(yè)銀行事業(yè)的奉獻精神。自參加工作以來，積極向黨組織靠攏，入黨五年來，按照黨員的標準嚴格要求自己，經受住了黨組織的政治考驗，成為了一名合格的共產黨員。當初大學畢業(yè)放棄省委組織部的選干而選擇農行，而今，我還始終堅信自己的選擇沒有錯！

第五，它具有充沛精力和激情的時代優(yōu)勢。今年34歲，已過而立之年的我，正值精力旺盛，思維敏捷，積極樂觀、敢抓敢管、雷厲風行的**年齡，有著年輕人特有的朝氣與投入工作的激情，有著想實現自己人生價值，追求進步的強烈愿望，更有嚴守紀律的職業(yè)操守，不但能夠承受改革帶來的精神重壓，更能應對激烈的金融競爭面臨的復雜局面。同時，我的家庭很穩(wěn)定，完全支持我的工作。

這些都使我對自己的工作充滿了激情和信心，對未來充滿了憧憬和希望。

各位領導、各位同事，我參與這次競聘，更多的是為了能夠更好地工作，追求進步，給自己增添壓力和責任，在有可能的情況下實現自己的人生價值。如果能夠得到各位的信任使我競聘成功，我有決心、有信心、有能力挑起這副擔子！在市支部、支行黨委的領導下，切實履行職責、做好事、履行職責，重點做好以下工作：

一是堅決維護上級銀行和集團的權威和威信，全力協(xié)助行長，做好助理和參謀工作。做到轉變角色，轉變觀念，找準位置，搞好配合，維護班子團結。二是堅持把發(fā)展、創(chuàng)新、發(fā)展作為第一要務。

緊緊圍繞當前改革發(fā)展這個大局，在繼承和發(fā)揚苦干實干、直面困難、迎難而上的優(yōu)良作風的基礎上，按照股份制銀行經營管理原則，面向市場，面向客戶，捕捉商機，掌握信息，開拓創(chuàng)新，全身心的投入農行業(yè)務經營之中。三是廉潔勤政，身體力行。認真貫徹落實《黨風廉政建設和反腐敗斗爭規(guī)定》。

做到公道正派，言而有信，嚴于律己，清正廉明。要為員工樹立好榜樣，努力營造一個團結，嚴謹，有序，活潑，宜人的工作氛圍。四是加強風險管理，全面落實和落實內部控制制度。

始終堅持“內控優(yōu)先”的理念，養(yǎng)成按章辦事的操作習慣，切實將內控工作寓于管理活動之中。五是進一步加強學習，提高綜合素質，努力成為一名專業(yè)的銀行經理。繼續(xù)加強政治理論和專業(yè)知識學習，提高理論水平和工作能力，樂在其中，樂在其中。

參加這次比賽既是機遇也是挑戰(zhàn)。我真誠希望得到您的支持和肯定。不管最終結果如何，都不會改變我對農行事業(yè)的執(zhí)著，更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛，并將堅決服從領導和組織的安排，在思想上擺正位置，在行動上顧全大局，在工作中努力實現自己的人生價值。

謝謝大家！

行長助理競聘演講稿篇4

等，為完善支行黨委工作思路、準確傳導黨委決策意圖起到了一定的作用，做到了以文輔政。在信息報送方面，以《xx信息》、《xx行簡報》等為載體，準確、及時地反映全行改革發(fā)展情況。在辦文工作中，嚴格按照公文處理規(guī)范和工作流程，認真負責、及時高效地做好各類公文的起草、審核和印發(fā)。

二是重落實，提高執(zhí)行求實效。多年來，對各級文件、會議精神、領導指示、重大緊急事件等的落實辦理情況都力爭做到事事有著落，件件有回音。為了提高落實效果，積極主動地做好領導之間、部門之間、上下之間、內外之間的協(xié)調溝通，做好上情下達和下情上達工作，理順和處理好各方面的關系。

對全行工作會議確定的各項目標任務和重點工作及時分解細化到各部室；認真做好支行黨委會、行務會、行長碰頭會和各類綜合性會議的準備、記錄和服務工作；健全和完善支行的辦文、辦會、辦公制度和程序，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，基本形成了規(guī)范高效的工作運行機制，確保了機關有序高效運轉。三是樹理念，圍繞經營提服務。日常工作中，我竭盡所能為領導服務、為部室服務、為網點服務、為業(yè)務經營服務，努力做到“腦勤、手勤、腿勤、口勤”，凡事想在前、做在前、服務在前，避免工作的盲目性。

從接聽**、收發(fā)文件、編發(fā)信息、工資發(fā)放、員工考勤、行務公開等多個環(huán)節(jié)，都力求規(guī)范化、程序化。特別是對涉及員工利益的事，更是堅持公開、公平、公正的原則，報請領導，集體決策。對外單位來訪和部門、網點以及員工個人反映的問題，權限內的及時辦理和回復；對不能及時解決辦理的事項，給予明確答復，經請示行領導或提請召開支行有關會議研究后按規(guī)定處理。

在后勤接待工作上，以提升xx行形象，外塑“x門面”為目標，從小處著眼，從細微中關心，努力做到少花錢，多辦事；不超標準，不擅自作主。在財務管理上，認真堅持“厲行節(jié)約、勤儉辦行”的方針，嚴格執(zhí)行財務制度，把好費用審查審批關，使有限的費用用在了業(yè)務經營的發(fā)展上。在員工學習教育上，認真組織好每周

二、四的集中學習。在接待來訪辦事人員、解答社會群眾**咨詢等方面，均能做到認真負責、耐心細致。除了干好本職工作

以外，我還充分利用工作空閑和休息時間，積極營銷儲蓄、保險和電子銀行產品。

在綜合管理部全體同志的共同努力下，201x年，綜合管理部被評為支行“先進集體”。我也先后被評為省分行“優(yōu)秀共青團員”、“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型員工”活動先進個人、“優(yōu)秀黨務工作者”，市分行“先進個人”，支行“優(yōu)秀柜員”、“先進工作者”、“優(yōu)秀部門經理”等；自201x年以來，連續(xù)5個年度考核均為優(yōu)秀。

這幾天，我常常這樣想，如果說我在工作中有點收獲的話，是組織的培養(yǎng)、領導的關愛以及同事們的關心與幫助，才使我一步一步走到今天，有機會向你們匯報工作。我只有將心中這份感激與感念之情常存于心，使之成為工作不懈追求的動力，才能報答各級行領導和同事們的多年教育、培養(yǎng)和關愛。借此機會，我向你們表示忠心的感謝！

同時，我在工作中還存在一些缺點和不足，主要是在一些事情的處理上不夠大膽，一方面是自己謹小慎微，另一方面則是對行領導的依賴性較強，解決工作中的困難和問題的水平還需繼續(xù)磨練等。這些缺點和不足，我將在今后的工作中努力加以克服。

三、對競聘崗位的工作設想

我深知作為一名合格的金融工作者，不課件僅要有較強的政治素質、過硬的業(yè)務工作能力，而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格及職業(yè)操守。今天能自信勇敢地站在演講臺上，自己覺得主要有以下優(yōu)勢：

一是具有較高的理論素養(yǎng)和思想政治素質。大學四年，受到了專業(yè)化教育，較為系統(tǒng)的學習了經濟、金融、法律等專業(yè)知識。參加工作之后，通過學習、培訓，系統(tǒng)掌握了農業(yè)銀行各個層面的理論知識和操作技能。

綜合管理部工作“繁、雜、忙、亂”，政治性很強，正是在這樣的環(huán)境中，培養(yǎng)了我政治堅定、行動服從、嚴守紀律的政治素養(yǎng)，也鍛煉了我吃苦耐勞、不怕困難的工作品質。多年來，領導和同事們的支持、幫助，造就了我敢于堅持原則，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人的做人風格。二是具備較強的綜合管理能力。

參加工作十多年來，每一個崗位，每一種經歷都使我受益匪淺，工作能力得到了不斷的提高。特別是在綜合管理部的工作經歷鍛煉了我的綜合能力，積累了較豐富的管理經驗，具有較強的組織能力、管理能力、溝通協(xié)調能力。三是具備較強的自學能力。

工作的過程就是學習的過程。到支行機關工作后，我虛心向各位領導和同事學習業(yè)務知識，努力彌補自己知識上的欠缺。從一個寫作的門外漢，通過認真鉆研，全面學習并實踐了各種公文的寫作方法，具備了較為扎實的公文寫作能力。

從一個初入職場的少年，通過學習做人、做事的道理，成長為敢想敢干、敢于擔當、懂得珍惜、懂得感恩的青年。四是具有堅定的政治信仰和對農行事業(yè)的執(zhí)著。自參加工作以來，積極向黨組織靠攏，入黨五年來，按照黨員的標準嚴格要求自己，經受住了黨組織的政治考驗，成為了一名合格的共產黨員。

當初大學畢業(yè)放棄省委組織部的選干而選擇農行，而今，我還始終堅信自己的選擇沒有錯！五是具有充沛的精力及充滿激情的年齡優(yōu)勢。今年34歲，已過而立之年的我，正值精力旺盛，思維敏捷，積極樂觀、敢抓敢管、雷厲風行的**年齡，有著年輕人特有的朝氣與投入工作的激情，有著想實現自己人生價值，追求進步的強烈愿望，更有嚴守紀律的職業(yè)操守，不但能夠承受改革帶來的精神重壓，更能應對激烈的金融競爭面臨的復雜局面。

同時，我家庭穩(wěn)定，家人全力支持我的工作。這些，都使我對工作充滿激情與自信、對未來充滿憧憬和希望。

各位領導、各位同事，我參與這次競聘，更多的是為了能夠更好地工作，追求進步，給自己增添壓力和責任，在有可能的情況下實現自己的人生價值。如果能夠得到各位的信任使我競聘成功，我有決心、有信心、有能力挑起這副擔子！在市分行和支行黨委的領導下，履好職、干好事、盡好責，重點做好以下幾項工作：

一是堅決維護上級行權威和班子威信，鼎力協(xié)助行長，做好助手和參謀。做到轉變角色，轉變觀念，找準位置，搞好配合，維護班子團結。二是秉承發(fā)揚，開拓創(chuàng)新，堅持以發(fā)展為第一要務。

緊緊圍繞當前改革發(fā)展這個大局，在繼承和發(fā)揚苦干實干、直面困難、迎難而上的優(yōu)良作風的基礎上，按照股份制銀行經營管理原則，面向市場，面向客戶，捕捉商機，掌握信息，開拓創(chuàng)新，全身心的投入農行業(yè)務經營之中。三是廉潔勤政，身體力行。自覺踐行黨風廉政建設和反腐敗的各項規(guī)定。

做到公道正派，言而有信，嚴于律己，清正廉明。凡事都要身體力行地為員工做好表率，課件努力營造團結向上、嚴謹有序、活潑愉快的工作氛圍。四是加強風險管理，全面執(zhí)行和落實內控制度。

始終堅持“內控優(yōu)先”的理念，養(yǎng)成按章辦事的操作習慣，切實將內控工作寓于管理活動之中。五是進一步加強學習，提高綜合素質，努力做一名銀行職業(yè)經理人。繼續(xù)堅持做到不斷加強政治理論和業(yè)務知識學習，不斷提高自己的理論水平和工作能力，享受學習，快樂工作。

有幸參加這次競聘，既是機遇，也是挑戰(zhàn)，我衷心希望得到大家的支持和肯定。不管最終結果如何，都不會改變我對農行事業(yè)的執(zhí)著，更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛，并將堅決服從領導和組織的安排，在思想上擺正位置，在行動上顧全大局，在工作中努力實現自己的人生價值。

謝謝大家！

文章**蓮山

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第五篇：

銀行支行行長助理競聘演講稿

競聘演說演講稿

尊敬的x行長、尊敬的各位領導、各位評委：

大家好。古人有云，賜子千金，不如教子一藝；教子一藝，不如賜子好名。我叫xx，曾經，我覺得我的父母沒有給我起個好名字，因為我的名字實在是太普通了，它沒有磅礴的氣勢，也沒有深廣的寓意。

但是，隨著年齡的增長，我逐漸明白，一個人要實現自己的人生價值，依賴的不是一個名字或者一句口號，而是要靠自己辛勤的汗水和聰明的頭腦去創(chuàng)造，通過自身努力不斷地超越對手、超越自我去實現。因此，今天我站在這個演講臺上，參與支行行長助理這個職位的競聘，希望通過這次競聘能使我的職業(yè)生涯邁上一個全新的起點。

我201x年大學畢業(yè)走進工行，先后從事過支行綜合柜員、支行客戶經理等工作，現就職于xx分行個人金融業(yè)務部。8年來，在領導的培養(yǎng)和同事的幫助下，使我從一個初出茅廬的青澀小子逐漸成長為工作上能夠獨當一面的工行員工，先后獲得總行及省、市分行表彰，參加專業(yè)及業(yè)余競賽活動獲獎共十余次。考取了國際金融理財師資格，并有幸被省分行選聘成為一名光榮的內部兼職培訓師。

我有能力干好行長助理這份工作，因為我認為凡事只要用心去做，就一定能做好。

第一，我有虛心學習、不斷完善自我的恒心。無論是在

工作中，還是在生活上，我虛心向領導學習，向同事學習，向實踐學習，不給自己留疑問，使自己在業(yè)務工作中積累了一套較為成熟的工作思路和方法。同時通過學習、不斷實踐，使自己的組織能力、協(xié)調能力不斷提高。

第二，有一顆愿意為大家服務的熱心。熱心服務，不講代價是我一貫的做事原則，多年來，始終堅持為客戶服務、為工行服務。在日常工作中，無論是領導安排的事、同事拜托的事、支行業(yè)務的事，事無大小，都能認真處理，熱心對待。

第三，有一種對事業(yè)認真負責的決心。一個人能力有大小，但對工作的責任心、使命感是不可缺的，這是做好工作的前提。這種責任心體現在工作講原則，平時講風格上；體現在關鍵時能舍小家、顧大家的奉獻精神上；還體現在明辨是非，拋卻小我的大局意識上。

有了這種責任心，工作起來才能讓領導放心，客戶貼心，自己安心。

各位領導，如果這次我有幸能夠當選，我將從以下幾個方面做好我的工作：

一、擺正位置，做好行長的得力助手。工作中我將全力協(xié)助支行行長履行管理職能，輔助決策，參與決策；協(xié)助行長處理好日常事務，當好行長的助手；同時正確行使行長賦予的權力。

二、狠抓業(yè)務，做好營銷的帶頭人。不管是我負責哪項

業(yè)務、哪塊工作，我都會處處以全行業(yè)務拓展為重，積極開展各項業(yè)務的營銷工作，以“同業(yè)第

一、系統(tǒng)進位”為目標而奮斗。

三、以人為本，做好員工的知心伙伴。作為行長助理，要起好承上啟下的作用，多傾聽員工的心聲并及時反饋給行領導，關心愛護員工，讓員工在工作的氛圍中感受到家一般的溫暖，為工行的改革發(fā)展凝心聚力、匯聚合力。

四、嚴控風險，做好支行的護航員。在工作中嚴格把好內控案防關，加強風險管理，提高員工的風險防范意識，增強整體案件防范水平，嚴格執(zhí)行好各項內控制度，為xx分行的業(yè)務發(fā)展保駕護航。

最后，我衷心的向在座的各位領導表示誠摯地感謝，沒有你們多年來對我的悉心栽培和諄諄教誨，就沒有今天站在這里如此堅定、自信的我。拿破侖曾經說過：

不想當將軍的士兵不是好士兵，無論今天結果如何，我都將努力創(chuàng)造自己的人生價值，為工行的業(yè)務發(fā)展做出更大的貢獻，

謝謝大家！

農行支行副行長（行長助理）競聘演講稿范文共有12033個字，可

附送：農行文化宣言從我做起征文

農行文化宣言從我做起征文

第一篇：

農行文化宣言從我做起征文

初，農業(yè)銀行企業(yè)文化核心理念出爐，農行向全社會發(fā)出了自己的文化宣言。從使命、愿景到有關理念的細致解讀，確實鼓舞人心。但筆者從身邊情況觀察，目前這份宣言在基層仍較多地停留在“表面”，而企業(yè)文化建設最應該吸引的是廣大基層員工自覺參與，在宣言中發(fā)出自己的聲音。

如何讓宣言深入基層，筆者認為，首先，要做好企業(yè)文化核心理念的解

讀和宣傳，讓基層真正了解和認同?；鶎邮菢I(yè)務經營最重要的前沿陣地，然而，基層員工身處第一線，工作繁忙，往往對企業(yè)文化常識的認知不夠深刻，有的還停留在表面和形式上。對此，各級行要針對基層實際情況，從營造環(huán)境、理念滲透入手，組織形式多樣的主題活動，做好企業(yè)文化理念的解讀和宣傳，讓抽象的理念從文件中走出來，變成“有用”的東西，得到廣大基層員工的認可與踐行。

其次，要讓企業(yè)文化理念落地生根，通過廣大基層員工的優(yōu)質服務向社會詮釋文化宣言。企業(yè)文化理念不是陽春白雪，也不是懸掛在墻上的空泛標語，目前最重要的任務就是讓核心理念落地生根，真正服務于業(yè)務經營。在具體操作層面，應借助有效載體，不斷加大學習和培訓力度，使企業(yè)文化融入員工行為，滲透到業(yè)務經營的每一環(huán)節(jié)和優(yōu)質服務的全過程，切實提高服務質量，用優(yōu)質服務詮釋具有農行特色的企業(yè)文化宣言。

行長助理競聘演講稿篇5

篇一：20xx年

奮斗不輟，行動引領

尊敬的各位領導，各位評委：

大家好！帶著奮斗的激情，奮斗的力量，對商業(yè)銀行的熱愛，今天我加入了今天的競爭。我叫***，之前一直從事客戶經理的工作，已達x年之久。

海闊憑魚躍，天高任鳥飛。今天我站在這里，感到萬分的榮幸和自豪。對我來說，這是最大的機遇和挑戰(zhàn)，也是我展示才華的更高平臺。

感謝各位領導和同志給我這次學習鍛煉的機會！

從事客戶經理這x年，使我積累了豐富的客戶管理方面的工作經驗，同時還鍛煉了較強的管理能力，對于工作中所出現的一些問題，我都可以在最短的時間內予以解決，對與客戶管理方面的各種疑難問題了如指掌。我始終堅信機會是靠自己努力爭取的，是給有準備的人，這也是我站在這里的原因，我渴望挑戰(zhàn)，渴望全新的機遇。我之所以參加這次比賽，是因為我熟悉銀行客戶管理的各項事務；其次是我熱愛我們這個集體；再次，因為我有能力在這個崗位上做好這份工作，我愿意為做好這份工作而不懈努力。

在商業(yè)銀行的x年里，我經歷了轉型和不斷的成長！我熱愛神木商業(yè)銀行，在這里工作的x個春秋的日子里我始終懷著對銀行內各項工作的滿腔熱情，努力工作，不斷加強學習，自身的業(yè)務水平有了飛速提高，打造出較好的專業(yè)功底和雄厚的實踐經驗，獲得了銀行領導以及下級員工的廣泛認可。當每一份工作都能很好地實現的時候，我從內心感受到一種自豪感和成就感。

另外，在部門同事之間要達到嚴肅的工作時間緊張，下班后和諧快樂；對于各部門同事做到熱情周到；對于同事間的詢問，盡量做到一站式解決，讓大家充分感受到公司的規(guī)范和責任。對于上級指派的任務，堅決貫徹執(zhí)行，從未要求上級給予任何特殊的關照。長期的領導工作培養(yǎng)了我良好的溝通、組織和協(xié)調能力，也塑造了我的高執(zhí)行力

如果在這次競聘中我能夠僥幸任職農村商業(yè)銀行的中層助理，那么在以后的工作中，我會用以我勤懇的工作態(tài)度來贏得所有人的認可。我將會做到以下幾點：

1、堅持奉獻的精神。農村商業(yè)銀行的性質、特點和宗旨要求我們具有奉獻精神。在日常工作中，不僅要堅持信用銀行的各項工作制度。

在工作之外，還要積極的對當地的經濟條件進行全面的了解，并結合銀行本身的發(fā)展的特點，來制定相應的發(fā)展措施，以奉獻的精神來促進本行的發(fā)展。

2、堅持以身作則的工作原則。中層助理是農村商業(yè)銀行發(fā)展的主要領導者。在日常工作中，中層助理的行為會影響到銀行理的其他人。因此，在日常的工作中，我將會堅持以身作則的原則，將自身勤懇的工作態(tài)度帶給銀行內的其他工作人員，從而在銀行內營造一種勤懇工作的良好氛圍。

3、堅持以為為本的管理理念。銀行員工的工作積極性將對對銀行的業(yè)務開展造成影響，而以人為本的管理理念是激發(fā)員工工作積極性的一個重要手段。在以后的工作中，我會對員工的發(fā)展需求進行全面的了解，并根據銀行內的具體情況，對員工的積極性進行有效的激勵，以保證銀行內各項業(yè)務的正常開展。

除了堅持以上幾本工作態(tài)度外，在工作中取得足夠的成績是對中層助理最大的考驗。

貸款是農村商業(yè)銀行的主要業(yè)務之一，但貸款管理是一個重要問題。關于貸款管理，我有這么幾個想法：首先，對銀行客戶的歷史貸款數據進行有效的的歸集、分類、整理，建立客戶的歷史資料庫。

分析客戶的貸款數量、貸款用途、貸款次數和違約次數。為計算客戶違約概率和可能的違約損失奠定基礎。同時，注意整理客戶當前的貸款信息、貸款總額和貸款分布情況。

其次，要注意收集和發(fā)現客戶未來一可能得信貸狀況，例如:購房計劃、企業(yè)的最新項目計劃等，以此來發(fā)掘客戶潛在的貸款需求，或者發(fā)展新客戶。在客戶信息管理方面，對客戶的歷史貸款數據進行了分析和總結。

以降低銀行不良貸款的數量。

此外，加強銀行思想政治工作也是中層助理的一項重要工作。銀行的政治思想教育是一個經常性的工作，為了能夠保證員工長期保持政治思想學習的興趣和積極性，我計劃采取靈話多樣的方式。這種方式是由教育對象決定的。

教育對象的文化是處在不同層次的，銀行內員工的受教育程度參差不齊，他們的思維方式和學習理解的能力都存在一定的差異，囚此應該采取不同的教育方式另外，各員上的年齡層次不同。雖然現在銀行內的青年職工越來越多地進入，但是從整個職工隊伍來看，老年、中年、青年多種年齡階段并存，因此，為了能夠使思想政治教育工作更加的發(fā)揮其的效用，應當采取靈活多樣、針對性較強的教育方式。

在今后的工作中，我將堅持創(chuàng)新務實。創(chuàng)新是企業(yè)的精神，是我們的追求。我們的靈感來自于企業(yè)敢于跨越、追求卓越的目標。我們要抓住機遇，勇于創(chuàng)新，銳意進取，不斷提高！

務實是工作的需要，也是我們的期待。我們在這里學習知識，接受培訓，提高質量，增加經驗，打下堅實的基礎，以實際行動為企業(yè)做出最大的貢獻。

在這個普通而又特殊的日子里，我心潮澎湃，我為有這樣的競聘機會而感到激動！不管結果如何，我都會像過去一樣做我的工作！成功之與我，是一份信任，是一份重擔，我會戒驕戒躁，全力付出；失敗和我，是找到自己差距的最好機會，我會在未來繼續(xù)充實自己的工作，趕上，跟上大家！

謝謝大家！

篇二：20xx年競聘行長助理演講稿

行長助理競聘演講稿

各位領導、各位評委、同事們：

大家好！首先感謝行領導，給我們創(chuàng)造的這次機遇。我競聘的工作崗位是：

個貸中心主任助理一職。記得成功學大師戴爾·卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應該認為自己有資格擔任這個或那個職務。

”憑著這句話，也憑著兩年多的工作經驗，今天我滿懷信心的走到了演講臺上，自信有能力挑起這副重擔。

我叫***。我今年xx歲。我有碩士學位。我是中國共產黨黨員。20x年，我參加了***分公司的工作，2012年1月，我被調到***x新成立的工作崗位至今。

今天來這里參加比賽的各位同事，我相信大家都有我的夢想，都是我們銀行的精英。競聘***助理一職，我認為自己擁有以下幾個方面不同于其他競聘者的優(yōu)勢：

首先，我具有較強的寫作能力。在大學期間，**結果需要很多實驗來支持，因此，無論是在時間上還是工作量上，都有必要

定周密的實驗計劃，按計劃完成各項具體步驟，每個階段都要形成總結，再計劃再總結，理順各項邏輯關系形成**。那段經歷使我的文字表述能力、計算機處理數據的能力有了很大提高。在***工作期間，每月我都會協(xié)助主任制定詳細工作計劃，總結上月工作完成情況以及出現的問題并形成書面材料。

協(xié)助完成領導安排的季度、年度工作總結、實施計劃等書面工作。在這段時間里，領導和同事們也會給我很多有價值的寫作意見，這讓我受益匪淺。

第二，我具有較強的工作能力。我在***分行工作期間，主要負責公司賬戶和銀行承兌匯票的對賬工作。我嚴格按照我行的對賬制度完成每個步驟，虛心向資歷深厚的會計學習，在工作中創(chuàng)新，將單戶收回的對賬單與明細賬合訂并按時間順序排列裝訂，在稽核檢查中，稽核人員拿至麟州路支行與其他幾個點推廣學習。

填寫托收憑證、銀承匯票出現瑕疵并有效及時處理，一年多銀承方面的工作經驗，我與客戶建立起良好的工作關系，客戶經常會與我**遇到的困難，使其離不開我們農商行。20xx年是***的頭一年，行領導寄予很大希

望，我們幾人也信息十足，一切從新開始，新的開始，新的起點。在***的領導和同事的共同努力下，各項業(yè)務指標完成情況良好。截止20x年12月31日，各項貸款余額***元，比年初增加xx萬元。

12年來，個人貸款中心累計發(fā)放貸款170萬元，發(fā)放貸款1x筆，累計收到貸款70萬元。本年貸款利息收入xx萬元，利率**為xx%。忘記這些漂亮的數字，我發(fā)現自己已經在小額貸款、職工住房貸款、保證貸款、抵押貸款方面有了長足的進步，從貸前調查、貸時審查到貸后調查，從人民銀行征信系統(tǒng)的采集、信貸系統(tǒng)的錄入、至綜合系統(tǒng)的發(fā)放，從一個簡單數據的抓取至一張復雜數據報表的形成，自己已經在領導的關懷和同事的幫助下逐漸成長起來了。

第三，踏實做人，真誠待人。我深知做工作應該踏踏實實，但是做人更應該踏踏實實，無論是面對領導同事，還是我們的客戶，都應懷揣一顆平常的心，真誠的心去對待。我相信真誠地對待身邊的每一個人一定是一個好人。

人無完人，金無足赤。我的演講效果現在可以看出我的缺點了。我的語言表達能力一般，需要更多的鍛煉和學習。

上面我說了申請條件，那么，如果我真的成為xx助理，會采取什么措施呢？下面就談談我的初步設想。

第一、擺正位置，做好領導的助手和參謀。對于如何履行中層助理的職責，我認為最重要的是要認清自己的角色和地位；熟悉業(yè)務，當好參謀；服從領導，當好助手；團結同事，聽取建議。

第二，精細化工作，防范信貸風險。協(xié)助董事圍繞銀行目標制定13年個人貸款工作計劃和具體實施方案；協(xié)助xx通過人員宣傳，廣告宣傳，絡宣傳等方式，加大抵（質）貸款的宣傳力度，使廣大客戶掌握抵（質）貸款的優(yōu)點，優(yōu)化信貸機構；協(xié)助***完成大額貸款的審批，完成數據、標準流程和高效審批；協(xié)助xx完成月度、季度、年度工作總結，通過總結反思工作中存在的問題，走過的彎路，從而提高工作效率，改進工作方法；協(xié)助xx制定個人貸款各崗位職責，充分發(fā)揮個人貸款各崗位的才能，最大限度地調動大家的積極性；協(xié)助總監(jiān)收集、整理借款人、擔保人的信用信息，提高貸款審批質量，降低信用風險；協(xié)助制定合理有效的抵押檢查計劃，及時預警風險，并采取措施。

第三、在繼續(xù)加強自身學習的同時，協(xié)助***搞好對員工的培訓，爭創(chuàng)“精英型團隊”。積極參加總部組織的金融大講堂、信貸、風險等方面的演講內容，定期幫助年長的同事熟悉電腦系統(tǒng)業(yè)務，幫助繼續(xù)深造的同事們制定大學函授、在職研究生等申讀計劃，只有不斷的學習才能適應日新月異的金融環(huán)境。

在我的演講結束時，我還想說，科學家阿基米德說，給我一個支點，他就能撬動整個地球?，F在我想說，給我這個職位，我會展示我的風格！謝謝！

第三部分：關于銀行分行行長助理任命競爭的演講

競聘演說演講稿

尊敬的x主席，尊敬的各位領導、各位評委：

大家好。古人有云，給兒子千金，不如教兒子一技之長；教子一藝，不如賜子好名。我叫xx，曾經，我覺得我的父母沒有給我起個好名字，因為我的名字實在是太普通了，它沒有磅礴的氣勢，也沒有深廣的寓意。

但是，隨著年齡的增長，我逐漸明白，一個人要實現自己的人生價值，依賴的不是一個名字或者一句口號，而是要靠自己辛勤的汗水和聰明的頭腦去創(chuàng)造，通過自身努力不斷地超越對手、超越自我去實現。因此，今天我站在這個演講臺上，參與支行行長助理這個職位的競聘，希望通過這次競聘能使我的職業(yè)生涯邁上一個全新的起點。

我20xx年大學畢業(yè)走進工行，先后從事過支行綜合柜員、支行客戶經理等工作，現就職于xx分行個人金融業(yè)務部。8年來，在領導的培養(yǎng)和同事的幫助下，使我從一個初出茅廬的青澀小子逐漸成長為工作上能夠獨當一面的工行員工，先后獲得總行及省、市分行表彰，參加專業(yè)及業(yè)余競賽活動獲獎共十余次。我已通過國際財務經理資格，并有幸被省分行評為光榮的兼職內訓師。

我有能力做好這項工作，因為我認為只要努力工作，一切都可以做好。

第一，我有虛心學習、不斷完善自我的恒心。無論是在

工作中，還是在生活上，我虛心向領導學習，向同事學習，向實踐學習，不給自己留疑問，使自己在業(yè)務工作中積累了一套較為成熟的工作思路和方法。同時，通過學習和實踐，提高組織能力和協(xié)調能力。

第二，有熱情愿意為你服務。熱心服務，不講代價是我一貫的做事原則，多年來，始終堅持為客戶服務、為工行服務。在日常工作中，無論是領導安排、同事要求，還是支行業(yè)務，無論大小，都能認真對待、熱情對待。

第三，有決心要認真負責。一個人的能力是大是小，但他的責任感和使命感是不可或缺的，這是做好工作的前提。這種責任感體現在工作原則和作風上；這體現在關鍵時刻放棄家庭和照顧每個人的精神。它還體現在區(qū)分是非和放棄自我的整體意識上。

有了這種責任感，只有工作的時候，才能讓領導放心，讓客戶放心，讓我們放心。

各位領導，如果這次有幸當選，我將從以下幾個方面做好工作：

一、擺正位置，做好行長的得力助手。在工作中，全力協(xié)助支行行長履行管理職能，協(xié)助決策，參與決策；協(xié)助總裁處理日常事務，做總裁助理；同時正確行使行長賦予的權力。

二、狠抓業(yè)務，做好營銷的帶頭人。不管是我負責哪項

業(yè)務、哪塊工作，我都會處處以全行業(yè)務拓展為重，積極開展各項業(yè)務的營銷工作，以“同業(yè)第

一、系統(tǒng)進位”為目標而奮斗。

3、以人為本，做好親密伴侶。作為行長助理，要起好承上啟下的作用，多傾聽員工的心聲并及時反饋給行領導，關心愛護員工，讓員工在工作的氛圍中感受到家一般的溫暖，為工行的改革發(fā)展凝心聚力、匯聚合力。

4、嚴格控制風險，做好支行的護航工作。在工作中嚴格把好內控案防關，加強風險管理，提高員工的風險防范意識，增強整體案件防范水平，嚴格執(zhí)行好各項內控制度，為xx分行的業(yè)務發(fā)展保駕護航。

最后，我衷心的向在座的各位領導表示誠摯地感謝，沒有你們多年來對我的悉心栽培和諄諄教誨，就沒有今天站在這里如此堅定、自信的我。拿破侖曾經說過：不想當將軍的士兵不是好士兵，無論今天結果如何，我都將努力創(chuàng)造自己的人生價值，為工行的業(yè)務發(fā)展做出更大的貢獻，謝謝大家！

行長助理競聘演講稿篇6

尊敬的行長、各位領導：

大家好!

今天，我懷著感恩的心，登上這個特殊的舞臺。衷心感謝各位領導給我這次難得的參與競爭和接受挑戰(zhàn)的機會。因為對于所有競聘者來說，我們競聘的不是一個職位，而是一份激情，一份責任。這都緣于我們對農行事業(yè)欣欣向榮的向往、更緣于對振興河南xx農行的殷切期盼。

一、本人基本情況及競聘優(yōu)勢

我叫xxx，男，xxx歲，中共黨員，大學本科、研究生學歷，經濟師職稱。11981年參加工作，曾先后擔任計劃股股長等職務;xxx年被聘任為行長助理;1998年被任命為黨總支書記、行長;XX年被任命為黨委書記、行長至今。

走上今天的演講臺，我對自己充滿了信心，我個人認為有以下四點優(yōu)勢：

第一、我對農行事業(yè)有著難以割舍的摯愛和忠誠。和在座的大家一樣，綠色的行微，團結的同事，友善的員工，這一切已構成我人生的主要內涵，這份赤誠就是對農行事業(yè)的摯愛和忠誠。

第二、具備農行人所必須的道德修養(yǎng)。辦公室的工作經歷鍛煉了我的綜合能力，人事科的工作性質造就了我嚴謹的工作作風。尤其是到xx支行任職以來，從一個清貧的軍人子弟到一個官雖不大卻自感責任重大的基層行長，我更加珍惜農行對我的培養(yǎng)，更加珍惜自己的奮斗歷程，工作中大膽開拓，生活上防腐拒受，對個人要求嚴格，處事嚴謹，清正廉潔。

第三、有深厚的理論基礎和一定的實踐經驗。通過四年的專業(yè)學習，以及參加工作以來從不懈怠的刻苦自學。我掌握了全面系統(tǒng)的金融理論知識，先后在各類報刊雜志發(fā)表論文二十多篇，特別是通過近幾年的工作實踐，我的管理水平和業(yè)務能力得到明顯提高，有帶領全行員工沖破經營困境，實現良性發(fā)展的能力。

二、主要工作情況

一年來，我牢固樹立并堅持“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”的治行綱略，以嚴格管理和有效發(fā)展為重點，轉換思想觀念，狠抓內部管理，整肅行風行紀，促進了全行業(yè)務健康發(fā)展。

(一)理性反思、提高認識。在省分行實施“轉換思想觀念，嚴格規(guī)范管理，加快有效發(fā)展”的經營理念指引下，我立場鮮明，思路明確，通過嚴格的管理理念的教育和灌輸，全行員工對嚴格管理有了基本認識。對工作的落實和政策的執(zhí)行，做到了不走樣、不變形、不打折。業(yè)務操作實現了規(guī)范、細致、認真。面對改革和發(fā)展的.考驗，全行員工同舟共濟，團結一心，形成一種良好的團隊氛圍、團隊精神，堅定了辦好農行的決心和信心，營造了一個干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

(二)以從嚴治行為主線，全面加強規(guī)范管理。我以強化基礎管理、嚴格制度落實為突破口，以問題查擺和消滅各類隱患為重點，通過精細操作，強力推進各項制度落實。在作風紀律、提高素質方面加大培訓力度，使全行員工養(yǎng)成按章辦事，扎實工作，雷厲風行的習慣。在對基層單位的管理方面，通過當月業(yè)績排隊，拉開費用和工資檔次。在對清收隊員的管理方面，實行雙線考核。對重要崗位人員逐一排查政治素質和業(yè)務素質，該輪崗的堅決輪崗，該撤換的一律撤換。

(三)緊緊圍繞重點目標，實現各項業(yè)務全面發(fā)展。全行上下立足實際，團結一心，發(fā)揚攻艱克難的拼搏精神和真抓實干的工作作風，推動各項工作全面發(fā)展。止8月底，各項存款余額達8。9億元，較年初增加1。8億元，實際利潤95萬元，較上年同期減虧增盈600萬元。使xx農行徹底擺脫連續(xù)10年虧損的沉痛局面，業(yè)務經營駛入良性發(fā)展的快車道。

三、競聘后的工作思路

一是要樹立科學的發(fā)展觀，開拓創(chuàng)新，加大改革力度。相對來講，處于后起和劣勢地位，面對挑戰(zhàn)，團結一致，奮起直追，積極實施追趕式、跨越式發(fā)展戰(zhàn)略，才能不辱歷史賦予我們的使命。只有上下形成合力，萬眾一心，才能切實提高的競爭實力。要勇于開拓創(chuàng)新，加快金融產品創(chuàng)新進程，要立足全能化、網絡化、精品化和效益化，使創(chuàng)新成為員工自覺行動，全員參與。以效益為出發(fā)點，把金融創(chuàng)新與消化歷史包袱相結合，切實解決制約農行發(fā)展的瓶頸。要“有所為，有所不為”，正確處理發(fā)展與防范風險的關系，既不能因循守舊、四平八穩(wěn)，更不能不顧條件、急于求成。發(fā)展必須是在保證質量，防范風險前提下的發(fā)展。要因地制宜，打好基礎，練好內功。以效益作為衡量發(fā)展的尺度，提高自身的造血功能。

二是要強化信貸風險防范與化解。要創(chuàng)造條件上市，防范和化解信貸風險，提高信貸資金質量是當務之急，要高度重視“風險與收益匹配”原則，風險和利潤是同一枚硬幣的正反兩面，彼此不能分離。要積極調整信貸結構，由“規(guī)模型”投放轉變?yōu)椤靶б嫘汀蓖斗?要以風險預警為中心，將貸后管理工作落到實處;要加大不良資產處置力度，運用好政策補償和化解風險，全面推行和完善分帳經營，加大清收力度;要加大責任追究和處罰力度，同時要切實實行績效掛鉤、加大清收獎勵力度。

三是實施人才強行戰(zhàn)略，強化激勵約束機制。人才是改革發(fā)展關鍵所在，是提升核心競爭力的迫切需要。要按照要求，著力打造“三支隊伍”，培養(yǎng)“五類人才”。創(chuàng)建公平、公正、公開的選人平臺。激發(fā)全行員工自我成才的積極性，整體優(yōu)化在崗人員隊伍，整合機構，完善激勵機制，建立績效考評、按崗取酬的現代企業(yè)分配制度。

四是建立良好的內外部治理機制。要建立健全內部行之有效的規(guī)章制度，以鐵的制度，約束行為，使全行上下樹立“一級法人”意識，自覺遵紀守法，嚴格操守;強化審計和監(jiān)管職能。要自覺遵守“三法”，理順社會各方關系，為農行的改革發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

尊敬的各位領導我知道，既然是競聘就有上有下，如果我能夠成功，我將以全部的激情投入新的崗位，再造人生新起點、再創(chuàng)事業(yè)新巔峰;如果競聘不上，我也會以平常心態(tài)來面對，更加努力地做好本職工作，勤奮學習，努力進步。

我的演講完畢，謝謝大家!

以上是整理的銀行行長助理競聘演講稿全部內容，更多精選文章請訪問專欄。

行長助理競聘演講稿篇7

各位領導、各位評委、各位同志：

大家好！首先，謝謝你給我參加比