上市公司雇傭合同

第頁(yè)共頁(yè)上市公司雇傭合同雇傭合同甲方：（公司名稱(chēng)）地址：法定代表人：聯(lián)系電話(huà)：乙方：（雇員姓名）地址：聯(lián)系電話(huà)：鑒于甲方需要在其公司進(jìn)行勞動(dòng)力資源的配置，乙方具備相關(guān)的工作能力和經(jīng)驗(yàn)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下雇傭合同：第一條合同目的本合同旨在明確雙方在雇傭關(guān)系中的權(quán)利與義務(wù)、雙方的工作內(nèi)容、工資福利待遇以及解決勞動(dòng)爭(zhēng)議等事宜。第二條雇傭期限本合同起始日為_(kāi)___年____月____日，終止日為_(kāi)___年____月____日，共計(jì)雇傭期為_(kāi)__年。第三條工作職責(zé)1.乙方將根據(jù)甲方的安排和要求，履行相關(guān)崗位的工作職責(zé)；2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需要，服從調(diào)動(dòng)，接受相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)；3.乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，認(rèn)真完成工作任務(wù)，并對(duì)工作業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)；4.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密，不得私自泄露或用于其他目的；5.乙方應(yīng)努力維護(hù)甲方的形象，不得從事?lián)p害甲方利益的行為。第四條工資福利1.乙方的工資待遇為_(kāi)___元/月。乙方將按時(shí)領(lǐng)取工資，領(lǐng)取方式為_(kāi)___；2.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，具體包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；3.乙方享受甲方公司的其他福利待遇，具體包括年度獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)假日福利、職工福利等。第五條工作時(shí)間和休假1.乙方按照甲方公司的規(guī)定，每天工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)；2.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的年休假制度，具體休假天數(shù)為_(kāi)___天，休假應(yīng)提前____天向甲方申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)；3.乙方在工作期間如需請(qǐng)假，應(yīng)提前告知甲方，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。第六條違約責(zé)任1.乙方如未按照合同約定履行雇傭義務(wù)，甲方有權(quán)解除雇傭合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；2.乙方如私自離職，應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方，并與甲方協(xié)商解決離職事宜；3.乙方如泄露商業(yè)機(jī)密或違反合同約定的其他條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決雙方如因合同解釋、履行或解除等事宜發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商無(wú)果，可通過(guò)訴訟方式解決，訴訟地為合同簽訂地的人民法院。第八條其他約定1.乙方在工作期間需遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；2.乙方承諾提供真實(shí)的個(gè)人信息，并保證所提供的各項(xiàng)證明文件和資料的真實(shí)性；3.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力；4.對(duì)本合同的修改和補(bǔ)充協(xié)議，雙方應(yīng)采取書(shū)面形式，并得到雙方的簽字確認(rèn)。甲方（公司名稱(chēng)）：乙方（雇員姓名）：法定代表人（簽字）：同意（簽字）：日