建筑工程臨時工勞動合同

建筑工程臨時工勞動合同（通用3篇）

建筑工程臨時工勞動合同篇1聘用單位_________受聘人_________身份證號碼：_________受聘人的擔保人_________身份證號碼：_________茲有聘用單位_________決定聘用乙方_________從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、聘用期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________年_________月，其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：1.工作崗位：_________.2.職責范圍和要求：_________.3.遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資，月工資標準為人民幣_________元;2.甲方支付乙方的其他待遇;3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴重的;3.甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的;5.照國家有關(guān)規(guī)定和《_________》有關(guān)條款可以解除勞動合同的。五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負傷、因工負傷等保險福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負責調(diào)解;調(diào)解不成，任何一方可提請_________仲裁機構(gòu)進行仲裁。七、甲、乙雙方違反本合同，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任。八、其他甲、乙雙方商定的事項：_________.九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系。十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，勞動服務(wù)公司各一份。甲方_________乙方_________丙方__________________年____月____日_________年____月____日_________年____月____日建筑工程臨時工勞動合同篇2甲方名稱：_________企業(yè)類別：_________法定代表人：_________職務(wù)：_________地址：_________乙方姓名：_________年齡：_________性別：_________民族：_________現(xiàn)住址：_________原工作單位：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。第二條勞動崗位甲方安排乙方從事_________工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。第三條勞動報酬甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準。具體支付辦法和標準如下：_________。第四條工作時間和休假甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定，并支付加班費。根據(jù)行業(yè)特點，經(jīng)批準實行_________工作制。甲方保證乙方按國家和天津市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定：_________。第五條社會保險和福利待遇甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下：_________。其它福利待遇約定如下：_________。第六條勞動保護和勞動條件甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。乙方從事有毒、有害作業(yè)的，甲方按規(guī)定定期免費為乙方進行體檢。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉，控告。第七條勞動紀律乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方有權(quán)按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。第八條本協(xié)議的解除、變更、終止經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。本協(xié)議到期，自行終止。雙方就本協(xié)議解除條件的約定：_________。解除本協(xié)議有關(guān)補償?shù)募s定：_________。第九條違反本協(xié)議的.責任及其雙方約定的其它事項：_________。第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國勞動爭議處理條例辦理。甲方：_________乙方：_________法定代表人或委托代理人：__________________年___月___日_________年___月___日建筑工程臨時工勞動合同篇3用人單位(甲方)：員工(乙方)：員工擔保人(丙方)：一、聘用期限:從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日二.乙方在聘用期間應(yīng)服從甲方的工作安排，并履行以下義務(wù):1.工作崗位:_________。2.責任和要求:_________。3.遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，接受甲方的安全教育，遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。三.乙方完成本合同規(guī)定的崗位職責后，甲方應(yīng)向乙方支付以下福利:1.甲方以現(xiàn)金形式支付乙方月工資，月工資標準為人民幣元；2.甲方支付給乙方的其他福利；3.甲方應(yīng)向乙方支付必要的勞保用品和工作工具。四.有下列情形之一的，甲方可以提前解除本合同。1.乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件的；2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)嚴重的；3.甲方因工作原因必須撤崗，不能重新安排工作；4.乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；5.勞動合同可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和______的有關(guān)規(guī)定解除。五.乙方患病、非因工負傷、在用工期間的保險福利待遇按有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。六.因履行本合同發(fā)生的爭議，由甲方人事部門和工會組織共同調(diào)解；調(diào)解不成的`，任何一方均可提交仲裁機構(gòu)仲裁。七.甲乙雙方違反本合同的，按照國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔