三中教師請假制度范本

第頁共頁三中教師請假制度范本請假申請制度一、制度目的本請假申請制度旨在規(guī)范三中教師請假行為，確保請假程序的公平、公正、公開，提高管理效率，保障教學(xué)工作的正常進(jìn)行。二、適用范圍本制度適用于全體三中教師。三、請假類型及時(shí)限1.事假：指因教師本人私事需要請假，如家庭原因、婚喪嫁娶、親屬重病等。教師事假請假要提前3個(gè)工作日向所在部門（或班主任）提出申請，并附上相關(guān)證明材料。2.病假：指教師因自身健康原因需要請假。教師病假請假要提前1個(gè)工作日向所在部門（或班主任）提出申請，并附上醫(yī)療證明材料。3.年休假：指教師根據(jù)所在機(jī)構(gòu)年休假政策進(jìn)行的請假。教師年休假請假需提前提出申請，由所在部門（或班主任）審核后，向相關(guān)部門申請。4.調(diào)休假：指教師在緊急情況下的調(diào)整工作時(shí)間進(jìn)行的請假。教師調(diào)休請假要提前1個(gè)工作日向所在部門（或班主任）提出申請，并獲得所在部門（或班主任）的批準(zhǔn)。5.其他假：指因特殊情況需要請假的情況，如學(xué)術(shù)研究、參加競賽等。教師其他假請假要提前提出申請，并獲得所在部門（或班主任）的批準(zhǔn)。四、請假程序1.請假申請教師請假需提前向所在部門（或班主任）提出申請，填寫《請假申請表》，并附上相關(guān)證明材料。請假申請表中應(yīng)包括請假事由、請假時(shí)間、請假類型、聯(lián)系方式等基本信息。2.請假審批所在部門（或班主任）在收到教師請假申請后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行審批，并在《請假審批表》上簽字確認(rèn)。審批結(jié)果應(yīng)盡快反饋給教師，并告知請假通過或不通過的原因。3.請假備案請假通過后，所在部門（或班主任）應(yīng)將請假申請表及審批表歸檔備案，以備日后查詢和統(tǒng)計(jì)分析之用。五、請假注意事項(xiàng)1.請假申請應(yīng)提前提出，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向所在部門（或班主任）提交申請，否則按照曠工處理。2.請假需要事先向部門（或班主任）說明由誰負(fù)責(zé)代課或安排工作，確保教學(xué)工作的正常進(jìn)行。3.教師請假時(shí)間不得超過連續(xù)五天。如確因特殊原因需要請假時(shí)間超過五天，需事先向所在部門（或班主任）提前說明并獲得批準(zhǔn)。4.教師請假期間，應(yīng)保持手機(jī)暢通，以便于接受緊急工作安排。六、請假管理1.教師請假記錄所在部門（或班主任）應(yīng)建立假期管理檔案，對教師請假情況進(jìn)行記錄和統(tǒng)計(jì)分析，包括假期類型、請假時(shí)間、審批結(jié)果等。2.假期獎勵與處罰教師請假不得影響正常的教學(xué)工作，教師請假情況應(yīng)當(dāng)被納入考核范圍，違規(guī)請假情況應(yīng)受到相應(yīng)的處罰。七、申訴與處理教師如對請假申請結(jié)果有異議，可與所在部門（或班主任）進(jìn)行溝通申訴。如仍不能解決，可向人事部門進(jìn)行申訴。八、