勞動(dòng)仲裁是申請(qǐng)書(shū)范本_第1頁(yè)
勞動(dòng)仲裁是申請(qǐng)書(shū)范本_第2頁(yè)
勞動(dòng)仲裁是申請(qǐng)書(shū)范本_第3頁(yè)
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勞動(dòng)仲裁是申書(shū)范本2022勞動(dòng)仲裁是申I?青書(shū)范本正文內(nèi)容申言青人： 性別： 年齡： 住址： 被申人： 公司法定代表人： 地址： 申言青要求：1.裁決被申^人支付申訴人工資 元。2.被申^人承擔(dān)仲裁費(fèi)用。理由與事實(shí)：——此致 勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申^人： 年一一月一一日針對(duì)您敘述的問(wèn)題，你在申^勞動(dòng)仲裁時(shí)可以請(qǐng)求：第一、如公司沒(méi)有交社保，可以要求補(bǔ)繳社保的。社保包括五險(xiǎn)就是養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。第二、如公司沒(méi)有簽合同，可以要求公司支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。第三、如公司違法解除勞動(dòng)合同，還要承擔(dān)賠償金的，賠償金的標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)膬杀兜谒?、如在公司工作滿一年的，公司還要支付失業(yè)保險(xiǎn)金的。第五、如果公司有加班行為，還要按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資以及加付賠償金的。第六、如果公司克扣工資，還應(yīng)足額支付工資以及加倍支付賠償金的。pR:；；；；；；；；；；；；；；；；；；年月日《勞動(dòng)仲裁是申言青書(shū)范本.docx》勞動(dòng)仲裁是申^書(shū)范本正文內(nèi)容結(jié)束。

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