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終止勞動合同證明書模板一、單位基本信息:單位名稱:注冊地質:法定代表人:二、被解除合同員工基本信息:姓名:聯系號碼:員工編號:三、終止勞動合同的原因:經雙方協(xié)商,由于原因,解除與員工的勞動合同:1.違反勞動紀律或單位規(guī)章制度;2.涉嫌違法犯罪,被公安機關、司法機關處理;3.危及單位安全,嚴重損害單位利益;4.嚴重失職,導致重大經濟損失;5.健康原因無法勝任工作。四、解除勞動合同日期:該勞動合同自年月日起解除,當事人對解除合同形成的責任糾紛處理完畢,并辦妥解除手續(xù)。五、經濟補償事項:根據國家有關勞動法律法規(guī)的規(guī)定,結合員工在本單位工作期間的具體表現和情況,經雙方協(xié)商一致,對員工進行經濟補償,補償金額為人民幣元(大寫:元整)。該經濟補償已于解除勞動合同之日起七個工作日內,以銀行轉賬方式支付至員工指定賬戶。六、其他約定事項:1.被解除勞動合同員工應按照公司規(guī)定進行離職手續(xù),并歸還單位財物;2.終止勞動合同后,被解除勞動合同員工不得再向單位主張與本勞動合同有關的權益;3.解除勞動合同后,被解除勞動合同員工應妥善保管公司的商業(yè)秘密及客戶資料,并承擔因泄露商業(yè)秘密給公司造成的損失。七、其他事項:本終止勞動合同證明書自簽字后生效,雙方各執(zhí)一份。如對于本證明書的解釋和履行發(fā)生爭議,應由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交有管轄權的人民法院處理。單位(蓋章):簽字日期:年月日員工(簽字):簽字日期:年月日內容是根據勞動合同解除的具

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