員工門店入股協(xié)議范本

1/1員工門店入股協(xié)議范本員工門店入股協(xié)議范本:

員工門店入股協(xié)議

甲方：___________

乙方：___________

身份證號(hào)：

職務(wù)：聯(lián)系電話：_________

甲、乙雙方本著誠(chéng)信、友好、自愿、公開(kāi)、公正、互助、共贏的原則，簽定本認(rèn)購(gòu)協(xié)議書(shū)，以茲雙方共同遵守。

認(rèn)購(gòu)背景

為了促進(jìn)甲方公司各門店進(jìn)展、構(gòu)建公司利益共同體，增加員工的仆人翁地位和仆人翁意識(shí)，促進(jìn)公司增效、員工增收，增加公司分散力，甲方打算對(duì)甲方名下門店進(jìn)行股份化，依據(jù)甲方對(duì)店的投資，經(jīng)共同確認(rèn)投資總額為60萬(wàn)，并以60萬(wàn)等額劃分為100股，甲方拿出部分股份，以出資認(rèn)購(gòu)的形式安排給公司內(nèi)部員工共同持股，共同進(jìn)退。

認(rèn)購(gòu)對(duì)象

1、必需是本公司員工。

2、原則上需在甲方連續(xù)工作______年以上，但個(gè)人力量較強(qiáng)，經(jīng)過(guò)個(gè)人申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意的，也可以入股。

3、自簽訂本協(xié)議起，承諾在甲方公司連續(xù)工作不低于五年的。

持股金額及支付方式

1、乙方出資元，占甲方店的股份比例為。

2、在雙方簽訂本協(xié)議后的日內(nèi)，乙方應(yīng)一次性將上述出資費(fèi)支付給甲方。

員工內(nèi)部持股的性質(zhì)

1、乙方持有在甲方店的份額，僅作為店的入股金額，并依照在該店的持股比例共享店的利潤(rùn)和擔(dān)當(dāng)該店的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任。并不同于甲方公司的工商股權(quán)，不進(jìn)行工商股權(quán)登記，不適用《公司法》相關(guān)規(guī)定，不享有本協(xié)議外《公司法》規(guī)定的權(quán)利。

2、乙方持有在甲方店的份額，不得對(duì)外轉(zhuǎn)讓，內(nèi)部轉(zhuǎn)讓的，需經(jīng)甲方同意后，重新簽訂新的入股協(xié)議，擅自轉(zhuǎn)讓的無(wú)效，因此給甲方或者第三方造成損失的，應(yīng)擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任及全部賠償責(zé)任，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

3、乙方持有的在甲方店的股份，不享有在該店的經(jīng)營(yíng)、管理、決策權(quán)，在簽訂本協(xié)議時(shí)，乙方知曉并認(rèn)可甲方的經(jīng)營(yíng)、管理模式，乙方依據(jù)與甲方另行簽訂的勞動(dòng)合同履行相應(yīng)的員工義務(wù)。

利潤(rùn)安排和虧損分擔(dān)

1、乙方根據(jù)在店的持股比例安排利潤(rùn)及擔(dān)當(dāng)虧損與責(zé)任。

2、雙方同意根據(jù)以下方式計(jì)算利潤(rùn)安排方式：

①年度純利潤(rùn)=結(jié)算門店的財(cái)政年度的總收入-該門店財(cái)務(wù)年度的總成本（包括但不限于工資、房租、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用、固定資產(chǎn)責(zé)任、其他日常開(kāi)支等）【均為稅后利潤(rùn)，該表述需跟財(cái)務(wù)核對(duì)】。

②分紅金額：以______年度純利潤(rùn)（預(yù)留10%作為店內(nèi)新一年的運(yùn)營(yíng)儲(chǔ)備金）的90%作為當(dāng)年分紅基數(shù)，依據(jù)乙方所持比例進(jìn)行利潤(rùn)安排。

③分紅時(shí)間：每年公歷1月1日至12月31日______年度結(jié)算，經(jīng)財(cái)務(wù)核算出具相關(guān)報(bào)表后，根據(jù)簽署方案進(jìn)行利潤(rùn)安排。

④安排前還需扣除個(gè)人所得稅后進(jìn)行安排。

⑤安排日期：________每年月底前（一次性分紅/年）；

⑥如公司虧損則當(dāng)年不分紅。

⑦未按期足額支付股本金的，不享有當(dāng)年分紅權(quán)。

協(xié)議解除

1、本協(xié)議在簽訂后，除雙方全都同意外，協(xié)議一方不得單方解除合同。

2、甲方在消失以下情形的，乙方有權(quán)要求解除合同：

①門店連續(xù)兩年盈利，連續(xù)兩年未安排利潤(rùn)的；

②甲方的經(jīng)營(yíng)內(nèi)容違法。

3、乙方在消失以下情形的，甲方有權(quán)要求解除合同：

①乙方因死亡、丟失勞動(dòng)力量、民事行為力量（包括無(wú)民事行為和限制民事行為的）以及消失了非因甲方、乙方緣由導(dǎo)致雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》無(wú)法連續(xù)履行的情形；

②因甲方或者乙方單方面解除雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》解除合同的，導(dǎo)致本合同無(wú)法履行而退股的；

③因乙方擅自轉(zhuǎn)讓本協(xié)議，甲方解除權(quán)的。

④因乙方未依約足額支付股本金，超過(guò)20天的。

退股

1、在協(xié)議簽訂后的5年內(nèi)不允許退股。

2、消失以下退股情形的，甲方應(yīng)無(wú)息退還入股本金，未安排的利潤(rùn)或需擔(dān)當(dāng)?shù)奶潛p一并支付或抵扣（截止時(shí)間為退股情形消失之日，雙方另有商定的根據(jù)雙方商定）：

①本協(xié)議商定的5年期限屆滿，雙方未能達(dá)成新的入股合意的；

②甲方依照本協(xié)議第六條第3款第①項(xiàng)行使解除權(quán)的；

③乙方依照本協(xié)議第六條第2款行使解除權(quán)；

④甲方因自身進(jìn)展及經(jīng)營(yíng)狀況，打算關(guān)閉門店的；

⑤經(jīng)雙方協(xié)商全都的。

3、消失以下情形退股的，甲方無(wú)息退還入股本金，但須扣除已安排的利潤(rùn)，并根據(jù)比例擔(dān)當(dāng)退股當(dāng)年存在虧損的。

①（甲乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》因甲乙雙方單方解除、協(xié)商全都解除或終止，導(dǎo)致本合同無(wú)法履行；）（雙方均享有對(duì)本協(xié)議的解除權(quán)）

②甲方依照本協(xié)議第六條第3款第③項(xiàng)行使解除權(quán)的。

違約責(zé)任

1、甲方未按期分紅的，每拖延一日，應(yīng)向乙方支付千分之壹的違約金。

2、乙方未根據(jù)足額支付股本金的，每拖延一日，應(yīng)向甲方支付千分之壹的違約金。

3、因乙方違反本協(xié)議商定，導(dǎo)致本協(xié)議解除、（被撤銷或被認(rèn)定為無(wú)效的，）乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付乙方股本金的30%的違約金。

其他

1、若因履行本協(xié)議所發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不能解決的，任一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2、以上合同若有修正，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議；補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，補(bǔ)充協(xié)議與本合同相抵觸的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

3、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

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