勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)范文

勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)范文一、背景根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和勞動(dòng)合同的約定，雙方就解除勞動(dòng)合同達(dá)成以下協(xié)議：二、協(xié)議內(nèi)容1.解除勞動(dòng)關(guān)系的原因經(jīng)雙方協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同的原因?yàn)椋汗緲I(yè)務(wù)調(diào)整，需要員工崗位調(diào)整或裁員；員工工作表現(xiàn)不符合公司要求；員工個(gè)人原因，如辭職或退休等。2.解除的對(duì)象和日期員工姓名：【員工姓名】員工身份證號(hào)碼：【員工身份證號(hào)碼】工作崗位：【員工當(dāng)前的工作崗位】公司名稱(chēng)：【公司名稱(chēng)】解除勞動(dòng)關(guān)系的日期：【解除勞動(dòng)合同的日期】3.解除勞動(dòng)合同的約定當(dāng)事人愿意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、勞動(dòng)合同和勞動(dòng)關(guān)系的解除相關(guān)規(guī)定進(jìn)行解除勞動(dòng)合同。在解除勞動(dòng)合同之前，公司已依法履行提前通知或支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償義務(wù)。4.遺留問(wèn)題的解決雙方在解除勞動(dòng)合同時(shí)已經(jīng)處理完畢的事項(xiàng)：【具體描述已經(jīng)完成的事項(xiàng)】。解除勞動(dòng)合同后，還有待解決的事項(xiàng)：【具體描述待解決的事項(xiàng)】。5.保密條款雙方同意對(duì)于解除勞動(dòng)關(guān)系過(guò)程中了解到的公司商業(yè)機(jī)密和員工個(gè)人隱私信息予以保密。員工同意不得將公司商業(yè)機(jī)密告知他人或利用任何方式泄露公司商業(yè)機(jī)密。公司同意對(duì)員工的個(gè)人隱私信息保密，不得將其泄露給任何第三方。三、其他1.爭(zhēng)議解決方式若在解除勞動(dòng)合同的過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方同意通過(guò)友好協(xié)商解決。如無(wú)法達(dá)成一致，任何一方可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.協(xié)議生效方式本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。3.協(xié)議的變更和解除本協(xié)議的變更和解除須經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并經(jīng)雙方正式簽署協(xié)議。四、簽署公司代表（蓋章）：_______________________公司代表簽字：___________________________員工簽字：__________________________