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保姆雇傭合同合同編號(hào)：[合同編號(hào)]雇傭方（雇主）：姓名：[雇主姓名]聯(lián)系號(hào)碼：[雇主聯(lián)系號(hào)碼]住質(zhì)：[雇主住質(zhì)]聯(lián)系方式：[雇主聯(lián)系方式]受雇方（保姆）：姓名：[保姆姓名]聯(lián)系號(hào)碼：[保姆聯(lián)系號(hào)碼]住質(zhì)：[保姆住質(zhì)]聯(lián)系方式：[保姆聯(lián)系方式]雇傭條款：1.工作內(nèi)容：1.1保姆在受雇期間擔(dān)任雇主家中的家政工作，包括但不限于照顧兒童、做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣等。1.2保姆應(yīng)盡力完成雇主委派的家政工作，并按照雇主的要求履行職責(zé)。1.3保姆應(yīng)遵守雇主家庭的相關(guān)規(guī)章制度，確保家庭秩序和諧。2.工作時(shí)間：2.1保姆每周工作5天，每天工作8小時(shí)，休息時(shí)間不得少于2天。2.2如雇主有特殊情況需要保姆加班，應(yīng)提前與保姆商議，并支付加班費(fèi)。3.工資和福利：3.1保姆的工資為每月人民幣[工資金額]，支付方式為[支付方式]。3.2雇主應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為保姆繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并保證其合法權(quán)益。3.3雇主應(yīng)向保姆提供食宿。3.4如保姆因疾病或意外事故需要請(qǐng)假或休假，應(yīng)提前告知雇主。4.保密義務(wù)：4.1保姆在履行工作職責(zé)期間，如獲悉雇主家庭的私密信息，應(yīng)保密不外泄。4.2保姆不得在未經(jīng)雇主允許的情況下接受其他雇主的雇傭。5.解除合同：5.1如有一方違反本合同的條款，對(duì)方有權(quán)解除合同并要求賠償。5.2如其中一方因故需要提前解除合同，應(yīng)提前[提前解約天數(shù)]天書(shū)面通知對(duì)方。5.3如雙方協(xié)商一致，可隨時(shí)解除合同。6.其他事項(xiàng)：6.1本合同一式兩份，雇主和保姆各持一份，具有同等法律效力。6.2本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決或另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。雇主（簽名）：保姆（簽名）：

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