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培訓(xùn)機構(gòu)老師的勞動合同簡易勞動合同甲方：培訓(xùn)機構(gòu)名稱乙方：老師姓名一、工作內(nèi)容和崗位1.乙方作為甲方的聘用老師，從事教學(xué)工作，并按照甲方的安排和要求完成工作任務(wù)。2.乙方的崗位為教師，負(fù)責(zé)教授課程、制定教學(xué)計劃和考試安排等工作。二、工作時間和地點1.乙方每周工作時間約為40小時，具體工作時間安排由甲方統(tǒng)一制定。2.工作地點為甲方所在的培訓(xùn)機構(gòu)，乙方需按時到崗并準(zhǔn)時完成工作任務(wù)。三、薪酬及福利待遇1.乙方的薪酬由甲方支付，并按月結(jié)算。具體薪酬數(shù)額雙方另行協(xié)商確定。2.乙方享受甲方的社會保險、醫(yī)療保險等福利待遇，具體按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。四、工作要求1.乙方應(yīng)具備相關(guān)專業(yè)知識和教學(xué)經(jīng)驗，能夠熟練掌握授課內(nèi)容，并具備良好的教學(xué)能力。2.乙方需遵守甲方的教學(xué)管理規(guī)定，服從學(xué)校的教學(xué)安排和工作指導(dǎo)。3.乙方需保守甲方的機密信息，不得泄露相關(guān)教學(xué)資料和商業(yè)機密。五、合同期限與解除1.乙方與甲方簽訂的勞動合同期限為______。2.若任一方需要解除合同，應(yīng)提前______天書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。六、其他約定事項1.對于與工作相關(guān)的補償和獎勵，由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作貢獻進行評估和發(fā)放。2.甲方有權(quán)對乙方進行工作考核和培訓(xùn)，提出工作改進和提升的建議。3.對于未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽署補充協(xié)議。七、合同生效與爭議解決1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同期滿。2.合同解除、終止或期滿后，雙方如有爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動仲裁機構(gòu)或人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：乙方簽字：

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