房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與計(jì)劃17篇(模板)

第頁共頁房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案17篇(模板)房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案篇一工作中，努力為別人做好表率，希望通過自己以身作那么影響著工程部的每位職員在工作中勤勤懇懇、任勞任怨，積極主動(dòng)地完成各項(xiàng)任務(wù)。做好本職工作之余繼續(xù)學(xué)習(xí)鉆研，努力進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)程度，虛心請(qǐng)教、發(fā)揮集體智慧研究和討論適宜工程管理、且操作性強(qiáng)的施工方案，不斷滿足工程需要和工作需求。在工作的整體部署方面，負(fù)責(zé)工程的本錢控制、工程進(jìn)度、質(zhì)量管理的技術(shù)支持和工程管理工作，負(fù)責(zé)對(duì)本工程的工期、質(zhì)量、平安、本錢等施行方案。組織、協(xié)調(diào)、控制和決策，對(duì)各消費(fèi)施工要素施行全過程的動(dòng)態(tài)管理。工程施工過程中，嚴(yán)格按設(shè)計(jì)要求、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，監(jiān)視檢查工程質(zhì)量、本錢、進(jìn)度、平安等工作。根據(jù)工程特點(diǎn)，編制了工程工程管理規(guī)劃：首先明確工程組織管理體系、工程工程部主要工作職責(zé)，確定工程管理的目的任務(wù)，制定工程四大總體目的(質(zhì)量、進(jìn)度、本錢、現(xiàn)場(chǎng))施工過程控制重點(diǎn);制定工程管理工作程序。在公司及公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)同事的協(xié)作下，使得工程得以順利進(jìn)展，通過每周工程工程例會(huì)，例會(huì)協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作、解決日常施工中的矛盾，加強(qiáng)互相之間的溝通，及時(shí)有效地控制好工程的質(zhì)量、進(jìn)度、本錢、平安文明。在進(jìn)度控制方面，x工程嚴(yán)格按照公司制定的工程進(jìn)度要求，完成了工程所有土方工程，完成邊坡支護(hù)所有工程工程，各工程總體進(jìn)度也在跟進(jìn)，年前工程進(jìn)度如下：1號(hào)棟，完成根底人工挖孔樁;2號(hào)棟完成根底人工挖孔樁、地下室底板;3號(hào)棟完成根底、負(fù)二層地下室、負(fù)一層地下室;4號(hào)棟完成根底、負(fù)一層地下室;5號(hào)棟完成根底、商鋪、主體1-10層;6-11號(hào)棟完成根底工程;單層地下室完成底板;總體上保證了公司工程進(jìn)度要求。在質(zhì)量控制方面，從開工以來，始終堅(jiān)持質(zhì)量第一的原那么，以質(zhì)量管理體系為指導(dǎo)，通過宣傳發(fā)動(dòng)、教育考核、督導(dǎo)檢查等多種措施，不斷進(jìn)步全員的質(zhì)量責(zé)任認(rèn)識(shí);工程建立中，我們強(qiáng)化“事先預(yù)控、施工過程把關(guān)、事后檢查”的全過程質(zhì)量管理，嚴(yán)把材料關(guān)，從貨上有效地保證質(zhì)量，對(duì)工程建立中的質(zhì)量問題采取及時(shí)發(fā)現(xiàn)、限期整改，并依托新材料、新技術(shù)的引進(jìn)不斷完善施工工藝。到目前為止，施工質(zhì)量還是比較令人滿意的，雖然曾經(jīng)出現(xiàn)過一些問題也都及時(shí)得到理解決，保持了高質(zhì)量工程的總體勢(shì)頭，為后期建立打下了堅(jiān)實(shí)的根底。在平安文明施工管理方面，根據(jù)本工程平安文明工程管理目的，催促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院及各部門頒發(fā)的平安規(guī)程、消費(fèi)條例和規(guī)定。在施行過程中主要做如下幾點(diǎn)工作：(1)為了提升工地形象和平安文明施工，科學(xué)安排、合理調(diào)配使用施工場(chǎng)地，施工和管理分區(qū)，生活和管理分區(qū)，并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調(diào)關(guān)系，要求施工單位按平安文明標(biāo)化工地標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展施工。(2)催促監(jiān)理工程師做好平安控制，目的是保證工程施工中沒有危險(xiǎn)、不出事故、不造成人身傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。(3)催促監(jiān)理工程師和施工單位按照有關(guān)法規(guī)要求，使施工現(xiàn)場(chǎng)和臨時(shí)用地范圍內(nèi)秩序井然，文明平安，環(huán)境得到保護(hù)，交通暢達(dá)，防火設(shè)施完備，場(chǎng)容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。(4)協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)各承包商、監(jiān)理、設(shè)計(jì)內(nèi)部各有關(guān)部門、周邊工程和社區(qū)之間的關(guān)系，為工程建立創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境。在外部協(xié)調(diào)方面，從合同洽談開始，與成控部共同與總承包單位及各工程經(jīng)理分別進(jìn)展屢次洽談，最終根本按公司意圖貫徹落實(shí)，為工程的順利啟動(dòng)奠定根底;積極解決工程施工中產(chǎn)生的矛盾(場(chǎng)地劃分、施工中穿插施工配合的協(xié)調(diào)、各標(biāo)段和總承包單位之間的矛盾等)均得到及時(shí)的解決與處理，保證了工程的順利施行;積極配合上級(jí)職能部門的工作檢查和監(jiān)視;積極處理當(dāng)?shù)孛芗m紛(在工程部與當(dāng)?shù)匕l(fā)生糾紛時(shí)，積極組織雙方進(jìn)展協(xié)調(diào)，最后均圓滿解決;在11月份的余土外運(yùn)過程中，遭遇當(dāng)?shù)厝罕娮韫[事，經(jīng)過屢次與其溝通，最后順利的保障了所以余土外運(yùn)工作)，保障了公司及下屬工程部的利益。在合同管理方面，親密配合成控部開展工作，提出合理化建議，保證合同簽訂前能限度地符合公司利益;同時(shí)，在施行過程中嚴(yán)格按照合同辦事，保證合同行之有效、順利施行。在資料管理方面，由于工程部的資料多而雜，部門中文件、檔案交由專人負(fù)責(zé)管理，能做到文件、資料、工程圖紙的保存完好、條理明晰、分類明確，方便隨時(shí)查閱，為工程部的各項(xiàng)工作順利展開，創(chuàng)造了有力條件。我們部門是一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)體，也是一個(gè)充滿活力和活力的團(tuán)體，展望新的一年，我們將不斷地進(jìn)步自己，做好消費(fèi)和質(zhì)量的指導(dǎo)工作，繼續(xù)制定和完善施工管理文件，按照制定的部門目的，腳踏實(shí)地的完成各項(xiàng)任務(wù);及時(shí)學(xué)習(xí)更新，以使應(yīng)用的管理方法更加科學(xué)化、合理化。繼續(xù)加強(qiáng)與各部門間的溝通與合作，促進(jìn)互相理解與協(xié)調(diào)開展。這一年，工程部雖然獲得了一定的成績(jī)，但同時(shí)也存在一些缺乏?？傊?，作為工程部領(lǐng)頭人的我將努力把工程部培養(yǎng)成一支技術(shù)過硬的團(tuán)隊(duì)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，不斷完善，不斷進(jìn)取，在以后工作中更上一個(gè)新臺(tái)階。來年將繼承以往積極向上的工作熱情和團(tuán)隊(duì)精神。為了目的的實(shí)現(xiàn)，我們已經(jīng)做好了迎接新挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案篇二轉(zhuǎn)眼到河北**房地產(chǎn)開發(fā)工作已經(jīng)快一年了，這期間在領(lǐng)導(dǎo)的支持下和同事們的協(xié)助下，依靠自己的多年來對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作經(jīng)歷，通過自己的不斷努力和學(xué)習(xí)逐步完成了新公司、新環(huán)境、新工程、新角色的轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。在公司工作快1年，靜心回憶這段時(shí)間的工作和生活，收獲頗豐?，F(xiàn)將我20xx年工作情況做一如下方面的總結(jié)。一、工作態(tài)度方面嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司形象。在思想上積極要求自己，進(jìn)步個(gè)人素質(zhì)，抑制年輕氣盛的情緒，做到腳踏實(shí)地，不怕多做事，做小事，向身邊的同事學(xué)習(xí)，逐步進(jìn)步自己的理論程度和業(yè)務(wù)才能。努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作和任務(wù)，在理論中完善自己進(jìn)步自己。二、工程現(xiàn)場(chǎng)管理方面在工程管理中，認(rèn)真學(xué)習(xí)了工程部崗位職責(zé)，將崗位職責(zé)納入自己的實(shí)際行動(dòng)中。同時(shí)，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照工程部的職責(zé)“三控兩管一協(xié)調(diào)”的要求去做，認(rèn)真的去做好施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作。三、工程驗(yàn)收方面工程質(zhì)量是每個(gè)開發(fā)企業(yè)的生命，因此工程的驗(yàn)收控制尤為重要。在工程驗(yàn)收方面嚴(yán)格要求施工單位自查、自檢、自驗(yàn)三級(jí)驗(yàn)收制度，主要是通過對(duì)施工單位的管理去實(shí)現(xiàn)，強(qiáng)化工序報(bào)驗(yàn)制度與手序，對(duì)一次報(bào)驗(yàn)未通過的部位、要求從問題的根逐一整改杜絕此后問題的重現(xiàn)。并從自檢開始，重新進(jìn)入驗(yàn)收程序。針對(duì)不同的施工階段，不同的系統(tǒng)采取了相應(yīng)的驗(yàn)收方式方法，因此，不僅對(duì)施工單位的復(fù)驗(yàn)按有關(guān)規(guī)定、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收，而且，對(duì)工序的過程進(jìn)展旁站，做到對(duì)工程質(zhì)量形成過程中的了然于胸。四、工程本錢管理控制方面首先需要強(qiáng)化自身對(duì)工程的本錢管理觀念，自己要樹立本錢意識(shí)、效益意識(shí)。其次要做好工程前期的本錢控制，對(duì)設(shè)計(jì)單位提出合理的意見和建議，實(shí)現(xiàn)對(duì)工程的設(shè)計(jì)科學(xué)性、合理性，根據(jù)工程確定合理化的設(shè)計(jì)方案。工程前期做好圖紙的審查工作，工程量、材料、主要設(shè)備及構(gòu)建尺寸、對(duì)主要的施工部位要爛熟于胸。再次要做好工程的事中及事后本錢控制。一是做好施工方案的優(yōu)化。二是材料本錢控制方面。把關(guān)好施工單位的采購(gòu)關(guān)，控制好材料質(zhì)量，降低采購(gòu)本錢。三是嚴(yán)格控制施工質(zhì)量。減少返工，減少設(shè)計(jì)變更，一次到位。四是強(qiáng)化平安意識(shí)。監(jiān)視指導(dǎo)施工做好現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)措施，做好平安方面的工作。五、工程的技術(shù)方面在水電工程師崗位的職責(zé)中，做到熟悉圖紙，吃透圖紙，優(yōu)化圖紙，參與圖紙會(huì)審及設(shè)計(jì)交底，對(duì)本專業(yè)問題提出合理化的建議和意見。六、圖紙優(yōu)化方面除上一年對(duì)2#3#樓的水電優(yōu)化外，今年又對(duì)集中商業(yè)工程和街區(qū)商業(yè)工程做了進(jìn)一步優(yōu)化。優(yōu)化了街區(qū)商業(yè)所以的入戶電敷設(shè)方案。圖紙?jiān)O(shè)計(jì)為橋架電纜敷設(shè)入戶，優(yōu)化后為采用puc-bv線敷設(shè)入戶。對(duì)集商業(yè)地下商業(yè)步行街商鋪的入戶優(yōu)化了敷設(shè)方案。以上的建議和意見已全部通過了有關(guān)主管部門及設(shè)計(jì)單位的認(rèn)可和同意，設(shè)計(jì)單位現(xiàn)已經(jīng)在從新設(shè)計(jì)圖紙及重新出變更后的圖紙。本人多年的現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)歷，在圖紙會(huì)審中提出了諸多的設(shè)計(jì)問題和優(yōu)化內(nèi)容也為公司的工程節(jié)約不必要的資金投入和水電安裝工程材料的浪費(fèi)，為公司本錢控制方面做出了自己一個(gè)專業(yè)工程師的職責(zé)和責(zé)任。七、其他方面參與每周的工程部例會(huì)及監(jiān)理會(huì)議。有效利用工程例會(huì)制度，講問題、提問題、解決問題。參加每周一次的監(jiān)理例行會(huì)議，會(huì)議中聽取了施工單位的施工進(jìn)度，工作質(zhì)量情況的匯報(bào)及總結(jié)，對(duì)施工單位缺乏之處提出合理化的要求和意見。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在問題的部位提出合理的解決方案。配合程控部完成了設(shè)備材料等方面的招投標(biāo)工作。配合程控部完成了各種材料的認(rèn)價(jià)。配合程控部完成了圖紙中的答疑工作。八、從工程全面開工到如今，整個(gè)工程的水電工程施工完成情況1、2#3#住宅樓(1)、2#3#樓土建局部已建立完成封頂。(2)、水電安裝局部已開始進(jìn)入籌備安裝施工階段。2、街區(qū)商業(yè)工程的水電局部(1)、地下一層一區(qū)13-23軸-m-u軸出入戶防水套管已安裝完成。地下室頂板給排水套管電氣導(dǎo)管敷設(shè)預(yù)埋等已安裝完成。(2)、地下一層二區(qū)9-23軸f-m軸出入戶防水套管已安裝完成。地下室頂板給排水套管電氣導(dǎo)管敷設(shè)預(yù)埋等已安裝完成。(3)、一層二區(qū)13-19軸g-k軸給排水套管電氣導(dǎo)管敷設(shè)預(yù)埋等已安裝完成。3、正在建立的部位地下一層一區(qū)9-13軸q-u軸根底接地正在施工。地下一層二區(qū)19-23軸g-k軸柱、頂板給排水電氣導(dǎo)管正在施工預(yù)埋中。4、集中商業(yè)a區(qū)1-7軸f-k軸負(fù)一層水電預(yù)埋安裝已完成。a區(qū)4-7軸f-k軸二層水電預(yù)埋安裝已完成。b區(qū)8-18軸a-g軸一層~五層水電預(yù)埋安裝完畢現(xiàn)已完成封頂。b區(qū)8-18軸g-k軸負(fù)一層~四層水電預(yù)埋安裝已完畢。c區(qū)1-7軸a-f軸負(fù)一層~三層水電已安裝完成。5、商業(yè)正在建立的部位a區(qū)1-4軸f-k軸二層水電局部正在加工制作預(yù)埋施工中。b區(qū)8-14軸g-k五層水電局部正在加工制作預(yù)埋施工中。c區(qū)1-7軸a-f軸四層水電局部正在加工制作預(yù)埋施工中。九、下半年的工作規(guī)劃及安排一期局部工程進(jìn)入開工年，要按時(shí)、高效地完成設(shè)備安裝調(diào)試投入使用等工作任務(wù)。提早做好設(shè)備、材料訂貨的技術(shù)支持和配合工作，促進(jìn)設(shè)備采購(gòu)工作的順利進(jìn)展。要圍繞工程工期目的，努力抓好現(xiàn)場(chǎng)施工、協(xié)調(diào)、保障工作，完成年度施工任務(wù)。從決策到施行，每個(gè)階段，每個(gè)環(huán)節(jié)，都要有方案和要求，在詳細(xì)操作上，嚴(yán)格按方案落實(shí)。加大對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各工程的協(xié)調(diào)工作，積極主動(dòng)地做好工作。落實(shí)好平安管理責(zé)任制度，狠抓各專業(yè)施工隊(duì)伍的平安管理體系施行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)催促施工單位限期整改。其次要繼續(xù)落實(shí)平安質(zhì)量管理體系。加強(qiáng)對(duì)圖紙的審核，對(duì)施工過程中事中控制和必要的事后控制。最后要嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)管理制度，按照公司工程規(guī)劃，確保工程高效運(yùn)行。作為一個(gè)工程師我會(huì)盡心盡力做好自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交予的新的工作，不管是分內(nèi)分外的工作，我都會(huì)勇往直前絕不退縮，雖然自己有些工作還存在缺乏，在今后的工作中，我會(huì)認(rèn)真去彌補(bǔ)自身的缺乏，進(jìn)一步進(jìn)步自己的個(gè)人技能，為公司今后開展做出自己的奉獻(xiàn)。在工程面臨著工程前期施工和后期安裝的繁重任務(wù)，我將全力以赴把全身精力投入到整個(gè)工程的建立過程中，把自己的本職工作做到。房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案篇三20xx年轉(zhuǎn)瞬即逝，20xx年已在眼前。工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，在同級(jí)部門的協(xié)同下，在部門全體同事的努力付出下，獲得些許成績(jī)，留下些許遺憾，在此我代表工程部做如下工作匯報(bào)：一、各工程完成情況匯總及下一年度工作方案自20xx年初確定了改辦公樓，面對(duì)大量的設(shè)計(jì)變更、系統(tǒng)調(diào)整和設(shè)備選型變化，工程部針對(duì)圖紙審核、方案論證、總控方案、設(shè)備進(jìn)場(chǎng)方案等做了很多工作。辦公樓b座于20xx年12月24日主體封頂，屋面構(gòu)造20xx年1月3日完成，辦公樓a座6月11日主體封頂，屋面構(gòu)造6月20日完成。7月16日完成建立局平安評(píng)定，8月15日主體構(gòu)造驗(yàn)收。9月25日完成辦公樓b座優(yōu)質(zhì)構(gòu)造驗(yàn)收。截至20xx年底，建筑裝飾裝修分部工程核心筒、樓梯間等部位抹灰完成，外窗副框完成，幕墻吊籃開始組裝。建筑屋面分部工程除屋面地磚外全部完成，建筑給排水分部工程地下壓力排水管道根本完成，地下室消防水完成，辦公樓b座給水立管、消防立管完成，虹吸雨水全部完成，建筑電氣分部工程變配電室安裝完成，室外接線海爾路段土建施工完成，電纜橋架管井內(nèi)安裝完成，通風(fēng)與空調(diào)分部工程空調(diào)給水管敷設(shè)已入戶內(nèi)施工，辦公樓b座5-12層風(fēng)管安裝完成，電梯分部工程已采購(gòu)根據(jù)總方案要求節(jié)后安裝。規(guī)劃變更手續(xù)自9月開始辦理，10月22日提交變更面積審核，11月19日正式提交建管處報(bào)件，目前市規(guī)劃局長(zhǎng)會(huì)通過。20xx年2月20日建立局建筑行業(yè)表彰大會(huì)召開，公司獲得20xx年度嶗山區(qū)建筑工程質(zhì)量工作先進(jìn)單位。12月6日x工程喜獲“中國(guó)房地產(chǎn)名盤”榮譽(yù)。20xx年是x工程最為辛苦繁忙一年，所有設(shè)備將全面進(jìn)場(chǎng)安裝，各專業(yè)銜接和調(diào)試將全面展開，新技術(shù)的成功應(yīng)用勢(shì)必是工程人艱辛付出的結(jié)果。裝飾裝修及設(shè)備安裝等分局部項(xiàng)工程、綜合管線和景觀綠化將全面展開施工，方案20xx年11月30日完工交付。x工程是典型園中區(qū)建立工程，邊施工邊出圖，施工中分包隊(duì)伍更替，工程經(jīng)理、監(jiān)理總監(jiān)、甲方經(jīng)理更換，決策時(shí)時(shí)需要領(lǐng)導(dǎo)跟進(jìn)等不利因素，3月1日完成人防地下室主體構(gòu)造驗(yàn)收，3月22日完成精裝修消防報(bào)審，截至20xx年底，除預(yù)留精裝修外的地面、墻面等，設(shè)備安裝(含變配電室、電梯等)未列方案采購(gòu)未安裝，預(yù)留管線未穿線，市政管線未接入，景觀綠化未施工外，其他分局部項(xiàng)工程根本完成。20xx年x工程因?yàn)楣敬_定精裝修方案需要重新調(diào)整，工程進(jìn)入暫緩施工階段，等公司領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)開工后將逐步開始外線、景觀綠化等相繼開工建立。x工程7月18日完成規(guī)劃方案專家評(píng)審，11月1日完成規(guī)劃方案審批，11月16日完成設(shè)計(jì)院由xx院變更為青島設(shè)計(jì)院，后續(xù)總平調(diào)整和施工圖設(shè)計(jì)進(jìn)展中。目前2#3#樓座樁基圖紙完成，等待公司指令后可以施工。20xx年x工程將根據(jù)公司總體規(guī)劃和資金工程規(guī)劃，適時(shí)開工建立，工程部將編制更為詳細(xì)的總控方案指導(dǎo)施工。x工程2#3#4#地塊土石方施工2月25日開工，6月5日暫停施工，完成土石方施工53929.5m3，2#地塊暗渠和臨時(shí)市政雨污水施工完成60%。8月28日完成2#3#4#地塊臨建規(guī)劃容許證批復(fù)，11月28日完成2#3#4#地塊施工圖全部修改工作。12月20日直接與市地鐵指揮部協(xié)調(diào)出具影響地鐵意見函便于工程后期規(guī)劃報(bào)批。x工程將根據(jù)公司總體規(guī)劃和資金工程規(guī)劃，適時(shí)開工建立，工程部將編制更為詳細(xì)的總控方案指導(dǎo)施工，自開工之日18個(gè)月完成單體驗(yàn)收。二、較好工作方式總結(jié)1、工程部人員都在成長(zhǎng)，每個(gè)崗位發(fā)揮著自己的熱情和能量工程部共10人(含資料員1人)，3個(gè)工程不均等分配，工程部新老結(jié)合任職公司2年以上長(zhǎng)期磨合，專業(yè)知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)歷滿足指導(dǎo)施工，每人都在自己的崗位上發(fā)揮著應(yīng)有的作用。工程部擔(dān)負(fù)著工程前期手續(xù)、設(shè)計(jì)方案、規(guī)劃報(bào)批、施工圖審核、過程中政府銜接、施工管理、變更申請(qǐng)、組織驗(yàn)收、交付、維修等大量事無巨細(xì)的工作，這些工作是工程部共同努力、盡心盡力完成。2、認(rèn)真執(zhí)行工程部制度，踐行工程人嚴(yán)以律己的執(zhí)業(yè)作風(fēng)工程部認(rèn)真執(zhí)行了既定紀(jì)律和良好的工作作風(fēng)，勤于內(nèi)部溝通，及時(shí)上傳oa系統(tǒng)，施行合同傳閱，執(zhí)行工作督辦制度。堅(jiān)持每周工程部例會(huì)，堅(jiān)持每周平安、質(zhì)量檢查，堅(jiān)持每月工程簡(jiǎn)報(bào)，堅(jiān)持月割算現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收審查，堅(jiān)持材料設(shè)備封樣進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收，堅(jiān)持分包進(jìn)場(chǎng)通知單和平安責(zé)任書簽訂，工作部認(rèn)真值守履行工程人嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)。3、嚴(yán)格審核施工方案和施工方案，及時(shí)糾偏便于工程進(jìn)展工程建立好壞與投資密不可分，與管理到位與否嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)。工程部要求按時(shí)上報(bào)每周施工方案，月方案、年方案跟進(jìn)，對(duì)施工方案及時(shí)糾偏和控制較大偏向方案，對(duì)原因進(jìn)展分析^p和界定，防止后期因工期延誤造成爭(zhēng)議索賠。20xx年根據(jù)公司資金分配方案，調(diào)整屢次總控方案，12月27日排定交工前的施工總方案指導(dǎo)后續(xù)施工。嚴(yán)格審核施工方案，對(duì)重大方案與設(shè)計(jì)師溝通，在建筑做法上認(rèn)真比照，在設(shè)備選型上精益求精，多方考察認(rèn)真遴選。4、選擇靈敏多樣的工作方式，有針對(duì)性快速解決問題確保施工針對(duì)x工程安裝專業(yè)技術(shù)含量高，設(shè)備選型難度大等，組織多種形式討論會(huì)，聘請(qǐng)青島理工大學(xué)知名教授指導(dǎo)工作，經(jīng)常與總工深化討論，有針對(duì)性的指導(dǎo)工程管理。針對(duì)幕墻施工方案的審核和施工進(jìn)度問題，工程部組織屢次會(huì)議有針對(duì)性會(huì)議加以解決。對(duì)于懸而未決事宜，通過oa上傳并附帶工程部建議，加快決策指導(dǎo)施工。對(duì)設(shè)計(jì)久拖未決事情，每天屢次聯(lián)絡(luò)甚至直接到設(shè)計(jì)院協(xié)調(diào)解決問題，始終以不影響施工為最終目的。5、加大現(xiàn)場(chǎng)管理方式和力度，現(xiàn)場(chǎng)檢查和施工控制成為常態(tài)管理堅(jiān)持質(zhì)量為建筑第一生命，大榮建立品質(zhì)樓盤奉獻(xiàn)社會(huì)，做有責(zé)任的建筑人。工程施工質(zhì)量控制實(shí)行實(shí)體樣板帶路，大榮中心12層樣板層的施工，就是為保障后續(xù)施工的準(zhǔn)確度而施行。工程部對(duì)質(zhì)量嚴(yán)格管控，要求專業(yè)工程師盡量1天2次到工地巡視，加大審圖力度和現(xiàn)場(chǎng)施工管理控制，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)問題及時(shí)處理。為保證施工管理的順暢，工程部制定了詳細(xì)的管理制度和獎(jiǎng)罰機(jī)制，細(xì)致到監(jiān)理通知、管理人員請(qǐng)假、停工令等相應(yīng)的獎(jiǎng)罰，并嚴(yán)格執(zhí)行每月對(duì)監(jiān)理、總包管理人員的量化考評(píng)等。6、優(yōu)化設(shè)備選型和方案優(yōu)化，節(jié)省投資確保公司利益20xx年是設(shè)備年，重大的設(shè)備選型和匹配度選擇，幾頁紙技術(shù)標(biāo)是凝聚了工程人認(rèn)真分析^p和眾多廠家的屢次選擇，將適用大榮中心的設(shè)備精益求精中選擇，是工程部眾多工程師的艱辛付出。不是最貴是的而是最適應(yīng)的是，匹配度是大榮中心設(shè)備最重要的選擇。大榮中心幕墻施工方案的屢次討論，x工程吊頂材料選擇，x工程方案、方案屢次調(diào)整等，都聚集了工程部對(duì)于建筑的精心理解，為建立好品質(zhì)建筑節(jié)約投資等付出心血。7、通暢的行政主管部門聯(lián)絡(luò)、設(shè)計(jì)聯(lián)絡(luò)，是完成工程確保有序施工的條件自建立之初就施行了品牌戰(zhàn)略，20xx年度、20xx年度屢次在建立局表彰中獲獎(jiǎng)，與區(qū)政府及相關(guān)職能部門保持了較好的聯(lián)絡(luò)，是建立工程有序開展的前提。施工過程中對(duì)相關(guān)的技術(shù)洽商、設(shè)計(jì)變更等，工程部有嚴(yán)格的提交時(shí)間和流程，對(duì)設(shè)計(jì)的催促和行文，以及出差到設(shè)計(jì)院現(xiàn)場(chǎng)催促，也是解決設(shè)計(jì)問題的最有效手段，這些多樣性工作的開展也是工程部積極作為的表現(xiàn)。8、積極配合其他部門工作，團(tuán)結(jié)一致集體應(yīng)對(duì)和解決問題工程部是對(duì)外指令窗口，是施工現(xiàn)場(chǎng)管理第一人，同時(shí)也是追責(zé)第一人。對(duì)本錢批價(jià)出具最初意見，對(duì)招標(biāo)采購(gòu)?fù)扑]品牌，對(duì)招標(biāo)文件提供技術(shù)分析^p，對(duì)公司決策提供最初建議，這些工作都需要工程人認(rèn)真執(zhí)行和履行義務(wù)，同時(shí)針對(duì)招投標(biāo)的技術(shù)文件配合，針對(duì)簽證復(fù)核及簽證有爭(zhēng)議的討論，及時(shí)與各部門溝通完畢后快速回復(fù)。還可以積極配合其他兄弟部門工作。三、工作中缺乏20xx年是政府延續(xù)治理房地產(chǎn)政策不動(dòng)搖的一年，開發(fā)工程資金調(diào)配難度加大，建筑工人化整為零難于管理，人工費(fèi)大幅提升、工人____和政府嚴(yán)控建筑市場(chǎng)加大現(xiàn)場(chǎng)管理難度。1、工程人才能和熱情參差不齊，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)歷不一，需要加大提升個(gè)別專業(yè)工程師未將自身熱情和公司利益統(tǒng)一，責(zé)任心不強(qiáng)，圖紙審查、可行性分析^p不細(xì)致，僅作“傳話筒”，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理指令不及時(shí)力度不夠造成索賠和變更。工程部多數(shù)人對(duì)于cad、project、ppt等相對(duì)生疏，對(duì)個(gè)人技能自我培養(yǎng)還有待差距，專業(yè)工程師還需加大自身學(xué)習(xí)適應(yīng)社會(huì)開展和增加管理技能。2、缺乏必要的工程管理才能，致使管理被動(dòng)指令不暢工程管理是一種學(xué)問，是人才機(jī)物的有效分配。工程部擔(dān)負(fù)著工程管理和眾多協(xié)調(diào)的重任，而專業(yè)工程師僅僅做到了“我說了”“我屢次催促了”了事，沒有想“我如何更好的做”“我這樣做能否爭(zhēng)取利益化”。工程之初就應(yīng)該制定好的制度，在工程管理中不只停留在說上，在紙質(zhì)文件上，在語言措辭上，在不能處理問題的上報(bào)上，在久拖問題的公司級(jí)發(fā)文上，在經(jīng)濟(jì)處分上，是多種手段恩威并施，是此處嚴(yán)格彼處互讓的剛?cè)嵯酀?jì)的相關(guān)管理。3、工程部制度還不能較好執(zhí)行，將在管理體系上下功夫工程部制訂了較好的管理制度，針對(duì)公司內(nèi)部，針對(duì)總包、監(jiān)理，針對(duì)工作流程，合同會(huì)簽，對(duì)外文件審批、簽字流程審核等進(jìn)展了約定，實(shí)際運(yùn)行不夠理想。管理流程的落實(shí)還不能較好，誰做什么做到什么程度，較穩(wěn)先進(jìn)的工程管理、質(zhì)量管理等運(yùn)作形式，比方pdca質(zhì)量管理體系，方案、施行、檢查、糾正，“五常法”管理形式等，未能真正有效做到位。4、工程部對(duì)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制缺乏，選材批價(jià)建議和協(xié)調(diào)力度缺乏影響施工嚴(yán)格的質(zhì)量管理并不代表質(zhì)量沒有問題，構(gòu)造柱漏設(shè)、砌筑及抹灰質(zhì)量較差，沙石細(xì)度模數(shù)不夠，橋架劃痕較多，安裝施工不順直等等，都顯示了工程控制存在差距。回填土的方量確認(rèn)、截面較小尺寸抹灰批價(jià)等屢次協(xié)調(diào)未果，高新區(qū)水電管理處x元的臨時(shí)水表接入費(fèi)，耗時(shí)審核1個(gè)月，審減值200元，不能說是成績(jī)，非國(guó)標(biāo)電線選材不予更改等，顯示工程部對(duì)選材批價(jià)建議缺乏，造成協(xié)調(diào)施工單位施工被動(dòng)，都是工程工作缺乏的表現(xiàn)。5、工程部對(duì)內(nèi)部的制度還不是很熟悉，在銜接上急需改正和做好工程人熟知技術(shù)管理，疏于人情往來，在技術(shù)上比較較真。一個(gè)電梯的技術(shù)參數(shù)，在招標(biāo)前要提交，招標(biāo)文件要標(biāo)注，評(píng)標(biāo)技術(shù)標(biāo)在一次，合同審核還一次，廠家排產(chǎn)又一次，訂貨確認(rèn)還要來仔細(xì)審核參數(shù)，面對(duì)大量重復(fù)工作，工程人說不就是不予配合。對(duì)于技術(shù)和施工管理比較重要的電梯安裝等，廠家始終不予和工程人對(duì)接，對(duì)后期質(zhì)量影響較大。面對(duì)工程特別是高新區(qū)工程隨時(shí)遇到簽證變化發(fā)生，本錢跟進(jìn)缺乏造成爭(zhēng)議，大多也是工程部協(xié)調(diào)和銜接缺乏造成，工程人觀念轉(zhuǎn)變。四、工作中建議優(yōu)化事宜1、工程人員加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)力度，加大公司培訓(xùn)覆蓋面建筑市場(chǎng)日新月異，管理方式仍需提升。新材料新技術(shù)新標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用，對(duì)工程質(zhì)量、平安不斷創(chuàng)新的高要求新標(biāo)準(zhǔn)，都要求工程人員努力提升自己的技術(shù)程度，提升管理程度。相對(duì)年輕的專業(yè)工程師，管理軟件的學(xué)習(xí)和得心應(yīng)手的使用，將會(huì)事半功倍。走出去學(xué)進(jìn)來，知己知彼百戰(zhàn)百勝。對(duì)站在地產(chǎn)前沿的公司和管理形式，我們應(yīng)該多學(xué)習(xí)，公司上下形成一股學(xué)習(xí)和應(yīng)用新風(fēng)。2、嚴(yán)格各部門工作職責(zé)和流程，便于更好對(duì)接和工程管理“責(zé)權(quán)利”為更好的進(jìn)步工作效率，便于查找問題原因，落實(shí)責(zé)任。工程部?jī)?nèi)部應(yīng)加強(qiáng)定崗定責(zé)，對(duì)完成結(jié)果進(jìn)展考核，也希望公司行政部進(jìn)展督導(dǎo)和檢查。對(duì)公司各協(xié)作單位明確更為順暢的工作職責(zé)、流程和部門接口。杜絕“推諉”倡導(dǎo)“推進(jìn)”。部門經(jīng)理對(duì)部門經(jīng)理說話，部門間不能專業(yè)工程師互相決策問題。分管領(lǐng)導(dǎo)適時(shí)決策并加大“上傳下達(dá)”力度。責(zé)任仍需界定，比方合同執(zhí)行7天預(yù)付款，財(cái)務(wù)應(yīng)承擔(dān)7天未付款的延期責(zé)任，本錢批價(jià)7天內(nèi)完成，超過7天也應(yīng)擔(dān)責(zé)。工程部在幕墻合同未予落實(shí)，工程款未支付時(shí)，考慮為抑制春節(jié)影響節(jié)后施工組織，作了大量工作卻收效甚微，最終工期延誤，直接表達(dá)在工程部管理不到位。3、認(rèn)真遵守工程部管理制度，使管理更到位更有序工程部制定工程考核制度，個(gè)別人在執(zhí)行上還不夠認(rèn)真，工程部還不能做到一碗水端平。越級(jí)匯報(bào)和指令還在發(fā)生，公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和一管到底也帶來管理的不便。公司制定完美制度需要執(zhí)行、督辦來確保完成，工程部的制度和執(zhí)行也應(yīng)同步。4、加強(qiáng)部門溝通聯(lián)絡(luò)，嘗試工程協(xié)調(diào)會(huì)議制度各部門的有些協(xié)作才是建立好工程的根基。想完成投資最節(jié)省、質(zhì)量、進(jìn)度最快的工程絕對(duì)不會(huì)實(shí)現(xiàn)，每個(gè)部門以自己完成的為上限，不敢擔(dān)當(dāng)，好大喜功，官僚推諉，而無視了對(duì)立統(tǒng)一的三控互相影響只能說明我們內(nèi)部問題的存在。部門互通有無需要聯(lián)席會(huì)議解決。針對(duì)工程部工程上存在問題，需要幾個(gè)部門坐下來認(rèn)真交流意見，甚至需要公司領(lǐng)導(dǎo)多參與多決斷。5、推動(dòng)建立公司工程質(zhì)量管理手冊(cè)，建立公司建立工程指導(dǎo)書公司工程質(zhì)量管理管理手冊(cè)將表達(dá)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，通常使用材料規(guī)格，設(shè)備選型，通用品牌等，并將已完工工程的先進(jìn)經(jīng)歷做相關(guān)闡述。建立工程指導(dǎo)書將一個(gè)工程的全過程控制編制指導(dǎo)文件，成為公司后續(xù)施工工程管理的標(biāo)準(zhǔn)文件。6、建議設(shè)置設(shè)計(jì)部等，減輕工程部壓力20xx年下半年跑規(guī)劃變更，聽取、方案匯報(bào)等，外出會(huì)議的增多勢(shì)必影響工程管理指令的下達(dá)。規(guī)劃審批和報(bào)件是一個(gè)較為耗時(shí)的工作，設(shè)計(jì)方案的審核又牽扯太多精力，這些勢(shì)必于工程管理沖突。工程部對(duì)方案僅有建議權(quán)，我們不便越級(jí)匯報(bào)而長(zhǎng)時(shí)間等待，內(nèi)耗影響到對(duì)外決策和指令的信任度。建議公司設(shè)置設(shè)計(jì)部和規(guī)劃、設(shè)計(jì)院等直接對(duì)接，承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，認(rèn)真嚴(yán)格的審圖勢(shì)必節(jié)省施工過程中變更洽商量，節(jié)省時(shí)間節(jié)約投資。7、工程部試推行內(nèi)部獎(jiǎng)罰機(jī)制，實(shí)行內(nèi)部通報(bào)和優(yōu)勝劣汰針對(duì)工程特點(diǎn)，對(duì)工程出勤、工作任務(wù)完成情況，現(xiàn)場(chǎng)處理問題才能等，工程部嘗試實(shí)行內(nèi)部檢查獎(jiǎng)罰機(jī)制，對(duì)檢查中好和壞行為予以內(nèi)部通報(bào)，對(duì)屢次出現(xiàn)影響較壞行為進(jìn)展經(jīng)濟(jì)處分，提請(qǐng)行政部予以扣除。豎立良好的行為準(zhǔn)那么，對(duì)于工程管理和公司開展極為有力。20xx年已經(jīng)過去，非常感謝在這一年里幫助和支持工程部的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，工程部在完善自我開展的歷程上收獲一年的喜悅。20xx年攻堅(jiān)戰(zhàn)即將打響，是設(shè)備安裝專業(yè)全面開花和落實(shí)新技術(shù)新工藝呈如今建筑上最為關(guān)鍵的一年，大量事無巨細(xì)的工作需要工程部誠(chéng)惶誠(chéng)恐一步一個(gè)足跡來完成，是充分調(diào)動(dòng)積極因素，是需要各部門認(rèn)真協(xié)作，敢于擔(dān)當(dāng)，齊心協(xié)力共同完成。相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，我們一定可以做好各工程統(tǒng)籌安排，交一份滿意的答卷。房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案篇四____年是政府針對(duì)房地產(chǎn)為主的第二次治理，限價(jià)、限購(gòu)、限貸成為政府不斷加壓的籌碼，放棄gdp考核的計(jì)量，放棄單一土地財(cái)政的依賴，治理地產(chǎn)絕不放松。面對(duì)如此環(huán)境，工程管理部在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在同級(jí)部門的協(xié)同照顧下，在工程管理部全體同事的艱辛努力和付出下，獲得了些許成績(jī)，完成了局部既定目的，同時(shí)也暴露出工作的一些問題，獲得一些珍貴經(jīng)歷，在此我代表工程管理部做如下工作匯報(bào)：一、各工程完成情況匯總及下一年度工作方案____世紀(jì)綜合樓工程按照____年公司制定的目的方案為辦公樓主體封頂，公寓式酒店主體施工至26層，截至____年12月12日，辦公樓主體施工至24層，公寓式酒店主體施工至22層，至春節(jié)前根本可以完成公司制定的全年工作方案。____年7月21日工程被青島市建筑工程管理局評(píng)為“青島市標(biāo)準(zhǔn)化示范工地”，8月3日中國(guó)建筑業(yè)協(xié)會(huì)“全國(guó)質(zhì)量五星級(jí)工地”檢查組檢查工地并予以肯定，證書已發(fā)到中建八局。8月16日，通過山東省平安文明示范工地評(píng)審工作，12月8日全市在建工程質(zhì)量通報(bào)會(huì)上，綜合樓工程作為青島市典型質(zhì)量較好工程予以全市表彰，也是嶗山區(qū)唯一一家受到通報(bào)表揚(yáng)的工程。同時(shí)____年____世紀(jì)綜合樓工程在迎接全市創(chuàng)衛(wèi)生文明城市，在全市、全區(qū)質(zhì)量、平安拉網(wǎng)檢查中都成績(jī)優(yōu)異，受到市、區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和肯定。____年將是____世紀(jì)綜合樓工程最為緊張的一年，預(yù)計(jì)____年5月底完成公寓式酒店的主體封底，全面展開門窗、外墻、幕墻、電氣、水暖、空調(diào)等大量土建、安裝分部工程全面展開，結(jié)合室內(nèi)精裝修等也將全面展開施工。確保____年7月____世紀(jì)綜合樓工程開工驗(yàn)收。高新區(qū)綜合效勞中心工程按照____年公司制定的目的方案為施工全部完成，工程在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和幫助下，客服了典型園中區(qū)建立工程特點(diǎn)，開工施工手續(xù)滯后，邊施工邊出圖，幕墻施工圖紙和工序安排不通暢，局部材料組織不便和產(chǎn)地受限等原因，施工未能按方案完成。____年4月26日獲得《建筑工程施工容許證》，9月10日完成a座主樓主體構(gòu)造封頂也是完成了全部主體構(gòu)造施工，截至____年12月12日，a座主樓幕墻施工完成2、3層，獨(dú)棟商務(wù)別墅b、c3、c5幕墻施工根本完成，c1、c2、c4幕墻玻璃完成，剩余石材安裝中。獨(dú)棟商務(wù)別墅b、c1、c3室內(nèi)精裝修施工根本完成，其余獨(dú)棟商務(wù)別墅根本完成至70%。____年綜合效勞中心工程方案在節(jié)后全面展開施工，完成幕墻、裝飾裝修、電氣、水暖、空調(diào)、室外景觀、精裝修等施工，方案于6月30日全部完工交付使用。市南區(qū)延吉路“兩改”工程，按照____年公司制定的目的方案為全面開始施工，無詳細(xì)施工方案和施工安排。____年是本工程前期工作全面展開的階段。2#、3#、4#地塊規(guī)劃方案審核完畢，請(qǐng)照?qǐng)D因土地轉(zhuǎn)讓合同事宜未能報(bào)審，土石方施工綠色通道完成市質(zhì)監(jiān)站的簽字確認(rèn)，因市安檢站堅(jiān)持認(rèn)定高沿線不入地不便施工阻礙正式施工。施工圖由于地下室車位缺乏及人防地下室人防設(shè)備機(jī)房等占用影響車位更加不夠，新增物業(yè)用房占用網(wǎng)點(diǎn)屢次調(diào)整，外墻保溫占建筑面積比例的規(guī)劃新規(guī)等影響，最終在年底才能完成。1#地塊土地過戶問題、2#地塊內(nèi)發(fā)現(xiàn)貫穿的市政雨污水、暗渠，2#地塊南側(cè)市政供熱的高溫水管線不能遷移、電線桿影響臨建搭設(shè)等受市南建立局影響，造成延吉路“兩改”工程不能順利開工。工程部本著協(xié)調(diào)各方力量積極推進(jìn)工程進(jìn)展，先后屢次組織和市南區(qū)政府協(xié)調(diào)會(huì)，確認(rèn)2#3#4#地塊邊坡支護(hù)設(shè)計(jì)方案，繳費(fèi)領(lǐng)取邊坡支護(hù)專家評(píng)審意見，辦理臨時(shí)水電接入，新式建筑施工圍擋的更換，兩臺(tái)施工車輛沖洗機(jī)的安裝，場(chǎng)地施工大門的設(shè)置，出入口的地面硬化，辦理遷移2#地塊電線桿和有線電纜，研究1#地塊單體設(shè)計(jì)和戶型設(shè)計(jì)等工作，做好了施工準(zhǔn)備。____年延吉路“兩改”工程實(shí)現(xiàn)全面開工，工程部將審核編制更為詳細(xì)的2#3#4#地塊的總控方案，便于指導(dǎo)施工，自開工之日起方案18個(gè)月完成此工程單體驗(yàn)收。解決好1#地塊的遺留問題。3、嚴(yán)格各部門工作職責(zé)、工作流程、工作接口“責(zé)權(quán)利”的分配是提供工作效率，便于查找問題原因，落實(shí)責(zé)任的較好管理方式，公司已經(jīng)從單一的工程管理部變?yōu)檎袠?biāo)、預(yù)算、工程等各負(fù)其責(zé)的分管部門，然而在合同會(huì)簽、工程款申請(qǐng)、施工單位遴選，設(shè)備挑選等各種工作中，誰后期配合，誰主導(dǎo)誰輔助等，誰簽字誰審核等都沒有很好的理順，多頭指令多頭回復(fù)，不能較好統(tǒng)一，使工作互相推諉扯皮增加，工作緩慢。招標(biāo)采購(gòu)中心的分包單位確認(rèn)應(yīng)及時(shí)通報(bào)工程部，并做施工交接，由工程部發(fā)施工進(jìn)場(chǎng)通知單，并嚴(yán)格按合同質(zhì)量約定和合同工期執(zhí)行，并要求進(jìn)場(chǎng)單位遵從工程部獎(jiǎng)罰規(guī)定。4、認(rèn)真履行工程部管理制度工程部制定了嚴(yán)格的獎(jiǎng)罰制度和施工進(jìn)出場(chǎng)制度，正在完善分包單位進(jìn)場(chǎng)平安文明施工制度。工程部要求建立單位發(fā)包單位進(jìn)場(chǎng)繳納文明管理費(fèi)用，嚴(yán)格遵守工程部、總包、監(jiān)理的管理制度，強(qiáng)化自身管理意識(shí)，服從質(zhì)量管理，嚴(yán)格報(bào)驗(yàn)收制度，為工程管理更加有序做好根本工作。5、工程部試推行內(nèi)部評(píng)優(yōu)考核制度對(duì)于工作中任勞任怨，對(duì)于工作安排可以及時(shí)完成，對(duì)于工作中可以發(fā)現(xiàn)問題解決問題的.人，不能通過公司人力資的績(jī)效考評(píng)評(píng)定，公司績(jī)效考評(píng)全部以“a”的方式評(píng)分，工程部嘗試實(shí)行內(nèi)部評(píng)優(yōu)機(jī)制，作為年底呈報(bào)公司作為獎(jiǎng)金分配的可借鑒資料，也嘗試實(shí)行內(nèi)部檢查獎(jiǎng)罰機(jī)制，對(duì)檢查中好和較壞行為予以工程部?jī)?nèi)部通報(bào)，抄送公司總經(jīng)理辦公室，對(duì)屢次出現(xiàn)問題或性質(zhì)嚴(yán)重的行為進(jìn)展經(jīng)濟(jì)處分，提請(qǐng)人力資部在當(dāng)月獎(jiǎng)金中予以扣除。豎立良好的行為準(zhǔn)那么，建立良好的工程管理隊(duì)伍，對(duì)于公司開展極為有力。6、嘗試網(wǎng)上會(huì)簽工作方式充分發(fā)揮____優(yōu)勢(shì)，嘗試網(wǎng)上工作審批和網(wǎng)上會(huì)簽的新型工作方式，將大大進(jìn)步工作效率，獲得事半功倍的效果。網(wǎng)上辦公為從專業(yè)工程師提交可行性報(bào)告或工作匯報(bào)，到逐級(jí)審核逐級(jí)簽字確認(rèn)時(shí)間及審批意見，至最終簽署意見等。其他同事可同步閱讀學(xué)習(xí)借鑒工作審核意見指導(dǎo)其他工作。7、工程人員的組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)制建筑市場(chǎng)新材料新技術(shù)的應(yīng)用，《青島市房屋建筑工地環(huán)境整治精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)》，青島市建筑質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等相關(guān)制度的下發(fā)，對(duì)工程質(zhì)量、平安不斷創(chuàng)新的高要求新標(biāo)準(zhǔn)，都要求工程人員努力提升自己的技術(shù)程度，提升管理程度，工作互相借鑒，取長(zhǎng)補(bǔ)短勢(shì)在必行。__x__即將過去，非常感謝在這一年里幫助和支持工程部工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，是在你們的奉獻(xiàn)和關(guān)注下，工程部完成了既定的目的和收獲一年的喜悅。x__年攻堅(jiān)戰(zhàn)即將打響，相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，在公司全體同仁的努力下，我們一定可以做好各工程統(tǒng)籌安排，抑制困難，交一份滿意的答卷，創(chuàng)造新的輝煌。房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案篇五從20____年6月份擔(dān)任工程部現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量及平安管理以來，由于專業(yè)技能的局限性以及管理經(jīng)歷的欠缺，從任職一來，對(duì)工作一直不敢怠慢，堅(jiān)持小心慎重、腳踏實(shí)地、認(rèn)真務(wù)實(shí)、高效求新的工作態(tài)度與工作方式。在工作中不斷的深化和學(xué)習(xí)，得出一些工程管理方面的思路。這些工程管理方面的考慮，有的已經(jīng)在施行和理論。但由于有些考慮不成熟、不系統(tǒng)，也就沒有及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)溝通，現(xiàn)對(duì)其進(jìn)展相對(duì)系統(tǒng)的整理，匯報(bào)如下：第一局部：工程管理情況一、工期控制金港華庭1#、2#樓及金鼎廣場(chǎng)1#、5#及3#樓工程工期總體延后。按照開工時(shí)公司制定的工期要求及簽訂合同時(shí)承包單位的施工進(jìn)度方案，應(yīng)該在年前開工。而實(shí)際的施工進(jìn)度情況是：金港華庭1#、2#樓至20____年12月31日土建才根本完畢;金鼎廣場(chǎng)1#、5#樓至20____年12月20日土建才根本完畢;3#樓至20____年12月31日細(xì)部處理才根本處理完畢，具備分戶驗(yàn)收的條件。工期延誤的主要原因在以下三個(gè)方面：1、承包單位事先對(duì)工程的工期估計(jì)缺乏。工程經(jīng)理沒有把心思放在工程管理上，沒有把精力用來解決那些影響施工進(jìn)度的因素上。反而是目光短淺的爭(zhēng)一點(diǎn)小的利潤(rùn)，而與材料供應(yīng)商、分包班組扯皮。2、我們事先對(duì)總包單位的實(shí)際實(shí)力(包括資金實(shí)力和管理實(shí)力)估計(jì)缺乏。在管理方面，一方面承包單位管理人員責(zé)任心和素質(zhì)達(dá)不到應(yīng)有要求，特別是工程經(jīng)理缺乏工程管理經(jīng)歷及管理手段。另一方面由于勞務(wù)層分包層次過多，工班分組過細(xì)，無法形成流水作業(yè)，導(dǎo)致工程經(jīng)理在人員調(diào)配上存在困難，同時(shí)由于勞務(wù)層層分包，管理層次過多，上層管理人員尤其是工程經(jīng)理的管理意圖無法在班組得到及時(shí)有效的貫徹執(zhí)行。另一方面如今的民工也是非常地不好管理，經(jīng)常因?yàn)橐恍┬栴}和管理人員對(duì)著干。以上所說的資金、承包單位工程管理、人員的素質(zhì)是導(dǎo)致工期拖延的最主要原因。3、我們自身管理上的問題：工程部尤其是部門經(jīng)理對(duì)于總包單位工期的延誤，雖然采取了一系列的積極措施，但是力度不夠，控制方法和措施不及時(shí)。對(duì)于一些問題的處理尤其是承包單位人員的嚴(yán)重缺乏和材料的不及時(shí)供應(yīng)，缺乏足夠有效的管理措施和應(yīng)變措施，這也是導(dǎo)致工期拖延的一方面因素。這些需要我在今后的工作中努力學(xué)習(xí)工程管理知識(shí)，掌握更多好的`管理經(jīng)歷和管理方法，進(jìn)一步進(jìn)步自己的管理程度，方能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托，為公司的開展作出更大的奉獻(xiàn)。二、質(zhì)量控制在施工過程中，工程質(zhì)量始終放在第一位的。工程實(shí)體質(zhì)量及觀感質(zhì)量總體較好。但總體工程質(zhì)量并未到達(dá)很理想。主要原因有幾個(gè)方面：1、施工工程部缺乏管理，管理人員不到位，管理人員素質(zhì)較低。2、承包人技術(shù)力量及資金力量都比較弱。3、工程部對(duì)監(jiān)理及總包單位的控制措施及管理方法缺乏系統(tǒng)性。4、監(jiān)理單位管理不到位，相應(yīng)監(jiān)理人員監(jiān)理素質(zhì)偏低。三、造價(jià)控制在造價(jià)控制方面，主要從以下幾個(gè)方面入手：1、工程部有才能利用相關(guān)專業(yè)知識(shí)，盡可能減少圖紙中不必要的本錢投入。比方建筑施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)說明的很多做法存在本錢較高，效果與其它替代方法一樣的設(shè)計(jì)做法，工程部都積極向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采用可降低本錢的工藝及施工做法來降價(jià)建筑本錢。2、對(duì)于施工過程中出現(xiàn)的一些技術(shù)變更，我們對(duì)投資造價(jià)影響不大或者降低造價(jià)的及時(shí)進(jìn)展變更，對(duì)于增加本錢但又不變不行的變更組織大家進(jìn)展技術(shù)分析^p，選擇最經(jīng)濟(jì)的可行性變更方案。3、工程簽證方面，實(shí)行監(jiān)理工程師、總監(jiān)、主管工程師、工程部經(jīng)理、公司總經(jīng)理層層把關(guān)，對(duì)于不應(yīng)該支付的簽證堅(jiān)決退回，對(duì)于確實(shí)發(fā)生并應(yīng)該支付的簽證進(jìn)展嚴(yán)格的費(fèi)用審核，杜絕此項(xiàng)費(fèi)用的不合理支出。4、在金域華府1#—5#樓及附屬和金鼎廣場(chǎng)2#、6#樓工程審計(jì)中，嚴(yán)格按照合同、施工協(xié)議書、設(shè)計(jì)圖紙、變更簽證單等結(jié)算資料進(jìn)展審計(jì)，絕不放過任何絲毫有損公司利益的問題。四、現(xiàn)場(chǎng)平安文明施工現(xiàn)場(chǎng)平安文明施工較差，工程部缺乏相應(yīng)的管理。而后經(jīng)建立主管部門及工程部制定相應(yīng)的處分措施，工地平安文明施工雖有所進(jìn)步，根本到達(dá)要求，但仍不夠理想。五、對(duì)監(jiān)理公司的管理總的來說，對(duì)監(jiān)理公司的管理是存在一定問題的，主要是缺乏強(qiáng)硬的手腕，沒有嚴(yán)格按照合同要求監(jiān)理公司相關(guān)人員到崗，導(dǎo)致監(jiān)理人員總體素質(zhì)偏低，最后我們工程部不得不花很多精力去幫助監(jiān)理公司完本錢應(yīng)由監(jiān)理完成的工作，這也相應(yīng)的加大了工程部的勞動(dòng)強(qiáng)度。六、外部協(xié)調(diào)對(duì)于一個(gè)工程工程來說，外部協(xié)調(diào)對(duì)于工程的順利開展有很大關(guān)系，對(duì)此，在領(lǐng)導(dǎo)的正確幫助下我正逐漸和相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系，盡量保證工程盡可能少的受到外界干擾。第二局部：分析^p、改進(jìn)及建議1、參建各方的管理通過不斷對(duì)工作的深化，管理方法的學(xué)習(xí)和屢次整頓的總結(jié)。我個(gè)人認(rèn)為金港華庭和金鼎廣場(chǎng)工程工程管理單一的從工程質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工等表象入手進(jìn)展整頓，不能根治各種問題的再次發(fā)生。我們的工程建立存在系統(tǒng)上的問題是分包較多，工程利益相關(guān)方不和諧。由于工程建立過程中的相關(guān)方各自的利益目的不一致，造成各參與單位的行為互相沖突。這一系列的對(duì)抗性，已嚴(yán)重影響工程建立的順利施行，并給相關(guān)方造成了損失。假設(shè)不對(duì)工程建立相關(guān)方進(jìn)展和諧整合，在這兩個(gè)工程上發(fā)生了的，在公司后續(xù)開發(fā)的工程上一樣的問題同樣會(huì)繼續(xù)發(fā)生。建議盡可能實(shí)行工程總承包，防止參建方多，不好管理，不服從管理，質(zhì)量、工期、平安難管理的場(chǎng)面。2、關(guān)于本錢控制方面我們房地產(chǎn)公司的利潤(rùn)來自銷售額與投資額的差值，合理控制投資是有效的增加公司利潤(rùn)的方法。對(duì)于工程來說，建安本錢的控制最關(guān)鍵的還是在設(shè)計(jì)時(shí)段。建議在今后工程的設(shè)計(jì)過程中精選實(shí)力強(qiáng)尤其是責(zé)任心強(qiáng)的設(shè)計(jì)單位為我們做設(shè)計(jì)。并要加強(qiáng)前期圖紙會(huì)審和合同管理。3、關(guān)于質(zhì)量、平安及進(jìn)度控制方面由于承包人無資質(zhì)、無實(shí)力，甚至不懂，僅憑關(guān)系承包工程，在施工過程中不服從管理，野蠻施工，給現(xiàn)場(chǎng)工程管理造成很大的壓力，并且也很被動(dòng)。建議：1、在選擇隊(duì)伍時(shí)一定要考察清楚，擇優(yōu)選用。2、在簽訂合同及協(xié)議時(shí)，將質(zhì)量和對(duì)于文明工地的要求要明確，例如質(zhì)量要求：不是合格，應(yīng)是徐州市優(yōu)。3、嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)罰制度，甲方管理人員和監(jiān)理人員在施工中所開具的罰款單不需施工單位簽字認(rèn)可，只要交到公司財(cái)務(wù)，在每次撥款中一定要扣除。四、工程部工程工程管理才能的進(jìn)步。對(duì)于工程管理，我們工程部全體人員在工作上均能兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，為了工程的順利開展毫無怨言的加班加點(diǎn)，犧牲自己的休息時(shí)間，真正的把公司的事情當(dāng)成自己家的事情來做，表達(dá)出了主人翁思想，表現(xiàn)出了良好的敬業(yè)精神、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和較高的業(yè)務(wù)程度。對(duì)于這兩個(gè)工程的工程建立管理，工程部很多方法都是在不斷的總結(jié)和探究中。管理方式及管理形式需要繼續(xù)改進(jìn)，在工作中不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)鍛煉，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識(shí)，不斷武裝自己。建議：、招聘一名安裝專業(yè)的工程師以加強(qiáng)工程部的技術(shù)力量。、在年底開年度總結(jié)大會(huì)，評(píng)選先進(jìn)工作者，并給予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。、是否可以考慮周末可以輪休一天;手機(jī)費(fèi)用能否適當(dāng)考慮報(bào)銷。五、后期物業(yè)效勞小區(qū)上房后，物業(yè)沒能盡到責(zé)任，衛(wèi)生較差，管理混亂，不能真正為業(yè)主效勞，業(yè)主意見較大。建議必須加強(qiáng)物業(yè)公司的管理，統(tǒng)一著裝，人員裝備到位，小區(qū)內(nèi)公共設(shè)施裝備到位(如亮化、監(jiān)控、綠化)，提升公司的形象。第三局部：下年度工作目的在參加工作的這半年中，有時(shí)候深化的體會(huì)到把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟現(xiàn)場(chǎng)管理、技術(shù)工作太繁雜，工程多而人手少，但只要多付出一些，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，多聽、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不管在什么環(huán)境下，我都相信兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤。真正做到：職業(yè)做事，誠(chéng)信待人。20____年的工作目的是創(chuàng)立團(tuán)結(jié)、協(xié)作、學(xué)習(xí)型的工程部。進(jìn)步工程部的工程管理程度，對(duì)工程管理真正擔(dān)負(fù)起本錢把關(guān)、質(zhì)量把關(guān)、工期把關(guān)、平安把關(guān)的重任。作為部門負(fù)責(zé)人，我有信心，有才能將工程部建立成為一個(gè)能打勝仗的團(tuán)隊(duì)。房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案篇六對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來說，都免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)展一番“盤點(diǎn)”，也算是對(duì)自己的一種鞭策。參考以下范文，你將收獲更多……20xx年是政府針對(duì)房地產(chǎn)為主的第二次治理，限價(jià)、限購(gòu)、限貸成為政府不斷加壓的籌碼，放棄gdp考核的計(jì)量，放棄單一土地財(cái)政的依賴，治理地產(chǎn)絕不放松。面對(duì)如此環(huán)境，工程管理部在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在同級(jí)部門的協(xié)同照顧下，在工程管理部全體同事的艱辛努力和付出下，獲得了些許成績(jī)，完成了局部既定目的，同時(shí)也暴露出工作的一些問題，獲得一些珍貴經(jīng)歷，在此我代表工程管理部做如下工作匯報(bào)：一、各工程完成情況匯總及下一年度工作方案20xx年綜合效勞中心工程方案在節(jié)后全面展開施工，完成幕墻、裝飾裝修、電氣、水暖、空調(diào)、室外景觀、精裝修等施工，方案于6月30日全部完工交付使用。其他內(nèi)容，住宅樓的售后維修、技術(shù)支持；南京路熱力設(shè)施移交；優(yōu)通地塊設(shè)計(jì)方案聽取匯報(bào)等等；二、較好工作方式總結(jié)1、工程部人員較好分配工程部共11人〔含資料員1名，借調(diào)裝飾部1人〕，老中青三代。綜合樓工程裝備6人〔含資料員，莊工兼高新區(qū)水暖工程師〕。高新區(qū)工程部裝備5人〔含莊工兼綜合樓給排水工程師〕。延吉路“兩改”工程部裝備1人。2、堅(jiān)持工程部例會(huì)制度每周三上午8：15的工程部例會(huì)，將工程部全體人員集合在一起，對(duì)每個(gè)工程概況、施工進(jìn)度等進(jìn)展匯總，對(duì)工程中出現(xiàn)的問題進(jìn)展討論和總結(jié)。3、建立完善的工程管理制度和工程簡(jiǎn)報(bào)制度一個(gè)工程建立好壞與管理到位與否嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)。工程部針對(duì)綜合樓工程制定了詳細(xì)的制度和獎(jiǎng)罰機(jī)制，細(xì)致到例會(huì)、質(zhì)量檢查、監(jiān)理通知、停工令等出現(xiàn)的獎(jiǎng)罰制度，對(duì)于工期延誤不同時(shí)間段的處理意見等等都做了詳細(xì)的規(guī)定，并嚴(yán)格執(zhí)行每月對(duì)監(jiān)理、總包單位管理人員的量化考評(píng)。各項(xiàng)制度的嚴(yán)格執(zhí)行才能確保了工程質(zhì)量平安進(jìn)度的按方案完成。工程簡(jiǎn)報(bào)施行為工程部每月總結(jié)提供了較好平臺(tái)，將每月工程進(jìn)展匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，抄送公司各相關(guān)部門，讓公司各部門時(shí)時(shí)掌握公司各工程情況，通力合作，保證公司利益。4、堅(jiān)持每周質(zhì)量、平安大檢查制度針對(duì)工程質(zhì)量和平安重要性，工程部每周二上午9：00對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)、工人生活區(qū)、食堂等進(jìn)展全面檢查，匯總檢查內(nèi)容，責(zé)任相關(guān)單位整改，確保施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量及平安。工程部還要求監(jiān)理單位多組織現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量會(huì)，技術(shù)協(xié)調(diào)會(huì)等，解決相關(guān)事宜，并針對(duì)屢次出現(xiàn)的質(zhì)量問題，平安問題，通報(bào)相關(guān)部門公司領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一思想，解決問題，到達(dá)了事半功倍的效果。5、針對(duì)監(jiān)理資料、施工單位資料及建筑實(shí)體的檢查制度針對(duì)監(jiān)理規(guī)劃、施行細(xì)那么、監(jiān)理月報(bào)、監(jiān)理日志、旁站和檢驗(yàn)批等檢查，是否交圈等落實(shí)監(jiān)理管理，強(qiáng)化監(jiān)理職責(zé)和監(jiān)理管理到位。針對(duì)施工單位檢查施工組織設(shè)計(jì)、施工專項(xiàng)方案、施工交底、分包單位資料、檢驗(yàn)批等資料，和施工現(xiàn)場(chǎng)的進(jìn)場(chǎng)材料、試化驗(yàn)、試塊留置、支拆模、塔吊施工電梯手續(xù)等等檢查結(jié)合建筑實(shí)體，全面細(xì)致精細(xì)化管理。二次構(gòu)造砌筑施工前，在主要通道實(shí)行實(shí)體樣板帶路，指導(dǎo)施工。6、針對(duì)施工進(jìn)度的糾偏管理制度7、設(shè)備選型和方案優(yōu)化，節(jié)省投資確保建立方利益綜合樓高空大跨度模板支撐懸挑腳手架方案和高空超常規(guī)懸挑承重構(gòu)造施工方案屢次會(huì)同趙總工商討，最終組織專家評(píng)審時(shí)局部專家由建立單位邀請(qǐng)，較好的控制好方案審核。高新區(qū)電力設(shè)計(jì)和智能化照明設(shè)計(jì)的優(yōu)化，為公司節(jié)約幾十萬的建筑本錢。8、通暢的設(shè)計(jì)聯(lián)絡(luò)和技術(shù)洽商的討論制度隨著施工展開，相關(guān)的技術(shù)洽商、設(shè)計(jì)變更不斷增加，工程部有嚴(yán)格的提交技術(shù)洽商時(shí)間和流程，快速的審核制度和與設(shè)計(jì)聯(lián)絡(luò)方式，電子版代替正式文件先行指導(dǎo)施工的方式，防止發(fā)生因變更增加的費(fèi)用支出。技術(shù)洽商和設(shè)計(jì)方案是否可行，商討更為可行的方式，也是工程部積極做為的表現(xiàn)。9、針對(duì)工程發(fā)文公章統(tǒng)一管理工程管理的指令暢通對(duì)工程建立非常重要。公司原定的招標(biāo)采購(gòu)中心、本錢管理部均能單獨(dú)發(fā)文工程部的方式不便于工程管理，經(jīng)匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后改為統(tǒng)一使用工程管理章，借鑒“三權(quán)分立而又統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理”方式，工程部根據(jù)施工特點(diǎn)，難以程度，施工經(jīng)歷等，可以把好最后一道關(guān)。10、工程部啟用“文件處理章”文件處理章提示意見和時(shí)間，責(zé)任人和完成時(shí)間明確，提供工作效率。11、積極配合其他部門工作針對(duì)招投標(biāo)標(biāo)書的技術(shù)文件配合，針對(duì)簽證復(fù)核及簽證有爭(zhēng)議的討論，及時(shí)與本錢部溝通完畢后下達(dá)指令簽署意見等，都能對(duì)做到快速回復(fù)。還可以積極配合綜合樓銷售及售樓處工作。三、工作中缺乏1、工程部工作管理還不能成為常態(tài)機(jī)制工程部局部工作還呈現(xiàn)較為急躁態(tài)勢(shì)，責(zé)任心不強(qiáng)，圖紙審查不夠，不能較好的針對(duì)本專業(yè)的性質(zhì)，做更為細(xì)致的技術(shù)論證、施工管理、可行性分析^p等工作，不能較好的協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)碰頭會(huì)，商討會(huì)，不能較好的提供合理化建議和可行性分析^p。對(duì)于工程管理還不能較好的把握，處理問題呆板，不能及時(shí)制止某些質(zhì)量和有違標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)間發(fā)生，造成返工、變更等工程量增加，造成質(zhì)量檢查后的整改工作加大等，不利于工程進(jìn)展。2、工程部工作方式還有待調(diào)整和提升工作方式不同可能影響到最終的建筑質(zhì)量和建筑品質(zhì)。工作的拖拉和滯后，對(duì)于時(shí)間點(diǎn)關(guān)鍵點(diǎn)的把控不嚴(yán)格，對(duì)于發(fā)現(xiàn)問題解決問題的才能較弱，造成工作的被動(dòng)和解決問題的緩慢，或者工作方式的和恰當(dāng)性，技術(shù)確認(rèn)或工作確認(rèn)時(shí)間過長(zhǎng)，都將導(dǎo)致施工被動(dòng)。3、工程部?jī)?nèi)部交流和溝通還不是很順暢工程部集合了老中青三代，每個(gè)人的工作方式和工作方法都非常珍貴的經(jīng)歷，但是工程內(nèi)部的交流還不多，施工過程中遇到的問題交流少，存在的問題和解決方式也不溝通，一人做事一人當(dāng)，很多工作做到了一個(gè)人手里，很多工作都在探究中前行，造成了后續(xù)工作被動(dòng)。4、簽證量多顯示控制力缺乏簽證的發(fā)生萬網(wǎng)是前期問題發(fā)現(xiàn)缺乏，指令不及時(shí)。提早檢查設(shè)計(jì)文件，及時(shí)洽商及溝通，仔細(xì)研究施工做法，都可以預(yù)控后期變更增加簽證發(fā)生。5、工程部制定的制度還不能較好貫徹執(zhí)行6、工程部不能成為一個(gè)僅僅對(duì)工程質(zhì)量管理由于分工不明確，施工合同不經(jīng)過工程部，割算審核等不通知工程部，致使專業(yè)工程師在很多不明確的情況下，僅僅成為工程質(zhì)量管理，但是一個(gè)管理到位的工程管理是一個(gè)統(tǒng)籌安排管理，對(duì)人員、材料、機(jī)械、物品等都要精心組織、調(diào)配、合理利用，不是要直接收理而是要知道和提早把控預(yù)管理的全面問題。7、工程部對(duì)工程預(yù)算、工程招投標(biāo)配合形式還有待提升一個(gè)方案的審核，一個(gè)設(shè)備的優(yōu)化，往往在建筑本錢和后期的運(yùn)行本錢上差距較大，工程部不能成為設(shè)計(jì)單位和施工單位的傳話筒。應(yīng)結(jié)合技術(shù)特點(diǎn)，可行性分析^p，費(fèi)用的多少來優(yōu)化方案，提出自己的觀點(diǎn)，把握關(guān)鍵點(diǎn)的控制，到達(dá)一樣的投資額做更為品質(zhì)好的工程。四、工作中合理化建議1、招標(biāo)技術(shù)配合討論制度工程招投標(biāo)的設(shè)備存在選型和設(shè)備匹配度的問題，特別是世紀(jì)綜合樓在20xx年設(shè)計(jì)根本完成，對(duì)于地?zé)岜孟到y(tǒng)的把握遠(yuǎn)沒有目前的技術(shù)成熟，所以在設(shè)備選型上需要下大量功夫，特別是綜合樓涵蓋地?zé)岜?可回收新風(fēng)機(jī)組+頂棚輻射、風(fēng)機(jī)盤管、地暖等較為復(fù)雜的空調(diào)系統(tǒng)，為后期調(diào)試成功奠定較好根底。設(shè)備招投標(biāo)前的碰頭會(huì)極為重要。2、合同會(huì)簽走專業(yè)工程師審核制度很多施工合同牽扯到技術(shù)問題、施工順序問題、施工配合問題，然而合同會(huì)簽避開工程部，工程很多施工合同不經(jīng)工程部會(huì)簽造成施工分配不便掌握，進(jìn)出場(chǎng)時(shí)間和實(shí)際施工要求不能有效貫穿，造成工程在管理過程中施工界限約定不能有效劃分，施工簽證不能較好把握，合同工期不能實(shí)際控制的不利場(chǎng)面。同樣工程款撥付由專業(yè)工程師會(huì)同本錢管理部共同運(yùn)作，完成存檔交圈，確保工程款撥付及時(shí)和準(zhǔn)確。3、嚴(yán)格各部門工作職責(zé)、工作流程、工作接口“責(zé)權(quán)利”的分配是提供工作效率，便于查找問題原因，落實(shí)責(zé)任的較好管理方式，公司已經(jīng)從單一的工程管理部變?yōu)檎袠?biāo)、預(yù)算、工程等各負(fù)其責(zé)的分管部門，然而在合同會(huì)簽、工程款申請(qǐng)、施工單位遴選，設(shè)備挑選等各種工作中，誰后期配合，誰主導(dǎo)誰輔助等，誰簽字誰審核等都沒有很好的理順，多頭指令多頭回復(fù)，不能較好統(tǒng)一，使工作互相推諉扯皮增加，工作緩慢。招標(biāo)采購(gòu)中心的分包單位確認(rèn)應(yīng)及時(shí)通報(bào)工程部，并做施工交接，由工程部發(fā)施工進(jìn)場(chǎng)通知單，并嚴(yán)格按合同質(zhì)量約定和合同工期執(zhí)行，并要求進(jìn)場(chǎng)單位遵從工程部獎(jiǎng)罰規(guī)定。4、認(rèn)真履行工程部管理制度工程部制定了嚴(yán)格的獎(jiǎng)罰制度和施工進(jìn)出場(chǎng)制度，正在完善分包單位進(jìn)場(chǎng)平安文明施工制度。工程部要求建立單位發(fā)包單位進(jìn)場(chǎng)繳納文明管理費(fèi)用，嚴(yán)格遵守工程部、總包、監(jiān)理的管理制度，強(qiáng)化自身管理意識(shí)，服從質(zhì)量管理，嚴(yán)格報(bào)驗(yàn)收制度，為工程管理更加有序做好根本工作。5、工程部試推行內(nèi)部評(píng)優(yōu)考核制度對(duì)于工作中任勞任怨，對(duì)于工作安排可以及時(shí)完成，對(duì)于工作中可以發(fā)現(xiàn)問題解決問題的人，不能通過公司人力資的績(jī)效考評(píng)評(píng)定，公司績(jī)效考評(píng)全部以“a”的方式評(píng)分，工程部嘗試實(shí)行內(nèi)部評(píng)優(yōu)機(jī)制，作為年底呈報(bào)公司作為獎(jiǎng)金分配的可借鑒資料，也嘗試實(shí)行內(nèi)部檢查獎(jiǎng)罰機(jī)制，對(duì)檢查中好和較壞行為予以工程部?jī)?nèi)部通報(bào)，抄送公司總經(jīng)理辦公室，對(duì)屢次出現(xiàn)問題或性質(zhì)嚴(yán)重的行為進(jìn)展經(jīng)濟(jì)處分，提請(qǐng)人力資部在當(dāng)月獎(jiǎng)金中予以扣除。豎立良好的行為準(zhǔn)那么，建立良好的工程管理隊(duì)伍，對(duì)于公司開展極為有力。6、嘗試網(wǎng)上會(huì)簽工作方式充分發(fā)揮____優(yōu)勢(shì)，嘗試網(wǎng)上工作審批和網(wǎng)上會(huì)簽的新型工作方式，將大大進(jìn)步工作效率，獲得事半功倍的效果。網(wǎng)上辦公為從專業(yè)工程師提交可行性報(bào)告或工作匯報(bào)，到逐級(jí)審核逐級(jí)簽字確認(rèn)時(shí)間及審批意見，至最終簽署意見等。其他同事可同步閱讀學(xué)習(xí)借鑒工作審核意見指導(dǎo)其他工作。房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案篇七在繁忙的工作中不知不覺的又迎來了新的一年，回憶20xx年工作歷程，從在友好市場(chǎng)的施工單位到成為銘箭的一名員工，我深深感受到了公司的蓬勃開展之熱氣，同事們積極拼搏之精神。作為工程部的一名普通員工來到公司從8月份到如今已近4個(gè)月，剛進(jìn)公司時(shí)候作為一名新員工對(duì)新環(huán)境新事物都很生疏，并且第一次從事甲方的工作崗位，對(duì)崗位工作等都不熟悉。在公司的各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，對(duì)公司的性質(zhì)、規(guī)章、工作形式等進(jìn)展了全面的理解和認(rèn)知，同時(shí)讓我作為一名工程部這個(gè)核心部門的一名員工，深深感受到了肩上的重任。在公司工程部工作中，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，平時(shí)嚴(yán)格要求自己，廉潔自律。工作中敢于承擔(dān)責(zé)任，具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，與同事們互相配合，努力完成每一個(gè)工作任務(wù)。一、20xx年下半年工作情況由于來公司僅4個(gè)月，通過領(lǐng)導(dǎo)的安排指導(dǎo)下目前主要負(fù)責(zé)預(yù)決算、部門內(nèi)業(yè)及配合其他同事的工作，匯報(bào)如下：1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)配合研發(fā)部完成了對(duì)創(chuàng)業(yè)小區(qū)二期、八一新城三期、友好市場(chǎng)、前進(jìn)新區(qū)5#樓工程上住宅樓布局及做法的優(yōu)化改進(jìn)和變更，節(jié)約公司本錢。2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成了對(duì)宜居佳苑、效勞綜合樓開工建立的定位測(cè)量和局部規(guī)劃，配合施工單位進(jìn)展圖紙會(huì)審，提出圖紙上的問題，配合研發(fā)部對(duì)設(shè)計(jì)布局問題處理和完善。3、與同事協(xié)作配合完成了對(duì)八一新城三期、友好市場(chǎng)、創(chuàng)業(yè)小區(qū)二期主體工程的進(jìn)度質(zhì)量把控，對(duì)反響的問題協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)與施工單位協(xié)調(diào)處理。4、與同事協(xié)作積極完成了對(duì)甲供材料的分配工作。公司甲供材料種類多，規(guī)格復(fù)雜，認(rèn)真負(fù)責(zé)催促協(xié)調(diào)，確保了材料到場(chǎng)，質(zhì)量達(dá)標(biāo)，且不影響工程進(jìn)度。5、配合研發(fā)部完成了各小區(qū)配套工程的規(guī)劃，完善了水電暖管線圖等的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)，制定施工方案，協(xié)調(diào)施工單位對(duì)八一新城小區(qū)、創(chuàng)業(yè)小區(qū)配套工程施工。6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)配合公司各部門，完成起草分包及甲供材料等各項(xiàng)協(xié)議、合同，確保各小區(qū)工程進(jìn)度不受影響。7、配合部門同事對(duì)各小區(qū)施工樓幢進(jìn)展有效管理，從施工質(zhì)量、進(jìn)度、平安、本錢及協(xié)調(diào)方面把關(guān)控制，確保工程各項(xiàng)滿足驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)要求，完成了主體分部驗(yàn)收工作，為來年順利交工給予有效保證。8、在部門同事的配合下，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?duì)創(chuàng)業(yè)小區(qū)，八一新城小區(qū)，前進(jìn)小區(qū)已完成的工程進(jìn)展驗(yàn)收，復(fù)核工程量，協(xié)調(diào)造價(jià)咨詢公司順利完成了前進(jìn)新區(qū)配套工程決算、創(chuàng)業(yè)小區(qū)一期主體工程決算、創(chuàng)業(yè)小區(qū)一期配套工程決算、八一新城二期配套工程決算、宜居佳苑預(yù)算、八一三期創(chuàng)業(yè)二期局部分包分項(xiàng)工程決算等工作。9、完成了核對(duì)統(tǒng)計(jì)甲供材料、配套工程等已完成工作量未完成工作量的準(zhǔn)確信息并且嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶掖维F(xiàn)場(chǎng)復(fù)核，確保公司對(duì)施工單位工程款撥付準(zhǔn)確無誤以及對(duì)明年工程方案提供準(zhǔn)確有效信息。10、認(rèn)真仔細(xì)的完成了對(duì)友好東路磚廠現(xiàn)場(chǎng)測(cè)繪測(cè)量，核對(duì)施工方墊土反響的工程量，經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核，完成了對(duì)磚廠工程量的復(fù)核確定，確保了明年施工方案的有利推進(jìn)。11、配合研發(fā)部共同對(duì)創(chuàng)業(yè)小區(qū)二期八一新城三期的消防驗(yàn)收資料進(jìn)展整理搜集，保證了研發(fā)部對(duì)各小區(qū)消防驗(yàn)收?qǐng)?bào)審不耽誤，明年小區(qū)開工工作不耽誤。12、協(xié)調(diào)且與施工單位共同完成了八一新城三期、創(chuàng)小區(qū)二期主體工程的變更、經(jīng)濟(jì)簽證決算信息的核對(duì)工作，同時(shí)完成了八一新城三期、創(chuàng)業(yè)小區(qū)二期甲供材料的信息整理，聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)造價(jià)公司報(bào)送進(jìn)展決算。13、辦公室文件、文檔資料進(jìn)展了整理，分項(xiàng)分類統(tǒng)一歸檔，便于取用，防止“找不見，難找見，分不清”進(jìn)步工程部工作效率。二、明年的工作重點(diǎn)我的專業(yè)是工民建，在工程建立施工中有近五年的工作經(jīng)歷，所以明年開工建立的工程和在建工程的整個(gè)進(jìn)度、質(zhì)量核心以及本錢控制是明年的首要工作重點(diǎn)，發(fā)揮自己的專長(zhǎng)，與同事協(xié)作配合完成公司的方案任務(wù)，創(chuàng)造優(yōu)良工程。同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作任務(wù)、20xx年八一新城三期、創(chuàng)業(yè)小區(qū)二期、友好市場(chǎng)工程的決算、配套工程的決算工作及開工驗(yàn)收工作也是重中之重，確保我工程部各工作方案任務(wù)的順利施行。三、工作中的崗位才能及缺乏本職工作中，必須熟悉房屋開發(fā)工程工作程序，理解設(shè)計(jì)原理，嚴(yán)格掌握各項(xiàng)施工工藝，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，建筑行業(yè)的法律法規(guī)。由于我的專業(yè)是工民建，專業(yè)根本一樣，對(duì)于勘察、三通一平、圖紙會(huì)審、主體驗(yàn)收、開工驗(yàn)收、保修組織工作、施工進(jìn)度質(zhì)量控制、建筑本錢控制等工作且有數(shù)年的工作經(jīng)歷，在進(jìn)展此類工作時(shí)較為擅長(zhǎng)。在這近半年的工作中領(lǐng)導(dǎo)給我安排的工作根本均能勝任，局部從未接觸的工作也能觸類旁通，從生疏到熟悉，從生疏到純熟。不同于乙方技術(shù)才能第一，作為甲方管理才能第一，對(duì)于我來說管理方面較欠缺，在本職工作中需要不斷的磨練和向同事學(xué)習(xí)。其次，我個(gè)人在工作中較為粗心，不夠細(xì)致，思維不夠縝密，在工作中存在一定的失誤，我會(huì)在以后的工作中向同事學(xué)習(xí)并且積極改正，時(shí)刻提醒自己。在工程工程的施行中，工程部對(duì)樓幢的功能分析^p，人性化需求設(shè)計(jì)分析^p，施工難度評(píng)估等信息直接影響研發(fā)部和設(shè)計(jì)院對(duì)樓幢的設(shè)計(jì)和研發(fā)，所以我們的思維形式，創(chuàng)新意識(shí)，專業(yè)知識(shí)等尤為重要，而這大局部對(duì)于我來說是曾經(jīng)工作中從未涉及或很少涉及的，這也是我非常欠缺的一面，只有在工作中，不斷的學(xué)習(xí)和積累經(jīng)歷。四、團(tuán)隊(duì)意識(shí)及個(gè)人品德等方面素質(zhì)工程部是在公司的領(lǐng)導(dǎo)下代表公司履行工程建立的工程管理機(jī)構(gòu)，所以工程部必須是一個(gè)高效的的團(tuán)隊(duì)并且團(tuán)隊(duì)的意識(shí)以及團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人素質(zhì)尤為重要。要進(jìn)展高效的工作管理形式，必須進(jìn)步團(tuán)隊(duì)的集體意識(shí)，如何進(jìn)步團(tuán)隊(duì)的意識(shí)：1、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)以身作那么做好各方面的工作，防止產(chǎn)生團(tuán)隊(duì)的不信任、不負(fù)責(zé)等后果。2、領(lǐng)導(dǎo)的開誠(chéng)布公，互相信任，與團(tuán)隊(duì)成員之間保持嚴(yán)密合作。3、進(jìn)步團(tuán)隊(duì)的凝聚力，責(zé)任心，忠誠(chéng)度。4、進(jìn)步團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)素質(zhì)程度。5、“人心齊，泰山移”團(tuán)隊(duì)工作上對(duì)成員嚴(yán)格，生活上對(duì)成員關(guān)心，做好溝通協(xié)調(diào)工作，保證團(tuán)隊(duì)如機(jī)器一樣有條不絮的和諧運(yùn)轉(zhuǎn)。6、團(tuán)隊(duì)工作中集思廣益，發(fā)揮各成員優(yōu)勢(shì)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。工程部作為建立工程的工程管理方，對(duì)于施工方、監(jiān)理方以及甲供指定方均存在一定的利益關(guān)系，所以我作為甲方代表，我會(huì)遵守公司規(guī)章制度，遵守國(guó)家法律法規(guī)，明清利害關(guān)系，時(shí)刻提醒自己回絕吃拿卡要，不斷努力為公司開展做出自己的奉獻(xiàn)。五、對(duì)公司提出開展、經(jīng)營(yíng)、管理等方面意見1.工程部能否配一套工作服。工程部每天頻繁下工地，公司又規(guī)定在單位必須穿工裝，這讓我部門同事們一天換很屢次衣服，但是經(jīng)常有緊急事衣服來不及換，造成工裝臟或者破損，也給公司帶來不好的形象。2.公司各部門崗位職責(zé)不明晰，物業(yè)公司與工程部、研發(fā)部與工程部局部工作沒有進(jìn)展劃分，影響工作效率。一年的工作已經(jīng)完畢了，在即將迎來的一年中，我會(huì)繼續(xù)不斷的努力的。每一年都有自己的進(jìn)步，每一年都會(huì)有自己的成長(zhǎng)！在20xx年的工作中，我會(huì)盡我的全力來參加工作的，畢竟如今還年輕，需要更好的奮斗，在年輕的時(shí)候多拼一拼，這才是一生中的奮斗時(shí)刻，努力拼搏打拼出屬于自己的一片蔚藍(lán)的天空，相信在大家共同的努力下在來年中公司的業(yè)績(jī)一定會(huì)再創(chuàng)新高，獲得最圓滿的成功！房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案篇八個(gè)人工作總結(jié)我于20xx年3月進(jìn)入公司工程部工作，在20xx年3月至11月期間主要從事。分公司工程部土建工程師崗位職務(wù)，從20xx年12月至今從事。分公司工程部副部長(zhǎng)崗位職務(wù)，在工作過程中，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，平時(shí)嚴(yán)格要求自己，廉潔自律。工作中敢于承擔(dān)責(zé)任，有認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，能理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際的開展工作。與工程部全體員工協(xié)作共事，較好地完成了公司安排的各項(xiàng)工作目的。去年五一交房前，一期工程室內(nèi)、室外工程均有大量工作未完成給五一交房條件造成極大壓力，為積極配合領(lǐng)導(dǎo)的安排、部署，一切為五一交房具備條件，我認(rèn)真組織協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)各單位加班加點(diǎn)趕工期，會(huì)同監(jiān)理公司在現(xiàn)場(chǎng)力爭(zhēng)第一時(shí)間解決施工中遇到的困難，同時(shí)將現(xiàn)場(chǎng)影響工期情況匯報(bào)給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，讓領(lǐng)導(dǎo)能有一個(gè)正確的決策，最終為五一交房創(chuàng)造了良好的條件。由于春秋華庭小區(qū)的交房工作特殊性(至今還有局部房屋未進(jìn)展交房)，所以工程質(zhì)量維修仍在持續(xù)，這也給工程部的工作帶來了一定的管理困難。。。二期工程由兩家設(shè)計(jì)院進(jìn)展設(shè)計(jì)同一種戶型，造成現(xiàn)場(chǎng)圖紙不統(tǒng)一、做法不統(tǒng)一，給現(xiàn)場(chǎng)的管理工作帶來了相當(dāng)大的困難，在前期施工過程中，我及時(shí)提出了局部問題的設(shè)計(jì)修改，盡量走在施工進(jìn)度之前，防止影響工程施工進(jìn)度，例如：。的建筑標(biāo)高定位位置(地暖鋪管面為正負(fù)零)導(dǎo)致后期局部安裝工程標(biāo)高計(jì)算錯(cuò)誤、相鄰構(gòu)造標(biāo)高計(jì)算錯(cuò)誤等問題。于20xx年12月接公司通知工作崗位更改為曲阜分公司工程部副部長(zhǎng)，在此工作期間，我主要負(fù)責(zé)曲阜春秋華庭工程現(xiàn)場(chǎng)管理工作，在工作過程中，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，平時(shí)嚴(yán)格要求自己，廉潔自律。工作中敢于承擔(dān)責(zé)任，有認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，能理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際的開展工作。20xx年主要完成了二期工程八棟樓的主體工程，室內(nèi)裝飾抹灰，外墻保溫(相變保溫以及聚苯板保溫)，外墻面磚至目前為止已完成70%，地暖工程全部完成，塑鋼門窗已開始進(jìn)展安裝等工作，目前正在協(xié)調(diào)室外工程的進(jìn)場(chǎng)施工等工作。20xx年工程管理匯報(bào)房地產(chǎn)工程部工作總結(jié)與方案篇九20xx年轉(zhuǎn)瞬即逝，20xx年已在眼前。工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，在同級(jí)部門的協(xié)同下，在部門全體同事的努力付出下，獲得些許成績(jī)，留下些許遺憾，在此我代表工程部做如下工作匯報(bào)：一、各工程完成情況匯總及下一年度工作方案自20xx年初確定了改辦公樓，面對(duì)大量的設(shè)計(jì)變更、系統(tǒng)調(diào)整和設(shè)備選型變化，工程部針對(duì)圖紙審核、方案論證、總控方案、設(shè)備進(jìn)場(chǎng)方案等做了很多工作。辦公樓b座于20xx年12月24日主體封頂，屋面構(gòu)造20xx年1月3日完成，辦公樓a座6月11日主體封頂，屋面構(gòu)造6月20日完成。7月16日完成建立局平安評(píng)定，8月15日主體構(gòu)造驗(yàn)收。9月25日完成辦公樓b座優(yōu)質(zhì)構(gòu)造驗(yàn)收。截至20xx年底，建筑裝飾裝修分部工程核心筒、樓梯間等部位抹灰完成，外窗副框完成，幕墻吊籃開始組裝。建筑屋面分部工程除屋面地磚外全部完成，建筑給排水分部工程地下壓力排水管道根本完成，地下室消防水完成，辦公樓b座給水立管、消防立管完成，虹吸雨水全部完成，建筑電氣分部工程變配電室安裝完成，室外接線海爾路段土建施工完成，電纜橋架管井內(nèi)安裝完成，通風(fēng)與空調(diào)分部工程空調(diào)給水管敷設(shè)已入戶內(nèi)施工，辦公樓b座5-12層風(fēng)管安裝完成，電梯分部工程已采購(gòu)根據(jù)總方案要求節(jié)后安裝。規(guī)劃變更手續(xù)自9月開始辦理，10月22日提交變更面積審核，11月19日正式提交建管處報(bào)件，目前市規(guī)劃局長(zhǎng)會(huì)通過。20xx年2月20日建立局建筑行業(yè)表彰大會(huì)召開，公司獲得20xx年度嶗山區(qū)建筑工程質(zhì)量工作先進(jìn)單位。12月6日x工程喜獲“中國(guó)房地產(chǎn)名盤”榮譽(yù)。20xx年是x工程最為辛苦繁忙一年，所有設(shè)備將全面進(jìn)場(chǎng)安裝，各專業(yè)銜接和調(diào)試將全面展開，新技術(shù)的成功應(yīng)用勢(shì)必是工程人艱辛付出的結(jié)果。裝飾裝修及設(shè)備安裝等分局部項(xiàng)工程、綜合管線和景觀綠化將全面展開施工，方案20xx年11月30日完工交付。x工程是典型園中區(qū)建立工程，邊施工邊出圖，施工中分包隊(duì)伍更替，工程經(jīng)理、監(jiān)理總監(jiān)、甲方經(jīng)理更換，決策時(shí)時(shí)需要領(lǐng)導(dǎo)跟進(jìn)等不利因素，3月1日完成人防地下室主體構(gòu)造驗(yàn)收，3月22日完成精裝修消防報(bào)審，截至20xx年底，除預(yù)留精裝修外的地面、墻面等，設(shè)備安裝(含變配電室、電梯等)未列方案采購(gòu)未安裝，預(yù)留管線未穿線，市政管線未接入，景觀綠化未施工外，其他分局部項(xiàng)工程根本完成。20xx年x工程因?yàn)楣敬_定精裝修方案需要重新調(diào)整，工程進(jìn)入暫緩施工階段，等公司領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)開工后將逐步開始外線、景觀綠化等相繼開工建立。x工程7月18日完成規(guī)劃方案專家評(píng)審，11月1日完成規(guī)劃方案審批，11月16日完成設(shè)計(jì)院由xx院變更為青島設(shè)計(jì)院，后續(xù)總平調(diào)整和施工圖設(shè)計(jì)進(jìn)展中。目前2#3#樓座樁基圖紙完成，等待公司指令后可以施工。20xx年x工程將根據(jù)公司總體規(guī)劃和資金工程規(guī)劃，適時(shí)開工建立，工程部將編制更為詳細(xì)的總控方案指導(dǎo)施工。x工程2#3#4#地塊土石方施工2月25日開工，6月5日暫停施工，完成土石方施工53929.5m3，2#地塊暗渠和臨時(shí)市政雨污水施工完成60%。8月28日完成2#3#4#地塊臨建規(guī)劃容許證批復(fù)，11月28日完成2#3#4#地塊施工圖全部修改工作。12月20日直接與市地鐵指揮部協(xié)調(diào)出具影響地鐵意見函便于工程后期規(guī)劃報(bào)批。x工程將根據(jù)公司總體規(guī)劃和資金工程規(guī)劃，適時(shí)開工建立，工程部將編制更為詳細(xì)的總控方案指導(dǎo)施工，自開工之日18個(gè)月完成單體驗(yàn)收。二、較好工作方式總結(jié)1、工程部人員都在成長(zhǎng)，每個(gè)崗位發(fā)揮著自己的熱情和能量工程部共10人(含資料員1人)，3個(gè)工程不均等分配，工程部新老結(jié)合任職公司2年以上長(zhǎng)期磨合，專業(yè)知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)歷滿足指導(dǎo)施工，每人都在自己的崗位上發(fā)揮著應(yīng)有的作用。工程部擔(dān)負(fù)著工程前期手續(xù)、設(shè)計(jì)方案、規(guī)劃報(bào)批、施工圖審核、過程中政府銜接、施工管理、變更申請(qǐng)、組織驗(yàn)收、交付、維修等大量事無巨細(xì)的工作，這些工作是工程部共同努力、盡心盡力完成。2、認(rèn)真執(zhí)行工程部制度，踐行工程人嚴(yán)以律己的執(zhí)業(yè)作風(fēng)工程部認(rèn)真執(zhí)行了既定紀(jì)律和良好的工作作風(fēng)，勤于內(nèi)部溝通，及時(shí)上傳oa系統(tǒng)，施行合同傳閱，執(zhí)行工作督辦制度。堅(jiān)持每周工程部例會(huì)，堅(jiān)持每周平安、質(zhì)量檢查，堅(jiān)持每月工程簡(jiǎn)報(bào)，堅(jiān)持月割算現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收審查，堅(jiān)持材料設(shè)備封樣進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收，堅(jiān)持分包進(jìn)場(chǎng)通知單和平安責(zé)任書簽訂，工作部認(rèn)真值守履行工程人嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)。3、嚴(yán)格審核施工方案和施工方案，及時(shí)糾偏便于工程進(jìn)展工程建立好壞與投資密不可分，與管理到位與否嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)。工程部要求按時(shí)上報(bào)每周施工方案，月方案、年方案跟進(jìn)，對(duì)施工方案及時(shí)糾偏和控制較大偏向方案，對(duì)原因進(jìn)展分析^p和界定，防止后期因工期延誤造成爭(zhēng)議索賠。20xx年根據(jù)公司資金分配方案，調(diào)整屢次總控方案，12月27日排定交工前的施工總方案指導(dǎo)后續(xù)施工。嚴(yán)格審核施工方案，對(duì)重大方案與設(shè)計(jì)師溝通，在建筑做法上認(rèn)真比照，在設(shè)備選型上精益求精，多方考察認(rèn)真遴選。4、選擇靈敏多樣的工作方式，有針對(duì)性快速解決問題確保施工針對(duì)x工程安裝專業(yè)技術(shù)含量高，設(shè)備選型難度大等，組織多種形式討論會(huì)，聘請(qǐng)青島理工大學(xué)知名教授指導(dǎo)工作，經(jīng)常與總工深化討論，有針對(duì)性的指導(dǎo)工程管理。針對(duì)幕墻施工方案的審核和施工進(jìn)度問題，工程部組織屢次會(huì)議有針對(duì)性會(huì)議加以解決。對(duì)于懸而未決事宜，通過oa上傳并附帶工程部建議，加快決策指導(dǎo)施工。對(duì)設(shè)計(jì)久拖未決事情，每天屢次聯(lián)絡(luò)甚至直接到設(shè)計(jì)院協(xié)調(diào)解決問題，始終以不影響施工為最終目的。5、加大現(xiàn)場(chǎng)管理方式和力度，現(xiàn)場(chǎng)檢查和施工控制成為常態(tài)管理堅(jiān)持質(zhì)量為建筑第一生命，大榮建立品質(zhì)樓盤奉獻(xiàn)社會(huì)，做有責(zé)任的建筑人。工程施工質(zhì)量控制實(shí)行實(shí)體樣板帶路，大榮中心12層樣板層的施工，就是為保障后續(xù)施工的準(zhǔn)確度而施行。工程部對(duì)質(zhì)量嚴(yán)格管控，要求專業(yè)工程師盡量1天2次到工地巡視，加大審圖力度和現(xiàn)場(chǎng)施工管理控制，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)問題及時(shí)處理。為保證施工管理的順暢，工程部制定了詳細(xì)的管理制度和獎(jiǎng)罰機(jī)制，細(xì)致到監(jiān)理通知、管理人員請(qǐng)假、停工令等相應(yīng)的獎(jiǎng)罰，并嚴(yán)格執(zhí)行每月對(duì)監(jiān)理、總包管理人員的量化考評(píng)等。6、優(yōu)化設(shè)備選型和方案優(yōu)化，節(jié)省投資確保公司利益20xx年是設(shè)備年，重大的設(shè)備選型和匹配度選擇，幾頁紙技術(shù)標(biāo)是凝聚了工程人認(rèn)真分析^p和眾多廠家的屢次選擇，將適用大榮中心的設(shè)備精益求精中選擇，是工程部眾多工程師的艱辛付出。不是最貴是的而是最適應(yīng)的是，匹配度是大榮中心設(shè)備最重要的選擇。大榮中心幕墻施工方案的屢次討論，x工程吊頂材料選擇，x工程方案、方案屢次調(diào)整等，都聚集了工程部對(duì)于建筑的精心理解，為建立好品質(zhì)建筑節(jié)約投資等付出心血。7、通暢的行政主管部門聯(lián)絡(luò)、設(shè)計(jì)聯(lián)絡(luò)，是完成工程確保有序施工的條件自建立之初就施行了品牌戰(zhàn)略，20xx年度、20xx年度屢次在建立局表彰中獲獎(jiǎng)，與區(qū)政府及相關(guān)職能部門保持了較好的聯(lián)絡(luò)，是建立工程有序開展的前提。施工過程中對(duì)相關(guān)的技術(shù)洽商、設(shè)計(jì)變更等，工程部有嚴(yán)格的提交時(shí)間和流程，對(duì)設(shè)計(jì)的催促和行文，以及出差到設(shè)計(jì)院現(xiàn)場(chǎng)催促，也是解決設(shè)計(jì)問題的最有效手段，這些多樣性工作的開展也是工程部積極作為的表現(xiàn)。8、積極配合其他部門工作，團(tuán)結(jié)一致集體應(yīng)對(duì)和解決問題工程部是對(duì)外指令窗口，是施工現(xiàn)場(chǎng)管理第一人，同時(shí)也是追責(zé)第一人。對(duì)本錢批價(jià)出具最初意見，對(duì)招標(biāo)采購(gòu)?fù)扑]品牌，對(duì)招標(biāo)文件提供技術(shù)分析^p，對(duì)公司決策提供最初建議，這些工作都需要工程人認(rèn)真執(zhí)行和履行義務(wù)，同時(shí)針對(duì)招投標(biāo)的技術(shù)文件配合，針對(duì)簽證復(fù)核及簽證有爭(zhēng)議的討論，及時(shí)與各部門溝通完畢后快速回復(fù)。還可以積極配合其他兄弟部門工作。三、工作中缺乏20xx年是政府延續(xù)治理房地產(chǎn)政策不動(dòng)搖的一年，開發(fā)工程資金調(diào)配難度加大，建筑工人化整為零難于管理，人