衛(wèi)生人力基本信息調(diào)查填報說明課件

衛(wèi)生人力基本信息調(diào)查填報說明本課件旨在指導(dǎo)衛(wèi)生人力基本信息調(diào)查填報，幫助你了解調(diào)查背景和目的，掌握填報要求和注意事項(xiàng)，以及展示填報表格概況和每一部分的填寫細(xì)節(jié)。調(diào)查背景和目的本次調(diào)查是國家衛(wèi)生和計劃生育委員會開展的全國衛(wèi)生人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目，旨在掌握全國衛(wèi)生系統(tǒng)職工的基本信息，包括人員結(jié)構(gòu)、工作情況、學(xué)歷技能、培訓(xùn)經(jīng)歷、職稱職業(yè)資格等多方面內(nèi)容，為全面了解衛(wèi)生人力資源狀況提供科學(xué)依據(jù)。調(diào)查對象全國所有衛(wèi)生和計劃生育系統(tǒng)內(nèi)的事業(yè)單位和公立醫(yī)院從業(yè)人員，涉及醫(yī)生、護(hù)士、技師、行政等多個職業(yè)范疇。調(diào)查時間2019年11月至2020年2月，是國家衛(wèi)生系統(tǒng)對全國衛(wèi)生人力資源開展的第五次大規(guī)模調(diào)查。填報要求和注意事項(xiàng)填報過程中需要認(rèn)真對照各項(xiàng)指標(biāo)，確保信息填寫準(zhǔn)確、完整，不要漏填、重復(fù)填寫或填寫錯誤。同時，表格必須以規(guī)定格式、規(guī)范字碼進(jìn)行填寫。以下是具體要求和填報注意要點(diǎn)：填表人員填表人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真閱讀本課件和《衛(wèi)生人力資源信息調(diào)查填報操作指南》，了解全國衛(wèi)生人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目的背景和目的，認(rèn)真了解表格填寫細(xì)節(jié)。填表時間填表時間為2019年11月至2020年2月，規(guī)定填寫時間內(nèi)必須進(jìn)行填報，早報送的表格可予優(yōu)先審核。表格填寫要求表格必須以規(guī)定格式、規(guī)范字碼進(jìn)行填寫，無需用筆修正，否則將影響審核結(jié)果。表格列名和內(nèi)容必須嚴(yán)格對應(yīng)，不允許有遺漏或重復(fù)、錯位現(xiàn)象。填報表格概述衛(wèi)生人力基本信息調(diào)查表格是一個包含多個部分的大型綜合表格。根據(jù)信息內(nèi)容分為十二個部分，分別為個人基本信息、工作情況、學(xué)歷和技能、培訓(xùn)經(jīng)歷、職稱和職業(yè)資格、任職醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息、獎懲信息、離退休信息、疾病和殘疾情況、家庭信息、聯(lián)系方式、其他信息。下面詳細(xì)介紹表格每一部分內(nèi)容要求和填報須知。填報表格第一部分：個人基本信息這部分內(nèi)容以自然人為基本單位進(jìn)行詳細(xì)描述，包括姓名、性別、出生日期、政治面貌、身份證號、民族、籍貫等內(nèi)容。以下是詳細(xì)說明：1姓名和性別姓名必須填寫漢字，性別選填男或女。2出生日期出生日期格式為YY/MM/DD，填寫正確，并在老年人及高危人群填報中尤其要注意質(zhì)量。3政治面貌民主黨派、九三學(xué)社和無黨派人士填寫黨派，其他填寫團(tuán)員、群眾。4身份證號身份證號必須填寫正確。投機(jī)取巧者，引發(fā)獎勵履職、升學(xué)和獲得外援機(jī)會等的利益到來而不按實(shí)際情況填報數(shù)據(jù)，將被追究法律責(zé)任。填報表格第二部分：工作情況本部分內(nèi)容描述的是職工的工作情況，兼顧到個體的過往或者在職情況。這部分內(nèi)容分為單位和個人情況，具體說明如下：單位情況職工所在醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱、所屬地區(qū)、級別。個人情況入職時間、所在科室、從事專業(yè)、工作類別、職務(wù)名稱等內(nèi)容。填報表格第三部分：學(xué)歷和技能這部分內(nèi)容是描述職工的學(xué)歷文憑情況和在職培訓(xùn)情況，具體包括學(xué)歷、專業(yè)、學(xué)位、在職培訓(xùn)等。下面是詳細(xì)說明：1學(xué)歷和專業(yè)學(xué)歷分碩士及以上、本科、大專、中專/技校等級別；專業(yè)填寫精確完整。2學(xué)位和評定時間碩士、博士研究生填寫學(xué)位、專業(yè)；評定時間格式為YYYYMMDD。3在職培訓(xùn)和學(xué)分填寫總時數(shù)、學(xué)時數(shù)、學(xué)分?jǐn)?shù)等詳細(xì)信息。填報表格第四部分：培訓(xùn)經(jīng)歷這部分描述的是職工過去參加的各種培訓(xùn)情況。養(yǎng)成良好的知識素養(yǎng)是衛(wèi)生人力資源發(fā)展和建設(shè)的關(guān)鍵之一，因此每名職工都有義務(wù)參加相應(yīng)的培訓(xùn)以提高自身素質(zhì)。填報表格第五部分：職稱和職業(yè)資格這部分內(nèi)容包括職稱和職業(yè)資格情況，具體細(xì)節(jié)如下：職稱填寫詳細(xì)，重點(diǎn)關(guān)注高級職稱、高峰特聘等優(yōu)越性別，學(xué)術(shù)職稱規(guī)范使用。職業(yè)資格填寫詳細(xì)，為職業(yè)道德建設(shè)往有用，注重專業(yè)職稱和信譽(yù)。填報表格第六部分：任職醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息這部分內(nèi)容描述的是職工在醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)的職務(wù)和任職時間、任職狀態(tài)。掌握醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部人員的任職情況，有利于掌握全國醫(yī)患服務(wù)鏈的人員排列。注意：如職工未曾擔(dān)任任何職務(wù)，勿需填寫該部分。若職工同時在兩個或兩個以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)任職，應(yīng)每個醫(yī)療機(jī)構(gòu)均進(jìn)行填報。填報表格第七部分：獎懲信息這部分內(nèi)容描述的是職工個人在工作中所獲得的獎勵和受到的懲處情況。獎勵包括事業(yè)成就、科技創(chuàng)新、醫(yī)療技術(shù)等方面的獲獎情況，也包括普通稱號的獲得情況；懲處則包括違紀(jì)處罰、行政處罰等情況。獎勵情況填寫獲獎名稱、獲獎時間、獎項(xiàng)等細(xì)節(jié)，注重科技創(chuàng)新、醫(yī)療技術(shù)等方面的評價。懲處情況描述違紀(jì)處罰、行政處罰等相關(guān)內(nèi)容，內(nèi)容應(yīng)詳細(xì)完整。填報表格第八部分：離退休信息這部分內(nèi)容是描述職工在離退休方面的實(shí)際情況，具體包括退休時間、領(lǐng)取退休金等內(nèi)容。退休時間格式為YY/MM/DD，必須填寫正確。領(lǐng)取退休金情況描述職工領(lǐng)取退休金的年份和領(lǐng)取時間等相關(guān)情況。填報表格第九部分：疾病和殘疾情況這部分內(nèi)容是描述職工的疾病和殘疾情況，主要針對已經(jīng)確診的疾病和殘疾情況進(jìn)行明確細(xì)化。以下是詳細(xì)說明：1疾病名稱和診斷時間描述職工的主要疾病、并在各種疾病中內(nèi)部排列。2殘疾情況和級別描述職工殘疾情況的等級和受眾范圍。填報表格第十部分：家庭信息這部分內(nèi)容是描述職工家庭情況，主要針對本人、配偶、子女等近親屬進(jìn)行明確細(xì)化。以下是詳細(xì)說明：注意：如職工獨(dú)自生活，勿需填寫該部分。本人情況填寫職工的婚姻狀況、夫妻關(guān)系、月收入、健康狀態(tài)等內(nèi)容。配偶情況填寫配偶的姓名、職業(yè)、公私營單位、月收入、健康狀態(tài)等內(nèi)容。子女情況填寫子女的姓名、年齡、職業(yè)、學(xué)習(xí)單位、健康狀況等內(nèi)容。填報表格第十一部分：聯(lián)系方式這部分內(nèi)容是描述職工的聯(lián)系方式，具體包括常用電話、電子郵箱等信息，以維護(hù)各種情況下的及時應(yīng)答和管理措施。常用電話填寫移動電話或電話號碼等詳細(xì)情況。電子郵箱填寫職工電子郵箱并測試是否有效。填報表格第十二部分：其他信息這部分內(nèi)容包括職工的其他信息，例如月收入、吸煙情況等內(nèi)容，需要對職工的生活狀況做出更加詳細(xì)和全面的描述，以反映職工行為的各個方面并為科學(xué)管理和科學(xué)評價提供更多有用信息。注意：該部分內(nèi)容或干擾到隱私或是否必填暫時無統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)以各單位實(shí)際情況和規(guī)定進(jìn)行填報。數(shù)據(jù)處理和保密措施為確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性和公正性，采取了多項(xiàng)舉措來對數(shù)據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格加密、備份和在線審核。任何部門和個人不能隨意獲取數(shù)據(jù)。涉及個人隱私的數(shù)據(jù)必須設(shè)置科學(xué)、有效的保密措施，數(shù)據(jù)管理人員必須對泄露數(shù)據(jù)的保密責(zé)任進(jìn)行明確和嚴(yán)格的規(guī)定。數(shù)據(jù)分析和應(yīng)用衛(wèi)生人力資源信息調(diào)查表格數(shù)據(jù)經(jīng)過專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕y(tǒng)計學(xué)分析處理后，成為了全國衛(wèi)生人力資源信息數(shù)據(jù)庫的重要組成部分，是衛(wèi)生人力資源信息管理的基礎(chǔ)資