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第第頁(yè)勞動(dòng)合同辯論狀范本專(zhuān)業(yè)版

勞動(dòng)合同辯論狀范本專(zhuān)業(yè)版

辯論人:

地址:

被辯論人:

地址:

法定代表人:

辯論人因被辯論人_______勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,提出如下辯論:

一、被辯論人所稱(chēng)與辯論人在_______年_____月_____日至_______年_____月_____日期間存在勞動(dòng)關(guān)系沒(méi)有事實(shí)根據(jù)。

可從兩方面來(lái)說(shuō),一是,從______處網(wǎng)上記錄信息得知,_______是從_______年_____月_____日才正是開(kāi)場(chǎng)在公司上班,而不是其所稱(chēng)的_______年_____月_____日;二是,據(jù)仲裁申請(qǐng)書(shū)中,_______所述,其______年所簽合同與_______年所簽合同都已經(jīng)遺失,是否可以據(jù)此認(rèn)為其與公司之間這兩年內(nèi)不存在勞動(dòng)關(guān)系

二、被辯論人要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金______元無(wú)法律根據(jù)。

_______其打架行為已嚴(yán)重違犯我公司規(guī)章制度,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第39條和第46條的規(guī)定,公司可以依法與其解除勞動(dòng)合同,而不必給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

三、被辯論人要求我方支付其養(yǎng)老保險(xiǎn)金與失業(yè)保險(xiǎn)金無(wú)法律根據(jù)。

其一,根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》的規(guī)定,勞動(dòng)者與用人單位必須依法向社保機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn),被辯論人要求辯論人向其支付無(wú)任何法律根據(jù)。

其二,領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金與失業(yè)保險(xiǎn)金需要具備一定條件才可以,而被辯論人的條件尚不具備領(lǐng)取資格。

四、被辯論人要求公司支付養(yǎng)老保險(xiǎn)金與失業(yè)保險(xiǎn)金數(shù)額無(wú)事實(shí)根據(jù),根據(jù)______省社保部門(mén)的規(guī)定,企業(yè)為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的比例是____%,繳納失業(yè)保險(xiǎn)的比例為_(kāi)___%,假設(shè)從_____年____月____日開(kāi)場(chǎng)起算,辯論人應(yīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金為_(kāi)____元,繳納失業(yè)保險(xiǎn)金為_(kāi)___元;假設(shè)從_____年____月____日開(kāi)場(chǎng)算,辯論人應(yīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金為_(kāi)___元,失業(yè)保險(xiǎn)金為_(kāi)___元。

五、被辯論人要求我方支付遲延賠償金____元無(wú)事實(shí)根據(jù)與法律根據(jù)。

綜上所述,被辯論人的訴訟懇求無(wú)事實(shí)根據(jù)與法律根據(jù),請(qǐng)人民法院公正審理,依法判決,維護(hù)辯論人的合法權(quán)益。

此致

_______人民法院

辯論人:___________

_____年____月____日

附:辯論書(shū)副本_____份;

證據(jù)材料______份。

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