獵頭服務(wù)合同

AlbertEinstein:LogicwillgetyoufromAtoB.Imaginationwilltakeyoueverywhere.簡(jiǎn)樸易用輕享辦公（頁(yè)眉可刪）獵頭服務(wù)合同獵頭服務(wù)合同1委托方：____________________（下列簡(jiǎn)稱甲方）代理方：_________人才服務(wù)部（下列簡(jiǎn)稱乙方）甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托乙方搜索所需人才。經(jīng)雙方和諧協(xié)商，達(dá)成下列合作條款：第一條主旨本合同目的在于擬定乙方代表甲方搜索候選人時(shí)雙方的權(quán)利及義務(wù)。第二條搜索服務(wù)的基本方式1．甲方需提供與所需搜索職位有關(guān)的具體資料給乙方，其中重要涉及：工作環(huán)境，如公司背景、現(xiàn)狀（規(guī)模、發(fā)展?fàn)顩r、現(xiàn)在和將來(lái)的投資等）；職務(wù)名稱、職位職責(zé)，個(gè)人發(fā)展前景、直屬上司狀況及報(bào)告路線；所須含有的條件（涉及年紀(jì)、性別、教育程度、英文程度、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)以及個(gè)人品性）；工作中所需要的獨(dú)立性、工作氛圍，流動(dòng)性（出差需要）和上班地點(diǎn)等；福利待遇（涉及基本工資、獎(jiǎng)金和津貼、工作時(shí)數(shù)、生活條件以及合同保險(xiǎn)）。2．乙方工作程序：搜索可能達(dá)成該原則的候選人，對(duì)這些候選人進(jìn)行初次面試篩選并確證其資料的真實(shí)性；將候選人資料提交甲方參考，涉及對(duì)其經(jīng)驗(yàn)的評(píng)價(jià)及對(duì)其性格，能力和潛質(zhì)的見(jiàn)解；為雙方安排面談時(shí)間、地點(diǎn)，并參加其中某些條款的協(xié)商，聘任合同的最后訂立；甲方督促被錄用候選人與原工作單位按正常的程序辦好離職手續(xù)。3．乙方在合同簽定之日起天內(nèi)完畢對(duì)甲方所需人才的尋訪、測(cè)評(píng)及背景調(diào)查，將完整、真實(shí)的候選人資料提交甲方，并安排候選人面試。4．甲方應(yīng)在收到乙方提供的候選人資料后兩日內(nèi)，做出與否與己有人才資料重復(fù)的判斷，否則視為乙方推薦；甲方應(yīng)在收到乙方提供的候選人才資料后一周內(nèi)，做出與否需要復(fù)試的判斷，甲方應(yīng)在候選用人面試后兩周內(nèi)將面試意見(jiàn)及審核成果反饋給乙方，在復(fù)試后四周內(nèi)做出與否錄用的判斷。第三條確保期1．推薦的候選人被甲方錄用，并最后到甲方工作，視為獵頭服務(wù)成功。2．雇員在確保期（三個(gè)月）內(nèi)無(wú)論因任何因素離職，甲方應(yīng)五天內(nèi)向乙方提出書(shū)面報(bào)告，乙方將免費(fèi)為甲方推薦另一適宜候選人到職；乙方收到甲方書(shū)面報(bào)告后二個(gè)月內(nèi)沒(méi)有推薦合格人選到職，乙方應(yīng)退還該項(xiàng)服務(wù)費(fèi)的_______%。3．甲方一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人，應(yīng)向乙方提供錄用確認(rèn)書(shū)復(fù)印件；錄用確認(rèn)書(shū)應(yīng)涉及候選人的錄用工資、上班報(bào)到日期、工作職責(zé)等；否則，乙方將不能推行確保期的商定。第四條收費(fèi)原則1．合同訂立后，甲方須支付定金，定金為人民幣_(tái)______元，該筆定金可抵入服務(wù)費(fèi)；如因甲方因素而取消該職位的招聘，定金不予退還。2．甲方錄用乙方推薦的候選人后，須向乙方支付人民幣_(tái)______元作為招聘服務(wù)費(fèi)用。3．服務(wù)費(fèi)應(yīng)在人才試用五個(gè)工作日內(nèi)全數(shù)付清，如延期付款，則每天按千分之五收取滯納金。4．本合同規(guī)定的期限內(nèi)沒(méi)有被甲方錄用的候選人，在此后一年內(nèi)錄用的，甲方應(yīng)于錄用前一周內(nèi)告知乙方，并按本合同規(guī)定的服務(wù)費(fèi)用支付給乙方，否則，乙方有權(quán)追究甲方的法律責(zé)任。第五條付款方式付款方式原則上以銀行匯款為主，現(xiàn)金付款時(shí)須到乙方公司財(cái)務(wù)部辦理。戶名：_____________________開(kāi)戶銀行：______________帳號(hào)：______________第六條保密1．雙方必須對(duì)所訂立合同嚴(yán)格保密，甲方不得以任何形式向第三方公開(kāi)乙方提供的候選人資料，而乙方不得將甲方的文獻(xiàn)或信息泄露出去，否則，另一方有權(quán)追究違約方的責(zé)任。2．保密期限不限于委托期，普通應(yīng)在尋訪活動(dòng)中斷后的一年內(nèi)。但對(duì)于乙方成功推薦的候選人信息，保密期將延長(zhǎng)到此候選人在甲方的全部工作期間。3．乙方提供的人才資料，甲方需妥善保管；甲方不得運(yùn)用招聘人才而竊取人才知識(shí)及原單位的商業(yè)秘密。如有上述狀況，一經(jīng)核算，甲方應(yīng)無(wú)條件予以乙方和人才對(duì)應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。第七條訂立合同之雙方均對(duì)本合同內(nèi)容完全理解并無(wú)異議；本合同未盡事宜按照中華人民共和國(guó)合同法執(zhí)行。第八條本合同使用期為一年，自雙方簽定之日起生效。第九條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份（附崗位需求表）。甲方：____________________代表：（蓋章）___________________年_______月______日乙方：____________________代表：（蓋章）___________________年_______月______日獵頭服務(wù)合同2甲方：____________服務(wù)有限公司____________人才服務(wù)中心乙方：________________________甲乙雙方就甲方向乙方提供人才獵頭服務(wù)，達(dá)成以下合同：一、根據(jù)中華人民共和國(guó)的法律和法規(guī)，甲方確認(rèn)本方有完全的從事本合同所述服務(wù)的資格;乙方確認(rèn)本方是依法成立的組織，符正當(dāng)律規(guī)定的面對(duì)社會(huì)公開(kāi)招聘的各項(xiàng)條件和手續(xù)，并且向甲方提交的多個(gè)書(shū)面文獻(xiàn)及陳說(shuō)都是真實(shí)有效的。甲乙雙方就各自確實(shí)認(rèn)承當(dāng)對(duì)應(yīng)的法律責(zé)任。二、甲方服務(wù)的收費(fèi)原則是，每成功提供一人，收取________元人民幣作為本方的服務(wù)傭金。傭金分兩次支付，雙方簽定合同之日，甲方支付________元/人為預(yù)付傭金;推薦人選上崗三個(gè)月或轉(zhuǎn)正后一種星期內(nèi)付清余款。三、甲方收到乙方預(yù)付的預(yù)付服務(wù)傭金后，應(yīng)按照本合同附件1的規(guī)定為乙方提供人才，并確保所提供人才狀況的真實(shí)性，同時(shí)協(xié)助乙方安排有關(guān)面試考核的事宜。面試考核應(yīng)本著方便應(yīng)聘者及乙方的原則進(jìn)行。四、乙方應(yīng)按照本合同附件1規(guī)定的條件考核驗(yàn)收甲方提供的人才。并應(yīng)于考核之日起________天內(nèi)將與否聘任(含試用，下同)的意見(jiàn)及理由書(shū)面告知甲方。否則，視為同意聘任。五、甲方應(yīng)于收到預(yù)付服務(wù)傭金之日起兩個(gè)星期至一種月內(nèi)完畢委托事項(xiàng)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，上述期限能夠變化，但應(yīng)另以書(shū)面文獻(xiàn)規(guī)定之。六、乙方同意聘任(接納為乙方正式員工)甲方提供的人才，甲方服務(wù)即告完畢。乙方若于聘任后三個(gè)月內(nèi)辭退甲方提供的人才，應(yīng)于辭退之前告知甲方，并有權(quán)規(guī)定甲方重新提供服務(wù)，甲方應(yīng)免費(fèi)為乙方再推薦人選，并得到乙方聘任為止。七、非因不可抗力，或乙方承認(rèn)的.其它正當(dāng)理由，甲方在合同規(guī)定的期限內(nèi)未能向乙方提供候選人才的，應(yīng)全額返還乙方預(yù)付傭金;雖提供候選人才而乙方最后未能聘任的，預(yù)付傭金應(yīng)退還甲方。八、乙方以超出本合同附件1以外的條件回絕甲方提供的人才，或在本合同規(guī)定的使用期限內(nèi)自行招聘合同附件1規(guī)定的人才，從而無(wú)需甲方的服務(wù)，甲方有權(quán)留置乙方全部預(yù)付傭金，折抵甲方服務(wù)收入。九、乙方回絕甲方提供的人才，從而造成甲方服務(wù)失敗，但在甲方服務(wù)終止后的十二個(gè)月內(nèi)聘任曾被乙方回絕的人才，應(yīng)于聘任前告知甲方，并向甲方支付全額服務(wù)傭金。否則視為違約，乙方應(yīng)就此向甲方支付________至________倍的服務(wù)傭金作為違約金。十、本合同在乙方委托尋獵的人數(shù)超出一人時(shí)，對(duì)每一種人才的服務(wù)分別有效，彼此無(wú)法律上的連帶責(zé)任關(guān)系。十一、本合同的附件作為合同的構(gòu)成部分，與本合同有同等法律效力。十二、本合同及有關(guān)附件經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效，文本為中文。合同及附件一式兩份，雙方各執(zhí)一份，含有同等法律效力。甲方：北京____________服務(wù)有限公司北京____________人才服務(wù)中心代表：____________________________乙方：____________________________代表：____________________________生效日期：______年______月______日附件：(略)獵頭服務(wù)合同3甲方：__________________郵政編碼：_________電話：_________乙方：__________________郵政編碼：_________電話：_________1、公司指定根據(jù)本合同合同和條款，乙方委托并指定甲方為乙方提供本合同規(guī)定的各項(xiàng)咨詢服務(wù)。2、雙方關(guān)系甲方和乙方均為獨(dú)立法人。本合同的訂立在甲方和乙方之間并不產(chǎn)生任何雇用、代理、合資或業(yè)務(wù)伙伴關(guān)系。甲方絕非乙方的法律代表，無(wú)論是任何目的，甲方均不能以書(shū)面或其它明示或隱含方式，以乙方的名義享有權(quán)利或承當(dāng)義務(wù)。3、服務(wù)甲方將根據(jù)乙方提供的職位規(guī)定向乙方推薦適宜的人選。具體職位描述、規(guī)定及人數(shù)由乙方提供，具體的書(shū)面材料作為本合同的附件一，含有同等法律效力；甲方應(yīng)確保每一種推薦給乙方的候選人首先通過(guò)甲方的面試篩選。若乙方規(guī)定，甲方應(yīng)對(duì)候選人簡(jiǎn)歷中包含的信息或候選人提供的其它信息的精確和真實(shí)性及在面試過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行核算。凡經(jīng)甲方推薦的人才，從推薦之日起12個(gè)月內(nèi)，如果乙方未通過(guò)甲方暗地或通過(guò)第三方錄用該人才，無(wú)論長(zhǎng)久或短期，均視為甲方推薦成功，乙方按照本合同有關(guān)條例支付咨詢費(fèi)用。如果乙方把甲方推薦的人才中轉(zhuǎn)推薦給第三方，甲方亦按照本合同有關(guān)條例向乙方規(guī)定支付咨詢費(fèi)用；4、機(jī)密甲方承諾：（1）對(duì)獲知的乙方及其分支機(jī)構(gòu)的商業(yè)和技術(shù)信息保守秘密；（2）對(duì)獲知的乙方或分支機(jī)構(gòu)的雇員或候選人有關(guān)信息保守秘密。（3）甲方推薦的候選人及其身份和職業(yè)有關(guān)信息只可提供乙方使用，不得向乙方以外的第三方泄露候選人的信息。乙方接受本合同后，也將承諾全部由甲方推薦的候選人及其身份和職業(yè)有關(guān)信息只可由乙方使用。乙方承諾不向乙方以外的第三方泄露候選人的信息。雙方在本合同到期或終止后一年內(nèi)保密責(zé)任仍然有效。5、乙方內(nèi)部員工的不獵取原則自本合同生效起至合同終止后一年內(nèi)，甲方不得獵取乙方員工到其它公司任職。6、咨詢費(fèi)用若推薦的高級(jí)管理人才（部門(mén)經(jīng)理、部門(mén)高級(jí)經(jīng)理、總監(jiān)、總經(jīng)理）的人選試用上班后，乙方須向甲方支付該錄用人員全年收入的百分之二十（20%）作為咨詢費(fèi)用。若推薦的中層級(jí)別（普通職工、部門(mén)主管級(jí)別）的人選試用上班后，乙方須向甲方支付該錄用人員的作為其一種月的收入作為咨詢費(fèi)用。年薪或月薪的總額以實(shí)際錄用背面談中為準(zhǔn)。7、款項(xiàng)支付規(guī)定咨詢費(fèi)用（根據(jù)第6條）在候選人試用上班七天內(nèi)由乙方向甲方支付咨詢費(fèi)用的80%，余下20%咨詢費(fèi)用在候選人試用期合格結(jié)束后乙方向甲方支付咨詢費(fèi)用的20%。乙方在收到甲方開(kāi)具的服務(wù)性行業(yè)統(tǒng)一商業(yè)發(fā)票后七天內(nèi)付款。8、確保如果由甲方推薦并被乙方雇用的人員在試用期內(nèi)自動(dòng)離職或被開(kāi)除（健康因素除外），甲方將繼續(xù)推薦替代人選而不額外收費(fèi)。甲方若不能在30天內(nèi)找到乙方滿意的替代者，除非乙方需要甲方繼續(xù)推薦或者改用其它職位替代，否則甲方將所收取服務(wù)費(fèi)的80%返回乙方。以上確保明施條件：本合同全部款項(xiàng)已支付。如果超出合同規(guī)定的付款期限付費(fèi)的話，甲方將向乙方每天追收總額1%滯納金。本合同在乙方委托推薦的人數(shù)超出一人時(shí)，對(duì)每個(gè)人才的服務(wù)分別有效，彼此無(wú)法律上連帶責(zé)任。9、時(shí)間安排甲方將根據(jù)合同職位規(guī)定進(jìn)行人員篩選活動(dòng)，并在本合同生效日起的三周以內(nèi)提供一份適宜人選名單。10、合同條款期限合同的條款自_________年_________月________