解聘書范本12篇

解聘書范本12篇解聘書范本

解聘書范本（一）：

____________先生女士：

根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定及您的工作績效和表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，自______年______月______日起本公司解除與您的聘雇勞動(dòng)關(guān)系，請(qǐng)?jiān)谑盏酵ㄖ獣鴂_____日內(nèi)在公司人事部辦理相關(guān)離職手續(xù)。

十分感謝您在______有限公司的辛勤工作!

解聘理由如下：

1、__________________________________________

2、__________________________________________

3、__________________________________________

人事部簽發(fā)人：______

______年______月______日

解聘書范本（二）：

________同志：

因您在試用期間，未能完成公司的績效考核，違背了公司聘用原則，經(jīng)慎重研究，特此向您轉(zhuǎn)達(dá)《解聘書》。

在接獲此《解聘書》的60分鐘以內(nèi)，您就應(yīng)依次完成下列程序：

1.向財(cái)務(wù)部領(lǐng)取您尚未兌現(xiàn)的薪酬；

2.向您所屬部門的主管繳還辦公設(shè)備及辦公用品并獲得驗(yàn)收簽字；

3.向您所屬部門的主管移交由您保管的公司的相關(guān)文件、資料及您的工作日志，并對(duì)必要的工作詢問做出解釋。

部門經(jīng)理簽字：

行政副總簽字：

我們期望您并不對(duì)此次事件過于內(nèi)疚，同時(shí)，我們亦真誠地期望您能夠：在今后的職業(yè)生涯中，獲取更高職業(yè)成就。

_______有限公司

_______年_______月_______日

解聘書范本（三）：

甲方：____________________（企業(yè)名稱）

注冊(cè)地址：____________________

法定代表人：____________________（負(fù)責(zé)人）

乙方：____________________（姓名）

身份證號(hào)碼：____________________

性別：____________________

民族：____________________

出生年月：____________________

籍貫：____________________

職稱：____________________

資格：____________________

乙方自______年______月至______年______月于甲方擔(dān)任______職務(wù)，現(xiàn)因______原因，甲方與乙方解除勞動(dòng)聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自年月日起生效。

本通知書一式兩份，雙方各持一份，保存?zhèn)溆谩?/p>

甲方：（企業(yè)公章）

法定代表人（負(fù)責(zé)人）簽字____________

______年______月______

乙方簽字：____________

日______年______月______日

解聘書范本（四）：

甲方:____________(公司)

乙方:____________(員工)，身份證號(hào)碼:____________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本協(xié)議:

一、乙方于______年______月______日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動(dòng)合同期限為______年______月______日至______年______月______日。______年______月______日下班后，乙方在家突發(fā)腦溢血，甲方予以用心協(xié)助。根據(jù)規(guī)定，乙方3個(gè)月的醫(yī)療期截止__________年______月______日結(jié)束。

根據(jù)保險(xiǎn)條例規(guī)定，雙方一致認(rèn)為，該次事故不屬于工傷范圍，故乙方同意放棄工傷認(rèn)定申請(qǐng)?，F(xiàn)因乙方在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作，根據(jù)乙方的申請(qǐng)，雙方同意于年月日提前解除勞動(dòng)合同關(guān)系。相關(guān)協(xié)議資料如下:

二、甲方與乙方結(jié)清以下款項(xiàng):

1、至勞動(dòng)合同關(guān)系解除之日止乙方醫(yī)療期工資______元。

2、甲方發(fā)給乙方相當(dāng)于個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣_(tái)_____元。

3、甲方向乙方額外支付相當(dāng)于一個(gè)月工資代通知金人民幣_(tái)_____元。

4、甲方向乙方支付相當(dāng)于9個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)人民幣_(tái)_____元。

上述1、2、3、4項(xiàng)共計(jì)人民幣元，乙方同意現(xiàn)金領(lǐng)取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。

三、乙方應(yīng)于簽訂本協(xié)議當(dāng)日內(nèi)向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品，甲方給乙方開具離職證明。

四、乙方承諾由其自行決定是否申請(qǐng)勞動(dòng)潛力鑒定，甲方將帶給協(xié)助。

五、乙方應(yīng)自本協(xié)議簽署之日起1個(gè)工作日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，工作交接辦結(jié)時(shí)，甲方與乙方結(jié)清工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用，乙方同意此后放棄向有關(guān)機(jī)構(gòu)(包括乙方、勞動(dòng)部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、社會(huì)保險(xiǎn)、患病待遇等相關(guān)之權(quán)利。

六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):乙方(簽字畫押):授權(quán)代表:

______年______月______日__________年______月______日

乙方家屬(簽字畫押):

______年______月______日

解聘書范本（五）：

企業(yè)名稱(甲方)：________

職工姓名(乙方)：________

甲乙雙方于年月日訂立了為期________年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)經(jīng)________方提出，并雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同。

另：

(本協(xié)議書一式三份，甲乙雙方各持一份，保稅區(qū)勞動(dòng)人事局留存一份，具有同等法律效力。)

甲方(蓋章)：________乙方(簽字)：________

法定代表人________(或委托代理人)：________

年月日年月日

律師__________：

你與公司_____年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同于_____年____月____日到期限.公司決定不再與你續(xù)簽勞動(dòng)合同。請(qǐng)你于___年___月____日前辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)。特此通知。

(用人單位蓋章)

年月日

簽收:

年月日

解聘書范本（六）：

甲方(企業(yè))

企業(yè)名稱：____________

注冊(cè)地址：____________

法定代表人(負(fù)責(zé)人)：____________

乙方(聘員)

姓名：____________?????

性別：____________?

年齡：____________????

籍貫：____________

職稱資格：____________??????

身份證號(hào)碼：____________________

乙方自________年______月至________年______月于甲方擔(dān)任__職務(wù)，現(xiàn)因?________原因，甲方與乙方解除勞動(dòng)聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自____年__月__日起生效。

甲方法定代表人(負(fù)責(zé)人)簽字：____

(企業(yè)公章)

____年__月__日

乙方簽字：____

____年__月__日

解聘書范本（七）：

甲方（單位）名稱：_______________

法定代表人：_______________

單位地址：_______________

組織機(jī)構(gòu)代碼：_______________

乙方（被聘者）姓名：_______________

性別：_______________

家庭住址：______________________________

身份證號(hào)碼：______________________________

乙方自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日于甲方擔(dān)任_____職務(wù)，現(xiàn)因在試用期間被證明不貼合錄用條件的原因，甲方與乙方解除聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自_____年_____月_____日起生效。

甲方法定代表人簽字：__________年_____月_____日

乙方簽字：__________年_____月_____日

備注：

本解聘協(xié)議書簽訂遵守《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)。

解聘書范本（八）：

勞動(dòng)合同解聘書

企業(yè)名稱（甲方）：________________

職工姓名（乙方）：________

身份證號(hào)：________________

甲乙雙方于________年________月________日訂立了為期壹年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)經(jīng)甲方提出，并雙方友好協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同。

協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________

________年_____月_____日

解聘書范本（九）：

解聘協(xié)議書

甲方：____________乙方：____________（身份證號(hào)：________________________）為確保甲、乙雙方權(quán)益和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下一致協(xié)議：

一、經(jīng)甲、乙雙方同意，自愿解除原聘用合同關(guān)系。

二、乙方保管甲方的所有資料和經(jīng)辦的相關(guān)事項(xiàng)，要及時(shí)辦理好移交手續(xù)，在乙方職責(zé)范圍內(nèi)且不能移交的事項(xiàng)，乙方務(wù)必處理妥當(dāng)，不能影響甲方業(yè)務(wù)正常開展。

三、經(jīng)濟(jì)方面雙方不能相互拖欠，要全部清理干凈，不能出現(xiàn)遺留問題。人事關(guān)系方面雙方相互配合，及時(shí)辦理社保轉(zhuǎn)移、證書變更等手續(xù)。

四、乙方放在甲方的所有證件，由甲方歸還給乙方，如有遺失證件，屬甲方職責(zé)的，由甲方負(fù)責(zé)補(bǔ)辦。甲方出費(fèi)且由甲方辦理的證書，如乙方找到了新聘用單位，甲方能夠要求補(bǔ)償相關(guān)費(fèi)用，具體事項(xiàng)另行協(xié)商解決。

五、乙方關(guān)系轉(zhuǎn)出后，甲方在資質(zhì)年檢、資質(zhì)就位、招投標(biāo)工作、項(xiàng)目管理等方面，不能再以乙方的名義進(jìn)行辦理。

六、簽訂本協(xié)議書后，乙方不再在甲方享受任何待遇。

七、未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商解決。

八、本協(xié)議書一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，本協(xié)議書自甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方（公章）

法人代表簽字或蓋章：

乙方簽字：____________

________年________月________日

解聘書范本（十）：

《解聘書》

甲方（企業(yè)名稱）：________________________

注冊(cè)地址：________________________

法定代表人(負(fù)責(zé)人)：________________________

乙方：（姓名）________________________

身份證號(hào)碼：________________________

性別：____________

民族：____________

出生年月：____________

籍貫：____________

職稱資格：____________

乙方自______年______月至______年______月于甲方擔(dān)任______職務(wù)，現(xiàn)因__________________，甲方與乙方解除勞動(dòng)聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自______年______月.

本通知書一式兩份，雙方各持一份，保存?zhèn)溆谩?/p>

甲方：(企業(yè)公章)乙方簽字：______

法定代表人(負(fù)責(zé)人)：簽字______

______年______月______日

解聘書范本（十一）：

解聘書

______同志：

你于______年______月______日至______年______月______日在我單位擔(dān)任____________職務(wù)崗位，經(jīng)考查認(rèn)定你的表現(xiàn)狀況如下：

根據(jù)公司《企業(yè)管理制度》中崗位職責(zé)及績效考核制度的相關(guān)規(guī)定，您不適合本單位此職務(wù)崗位工作的要求，故決定于______年______月______日解除與你的勞動(dòng)合同和聘用關(guān)系。

請(qǐng)您做好工作移交、所借公款和公物的退還等相關(guān)事宜。如對(duì)此解聘書資料存疑或有個(gè)性要求，請(qǐng)與公司人事主管協(xié)商解決，達(dá)成諒解。

祝愿你在以后的學(xué)習(xí)、工作中能夠順利，透過努力取得更大成績。

(本解聘書正、副本各一份，副本由公司存檔。)

______公司

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

______年______月______日

解聘書范本（十二）：

編號(hào)：

解聘協(xié)議書

甲方

單位名稱：

單位地址：

單位負(fù)責(zé)人：

乙方

姓名：性別：

籍貫：

職務(wù)：

身份證號(hào)碼：

乙方自_____年_____月