學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)定

PAGEPAGE124PAGEPAGE3學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)定第一章總則第一條為規(guī)范和推進(jìn)學(xué)院開(kāi)展學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)工作，維護(hù)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的合法權(quán)益，提高技能型人才培養(yǎng)質(zhì)量，依據(jù)教育部《教育部關(guān)于職業(yè)院校專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實(shí)施工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理規(guī)定》等文件要求，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)，是指按照專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)要求和教學(xué)計(jì)劃安排，組織在校學(xué)生到企（事）業(yè)等用人單位（簡(jiǎn)稱實(shí)習(xí)單位，下同）的實(shí)際工作崗位進(jìn)行的實(shí)習(xí)。集體（不少于5人）到頂崗實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)的簡(jiǎn)稱集中頂崗實(shí)習(xí)，學(xué)生要求自行選擇頂崗實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí)簡(jiǎn)稱分散頂崗實(shí)習(xí)。第三條學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)是高職教育實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)極為重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，應(yīng)堅(jiān)持教育與生產(chǎn)勞動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合，遵循學(xué)生成長(zhǎng)規(guī)律和職業(yè)能力形成規(guī)律，培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德、職業(yè)技能，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和穩(wěn)定就業(yè)。第四條頂崗實(shí)習(xí)應(yīng)按育人為本、學(xué)以致用、專業(yè)對(duì)口、理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則實(shí)施，嚴(yán)格落實(shí)《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理規(guī)定》中明確要求的1個(gè)“嚴(yán)禁”、27個(gè)“不得”內(nèi)容。第五條頂崗實(shí)習(xí)由校、二級(jí)學(xué)院兩級(jí)管理。第二章工作職責(zé)第六條頂崗實(shí)習(xí)在分管副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，由教務(wù)處、校企合作辦、就業(yè)指導(dǎo)中心、學(xué)生處、各二級(jí)學(xué)院等有關(guān)部門分工負(fù)責(zé)、合作完成。第七條分管副校長(zhǎng)負(fù)責(zé)審批全校頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃；領(lǐng)導(dǎo)全校的頂崗實(shí)習(xí)管理工作；負(fù)責(zé)分管部門之間相關(guān)頂崗實(shí)習(xí)工作的配合與協(xié)調(diào)，組織研究和解決實(shí)習(xí)中出現(xiàn)的重要問(wèn)題。第八條在分管副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)下，教務(wù)處、校企合作辦、就業(yè)指導(dǎo)中心、學(xué)生處、各二級(jí)學(xué)院等有關(guān)部門負(fù)責(zé)建立健全所分工頂崗實(shí)習(xí)工作相關(guān)管理制度。第九條教務(wù)處負(fù)責(zé)審核各專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃，制訂學(xué)校層面頂崗實(shí)習(xí)工作方案，提前準(zhǔn)備三方協(xié)議、工作手冊(cè)等；組織各二級(jí)學(xué)院定期檢查頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)情況，抽查頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生和頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師（簡(jiǎn)稱指導(dǎo)教師，下同）考核情況；協(xié)同校企合作辦、就業(yè)指導(dǎo)中心、學(xué)生處、各二級(jí)學(xué)院處理頂崗實(shí)習(xí)中出現(xiàn)的問(wèn)題；及時(shí)向分管副校長(zhǎng)匯報(bào)頂崗實(shí)習(xí)工作情況。第十條校企合作辦負(fù)責(zé)聯(lián)系頂崗實(shí)習(xí)（或就業(yè)）單位，并向二級(jí)學(xué)院推薦頂崗實(shí)習(xí)（或就業(yè)）單位；審核集中頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議；組織督導(dǎo)室、監(jiān)察室和二級(jí)學(xué)院等單位相關(guān)人員到頂崗實(shí)習(xí)單位檢（巡）查學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)情況；為到頂崗實(shí)習(xí)單位檢（巡）查頂崗實(shí)習(xí)工作的人員提供相關(guān)信息和協(xié)調(diào)用車；組織各二級(jí)學(xué)院抽查集中頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生和指導(dǎo)教師的考核情況；配合有關(guān)部門安排好頂崗實(shí)習(xí)的相關(guān)工作。第十一條就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)建立頂崗實(shí)習(xí)工作臺(tái)賬，收集、匯總、分析頂崗實(shí)習(xí)工作信息并對(duì)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)，負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生崗位實(shí)習(xí)的企業(yè)、崗位進(jìn)行實(shí)地考察?？疾靸?nèi)容包括：法人資格、經(jīng)營(yíng)資質(zhì)與狀況、管理水平；學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)崗位的工作性質(zhì)、內(nèi)容、時(shí)間、環(huán)境；生活環(huán)境、安全防護(hù)等。第十二條督導(dǎo)室、監(jiān)察室負(fù)責(zé)督查相關(guān)部門頂崗實(shí)習(xí)工作落實(shí)情況；參與巡查頂崗實(shí)習(xí)單位和頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)情況。第十三條學(xué)生處負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促各輔導(dǎo)員做好崗位實(shí)習(xí)學(xué)生的日常管理、思想政治教育等工作，建立學(xué)生實(shí)習(xí)安全管理臺(tái)賬；組織開(kāi)展對(duì)相關(guān)工作的檢查，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn)，協(xié)助處理崗位實(shí)習(xí)期間的學(xué)生突發(fā)事件。第十四條各二級(jí)學(xué)院職責(zé)如下：1.各二級(jí)學(xué)院需結(jié)合專業(yè)實(shí)際情況，制定二級(jí)學(xué)院學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)工作計(jì)劃。2.做好頂崗實(shí)習(xí)的前期準(zhǔn)備工作，以QQ、騰訊會(huì)議等線上形式召開(kāi)頂崗實(shí)習(xí)動(dòng)員布置、安全教育等專門會(huì)議。做好在校學(xué)習(xí)到企業(yè)實(shí)習(xí)的過(guò)渡工作，與校企合作辦、企業(yè)共同落實(shí)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)安排。3.與校企合作辦選擇并確定一批與學(xué)校有深度合作且已簽訂校企合作協(xié)議的企業(yè)，建立滿足專業(yè)需要、相對(duì)穩(wěn)定的校外實(shí)踐教學(xué)基地。4.與校企合作辦、企業(yè)就學(xué)生崗位實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)內(nèi)容、住宿安排、安全保障等進(jìn)行協(xié)調(diào)、落實(shí)，共同解決學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。5.負(fù)責(zé)檢查各專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃落實(shí)情況，及時(shí)收集、整理、反饋相關(guān)信息并對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行整改，重大問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向主管校長(zhǎng)匯報(bào)。7.負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)教師完成學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)鑒定、成績(jī)?cè)u(píng)定；對(duì)本二級(jí)學(xué)院頂崗實(shí)習(xí)工作進(jìn)行總結(jié)，及時(shí)完成有關(guān)資料的收集、歸檔與報(bào)送工作。第十五條指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)制度和本學(xué)院頂崗實(shí)習(xí)工作方案、考核方案等；加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育、遵紀(jì)守法教育、安全教育和職業(yè)道德教育，做好學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的綜合測(cè)評(píng)；主動(dòng)與學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)企業(yè)進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，解決學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的各類問(wèn)題；及時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)和有關(guān)資料的收集、歸檔與報(bào)送工作。第十六條輔導(dǎo)員應(yīng)保持與頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的聯(lián)系，保持與指導(dǎo)教師經(jīng)常溝通，做好學(xué)生思想工作。第十七條頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)保持與指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員經(jīng)常溝通，接受指導(dǎo)教師和實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)人員的指導(dǎo)；嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，認(rèn)真實(shí)習(xí)、踏實(shí)工作；按時(shí)高質(zhì)量撰寫(xiě)完成實(shí)習(xí)周記和實(shí)習(xí)報(bào)告。第三章過(guò)程監(jiān)管第十八條二級(jí)學(xué)院應(yīng)聯(lián)合校企合作辦對(duì)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的單位（含學(xué)生自行選擇的頂崗實(shí)習(xí)單位）、崗位進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容應(yīng)包括：學(xué)生實(shí)習(xí)崗位工作性質(zhì)、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作環(huán)境、生活環(huán)境以及健康、安全防護(hù)等方面。第十九條對(duì)因?qū)I(yè)性質(zhì)限制、學(xué)生及其法定監(jiān)護(hù)人（或家長(zhǎng)）明確不同意學(xué)校集中安排的，學(xué)生可自行選擇符合條件的頂崗實(shí)習(xí)單位，但須經(jīng)學(xué)生本人填寫(xiě)《學(xué)生自主聯(lián)系頂崗實(shí)習(xí)申請(qǐng)表》，再經(jīng)家長(zhǎng)同意、輔導(dǎo)員和二級(jí)學(xué)院審準(zhǔn)后方可實(shí)施。實(shí)習(xí)單位應(yīng)當(dāng)安排專門人員指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)，輔導(dǎo)員和指導(dǎo)教師全程跟蹤了解學(xué)生日常實(shí)習(xí)的情況。第二十條學(xué)生到實(shí)習(xí)單位頂崗實(shí)習(xí)前，二級(jí)學(xué)院、實(shí)習(xí)單位、學(xué)生應(yīng)簽訂三方頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議。學(xué)生應(yīng)及時(shí)將協(xié)議內(nèi)容告知家長(zhǎng)。集中頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議應(yīng)經(jīng)校企合作辦審核、分管校企合作副校長(zhǎng)審定。第二十一條學(xué)生到實(shí)習(xí)單位頂崗實(shí)習(xí)前，二級(jí)學(xué)院指定指導(dǎo)教師，做好頂崗實(shí)習(xí)動(dòng)員，分發(fā)《頂崗實(shí)習(xí)手冊(cè)》。指導(dǎo)教師與頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的比例一般為1:20。第二十二條指導(dǎo)教師應(yīng)協(xié)同實(shí)習(xí)單位根據(jù)頂崗實(shí)習(xí)的特點(diǎn)和內(nèi)容共同做好頂崗實(shí)習(xí)期間的教育教學(xué)工作，對(duì)學(xué)生開(kāi)展職業(yè)技能教育，開(kāi)展敬業(yè)愛(ài)崗、誠(chéng)實(shí)守信為重點(diǎn)的職業(yè)道德教育，開(kāi)展企業(yè)文化教育和安全生產(chǎn)教育。第二十三條指導(dǎo)教師應(yīng)隨時(shí)向二級(jí)學(xué)院匯報(bào)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)情況，遇到重大問(wèn)題或突發(fā)事件，應(yīng)及時(shí)向二級(jí)學(xué)院和實(shí)習(xí)單位報(bào)告。第二十四條對(duì)分散頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生，指導(dǎo)教師可采用企業(yè)走訪、電話指導(dǎo)、網(wǎng)上交流、電子郵件等形式進(jìn)行指導(dǎo)，指導(dǎo)次數(shù)不低于每月2次。頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生或?qū)嵙?xí)單位要求指導(dǎo)教師到現(xiàn)場(chǎng)，指導(dǎo)教師應(yīng)到學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。5人以上（含5人）較集中（如在同一單位或在相距較近的不同單位）頂崗實(shí)習(xí)，指導(dǎo)教師應(yīng)到學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)1-2次。第二十五條頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)填寫(xiě)實(shí)習(xí)周記（見(jiàn)頂崗實(shí)習(xí)手冊(cè)），交指導(dǎo)教師檢查。指導(dǎo)教師應(yīng)在實(shí)習(xí)周記頁(yè)簽署評(píng)價(jià)意見(jiàn)。第二十六條頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，努力完成規(guī)定的頂崗實(shí)習(xí)任務(wù)，積極參加學(xué)校和實(shí)習(xí)單位組織的文化教育及相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng)，服從管理。對(duì)擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)單位等違反頂崗實(shí)習(xí)紀(jì)律的學(xué)生，應(yīng)按學(xué)校與實(shí)習(xí)單位的相關(guān)規(guī)定處理。第二十七條二級(jí)學(xué)院應(yīng)隨時(shí)聽(tīng)取指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員的匯報(bào)，指導(dǎo)指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員督促學(xué)生落實(shí)實(shí)習(xí)單位，督促指導(dǎo)教師認(rèn)真履行指導(dǎo)職責(zé)，檢查指導(dǎo)教師指導(dǎo)記錄。輔導(dǎo)員和指導(dǎo)老師每月應(yīng)做好學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)情況統(tǒng)計(jì)，于每月初報(bào)就業(yè)指導(dǎo)中心；就業(yè)指導(dǎo)中心匯總后抄送教務(wù)處、校企合作辦、督導(dǎo)室、監(jiān)察室，并報(bào)主管副校長(zhǎng)。第二十八條校企合作辦應(yīng)定期組織督導(dǎo)室、監(jiān)察室和二級(jí)學(xué)院相關(guān)人員到頂崗實(shí)習(xí)單位檢查頂崗實(shí)習(xí)情況。檢查人員應(yīng)填寫(xiě)《頂崗實(shí)習(xí)巡查記錄表》。第二十九條分管副校長(zhǎng)定期召開(kāi)頂崗實(shí)習(xí)會(huì)議，研究處理頂崗實(shí)習(xí)中的問(wèn)題。第四章考核與獎(jiǎng)懲第三十條頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生考核按學(xué)校《學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)考核辦法》執(zhí)行。第三十一條頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后，由各二級(jí)學(xué)院評(píng)選優(yōu)秀指導(dǎo)教師，并由學(xué)校給予學(xué)年度優(yōu)秀教師的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。優(yōu)秀指導(dǎo)教師人數(shù)應(yīng)占二級(jí)學(xué)院學(xué)年度優(yōu)秀教師人數(shù)的三分之一以上。第三十二條具有頂崗實(shí)習(xí)工作職責(zé)的其他類人員的考核按學(xué)校相應(yīng)的“崗位說(shuō)明及量化考核辦法”執(zhí)行。第五章安全與保障第三十三條二級(jí)學(xué)院在頂崗實(shí)習(xí)動(dòng)員和指導(dǎo)教師在頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)過(guò)程中，應(yīng)加強(qiáng)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生安全意識(shí)教育、崗前安全生產(chǎn)教育。要求頂崗實(shí)習(xí)單位做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生崗前安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和自我保護(hù)能力，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的實(shí)習(xí)學(xué)生，不得頂崗作業(yè)。第三十四條要求頂崗實(shí)習(xí)單位為學(xué)生投保與其實(shí)習(xí)崗位相對(duì)應(yīng)的學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)。保險(xiǎn)責(zé)任范圍應(yīng)當(dāng)覆蓋學(xué)生實(shí)習(xí)活動(dòng)的全過(guò)程。頂崗實(shí)習(xí)單位無(wú)法為學(xué)生投保與其實(shí)習(xí)崗位相對(duì)應(yīng)的學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)的，則由學(xué)校投保。指導(dǎo)教師應(yīng)全面掌握學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)購(gòu)買情況，做到應(yīng)買盡買，不得疏漏。第三十五條在簽訂頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議時(shí)，應(yīng)與實(shí)習(xí)單位協(xié)商，為實(shí)習(xí)學(xué)生提供必需的食宿條件和勞動(dòng)防護(hù)用品，保障學(xué)生實(shí)習(xí)期間的生活便利和人身安全。第三十六條出現(xiàn)安全及突發(fā)事件應(yīng)按學(xué)?！俄攳弻?shí)習(xí)學(xué)生安全及突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》處理。第三十七條頂崗實(shí)習(xí)期間學(xué)生人身傷害事故的賠償，依據(jù)《中華人民共和國(guó)侵權(quán)責(zé)任法》和教育部《學(xué)生傷害事故處理辦法》等有關(guān)規(guī)定處理。第六章費(fèi)用處理第三十八條學(xué)校投保的學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)的經(jīng)費(fèi)從學(xué)費(fèi)中列支，減免學(xué)費(fèi)的可從免學(xué)費(fèi)補(bǔ)助資金中列支，不向?qū)W生另行收費(fèi)。第三十九條集中頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師在指導(dǎo)實(shí)習(xí)期間往返本校至實(shí)習(xí)地（或相當(dāng)距離），每月可按學(xué)校財(cái)務(wù)管理規(guī)定報(bào)銷交通費(fèi)兩次。第四十條