網(wǎng)絡(luò)公司文員聘用合同（3篇）

網(wǎng)絡(luò)公司文員聘用合同（3篇）網(wǎng)絡(luò)公司文員聘用合同（精選3篇）網(wǎng)絡(luò)公司文員聘用合同篇1甲方： 地址： 乙方： 身份證號(hào)： 住址： 根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為正式員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。一、聘用合同期限聘用期為個(gè)月，自年月日至年月日止。根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在工作崗位，工作職責(zé)：.打字處理工作.信息的上傳下達(dá) 元/年；三、服務(wù)期限：甲方收到乙方服務(wù)款后兩個(gè)工作日內(nèi)開通服務(wù)。服務(wù)期：自正式開通之日起一年。四、甲方的義務(wù)：.網(wǎng)絡(luò)將嚴(yán)格遵照相應(yīng)的服務(wù)內(nèi)容為乙方提供規(guī)定時(shí)限內(nèi)的服務(wù)；.若因網(wǎng)絡(luò)設(shè)備或技術(shù)故障造成服務(wù)暫時(shí)中斷，網(wǎng)絡(luò)將以故障所造成的中斷時(shí)間雙倍順延乙方的服務(wù)時(shí)限（即：中斷1小時(shí)補(bǔ)償2小時(shí)）；由于網(wǎng)絡(luò)原因給乙方造成其他直接經(jīng)濟(jì)損失的，甲方的最高賠償額不超過乙方已支付的服務(wù)租用費(fèi)；.甲方每周對(duì)客戶數(shù)據(jù)備份一次，如系統(tǒng)出現(xiàn)故障導(dǎo)致網(wǎng)站當(dāng)前數(shù)據(jù)丟失，將以備份數(shù)據(jù)進(jìn)行恢復(fù)。特殊情況下，備份數(shù)據(jù)無(wú)法恢復(fù)，甲方將以延長(zhǎng)服務(wù)時(shí)限1周做為補(bǔ)償；.乙方委托甲方申請(qǐng)注冊(cè)的域名如未能生效，甲方將如數(shù)奉還注冊(cè)費(fèi)用；如因甲方原因造成乙方正式生效的域名失效后被他人搶注，賠償將以乙方當(dāng)年向甲方所繳納的域名年度運(yùn)行管理費(fèi)為限；.甲方保證乙方注冊(cè)的域名所有權(quán)歸乙方所有，乙方對(duì)此域名享有獨(dú)立的處置權(quán)。若乙方需轉(zhuǎn)移域名，甲方將協(xié)助乙方完成域名轉(zhuǎn)移工作。五、乙方的義務(wù)：.乙方應(yīng)保證所提交的資料真實(shí)，有效。.乙方應(yīng)依本合同的約定支付服務(wù)費(fèi)，按時(shí)為域名和郵箱，自助建站等續(xù)費(fèi)，甲方不負(fù)有提前通知的義務(wù)；.乙方有義務(wù)維護(hù)自己域名和郵箱，自助建站上的數(shù)據(jù)，口令，密碼的完整性和保密性。因乙方維護(hù)或保密不善致使相關(guān)信息泄露或由于第三方盜用乙方帳號(hào)和密碼進(jìn)行各種操作而造成的直接和任何間接損失，由乙方自行負(fù)責(zé)。六、關(guān)于虛擬主機(jī)的雙方義務(wù)和權(quán)利：.服務(wù)承諾，甲方責(zé)維護(hù)主機(jī)，操作系統(tǒng)，網(wǎng)絡(luò)連接，確保系統(tǒng)平均正常運(yùn)行時(shí)間大于%。同時(shí)乙方要遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。為了絕大多數(shù)客戶的利益，乙方對(duì)單個(gè)客戶的系統(tǒng)占用資源和流量有權(quán)進(jìn)行必要的限制。為了保證乙方的數(shù)據(jù)更加安全，請(qǐng)乙方也及時(shí)自行備份數(shù)據(jù)。.不支持,等大量占用系統(tǒng)資源的交互式程序；乙方網(wǎng)站如要提供電子公告服務(wù)，需要依法在當(dāng)?shù)仉娦?通訊/新聞管理機(jī)關(guān)備案并獲準(zhǔn)開展電子公告服務(wù)的批準(zhǔn)文件傳真至我公司才可開通。甲方：乙方：日期:.文件歸檔、保管.各個(gè)會(huì)議工作記錄.來(lái)訪客人通報(bào)及接待.本工作區(qū)域清潔主要工作：.完成公司、部門交辦的事項(xiàng)，追蹤結(jié)果及時(shí)匯報(bào).完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作.接聽電話做留言記錄、訊息處理.工作資料的保存、分類、歸檔、保管三、甲方聘用乙方方式：.底薪：乙方自聘用日起前三個(gè)月內(nèi)為工作試用期，期間每月甲方應(yīng)支付工資元整。乙方工作滿三個(gè)月試用期則正式轉(zhuǎn)正成為公司一員，甲方將每月工資調(diào)整為元整支付予乙方。四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù).甲方的權(quán)利a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度；b.在職期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。c.乙方在職期間不得兼職，如有兼職情況，經(jīng)甲方查實(shí)由于乙方兼職緣故造成甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)全部責(zé)任并沒收其所得收入，甲方有權(quán)向乙方提出終止合同。.甲方的義務(wù)a.為乙方提供必要的工作條件；b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)；五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù).乙方的權(quán)利a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利；b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；c.在職期間如變更單位，須提前一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止合同；2.乙方的義務(wù)a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)；b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù)；c.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。d.乙方離職時(shí)必須配合甲方做好交接該崗位的工作和移交有關(guān)文件，處理好相關(guān)的未盡事宜。若乙方擅自離職或不按本合同第五條d小節(jié)的，默認(rèn)放棄當(dāng)月工資收入。以上合同一式兩份，簽字生效，各自守信。甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）法定代表人簽字：簽約日期： 簽約地點(diǎn)： 網(wǎng)絡(luò)公司文員聘用合同篇2甲方：乙方：身份證號(hào)碼：甲方因工作需要，按照國(guó)家、省、市有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，聘用乙方為勞動(dòng)合同制員工。雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽定本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。一、合同期限本合同自20年月日起生效。.合同有效期限自20年月日至20年月日止，共年。二、工作崗位.甲方安排乙方從事崗位工作。.乙方同意甲方的工作安排，并按合同規(guī)定履行本崗位職責(zé)。三、工作時(shí)間.甲方實(shí)行每天8小時(shí)工作制，每周工作6天，每月休假4天，具體休息日為每周星期日。特殊情況須聽從公司臨時(shí)調(diào)整。.甲方確因工作需要乙方加班時(shí)，按照公司有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的補(bǔ)償，或者給予相應(yīng)時(shí)間的調(diào)休。.乙方如有正當(dāng)理由，經(jīng)過書面申請(qǐng)由辦公室批準(zhǔn)，可請(qǐng)事假。未經(jīng)批準(zhǔn)無(wú)故缺勤的，視為曠工。請(qǐng)事假期間，不發(fā)放工資。四、勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資，特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，制定本公司工資制度，確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。.甲方按公司現(xiàn)行工資制度，每月3號(hào)支付乙方工資，乙方月標(biāo)準(zhǔn)工資為元（辦公室人員）、任務(wù)底薪為元，須完成元（市場(chǎng)員工）。甲方實(shí)行新的工資制度時(shí)，乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。.甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)效益和對(duì)乙方的工作考評(píng)結(jié)果，按照按勞分配的原則，結(jié)合乙方所擔(dān)任的職位、崗位技能高低、工作責(zé)任大小等情況，逐步提高乙方勞動(dòng)報(bào)酬和有關(guān)福利待遇。.乙方崗位工資、獎(jiǎng)金、提成、加班工資和相應(yīng)的福利津貼等，仍按甲方現(xiàn)行的規(guī)定按月發(fā)放；法定假日4.乙方在公司崗位合同期，享有公司年終銷售利潤(rùn)總額的_%分紅。（于每年12月31日止）。5、乙方在工作中有突出貢獻(xiàn)或特殊成績(jī)的，甲方視其情況對(duì)乙方予以獎(jiǎng)勵(lì)。6、公司根據(jù)員工每月工作表現(xiàn)，以績(jī)效考核制度為依據(jù)進(jìn)行考核，考核獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況確定。五、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲1、乙方應(yīng)遵守甲方制訂的各項(xiàng)管理制度，甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。2、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)。3.乙方觸犯國(guó)家的法律，被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的，以及被公司除名、開除的，本合同自行解除。六、勞動(dòng)合同的變更、解除1、本合同固定期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽合同。2、如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）。3、如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的，甲方可以解除勞動(dòng)合4、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除合同。5、有下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同：(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度；(2)乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害的；(3)乙方的行為按照國(guó)家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的;(4)乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的；(5)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)變化，企業(yè)調(diào)整而多余的員工；(6)乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作。6、有下列情況之一的，乙方可以解除本合同：(1)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；(2)甲方不按照本合同規(guī)定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的；(3)甲方不履行本合同或違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的；(4)乙方有正當(dāng)理由，不能或不愿繼續(xù)工作，需要辭職并經(jīng)甲方同意的；7、甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方，根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。乙方違約，按甲方獎(jiǎng)懲辦法有關(guān)規(guī)定，承擔(dān)違約責(zé)任。七、違約責(zé)任(一)勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動(dòng)合同的履行、變更、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。(二)當(dāng)事人一方故意違反勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。八、勞動(dòng)爭(zhēng)議.甲乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，適用勞動(dòng)爭(zhēng)議程序。.勞動(dòng)爭(zhēng)議的程序?yàn)椋?1)由甲乙雙方協(xié)商解決；(2)協(xié)商不能解決的，可通過企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解；(3)協(xié)商、調(diào)解不能解決的，由爭(zhēng)議的一方或雙方向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。任何一方不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)，向甲方所在地人民法院提出訴訟。九、其它事宜（一）勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系。（二）本合同未盡事宜，均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒有規(guī)定的，通過雙方