電廠月度培訓(xùn)總結(jié)

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電廠月度培訓(xùn)總結(jié)1

在過去的一個(gè)月里，大值緊緊圍繞部門中心工作，積極主動(dòng)開展工作，扎扎實(shí)實(shí)抓好工作，充分發(fā)揮星級(jí)班組模范帶頭作用，有力的保障了機(jī)組安全運(yùn)行，各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)步。對(duì)比大值工作計(jì)劃，將本階段工作總結(jié)如下:

一、在安健環(huán)方面

大值緊緊圍繞廠部、部門的重大決策和工作部署，緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路，實(shí)時(shí)將上級(jí)精神、相關(guān)的安健環(huán)內(nèi)容及要求傳達(dá)到每位員工。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，大值加強(qiáng)對(duì)《中電投工作場(chǎng)所危害辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，值班員通過學(xué)習(xí)，了解工作場(chǎng)所存在的風(fēng)險(xiǎn)，掌控掌握措施，從而樹立“任何風(fēng)險(xiǎn)都可以掌握，任何違章都可以預(yù)防，任何事故都可以避開”的安健環(huán)理念。仔細(xì)督促檢查每位員工的行為規(guī)范，高質(zhì)量地完成本月的安健環(huán)工作計(jì)劃，未發(fā)生一起違章違紀(jì)現(xiàn)象。每位員工恪盡職守，每人一天安全員工作進(jìn)行的井然有序。

二、在技能培訓(xùn)方面

大值根據(jù)部門的有關(guān)技術(shù)培訓(xùn)部署，仔細(xì)組織值班員開展技能學(xué)習(xí)，并堅(jiān)持每個(gè)學(xué)班組織值班員對(duì)技術(shù)問題進(jìn)行爭(zhēng)論，對(duì)近期發(fā)生的'設(shè)備異樣進(jìn)行溝通，分析緣由，采用措施，總結(jié)閱歷。如：“機(jī)組負(fù)荷300mw，一臺(tái)高加正常疏水調(diào)整門異樣波動(dòng)”，“機(jī)組負(fù)荷300mw，一臺(tái)磨機(jī)跳閘事故處理”等，并結(jié)合部門的工作和學(xué)習(xí)任務(wù)，積極聯(lián)系我們?nèi)粘５墓ぷ魃a(chǎn)實(shí)際，根據(jù)部門的要求，每月每人完成一份技術(shù)問答，并對(duì)每人做現(xiàn)場(chǎng)提問。

三、在小指標(biāo)競(jìng)賽方面

各臺(tái)機(jī)組主操，仔細(xì)執(zhí)行部門下發(fā)《小指標(biāo)管理規(guī)定》，依據(jù)機(jī)組實(shí)際運(yùn)行狀況，在保證機(jī)組安全運(yùn)行的基礎(chǔ)上，狠抓電量，降煤耗，在操作中實(shí)時(shí)調(diào)整，總結(jié)，本月小指標(biāo)成果有所提高，名列前茅。

四、在文明生產(chǎn)方面

4月份，要求各值班員對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)跑、冒、滴、漏現(xiàn)象進(jìn)行嚴(yán)格檢查、查找，實(shí)時(shí)填報(bào)缺陷。對(duì)不能實(shí)時(shí)處理的漏點(diǎn)，找來臨時(shí)油盒、桶等接住，或聯(lián)系檢修人員加裝引流裝置，并根據(jù)清理接油盒、水桶，保證生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)潔凈，有力的保證了機(jī)組、人員安全。

五、在班組建設(shè)方面

班組五大員各盡其職，為了便于日常工作聯(lián)系和掌控，五大員常常碰頭，交換狀況，定期在學(xué)班上發(fā)表看法，反映問題，這些都收到了良好的效果。本月大值共組織籃球競(jìng)賽兩場(chǎng)，聚會(huì)兩次，上交稿件兩篇，順當(dāng)完成本月計(jì)劃。

大值依據(jù)部門的工作特點(diǎn)、工作內(nèi)容，常常在在學(xué)班或生活會(huì)上溝通員工的工作、學(xué)習(xí)狀況，并實(shí)時(shí)向部匯報(bào)工作狀況和思想動(dòng)向，征求部門看法并實(shí)時(shí)地落實(shí)到實(shí)際的工作中，援助大值克服了不少工作中的不足，改進(jìn)班組工作。實(shí)踐證明，這樣做很有成效。

4月份的工作取得了較好成效，這為我們做好班組建設(shè)工作打下了良好的基礎(chǔ)，我們將繼續(xù)圍繞廠部精神，根據(jù)部門工作要求，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際開展工作，肯定充分發(fā)揮班組戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮星級(jí)班組模范帶頭作用，為搞好本職工作，確保機(jī)組安全運(yùn)行提供保障。

電廠月度培訓(xùn)總結(jié)2

為了進(jìn)一步加強(qiáng)職工的安全意識(shí)和法制觀念，提高職工的技術(shù)素養(yǎng)和工作技能，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，營造本質(zhì)安全作業(yè)環(huán)境，促進(jìn)我廠安全生產(chǎn)穩(wěn)步進(jìn)展。20**年以來我廠依據(jù)《關(guān)于開展20**年度安全技術(shù)培訓(xùn)工作的通知》〔磨電發(fā)?20**?16號(hào)〕的要求，將職工安全技術(shù)培訓(xùn)作為了我廠20**年強(qiáng)基攻堅(jiān)的重要工作，20**年，磨心坡發(fā)電廠在公司相關(guān)部門的指導(dǎo)下，全廠職工團(tuán)結(jié)一心，克服生產(chǎn)任務(wù)重、時(shí)間緊等困難，圓滿完成了20**年的培訓(xùn)工作任務(wù)。通過安全技術(shù)培訓(xùn)工作的開展，使電廠職工安全技術(shù)培訓(xùn)的執(zhí)行技能和創(chuàng)新技能得到極大的提升，也對(duì)職工的技能水平、操作技能、綜合素養(yǎng)等方面產(chǎn)生了積極的影響，從而保障了20**年全年安全生產(chǎn)工作的順當(dāng)完成。在全年的培訓(xùn)工作中，涌現(xiàn)出了一大批勇于學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、積極拼搏的員工，通過他們的先鋒帶頭作用，在全場(chǎng)范圍內(nèi)營造一種學(xué)技術(shù)，增知識(shí)的氣氛。雖然20**年的培訓(xùn)工作取得了肯定的效果，但我們?cè)诳吹匠晒耐瑫r(shí)要發(fā)覺不足，為了促進(jìn)全廠的培訓(xùn)工作在20**年更上一層樓，在此對(duì)全廠20**年的培訓(xùn)工作著如下總結(jié)。

一、提高思想認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變培訓(xùn)方式

在去年培訓(xùn)工作順當(dāng)開展的基礎(chǔ)上，20**年，我廠在《關(guān)于開展20**年度安全技術(shù)培訓(xùn)工作的通知》〔磨電發(fā)?20**?16號(hào)〕文件中明確要求各車間、部門要進(jìn)一步提高對(duì)安全技術(shù)培訓(xùn)工作的認(rèn)識(shí)，明確了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的培訓(xùn)職責(zé)，強(qiáng)化了培訓(xùn)工作的重要性和須要性，要求把安全技術(shù)培訓(xùn)提高到思想高度上來認(rèn)識(shí)。把“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針通過安全技術(shù)培訓(xùn)的方式貫徹和傳輸?shù)綇V闊職工群眾中去。相比去年教條式的培訓(xùn)方式，20**年年初經(jīng)廠討論，制定了“以人為本、著重實(shí)效”的培訓(xùn)方式，這也是我廠20**年培訓(xùn)工作的一大突破，使其貫穿于全年安全技術(shù)培訓(xùn)工作中。與此同時(shí)在培訓(xùn)過程中加強(qiáng)了對(duì)人的管理，尤其著重了對(duì)職工自身安全思想覺悟和有用性操作技術(shù)的培訓(xùn)，摒棄了以往以偏概全的培訓(xùn)方式。通過培訓(xùn)方式的轉(zhuǎn)變，職工的安全意識(shí)和安全行為得到極大的提升，實(shí)際操作技能得到大幅度的加強(qiáng)，截止到今年年底，我廠未發(fā)生一起人員和設(shè)備受傷事故，各類生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)均順當(dāng)完成，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)最好年的生產(chǎn)目標(biāo)，這跟我們的安全技術(shù)培訓(xùn)工作是分不開的。

二、形式多樣、內(nèi)容豐富、亮點(diǎn)突出

針對(duì)電廠的生產(chǎn)作業(yè)特點(diǎn)，我廠在20**年的培訓(xùn)工作中重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)生產(chǎn)環(huán)境、職業(yè)危害、應(yīng)急預(yù)案、廠規(guī)章制度、安全設(shè)施、防護(hù)用品運(yùn)用方法以及各項(xiàng)法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)和宣揚(yáng)力度。此外，針對(duì)我廠近年來新進(jìn)職工較多，新工人安全業(yè)務(wù)技能水平普遍不高的狀況，我廠依據(jù)實(shí)際生產(chǎn)狀況并結(jié)合新工人的自身特點(diǎn)制定了“一幫一、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”的培訓(xùn)教育模式，再結(jié)合到師徒合同“傳幫帶”的考核模式，把”一幫一、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”的培訓(xùn)教育模式與“傳幫帶”的考核模式相結(jié)合，通過結(jié)合使新工人的安全意識(shí)和業(yè)務(wù)技能水平得到了顯著提高，基本上能順當(dāng)完成本崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)。

在增加培訓(xùn)多樣性的同時(shí)各車間還根據(jù)廠下達(dá)的培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容結(jié)合本部門的'實(shí)際，安排具有資質(zhì)的工程技術(shù)人員和有實(shí)際工作閱歷的工人技師進(jìn)行授課。截止到12月份，各車間組織全員安全培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn)講課79次，授課460學(xué)時(shí)，參與人員達(dá)到1505人次，用于全員安全培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn)的費(fèi)用為1.829萬元；非常工種外送新訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)以及職工外委培訓(xùn)共計(jì)28人，培訓(xùn)合格率達(dá)到100％；全年組織新工人入廠安全培訓(xùn)

共計(jì)24人次，全部完成了廠年初下達(dá)的全年培訓(xùn)計(jì)劃。1月份全廠對(duì)集團(tuán)新的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，并進(jìn)行了全員考試，考試合格率達(dá)100％；2月份各車間、部室抓好了對(duì)公司年初下達(dá)的各類安全文件的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，同時(shí)還對(duì)廠下達(dá)的全員安全培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn)。并進(jìn)行了考試，全廠參加率達(dá)到100％;3月22日和23日分別在三匯瓦斯電站和煤矸石廠區(qū)發(fā)電車間開展了多工種應(yīng)急事故預(yù)案應(yīng)急演練；4月25日結(jié)合三月份應(yīng)急演練狀況對(duì)我廠《事故應(yīng)急預(yù)案》進(jìn)行了重新修訂；5月份各車間、部室再次對(duì)修訂了的《事故應(yīng)急預(yù)案》進(jìn)行了培訓(xùn)和學(xué)習(xí)；此外，我廠還在5月份對(duì)新入廠的12名新工人進(jìn)行了思想政治、職業(yè)衛(wèi)生、安全教育等方面的培訓(xùn)，實(shí)時(shí)有效的完成了廠年初下達(dá)的半年培訓(xùn)計(jì)劃。

6月份進(jìn)行了全廠有獎(jiǎng)安全知識(shí)竟答活動(dòng)，全廠的參加率達(dá)到99％；同時(shí)廠為了激勵(lì)各車間、部門在上半年安全和技能培訓(xùn)中取得的各項(xiàng)成果。決斷7月份在全廠范圍內(nèi)評(píng)比出3名優(yōu)秀老師和10名優(yōu)秀學(xué)員，分別予以500元/人和200元/人的嘉獎(jiǎng)，以提高職工對(duì)培訓(xùn)工作的積極性。

8月份開展了職工技能等級(jí)評(píng)定大賽，通過此次評(píng)定大賽，極大的加強(qiáng)了職工找差距、肯專研、學(xué)技術(shù)的積極性，為此廠對(duì)在此次技能等級(jí)評(píng)定大賽中取得好成果的人員予以了肯定的嘉獎(jiǎng)。此外廠工會(huì)還積極召開全廠班組長、群監(jiān)員、青年團(tuán)員座談會(huì)和體驗(yàn)式教育活動(dòng)。通過這一系列活動(dòng)，不但豐富了職工技術(shù)培訓(xùn)的形式，進(jìn)一步激發(fā)了職工群眾、工程技術(shù)人員學(xué)技術(shù)、提高崗位技能的積極性，也收到了培訓(xùn)的實(shí)效。

9月21日在廠四樓會(huì)議室組織全廠科級(jí)以上干部進(jìn)行了安全基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)考試，考試合格率達(dá)100%。9月28日針對(duì)〔天礦司發(fā)?20**?300號(hào)〕和〔天礦司發(fā)?20**?312號(hào)〕文件的要求我廠在四樓會(huì)議室進(jìn)行了安全知識(shí)競(jìng)賽，此外，我廠還在9月份對(duì)全廠34名員級(jí)以上的管理人員和科級(jí)干部進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)考試，考試合格率達(dá)100%。

10月14日我廠在金刀峽進(jìn)行了“深化基礎(chǔ)、平安四季”班組建設(shè)培訓(xùn)推動(dòng)會(huì)，此次會(huì)議就班組建設(shè)、安全生產(chǎn)、職工心聲等方面做了具體的爭(zhēng)論，凝集了職工人心，激勵(lì)了廣闊職工謀進(jìn)展的動(dòng)力，為實(shí)現(xiàn)電廠安全生產(chǎn)最好年奠定了思想基礎(chǔ)。

11月9日在廠辦公樓前開展了20**年消防安全培訓(xùn)演練，通過對(duì)消防安全知識(shí)、消防器材運(yùn)用方法、滅火技能等方面的培訓(xùn)，加強(qiáng)了我廠職工的消防意識(shí)和消防技能；11月10日在廠四樓會(huì)議室進(jìn)行了全廠多工種職業(yè)衛(wèi)生復(fù)訓(xùn)培訓(xùn)，復(fù)訓(xùn)人員達(dá)76人，復(fù)訓(xùn)考試合格率達(dá)100%，通過此次職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)極大的提高了我廠職工的職業(yè)衛(wèi)生技能，有效的杜絕了職業(yè)損害的發(fā)生。

除此之外為了著重培訓(xùn)實(shí)效，達(dá)到提高職工安全技術(shù)技能的目的。車間在進(jìn)行理論授課培訓(xùn)的同時(shí)，不拘于形式，還開展了每周一題思索，月未或季度還進(jìn)行每月一考。通過全年的安全技術(shù)培訓(xùn)，職工的安全意識(shí)得到加強(qiáng)，防止了三違發(fā)生，提高了職工的安全防護(hù)意識(shí)，職工的技術(shù)素養(yǎng)和工作技能有了較大的提高，取得較好的成果、收到較好的實(shí)效，保證了我廠安全生產(chǎn)穩(wěn)步向前進(jìn)展。

三、存在的不足

(一)少數(shù)職工對(duì)培訓(xùn)工作持應(yīng)付式立場(chǎng)、職工的培訓(xùn)自覺性較差、被動(dòng)式培訓(xùn)現(xiàn)象尤為突出；老師培訓(xùn)課件無實(shí)時(shí)更新、培訓(xùn)內(nèi)容過于簡(jiǎn)約、培訓(xùn)效果不明顯等，這些問題均需要我們?cè)诿髂甑墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)。

(二)在培訓(xùn)考試過程中還存在個(gè)別職工考試試卷代做、考試簽名代簽等現(xiàn)象，各車間還要繼續(xù)加大管理和宣揚(yáng)力度，明確責(zé)任，嚴(yán)格考核制度，保證培訓(xùn)工作順當(dāng)推動(dòng)，同時(shí)各車間要針對(duì)各自的問題加強(qiáng)整改，力爭(zhēng)20**年把職工安全技術(shù)培訓(xùn)工作搞得扎實(shí)和更好。

(三)目前我廠的教學(xué)培訓(xùn)方式主要是靠培訓(xùn)老師的培訓(xùn)教案為主，多媒體教學(xué)相對(duì)欠缺，教學(xué)手段還有待進(jìn)一步改進(jìn)，把培訓(xùn)教案、多媒體教學(xué)與有用性教學(xué)手段相結(jié)合，摸索出一套適合我廠培訓(xùn)工作的教學(xué)方式，以達(dá)到學(xué)以致用的目的。

總之，通過全年的安全技術(shù)培訓(xùn)，職工的安全意識(shí)得到加強(qiáng)，職工的技術(shù)素養(yǎng)和工作技能有較大的提高，取得較好的成果、收到較好的實(shí)效。同時(shí)要針對(duì)目前培訓(xùn)工作中存在的問題和不足均需要我們?cè)?0**年的安全培訓(xùn)工作中加以改進(jìn)，我們將在今后的工作中發(fā)揚(yáng)成果改進(jìn)不足，把職工安全技術(shù)培訓(xùn)工作搞得扎實(shí)和更好。

磨心坡發(fā)電廠

20**年11月22日

電廠月度培訓(xùn)總結(jié)3

本月〔現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)實(shí)際狀況〕，依據(jù)生產(chǎn)實(shí)際開展了**項(xiàng)培訓(xùn)，其中安全〔常規(guī)、知識(shí)、技術(shù)〕培訓(xùn)***；生產(chǎn)技術(shù)、技能；取證及技能鑒定?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、安全培訓(xùn)項(xiàng)目完成狀況：

1、〔公司已批準(zhǔn)的〕外出培訓(xùn)計(jì)劃完成狀況

2、依據(jù)生產(chǎn)實(shí)際狀況安排的班組內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃完成狀況〔可以依據(jù)生產(chǎn)實(shí)際狀況進(jìn)行調(diào)整〕

3、取證培訓(xùn)完成狀況〔如有〕