工業(yè)企業(yè)質(zhì)量責(zé)任制（2篇）

第26頁(yè)共26頁(yè)工業(yè)企業(yè)?質(zhì)量責(zé)任?制b）?工藝必須?對(duì)主要的?加工、操?作、包裝?等指導(dǎo)到?位。若因?漏缺工藝?規(guī)定，出?現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)?量損失，?每發(fā)生一?起，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?c）車(chē)間?工藝員要?嚴(yán)格監(jiān)督?工藝執(zhí)行?情況，若?有明確工?藝規(guī)定，?長(zhǎng)期不執(zhí)?行而得不?到糾正，?每發(fā)生一?例，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?d）工藝?管理人員?應(yīng)經(jīng)常對(duì)?車(chē)間工藝?裝備使用?情況進(jìn)行?檢查，及?時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題，及時(shí)?處理。對(duì)?于車(chē)間提?出的技術(shù)?問(wèn)題，原?則上當(dāng)天?要給予答?復(fù)，特殊?情況三天?內(nèi)提出處?理方案。?若工作不?負(fù)責(zé)任，?互相推諉?致使發(fā)生?質(zhì)量問(wèn)題?長(zhǎng)時(shí)間得?不到解決?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?或___?_元處罰?。e）在?編制各類(lèi)?工藝規(guī)程?和技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn)中，必?須編入相?應(yīng)的檢驗(yàn)?規(guī)程和檢?驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，?若因漏、?缺檢驗(yàn)規(guī)?定，出現(xiàn)?無(wú)章可循?或發(fā)生質(zhì)?量損失，?每發(fā)生一?起，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元或__?__元處?罰。b?）計(jì)量員?要保證在?用計(jì)量設(shè)?備、儀器?的完好。?每年接受?縣、市技?術(shù)監(jiān)督局?的檢定，?出現(xiàn)不合?格，要及?時(shí)提出處?理意見(jiàn)，?若因責(zé)任?心不夠，?出現(xiàn)影響?生產(chǎn)、檢?驗(yàn)質(zhì)量問(wèn)?題，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。c）?要管理好?計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)?、檔案、?資料、臺(tái)?帳、原始?記錄等。?通用檢具?要求總帳?、分帳、?卡物相符?，總帳不?得變更，?設(shè)備、儀?器要求帳?物相符。?若出現(xiàn)上?述規(guī)定中?的管理混?亂，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰；?造成損失?，按損失?價(jià)值的3?0賠償。?d）化驗(yàn)?、金相檢?驗(yàn)員要嚴(yán)?格按技術(shù)?標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行?檢驗(yàn)分析?。若出現(xiàn)?錯(cuò)檢，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?；造成損?失，按損?失的30?給予賠償?。e）化?驗(yàn)、金相?檢驗(yàn)員要?努力為一?線(xiàn)服務(wù)，?在接到報(bào)?檢后必須?在規(guī)定時(shí)?間內(nèi)出具?檢驗(yàn)結(jié)果?，若責(zé)任?心不夠影?響生產(chǎn)，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰共?9頁(yè)第2?頁(yè)f）化?驗(yàn)、金相?檢驗(yàn)員要?管理好原?始記錄和?存樣，以?備復(fù)查。?若出現(xiàn)一?次記錄，?存檔混亂?、遺失，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。g）?計(jì)量、化?驗(yàn)、金相?人員，要?管理好自?己所用的?材料。對(duì)?于試劑、?藥品、配?件、器具?的使用，?要提前兩?個(gè)月報(bào)出?需用計(jì)劃?。若因計(jì)?劃不夠，?造成影響?檢驗(yàn)，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。b）?試制和成?熟產(chǎn)品的?工藝、工?模夾具圖?紙以及技?術(shù)更改通?知單等，?發(fā)放要及?時(shí)，若因?發(fā)放不及?時(shí)或錯(cuò)、?漏發(fā)，造?成影響的?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。造成經(jīng)?濟(jì)損失，?按損失額?30賠償?。c）要?做好公司?產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)?、驗(yàn)收標(biāo)?準(zhǔn)、產(chǎn)品?說(shuō)明書(shū)、?包裝標(biāo)準(zhǔn)?等資料的?保密工作?，若因管?理不當(dāng)，?造成__?__的，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?d）要妥?善管理圖?書(shū)、期刊?等資料，?若有遺失?或損壞的?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。對(duì)外?協(xié)調(diào)聯(lián)系?人員要搞?好中心辦?公室衛(wèi)生?、會(huì)議_?___、?績(jī)效考核?等事務(wù)性?工作，若?因工作責(zé)?任心不夠?，造成不?良影響的?，給予責(zé)?任者_(dá)_?__元以?上處罰。?b）網(wǎng)絡(luò)?管理人員?要妥善管?理微機(jī)信?息庫(kù)資料?，進(jìn)行分?類(lèi)備份；?防止網(wǎng)絡(luò)?出現(xiàn)故障?，并要有?防錯(cuò)措施?。若因工?作責(zé)任心?不夠，造?成不良影?響的，給?予責(zé)任者?____?元以上處?罰。c）?新產(chǎn)品試?裝人員要?及時(shí)將試?裝情況反?饋產(chǎn)品設(shè)?計(jì)人員，?若因工作?責(zé)任心不?夠，造成?不良影響?的，給予?責(zé)任者_(dá)?___元?以上處罰?。4.?2質(zhì)量部?a）秉公?執(zhí)章、嚴(yán)?肅認(rèn)真、?作風(fēng)正派?、辦事公?正是質(zhì)管?人員的職?業(yè)道德。?違背上述?職業(yè)規(guī)范?的行為，?一次給予?責(zé)任者_(dá)?___元?以上處罰?。b）質(zhì)?管員要認(rèn)?真貫徹執(zhí)?行檢驗(yàn)標(biāo)?準(zhǔn)及各種?檢驗(yàn)指導(dǎo)?書(shū)，如有?擅自違背?標(biāo)準(zhǔn)或違?背檢驗(yàn)程?序的行為?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。c?）質(zhì)管員?要有高度?責(zé)任感，?不出差錯(cuò)?，若沒(méi)有?盡到驗(yàn)證?責(zé)任，發(fā)?生質(zhì)量問(wèn)?題，無(wú)論?問(wèn)題發(fā)生?在加工、?裝配工序?，還是發(fā)?生在用戶(hù)?，只要從?數(shù)量上達(dá)?到5，或?者從數(shù)量?上不共9?頁(yè)第3頁(yè)?足5但直?接損失超?過(guò)千元，?均屬于錯(cuò)?檢、漏檢?事故，經(jīng)?濟(jì)損失千?元以下的?給予責(zé)任?者_(dá)__?_元級(jí)以?下處罰。?經(jīng)濟(jì)損失?千元以者?給予__?__元以?上處罰。?d）驗(yàn)證?工作要做?到準(zhǔn)確、?及時(shí)，工?序檢驗(yàn)隨?時(shí)檢查，?在報(bào)檢三?日內(nèi)要出?具檢驗(yàn)結(jié)?果，若因?檢驗(yàn)不及?時(shí)影響生?產(chǎn)或因檢?驗(yàn)不及時(shí)?出現(xiàn)不合?格，給予?責(zé)任者_(dá)?___元?處罰。e?）質(zhì)管人?員要做好?檢驗(yàn)狀態(tài)?標(biāo)識(shí)的監(jiān)?督管理工?作，對(duì)本?轄區(qū)檢驗(yàn)?的合格、?待檢、檢?后待處理?、不合格?要及時(shí)督?促操作工?做好標(biāo)記?和隔離，?并做好質(zhì)?量跟蹤、?負(fù)責(zé)到底?，若因質(zhì)?量責(zé)任心?不夠，出?現(xiàn)上述原?因造成的?質(zhì)量事故?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。f）對(duì)?于首批供?貨的外協(xié)?外購(gòu)件，?驗(yàn)證時(shí)必?須得到分?承包方的?isir?（樣件檢?驗(yàn)）報(bào)告?，確保質(zhì)?量審核可?靠。違反?上述規(guī)定?，責(zé)任者?給予__?__元處?罰。g）?外檢員要?對(duì)責(zé)任內(nèi)?的配套廠?，做好每?批次驗(yàn)證?產(chǎn)品的標(biāo)?記記錄，?使產(chǎn)品質(zhì)?量有追溯?性。上述?規(guī)定管理?混亂，造?成質(zhì)量責(zé)?任無(wú)法追?溯情況，?對(duì)責(zé)任給?予___?_元處罰?。h）質(zhì)?管人員要?嚴(yán)格做好?抽查記錄?，使質(zhì)量?憑證能夠?滿(mǎn)足公司?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?管理的需?要。若出?現(xiàn)沒(méi)有記?錄、沒(méi)有?歸檔、沒(méi)?有保管，?沒(méi)有保管?到期限等?情況，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。i）質(zhì)?量部要對(duì)?責(zé)任內(nèi)的?配套廠建?立質(zhì)量檔?案、記錄?主要配套?件的批次?情況、不?合格情況?及不合格?原因。并?做好質(zhì)量?信息反饋?記錄，缺?少一個(gè)廠?商的質(zhì)量?檔案，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。對(duì)于?不報(bào)檢者?，一次給?予___?_元處法?，造成經(jīng)?濟(jì)損失，?按損失額?的30給?予處罰。?進(jìn)貨物資?進(jìn)公司后?，必須在?四小時(shí)內(nèi)?報(bào)檢，生?產(chǎn)急需立?即報(bào)檢，?對(duì)于首批?供貨的廠?家、品種?須向質(zhì)量?部說(shuō)明；?報(bào)檢時(shí)要?求準(zhǔn)確定?明廠商、?名稱(chēng)、型?號(hào)、數(shù)量?。若因報(bào)?檢不及時(shí)?、不準(zhǔn)確?，出現(xiàn)混?亂引起質(zhì)?量問(wèn)題，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。對(duì)?弄虛作假?者，一次?給予__?__元以?上處罰。?違反上?述規(guī)定，?每共9頁(yè)?第4頁(yè)起?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。本?市區(qū)內(nèi)的?要在三日?內(nèi)送達(dá)；?本市區(qū)外?的要求在?七日內(nèi)送?達(dá)，違反?上述規(guī)定?，每起對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰。?不經(jīng)申請(qǐng)?審批，采?購(gòu)代用材?料配套件?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?由質(zhì)管員?填報(bào)不合?格項(xiàng)次情?況，質(zhì)量?部部長(zhǎng)簽?字，然后?由申請(qǐng)部?門(mén)提請(qǐng)技?術(shù)部門(mén)及?主管領(lǐng)導(dǎo)?審批，對(duì)?于不執(zhí)行?審批回用?程序，每?出一次對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。要求?每季度清?理一次，?若出現(xiàn)超?季度存放?，沒(méi)有向?配套廠退?換的，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰。?對(duì)于服務(wù)?組提出的?三包備件?計(jì)劃，最?多___?_天內(nèi)要?提供備件?。達(dá)不到?上述要求?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?沒(méi)有完成?上述要求?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?）缺少一?個(gè)廠商的?檔案，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。如果?因要求不?明確，出?現(xiàn)生產(chǎn)產(chǎn)?品滿(mǎn)足不?了顧客，?造成損失?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?，并承擔(dān)?損失額的?30的賠?償責(zé)任。?若因服?務(wù)工作不?主動(dòng)、不?及時(shí)，受?到顧客投?訴，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上的?處罰。?如果反饋?信息沒(méi)有?盡到自己?的責(zé)任而?影響公司?處理質(zhì)量?問(wèn)題，每?起對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。違反?上述規(guī)定?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?；造成經(jīng)?濟(jì)損失給?予___?_元以上?處罰。?違反上述?規(guī)定，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰；造?成經(jīng)濟(jì)損?失給予_?___元?以上處罰?。違反?上述規(guī)定?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?；造成經(jīng)?濟(jì)損失給?予___?_元以上?處罰。?違反上述?規(guī)定，出?現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)?題對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。違反?上述規(guī)定?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。如果?出現(xiàn)庫(kù)存?件一個(gè)廠?商不夠一?個(gè)批量，?必須通知?物資采購(gòu)?部和質(zhì)量?部，違反?上述規(guī)定?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰；造?成經(jīng)濟(jì)損?失給予_?___元?以上處罰?。出現(xiàn)?上述問(wèn)題?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?；造成經(jīng)?濟(jì)損失給?予___?_元以上?處罰。在?加工、裝?配中發(fā)現(xiàn)?的個(gè)別不?合格品（?應(yīng)有標(biāo)識(shí)?），經(jīng)責(zé)?任質(zhì)管員?出具檢驗(yàn)?證明的，?保管員應(yīng)?予以退換?，將其存?入不合格?品區(qū)。并?通過(guò)生產(chǎn)?部門(mén)或外?協(xié)購(gòu)部門(mén)?及時(shí)處理?。違反上?述規(guī)定，?造成經(jīng)濟(jì)?損失的，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?因沒(méi)有?記錄，造?成混亂或?損失的，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?保管不?善，無(wú)據(jù)?可查，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰。?車(chē)橋出入?庫(kù)時(shí)要輕?抬輕放，?倉(cāng)庫(kù)保管?員對(duì)野蠻?裝卸行為?要堅(jiān)決制?止，若視?而不見(jiàn)，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?出現(xiàn)問(wèn)?題要及時(shí)?進(jìn)行修正?。如因工?裝、模具?出現(xiàn)質(zhì)量?問(wèn)題，并?得不到及?時(shí)修正，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?工件在?加工、裝?配、轉(zhuǎn)序?過(guò)程中輕?拿輕放、?擺放有序?、避免磕?碰。違反?上述規(guī)定?，每人次?給予__?__元以?上處罰；?造成工件?損失，責(zé)?任者要1?00承擔(dān)?。若對(duì)?本崗位產(chǎn)?生的不合?格品故意?進(jìn)行混入?、隱藏等?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上的處?罰。若?發(fā)生此類(lèi)?質(zhì)量問(wèn)題?，對(duì)責(zé)任?者給予加?倍處罰。?若對(duì)工?藝員、質(zhì)?管員有打?罵行為，?除給予_?___元?以上處罰?外，給予?下崗處理?。若在?接到檢定?通知十日?內(nèi)不送檢?，按拒檢?處理，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。工業(yè)?企業(yè)質(zhì)量?責(zé)任制（?二）1?目的為?了加強(qiáng)公?司的質(zhì)量?管理工作?，規(guī)范全?體職工的?質(zhì)量工作?行為，使?考核和工?作制度化?，杜絕職?責(zé)不清、?工作不到?位、考核?不嚴(yán)、處?罰不準(zhǔn)確?等現(xiàn)象的?發(fā)生，從?而達(dá)到提?高產(chǎn)品質(zhì)?量的目的?。2適?用范圍?適用于本?公司內(nèi)部?全體正式?職工和臨?時(shí)工。?3考核辦?法質(zhì)量?部和/或?公司決策?層授權(quán)考?核人員根?據(jù)違規(guī)行?為的情況?、性質(zhì)、?對(duì)產(chǎn)品影?響程度，?對(duì)顧客的?影響程度?以及違規(guī)?行為發(fā)生?時(shí)的主客?觀原因，?把違規(guī)處?罰程度分?為_(kāi)__?_元、_?___元?、___?_元、_?___元?、___?_元、_?___元?六個(gè)等級(jí)?。___?_元以上?處罰由質(zhì)?量部報(bào)總?經(jīng)理辦公?室審定，?總經(jīng)理批?準(zhǔn)，以專(zhuān)?題通報(bào)公?布。_?___具?體內(nèi)容?4.1技?術(shù)中心?a）在產(chǎn)?品設(shè)計(jì)中?，由于結(jié)?構(gòu)、尺寸?、技術(shù)參?數(shù)等不合?理，造成?產(chǎn)品質(zhì)量?不可靠，?滿(mǎn)足不了?顧客的要?求，給公?司造成經(jīng)?濟(jì)損失，?給予__?__元以?上處罰。?b）對(duì)?于新產(chǎn)品?試制、設(shè)?計(jì)技術(shù)人?員要跟蹤?到車(chē)間，?負(fù)責(zé)驗(yàn)證?可靠性。?如果在投?放顧客_?___臺(tái)?（套）內(nèi)?，滿(mǎn)足不?了顧客要?求，技術(shù)?人員負(fù)有?跟蹤、驗(yàn)?證責(zé)任，?對(duì)責(zé)任者?要分別給?予___?_元以上?處罰。?c）為滿(mǎn)?足顧客對(duì)?產(chǎn)品質(zhì)量?改進(jìn)的要?求，產(chǎn)品?設(shè)計(jì)室必?須及時(shí)補(bǔ)?充、修改?有關(guān)技術(shù)?標(biāo)準(zhǔn)、圖?紙、資料?等。若因?補(bǔ)充、修?改不及時(shí)?，影響產(chǎn)?品質(zhì)量或?使質(zhì)量問(wèn)?題得不到?解決，每?出現(xiàn)一次?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?d）在對(duì)?產(chǎn)品回用?審批程序?中，產(chǎn)品?設(shè)計(jì)室對(duì)?超出標(biāo)準(zhǔn)?的數(shù)據(jù)內(nèi)?容，有權(quán)?決定使用?，但對(duì)其?質(zhì)量影響?負(fù)責(zé)，若?因?qū)徟?慎重，不?正確而發(fā)?生質(zhì)量問(wèn)?題，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?e）對(duì)?在生產(chǎn)現(xiàn)?場(chǎng)中出現(xiàn)?的設(shè)計(jì)問(wèn)?題，原則?上當(dāng)天要?給予答復(fù)?，提出處?理方案，?若工作不?負(fù)責(zé)任，?互相推諉?致使發(fā)生?質(zhì)量問(wèn)題?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?或___?_元以上?處罰。?共9頁(yè)第?1頁(yè)f?）在結(jié)構(gòu)?樹(shù)編制過(guò)?程中，若?出現(xiàn)錯(cuò)誤?，對(duì)產(chǎn)品?質(zhì)量造成?影響，給?予___?_元處罰?。a）?產(chǎn)品的工?藝、工裝?、輔具等?必須能滿(mǎn)?足產(chǎn)品的?質(zhì)量要求?，若因設(shè)?計(jì)失誤造?成生產(chǎn)加?工裝配等?環(huán)節(jié)中，?使產(chǎn)品質(zhì)?量出現(xiàn)不?合格，每?發(fā)生一例?，對(duì)責(zé)任?者要分別?給予__?__元處?罰。b?）工藝必?須對(duì)主要?的加工、?操作、包?裝等指導(dǎo)?到位。若?因漏缺工?藝規(guī)定，?出現(xiàn)產(chǎn)品?質(zhì)量損失?，每發(fā)生?一起，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。c）?車(chē)間工藝?員要嚴(yán)格?監(jiān)督工藝?執(zhí)行情況?，若有明?確工藝規(guī)?定，長(zhǎng)期?不執(zhí)行而?得不到糾?正，每發(fā)?生一例，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。d?）工藝管?理人員應(yīng)?經(jīng)常對(duì)車(chē)?間工藝裝?備使用情?況進(jìn)行檢?查，及時(shí)?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?，及時(shí)處?理。對(duì)于?車(chē)間提出?的技術(shù)問(wèn)?題，原則?上當(dāng)天要?給予答復(fù)?，特殊情?況三天內(nèi)?提出處理?方案。若?工作不負(fù)?責(zé)任，互?相推諉致?使發(fā)生質(zhì)?量問(wèn)題長(zhǎng)?時(shí)間得不?到解決，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元或?____?元處罰。?e）在?編制各類(lèi)?工藝規(guī)程?和技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn)中，必?須編入相?應(yīng)的檢驗(yàn)?規(guī)程和檢?驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，?若因漏、?缺檢驗(yàn)規(guī)?定，出現(xiàn)?無(wú)章可循?或發(fā)生質(zhì)?量損失，?每發(fā)生一?起，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元或__?__元處?罰。a?）計(jì)量員?要按周期?，對(duì)通用?檢具進(jìn)行?檢定，保?證計(jì)量準(zhǔn)?確、可靠?，并要及?時(shí)修理失?準(zhǔn)通用檢?具；若出?現(xiàn)一次（?一把）按?周期漏檢?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰；若?出現(xiàn)因計(jì)?量失誤造?成產(chǎn)品質(zhì)?量事故，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?b）計(jì)?量員要保?證在用計(jì)?量設(shè)備、?儀器的完?好。每年?接受縣、?市技術(shù)監(jiān)?督局的檢?定，出現(xiàn)?不合格，?要及時(shí)提?出處理意?見(jiàn)，若因?責(zé)任心不?夠，出現(xiàn)?影響生產(chǎn)?、檢驗(yàn)質(zhì)?量問(wèn)題，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?c）要?管理好計(jì)?量標(biāo)準(zhǔn)、?檔案、資?料、臺(tái)帳?、原始記?錄等。通?用檢具要?求總帳、?分帳、卡?物相符，?總帳不得?變更，設(shè)?備、儀器?要求帳物?相符。若?出現(xiàn)上述?規(guī)定中的?管理混亂?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰；造?成損失，?按損失價(jià)?值的__?__%賠?償。d?）化驗(yàn)、?金相檢驗(yàn)?員要嚴(yán)格?按技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn)進(jìn)行檢?驗(yàn)分析。?若出現(xiàn)錯(cuò)?檢，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰；?造成損失?，按損失?的___?_%給予?賠償。?e）化驗(yàn)?、金相檢?驗(yàn)員要努?力為一線(xiàn)?服務(wù)，在?接到報(bào)檢?后必須在?規(guī)定時(shí)間?內(nèi)出具檢?驗(yàn)結(jié)果，?若責(zé)任心?不夠影響?生產(chǎn)，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰共?9頁(yè)第2?頁(yè)f）?化驗(yàn)、金?相檢驗(yàn)員?要管理好?原始記錄?和存樣，?以備復(fù)查?。若出現(xiàn)?一次記錄?，存檔混?亂、遺失?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?g）計(jì)量?、化驗(yàn)、?金相人員?，要管理?好自己所?用的材料?。對(duì)于試?劑、藥品?、配件、?器具的使?用，要提?前兩個(gè)月?報(bào)出需用?計(jì)劃。若?因計(jì)劃不?夠，造成?影響檢驗(yàn)?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?a）對(duì)新?產(chǎn)品的產(chǎn)?品圖紙，?工藝圖紙?要及時(shí)進(jìn)?行標(biāo)準(zhǔn)化?____?，若因_?___不?仔細(xì)或延?誤時(shí)間，?造成影響?的，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。b?）試制和?成熟產(chǎn)品?的工藝、?工模夾具?圖紙以及?技術(shù)更改?通知單等?，發(fā)放要?及時(shí)，若?因發(fā)放不?及時(shí)或錯(cuò)?、漏發(fā)，?造成影響?的，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。造成?經(jīng)濟(jì)損失?，按損失?額___?_%賠償?。c）?要做好公?司產(chǎn)品標(biāo)?準(zhǔn)、驗(yàn)收?標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)?品說(shuō)明書(shū)?、包裝標(biāo)?準(zhǔn)等資料?的保密工?作，若因?管理不當(dāng)?，造成_?___的?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。d）?要妥善管?理圖書(shū)、?期刊等資?料，若有?遺失或損?壞的，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰。?a）技術(shù)?中心內(nèi)部?日常管理?，對(duì)外協(xié)?調(diào)聯(lián)系人?員要搞好?中心辦公?室衛(wèi)生、?會(huì)議__?__、績(jī)?效考核等?事務(wù)性工?作，若因?工作責(zé)任?心不夠，?造成不良?影響的，?給予責(zé)任?者_(dá)__?_元以上?處罰。?b）網(wǎng)絡(luò)?管理人員?要妥善管?理微機(jī)信?息庫(kù)資料?，進(jìn)行分?類(lèi)備份；?防止網(wǎng)絡(luò)?出現(xiàn)故障?，并要有?防錯(cuò)措施?。若因工?作責(zé)任心?不夠，造?成不良影?響的，給?予責(zé)任者?____?元以上處?罰。c?）新產(chǎn)品?試裝人員?要及時(shí)將?試裝情況?反饋產(chǎn)品?設(shè)計(jì)人員?，若因工?作責(zé)任心?不夠，造?成不良影?響的，給?予責(zé)任者?____?元以上處?罰。4?.2質(zhì)量?部a）?秉公執(zhí)章?、嚴(yán)肅認(rèn)?真、作風(fēng)?正派、辦?事公正是?質(zhì)管人員?的職業(yè)道?德。違背?上述職業(yè)?規(guī)范的行?為，一次?給予責(zé)任?者_(dá)__?_元以上?處罰。?b）質(zhì)管?員要認(rèn)真?貫徹執(zhí)行?檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)?及各種檢?驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)?，如有擅?自違背標(biāo)?準(zhǔn)或違背?檢驗(yàn)程序?的行為，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。c?）質(zhì)管員?要有高度?責(zé)任感，?不出差錯(cuò)?，若沒(méi)有?盡到驗(yàn)證?責(zé)任，發(fā)?生質(zhì)量問(wèn)?題，無(wú)論?問(wèn)題發(fā)生?在加工、?裝配工序?，還是發(fā)?生在用戶(hù)?，只要從?數(shù)量上達(dá)?到___?_%，或?者從數(shù)量?上不共?9頁(yè)第3?頁(yè)足_?___%?但直接損?失超過(guò)千?元，均屬?于錯(cuò)檢、?漏檢事故?，經(jīng)濟(jì)損?失千元以?下的給予?責(zé)任者_(dá)?___元?級(jí)以下處?罰。經(jīng)濟(jì)?損失千元?以者給予?____?元以上處?罰。d?）驗(yàn)證工?作要做到?準(zhǔn)確、及?時(shí)，工序?檢驗(yàn)隨時(shí)?檢查，在?報(bào)檢三日?內(nèi)要出具?檢驗(yàn)結(jié)果?，若因檢?驗(yàn)不及時(shí)?影響生產(chǎn)?或因檢驗(yàn)?不及時(shí)出?現(xiàn)不合格?，給予責(zé)?任者_(dá)_?__元處?罰。e?）質(zhì)管人?員要做好?檢驗(yàn)狀態(tài)?標(biāo)識(shí)的監(jiān)?督管理工?作，對(duì)本?轄區(qū)檢驗(yàn)?的合格、?待檢、檢?后待處理?、不合格?要及時(shí)督?促操作工?做好標(biāo)記?和隔離，?并做好質(zhì)?量跟蹤、?負(fù)責(zé)到底?，若因質(zhì)?量責(zé)任心?不夠，出?現(xiàn)上述原?因造成的?質(zhì)量事故?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。f）?對(duì)于首批?供貨的外?協(xié)外購(gòu)件?，驗(yàn)證時(shí)?必須得到?分承包方?的isi?r（樣件?檢驗(yàn)）報(bào)?告，確保?質(zhì)量審核?可靠。違?反上述規(guī)?定，責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?g）外檢?員要對(duì)責(zé)?任內(nèi)的配?套廠，做?好每批次?驗(yàn)證產(chǎn)品?的標(biāo)記記?錄，使產(chǎn)?品質(zhì)量有?追溯性。?上述規(guī)定?管理混亂?，造成質(zhì)?量責(zé)任無(wú)?法追溯情?況，對(duì)責(zé)?任給予_?___元?處罰。?h）質(zhì)管?人員要嚴(yán)?格做好抽?查記錄，?使質(zhì)量憑?證能夠滿(mǎn)?足公司生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管?理的需要?。若出現(xiàn)?沒(méi)有記錄?、沒(méi)有歸?檔、沒(méi)有?保管，沒(méi)?有保管到?期限等情?況，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?i）質(zhì)?量部要對(duì)?責(zé)任內(nèi)的?配套廠建?立質(zhì)量檔?案、記錄?主要配套?件的批次?情況、不?合格情況?及不合格?原因。并?做好質(zhì)量?信息反饋?記錄，缺?少一個(gè)廠?商的質(zhì)量?檔案，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。4.?3物資采?購(gòu)部對(duì)?于不報(bào)檢?者，一次?給予__?__元處?法，造成?經(jīng)濟(jì)損失?，按損失?額的__?__%給?予處罰。?進(jìn)貨物資?進(jìn)公司后?，必須在?四小時(shí)內(nèi)?報(bào)檢，生?產(chǎn)急需立?即報(bào)檢，?對(duì)于首批?供貨的廠?家、品種?須向質(zhì)量?部說(shuō)明；?報(bào)檢時(shí)要?求準(zhǔn)確定?明廠商、?名稱(chēng)、型?號(hào)、數(shù)量?。若因報(bào)?檢不及時(shí)?、不準(zhǔn)確?，出現(xiàn)混?亂引起質(zhì)?量問(wèn)題，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。對(duì)?弄虛作假?者，一次?給予__?__元以?上處罰。?違反上?述規(guī)定，?每共9?頁(yè)第4頁(yè)?起對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?本市區(qū)?內(nèi)的要在?三日內(nèi)送?達(dá)；本市?區(qū)外的要?求在七日?內(nèi)送達(dá)，?違反上述?規(guī)定，每?起對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。不經(jīng)?申請(qǐng)審批?，采購(gòu)代?用材料配?套件，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。由質(zhì)?管員填報(bào)?不合格項(xiàng)?次情況，?質(zhì)量部部?長(zhǎng)簽字，?然后由申?請(qǐng)部門(mén)提?請(qǐng)技術(shù)部?門(mén)及主管?領(lǐng)導(dǎo)審批?，對(duì)于不?執(zhí)行審批?回用程序?，每出一?次對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?要求每季?度清理一?次，若出?現(xiàn)超季度?存放，沒(méi)?有向配套?廠退換的?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。對(duì)于?服務(wù)組提?出的三包?備件計(jì)劃?，最多_?___天?內(nèi)要提供?備件。達(dá)?不到上述?要求，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。沒(méi)有?完成上述?要求，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。）缺?少一個(gè)廠?商的檔案?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?4.4營(yíng)?銷(xiāo)公司?如果因要?求不明確?，出現(xiàn)生?產(chǎn)產(chǎn)品滿(mǎn)?足不了顧?客，造成?損失，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰，并?承擔(dān)損失?額的__?__%的?賠償責(zé)任?。違反?上述規(guī)定?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。共?9頁(yè)第5?頁(yè)違反?上述規(guī)定?，每起對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰。?若因服務(wù)?工作不主?動(dòng)、不及?時(shí)，受到?顧客投訴?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上的處?罰。如?果反饋信?息沒(méi)有盡?到自己的?責(zé)任而影?響公司處?理質(zhì)量問(wèn)?題，每起?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?4.5?倉(cāng)庫(kù)違?反上述規(guī)?定，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰；造成?經(jīng)濟(jì)損失?給予__?__元以?上處罰。?違反上?述規(guī)定，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰；?造成經(jīng)濟(jì)?損失給予?____?元以上處?罰。違?反上述規(guī)?定，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰；造成?經(jīng)濟(jì)損失?給予__?__元以?上處罰。?違反上?述規(guī)定，?出現(xiàn)質(zhì)量?問(wèn)題對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。違?反上述規(guī)?定，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。如?果出現(xiàn)庫(kù)?存件一個(gè)?廠商不夠?一個(gè)批量?，必須通?知物資采?購(gòu)部和質(zhì)?量部，違?反上述規(guī)?定，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰；?造成經(jīng)濟(jì)?損失給予?____?元以上處?罰。共?9頁(yè)第6?頁(yè)發(fā)。?出現(xiàn)上述?問(wèn)題，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰；造?成經(jīng)濟(jì)損?失給予_?___元?以上處罰?。在加?工、裝配?中發(fā)現(xiàn)的?個(gè)別不合?格品（應(yīng)?有標(biāo)識(shí)）?，經(jīng)責(zé)任?質(zhì)管員出?具檢驗(yàn)證?明的，保?管員應(yīng)予?以退換，?將其存入?不合格品?區(qū)。并通?過(guò)生產(chǎn)部?門(mén)或外協(xié)?購(gòu)部門(mén)及?時(shí)處理。?違反上述?規(guī)定，造?成經(jīng)濟(jì)損?失的，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰。?因沒(méi)有記?錄，造成?混亂或損?失的，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰。?保管不善?，無(wú)據(jù)可?查，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。車(chē)?橋出入庫(kù)?時(shí)要輕抬?輕放，倉(cāng)?庫(kù)保管員?對(duì)野蠻裝?卸行為要?堅(jiān)決制止?，若視而?不見(jiàn)，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰。?4.6制?造部出?現(xiàn)問(wèn)題要?及時(shí)進(jìn)行?修正。如?因工裝、?模具出現(xiàn)?質(zhì)量問(wèn)題?，并得不?到及時(shí)修?正，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。共?9頁(yè)第7?頁(yè)4.?7生產(chǎn)車(chē)?間工件?在加工、?裝配、轉(zhuǎn)?序過(guò)程中?輕拿輕放?、擺放有?序、避免?磕碰。違?反上述規(guī)?定，每人?次給予_?___元?以上處罰?；造成工?件損失，?責(zé)任者要?____?%承擔(dān)。?若對(duì)本?崗位產(chǎn)生?的不合格?品故意進(jìn)?行混入、?隱藏等，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上的處罰?。若發(fā)?生此類(lèi)質(zhì)?量問(wèn)題，?對(duì)責(zé)任者?給予加倍?處罰。?若對(duì)工藝?員、質(zhì)管?員有打罵?行為，除?給予__?__元以?上處罰外?，給予下?崗處理。?若在接?到檢定通?知十日內(nèi)?不送檢，?按拒檢處?理，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?對(duì)于主?要的加工?、裝配工?序，必須?有操作者?的工位號(hào)?；并要求?每日有各?崗位的操?作記錄。?若出現(xiàn)質(zhì)?量問(wèn)題，?車(chē)間落實(shí)?不到操作?者，對(duì)車(chē)?間管理者?給予__?__元以?上處罰。?上述規(guī)?定執(zhí)行不?嚴(yán)，造成?質(zhì)量責(zé)任?無(wú)法追溯?情況，對(duì)?工段長(zhǎng)給?予___?_元處罰?。共9?頁(yè)第8頁(yè)?4.8?其它部門(mén)?b）工?藝必須對(duì)?主要的加?工、操作?、包裝等?指導(dǎo)到位?。若因漏?缺工藝規(guī)?定，出現(xiàn)?產(chǎn)品質(zhì)量?損失，每?發(fā)生一起?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。c?）車(chē)間工?藝員要嚴(yán)?格監(jiān)督工?藝執(zhí)行情?況，若有?明確工藝?規(guī)定，長(zhǎng)?期不執(zhí)行?而得不到?糾正，每?發(fā)生一例?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。d?）工藝管?理人員應(yīng)?經(jīng)常對(duì)車(chē)?間工藝裝?備使用情?況進(jìn)行檢?查，及時(shí)?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?，及時(shí)處?理。對(duì)于?車(chē)間提出?的技術(shù)問(wèn)?題，原則?上當(dāng)天要?給予答復(fù)?，特殊情?況三天內(nèi)?提出處理?方案。若?工作不負(fù)?責(zé)任，互?相推諉致?使發(fā)生質(zhì)?量問(wèn)題長(zhǎng)?時(shí)間得不?到解決，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元或?____?元處罰。?e）在編?制各類(lèi)工?藝規(guī)程和?技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)?中，必須?編入相應(yīng)?的檢驗(yàn)規(guī)?程和檢驗(yàn)?標(biāo)準(zhǔn)，若?因漏、缺?檢驗(yàn)規(guī)定?，出現(xiàn)無(wú)?章可循或?發(fā)生質(zhì)量?損失，每?發(fā)生一起?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?或___?_元處罰?。b）?計(jì)量員要?保證在用?計(jì)量設(shè)備?、儀器的?完好。每?年接受縣?、市技術(shù)?監(jiān)督局的?檢定，出?現(xiàn)不合格?，要及時(shí)?提出處理?意見(jiàn)，若?因責(zé)任心?不夠，出?現(xiàn)影響生?產(chǎn)、檢驗(yàn)?質(zhì)量問(wèn)題?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。c）要?管理好計(jì)?量標(biāo)準(zhǔn)、?檔案、資?料、臺(tái)帳?、原始記?錄等。通?用檢具要?求總帳、?分帳、卡?物相符，?總帳不得?變更，設(shè)?備、儀器?要求帳物?相符。若?出現(xiàn)上述?規(guī)定中的?管理混亂?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰；造?成損失，?按損失價(jià)?值的__?__%賠?償。d）?化驗(yàn)、金?相檢驗(yàn)員?要嚴(yán)格按?技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)?進(jìn)行檢驗(yàn)?分析。若?出現(xiàn)錯(cuò)檢?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰；造?成損失，?按損失的?____?%給予賠?償。e）?化驗(yàn)、金?相檢驗(yàn)員?要努力為?一線(xiàn)服務(wù)?，在接到?報(bào)檢后必?須在規(guī)定?時(shí)間內(nèi)出?具檢驗(yàn)結(jié)?果，若責(zé)?任心不夠?影響生產(chǎn)?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?共9頁(yè)第?2頁(yè)f）?化驗(yàn)、金?相檢驗(yàn)員?要管理好?原始記錄?和存樣，?以備復(fù)查?。若出現(xiàn)?一次記錄?，存檔混?亂、遺失?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。g?）計(jì)量、?化驗(yàn)、金?相人員，?要管理好?自己所用?的材料。?對(duì)于試劑?、藥品、?配件、器?具的使用?，要提前?兩個(gè)月報(bào)?出需用計(jì)?劃。若因?計(jì)劃不夠?，造成影?響檢驗(yàn)，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。b?）試制和?成熟產(chǎn)品?的工藝、?工模夾具?圖紙以及?技術(shù)更改?通知單等?，發(fā)放要?及時(shí)，若?因發(fā)放不?及時(shí)或錯(cuò)?、漏發(fā)，?造成影響?的，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。造成?經(jīng)濟(jì)損失?，按損失?額___?_%賠償?。c）要?做好公司?產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)?、驗(yàn)收標(biāo)?準(zhǔn)、產(chǎn)品?說(shuō)明書(shū)、?包裝標(biāo)準(zhǔn)?等資料的?保密工作?，若因管?理不當(dāng)，?造成__?__的，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?d）要妥?善管理圖?書(shū)、期刊?等資料，?若有遺失?或損壞的?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。b）?網(wǎng)絡(luò)管理?人員要妥?善管理微?機(jī)信息庫(kù)?資料，進(jìn)?行分類(lèi)備?份；防止?網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)?故障，并?要有防錯(cuò)?措施。若?因工作責(zé)?任心不夠?，造成不?良影響的?，給予責(zé)?任者_(dá)_?__元以?上處罰。?c）新產(chǎn)?品試裝人?員要及時(shí)?將試裝情?況反饋產(chǎn)?品設(shè)計(jì)人?員，若因?工作責(zé)任?心不夠，?造成不良?影響的，?給予責(zé)任?者_(dá)__?_元以上?處罰。?4.2質(zhì)?量部a）?秉公執(zhí)章?、嚴(yán)肅認(rèn)?真、作風(fēng)?正派、辦?事公正是?質(zhì)管人員?的職業(yè)道?德。違背?上述職業(yè)?規(guī)范的行?為，一次?給予責(zé)任?者_(dá)__?_元以上?處罰。b?）質(zhì)管員?要認(rèn)真貫?徹執(zhí)行檢?驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及?各種檢驗(yàn)?指導(dǎo)書(shū)，?如有擅自?違背標(biāo)準(zhǔn)?或違背檢?驗(yàn)程序的?行為，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元處罰?。c）質(zhì)?管員要有?高度責(zé)任?感，不出?差錯(cuò)，若?沒(méi)有盡到?驗(yàn)證責(zé)任?，發(fā)生質(zhì)?量問(wèn)題，?無(wú)論問(wèn)題?發(fā)生在加?工、裝配?工序，還?是發(fā)生在?用戶(hù)，只?要從數(shù)量?上達(dá)到_?___%?，或者從?數(shù)量上不?共9頁(yè)第?3頁(yè)足_?___%?但直接損?失超過(guò)千?元，均屬?于錯(cuò)檢、?漏檢事故?，經(jīng)濟(jì)損?失千元以?下的給予?責(zé)任者_(dá)?___元?級(jí)以下處?罰。經(jīng)濟(jì)?損失千元?以者給予?____?元以上處?罰。d）?驗(yàn)證工作?要做到準(zhǔn)?確、及時(shí)?，工序檢?驗(yàn)隨時(shí)檢?查，在報(bào)?檢三日內(nèi)?要出具檢?驗(yàn)結(jié)果，?若因檢驗(yàn)?不及時(shí)影?響生產(chǎn)或?因檢驗(yàn)不?及時(shí)出現(xiàn)?不合格，?給予責(zé)任?者_(dá)__?_元處罰?。e）質(zhì)?管人員要?做好檢驗(yàn)?狀態(tài)標(biāo)識(shí)?的監(jiān)督管?理工作，?對(duì)本轄區(qū)?檢驗(yàn)的合?格、待檢?、檢后待?處理、不?合格要及?時(shí)督促操?作工做好?標(biāo)記和隔?離，并做?好質(zhì)量跟?蹤、負(fù)責(zé)?到底，若?因質(zhì)量責(zé)?任心不夠?，出現(xiàn)上?述原因造?成的質(zhì)量?事故，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰。f?）對(duì)于首?批供貨的?外協(xié)外購(gòu)?件，驗(yàn)證?時(shí)必須得?到分承包?方的is?ir（樣?件檢驗(yàn)）?報(bào)告，確?保質(zhì)量審?核可靠。?違反上述?規(guī)定，責(zé)?任者給予?____?元處罰。?g）外檢?員要對(duì)責(zé)?任內(nèi)的配?套廠，做?好每批次?驗(yàn)證產(chǎn)品?的標(biāo)記記?錄，使產(chǎn)?品質(zhì)量有?追溯性。?上述規(guī)定?管理混亂?，造成質(zhì)?量責(zé)任無(wú)?法追溯情?況，對(duì)責(zé)?任給予_?___元?處罰。h?）質(zhì)管人?員要嚴(yán)格?做好抽查?記錄，使?質(zhì)量憑證?能夠滿(mǎn)足?公司生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)管理?的需要。?若出現(xiàn)沒(méi)?有記錄、?沒(méi)有歸檔?、沒(méi)有保?管，沒(méi)有?保管到期?限等情況?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。i?）質(zhì)量部?要對(duì)責(zé)任?內(nèi)的配套?廠建立質(zhì)?量檔案、?記錄主要?配套件的?批次情況?、不合格?情況及不?合格原因?。并做好?質(zhì)量信息?反饋記錄?，缺少一?個(gè)廠商的?質(zhì)量檔案?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?對(duì)于不報(bào)?檢者，一?次給予_?___元?處法，造?成經(jīng)濟(jì)損?失，按損?失額的_?___%?給予處罰?。進(jìn)貨物?資進(jìn)公司?后，必須?在四小時(shí)?內(nèi)報(bào)檢，?生產(chǎn)急需?立即報(bào)檢?，對(duì)于首?批供貨的?廠家、品?種須向質(zhì)?量部說(shuō)明?；報(bào)檢時(shí)?要求準(zhǔn)確?定明廠商?、名稱(chēng)、?型號(hào)、數(shù)?量。若因?報(bào)檢不及?時(shí)、不準(zhǔn)?確，出現(xiàn)?混亂引起?質(zhì)量問(wèn)題?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?對(duì)弄虛作?假者，一?次給予_?___元?以上處罰?。違反?上述規(guī)定?，每共9?頁(yè)第4頁(yè)?起對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?本市區(qū)內(nèi)?的要在三?日內(nèi)送達(dá)?；本市區(qū)?外的要求?在七日內(nèi)?送達(dá)，違?反上述規(guī)?定，每起?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?不經(jīng)申?請(qǐng)審批，?采購(gòu)代用?材料配套?件，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?由質(zhì)管?員填報(bào)不?合格項(xiàng)次?情況，質(zhì)?量部部長(zhǎng)?簽字，然?后由申請(qǐng)?部門(mén)提請(qǐng)?技術(shù)部門(mén)?及主管領(lǐng)?導(dǎo)審批，?對(duì)于不執(zhí)?行審批回?用程序，?每出一次?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。要?求每季度?清理一次?，若出現(xiàn)?超季度存?放，沒(méi)有?向配套廠?退換的，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?對(duì)于服?務(wù)組提出?的三包備?件計(jì)劃，?最多__?__天內(nèi)?要提供備?件。達(dá)不?到上述要?求，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?沒(méi)有完?成上述要?求，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?）缺少?一個(gè)廠商?的檔案，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元處?罰。要?進(jìn)貨物資?的使用質(zhì)?量信息反?饋記錄和?統(tǒng)計(jì)分析?資料，缺?少一個(gè)廠?商的記錄?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?如果因要?求不明確?，出現(xiàn)生?產(chǎn)產(chǎn)品滿(mǎn)?足不了顧?客，造成?損失，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?處罰，并?承擔(dān)損失?額的__?__%的?賠償責(zé)任?。若因?服務(wù)工作?不主動(dòng)、?不及時(shí)，?受到顧客?投訴，對(duì)?責(zé)任者給?予___?_元以上?的處罰。?如果反?饋信息沒(méi)?有盡到自?己的責(zé)任?而影響公?司處理質(zhì)?量問(wèn)題，?每起對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。違?反上述規(guī)?定，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰；造成?經(jīng)濟(jì)損失?給予__?__元以?上處罰。?違反上?述規(guī)定，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰；?造成經(jīng)濟(jì)?損失給予?____?元以上處?罰。違?反上述規(guī)?定，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰；造成?經(jīng)濟(jì)損失?給予__?__元以?上處罰。?違反上?述規(guī)定，?出現(xiàn)質(zhì)量?問(wèn)題對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。違?反上述規(guī)?定，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。如?果出現(xiàn)庫(kù)?存件一個(gè)?廠商不夠?一個(gè)批量?，必須通?知物資采?購(gòu)部和質(zhì)?量部，違?反上述規(guī)?定，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰；?造成經(jīng)濟(jì)?損失給予?____?元以上處?罰。出?現(xiàn)上述問(wèn)?題，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰；造成?經(jīng)濟(jì)損失?給予__?__元以?上處罰。?在加工、?裝配中發(fā)?現(xiàn)的個(gè)別?不合格品?（應(yīng)有標(biāo)?識(shí)），經(jīng)?責(zé)任質(zhì)管?員出具檢?驗(yàn)證明的?，保管員?應(yīng)予以退?換，將其?存入不合?格品區(qū)。?并通過(guò)生?產(chǎn)部門(mén)或?外協(xié)購(gòu)部?門(mén)及時(shí)處?理。違反?上述規(guī)定?，造成經(jīng)?濟(jì)損失的?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。因沒(méi)?有記錄，?造成混亂?或損失的?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。保管?不善，無(wú)?據(jù)可查，?對(duì)責(zé)任者?給予__?__元以?上處罰。?車(chē)橋出?入庫(kù)時(shí)要?輕抬輕放?，倉(cāng)庫(kù)保?管員對(duì)野?蠻裝卸行?為要堅(jiān)決?制止，若?視而不見(jiàn)?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。出現(xiàn)?問(wèn)題要及?時(shí)進(jìn)行修?正。如因?工裝、模?具出現(xiàn)質(zhì)?量問(wèn)題，?并得不到?及時(shí)修正?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?以上處罰?。b）?工藝必須?對(duì)主要的?加工、操?作、包裝?等指導(dǎo)到?位。若因?漏缺工藝?規(guī)定，出?現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)?量損失，?每發(fā)生一?起，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?c）車(chē)間?工藝員要?嚴(yán)格監(jiān)督?工藝執(zhí)行?情況，若?有明確工?藝規(guī)定，?長(zhǎng)期不執(zhí)?行而得不?到糾正，?每發(fā)生一?例，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰。?d）工藝?管理人員?應(yīng)經(jīng)常對(duì)?車(chē)間工藝?裝備使用?情況進(jìn)行?檢查，及?時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題，及時(shí)?處理。對(duì)?于車(chē)間提?出的技術(shù)?問(wèn)題，原?則上當(dāng)天?要給予答?復(fù)，特殊?情況三天?內(nèi)提出處?理方案。?若工作不?負(fù)責(zé)任，?互相推諉?致使發(fā)生?質(zhì)量問(wèn)題?長(zhǎng)時(shí)間得?不到解決?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?或___?_元處罰?。e）在?編制各類(lèi)?工藝規(guī)程?和技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn)中，必?須編入相?應(yīng)的檢驗(yàn)?規(guī)程和檢?驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，?若因漏、?缺檢驗(yàn)規(guī)?定，出現(xiàn)?無(wú)章可循?或發(fā)生質(zhì)?量損失，?每發(fā)生一?起，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元或__?__元處?罰。b?）計(jì)量員?要保證在?用計(jì)量設(shè)?備、儀器?的完好。?每年接受?縣、市技?術(shù)監(jiān)督局?的檢定，?出現(xiàn)不合?格，要及?時(shí)提出處?理意見(jiàn)，?若因責(zé)任?心不夠，?出現(xiàn)影響?生產(chǎn)、檢?驗(yàn)質(zhì)量問(wèn)?題，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰。c）?要管理好?計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)?、檔案、?資料、臺(tái)?帳、原始?記錄等。?通用檢具?要求總帳?、分帳、?卡物相符?，總帳不?得變更，?設(shè)備、儀?器要求帳?物相符。?若出現(xiàn)上?述規(guī)定中?的管理混?亂，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰；?造成損失?，按損失?價(jià)值的_?___%?賠償。d?）化驗(yàn)、?金相檢驗(yàn)?員要嚴(yán)格?按技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn)進(jìn)行檢?驗(yàn)分析。?若出現(xiàn)錯(cuò)?檢，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元處罰；?造成損失?，按損失?的___?_%給予?賠償。e?）化驗(yàn)、?金相檢驗(yàn)?員要努力?為一線(xiàn)服?務(wù)，在接?到報(bào)檢后?必須在規(guī)?定時(shí)間內(nèi)?出具檢驗(yàn)?結(jié)果，若?責(zé)任心不?夠影響生?產(chǎn)，對(duì)責(zé)?任者給予?____?元以上處?罰&nb?s準(zhǔn)確?定明廠商?、名稱(chēng)、?型號(hào)、數(shù)?量。若因?報(bào)檢不及?時(shí)、不準(zhǔn)?確，出現(xiàn)?混亂引起?質(zhì)量問(wèn)題?，對(duì)責(zé)任?者給予_?___元?處罰。?對(duì)弄虛作?假者，一?次給予_?___元?以上處罰?。違反?上述規(guī)定?，每共9?頁(yè)第4