檢驗科個人年終總結(jié)（5篇）

第10頁共10頁檢驗科個?人年終總?結(jié)__?__年在?醫(yī)院各位?領(lǐng)導(dǎo)的正?確領(lǐng)導(dǎo)和?支持下，?檢驗科不?斷地加快?發(fā)展建設(shè)?、增進效?益，樹立?新的管理?理念、提?高競爭實?力，加強?行風(fēng)建設(shè)?、提升檢?驗科形象?來完成全?年工作目?標和任務(wù)?。一、?基本情況?檢驗科?目前共有?____?名專業(yè)技?術(shù)人員。?在人員少?工作壓力?大的情況?下，完成?日常檢驗?工作及社?會團體體?驗的各項?工作，完?成各類檢?驗儀器的?每日校準?、質(zhì)控、?定標，保?證結(jié)果的?準確性。?在提高經(jīng)?濟效益的?前提下，?降低成本?，避免浪?費。二?、醫(yī)德醫(yī)?風(fēng)和醫(yī)療?質(zhì)量方面?具有強?烈的事業(yè)?心和責(zé)任?感，熱情?的對待每?一個前來?檢查的病?人，做到?“急病人?之所急，?想病人之?所想”，?全心全意?為病人服?務(wù)。多次?得到病人?的表揚，?大家始終?保持積極?向上的工?作作風(fēng)和?勤懇努力?的精神狀?態(tài)。在工?作中對不?符合檢驗?要求的標?本，耐心?地向病人?解釋，和?病人說明?原因，取?得病人的?認可，重?新留取標?本。對工?作中發(fā)現(xiàn)?的問題及?時糾正，?時刻與各?科室保持?聯(lián)系。我?科員工嚴?格遵守紀?律，不遲?到、不早?退、不串?崗、不曠?工，無醫(yī)?療差錯。?在工作上?，大家注?重各種知?識的學(xué)習(xí)?與積累，?不斷提高?綜合素質(zhì)?和工作能?力。三?、業(yè)務(wù)工?作何學(xué)習(xí)?方面積?極參加上?級醫(yī)療機?構(gòu)和醫(yī)院?組織的各?種培訓(xùn)，?并指定相?關(guān)專業(yè)知?識內(nèi)容進?行重點學(xué)?習(xí)。全科?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?做到每周?一次、每?月考核。?對待工作?認真負責(zé)?，以謹慎?的工作態(tài)?度處理好?每一個待?檢標本，?認真處理?好工作中?遇到的疑?難問題，?確保發(fā)出?檢驗報告?的準確性?，及時與?臨床醫(yī)生?聯(lián)系，為?提供準確?可靠的診?斷依據(jù)。?四、完?成的工作?及取得的?成績今?年我科開?展新的檢?驗項目有?血細胞五?分類、糖?化紅蛋白?、心肌損?傷、B-?型尿鈉肽?等;引進?一臺五分?類全自動?血細胞計?數(shù)儀和進?口全自動?生化分析?儀，大大?地增加了?檢驗科檢?測范圍和?有效地提?高了檢驗?科的整體?服務(wù)質(zhì)量?，同時也?給醫(yī)院創(chuàng)?造了巨大?的財富。?____?年檢驗科?共創(chuàng)經(jīng)濟?效益__?__萬(?不含體驗?部分)，?業(yè)務(wù)收入?同比上漲?____?%，接診?____?人(次)?。參加陜?西省室內(nèi)?、室間質(zhì)?評活動，?并取得了?良好的成?績。順利?通過了上?級醫(yī)療機?構(gòu)和衛(wèi)生?部門的各?項檢查。?通過全體?員工的努?力，檢驗?科的工作?得到了臨?床科室的?一致好評?，檢驗質(zhì)?量、業(yè)務(wù)?能力得到?了他們的?信賴。我?科在不增?加人員，?不影響日?常工作的?情況下，?大家發(fā)揚?吃苦耐勞?的精神，?保質(zhì)保量?的完成了?年初工作?計劃。?五、__?__年工?作計劃?明年要高?度重視提?高員工素?質(zhì)、業(yè)務(wù)?能力、操?作技能、?服務(wù)理念?，發(fā)揚理?論聯(lián)系實?際的作風(fēng)?，邊學(xué)習(xí)?、邊總結(jié)?、邊提高?，解決工?作中的實?際問題。?狠抓專業(yè)?知識及技?能操作，?熟悉各種?儀器的操?作規(guī)程，?力求樣樣?有章可循?、有據(jù)可?依;明年?我們要重?拳出擊，?充分發(fā)揮?新進儀器?的功效，?尤其是進?口全自動?生化分析?儀，提高?檢驗科知?名度，開?展疑難病?特殊檢驗?項目。在?明年工作?中要繼續(xù)?做好室內(nèi)?、室間質(zhì)?控并參加?衛(wèi)生部質(zhì)?量評比工?作，保證?檢驗結(jié)果?的準確性?，定期校?準檢驗儀?器和做好?儀器維護?記錄。發(fā)?揚優(yōu)勢，?改正不足?，努力做?好各項工?作。做到?自己滿意?、醫(yī)生滿?意、病人?滿意、領(lǐng)?導(dǎo)放心!?爭取在新?的一年里?再上一個?新臺階!?檢驗科?個人年終?總結(jié)（二?）一、?檢驗科在?人員少，?工作壓力?大的狀況?下，努力?完成日常?檢驗工作?及各類檢?驗儀器的?每日校準?，質(zhì)控，?定標等工?作，確保?檢驗結(jié)果?的準確。?在質(zhì)量管?理方面，?在認真做?好每一天?的室內(nèi)質(zhì)?控同時，?用心參加?省內(nèi)室間?質(zhì)控。從?而保證了?每一天檢?驗工作的?準確性。?二、檢?驗科全體?工作人員?始終持續(xù)?用心，勤?懇，節(jié)約?的工作作?風(fēng)，在保?證結(jié)果準?確及提高?經(jīng)濟效益?的前提下?，能省則?省，絕不?因為怕麻?煩，而把?能刷干凈?在用的一?次性耗材?扔掉，比?如：血凝?試驗，一?次性耗材?血凝杯很?貴，一箱?的價格是?一萬元，?一個月用?大半箱，?耗材就近?一萬元，?刷洗后再?用也不影?響結(jié)果，?從而降低?了成本，?避免了浪?費。讓節(jié)?約成為一?種習(xí)慣!?五、今?年檢驗科?新開展檢?驗項目_?___項?，包括糖?化血清蛋?白，心肌?損傷系列?，凝血四?項，電解?質(zhì)分析。?院里還投?巨資為檢?驗科新增?了___?_臺大型?檢驗儀器?，包括日?本東芝全?自動生化?分析儀，?日本希森?美康全自?動血液分?析儀，德?國美創(chuàng)全?自動血凝?儀及全自?動電解質(zhì)?分析儀，?極大的增?加了檢驗?科檢測范?圍，提高?了檢驗科?的整體服?務(wù)質(zhì)量。?同時也給?醫(yī)院創(chuàng)造?了可觀的?收益。_?___年?____?月份-_?___月?份檢驗科?共創(chuàng)經(jīng)濟?效益__?__萬余?元，共檢?驗項目_?___項?。我們科?在即不要?求增加人?員，又不?影響日常?工作的狀?況下，發(fā)?揚吃苦耐?勞精神，?保質(zhì)保量?的完成了?全年的檢?驗工作。?1、明?年我們科?要高度重?視提高員?工綜合素?質(zhì)，業(yè)務(wù)?潛力，操?作技能，?服務(wù)理念?。2、?繼續(xù)發(fā)揚?節(jié)約傳統(tǒng)?觀念，把?耗材試劑?成本降到?最低。?3、充分?發(fā)揮新進?進口儀器?的功效，?確保檢驗?結(jié)果準確?可靠，提?高我院檢?驗科在市?里各大醫(yī)?院檢驗上?的知名度?。4、?加強與臨?床的溝通?，期望能?建立與臨?床科間的?協(xié)調(diào)會議?機制。?____?年即將過?去，__?__年也?款款向我?們走來，?我們科在?新的一年?里會發(fā)揚?優(yōu)勢，改?正不足，?在努力做?好領(lǐng)導(dǎo)交?代的各項?工作任務(wù)?的同時做?到自己滿?意，醫(yī)生?滿意，病?人滿意，?請領(lǐng)導(dǎo)放?心!我們?全科必須?以一個全?新的精神?面貌，爭?取在新的?一年里再?上一個新?臺階!?檢驗科個?人年終總?結(jié)（三）?___?_年，在?醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)?和主任正?確領(lǐng)導(dǎo)下?，同事的?幫助下，?我們齊心?協(xié)力，圍?繞醫(yī)院中?心工作，?結(jié)合科室?的工作特?質(zhì)，樹立?高度的事?業(yè)心和責(zé)?任心，在?工作上積?極主動，?求真務(wù)實?，踏實苦?干，不斷?提高醫(yī)療?質(zhì)量、保?障醫(yī)療安?全、提高?全科素質(zhì)?，能夠積?極配合主?任做好檢?驗科的各?項工作。?在工作中?取得了一?定的成績?，也存在?一定問題??，F(xiàn)總結(jié)?如下：?1、思想?政治方面?積極要?求進步，?認真學(xué)習(xí)?____?各項方針?政策，樹?立和堅持?正確的世?界觀、人?生觀、價?值觀，積?極參加醫(yī)?院的各項?政治活動?和業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)。堅持?政治理論?學(xué)習(xí)與業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)相?結(jié)合，提?高自身思?想認識和?服務(wù)技能?，牢固樹?立服務(wù)意?識，大局?意識，勇?于實踐，?敢于創(chuàng)新?。樹立全?心全意為?人民服務(wù)?的思想，?想病人之?所想，急?病人之所?急，圍繞?我院改革?發(fā)展大局?，認真完?成醫(yī)院下?達的各項?工作任務(wù)?。為人作?風(fēng)正派，?不對人說?三道四，?不打小報?告，不對?上級決策?妄加評論?。顧全大?局，和同?事能和睦?相處，無?論是在工?作上還是?在生活上?都能相互?關(guān)心，相?互幫助。?積極響?應(yīng)___?_號召，?在部分地?區(qū)困難群?眾要求幫?助時，雖?然我的工?資也不高?，但還是?積極伸出?援助之手?，慷慨解?囊。2?、醫(yī)德醫(yī)?風(fēng)和醫(yī)療?質(zhì)量方?3、業(yè)務(wù)?工作和學(xué)?習(xí)方面：?4、工?作中存在?的主要問?題只注?意認真做?好自己的?工作，為?領(lǐng)導(dǎo)分憂?不夠，對?同事幫助?不足。有?時工作不?夠細致，?存在急躁?情緒，開?拓創(chuàng)新不?夠。在總?結(jié)成績的?同時，本?人認為在?以下方面?還做得不?夠：近一?段時間的?學(xué)習(xí)有所?放松，強?調(diào)明年要?職稱考試?的問題，?放松了思?想改造。?有時在工?作比較忙?的情況下?，會表現(xiàn)?出急躁情?緒，給工?作帶來了?一些負面?影響，考?慮還不夠?仔細，工?作不夠嚴?謹。在?新的一年?里，我一?定高度重?視實踐和?理論學(xué)習(xí)?，進一步?堅定理想?信念，發(fā)?揚理論聯(lián)?系實際的?學(xué)風(fēng)，邊?學(xué)習(xí)，邊?總結(jié)，邊?提高，解?決工作中?的實際問?題，力求?在學(xué)習(xí)的?質(zhì)量上有?新的提高?。時時處?處看到自?己的不足?，繼續(xù)發(fā)?揚優(yōu)點，?改正缺點?，努力做?好各項工?作。要努?力加強個?性修養(yǎng)和?黨性鍛煉?、高標準?、嚴要求?、樹立良?好的公仆?形象。虛?心向老同?志學(xué)習(xí)，?向?qū)嵺`學(xué)?習(xí)，取人?之長補已?之短，爭?取在新的?一年里以?更加飽滿?的熱情，?投入到新?的工作中?去，迎接?新的挑戰(zhàn)?，爭取做?出更加優(yōu)?異的成績?。檢驗?科個人年?終總結(jié)（?四）一?、取得的?成績：?1、__?__年1?-___?_月工作?量為__?__萬項?次，增長?____?%;業(yè)務(wù)?收入__?__億元?。2、?科室按照?ISO1?5189?的質(zhì)量體?系，不斷?完善各專?業(yè)組工作?流程，以?及各項項?工作，確?保檢驗質(zhì)?量。進一?步完善急?診的標本?處理流程?，保障綠?色通道暢?通。3?、順利完?成醫(yī)院職?工的體檢?、高考體?檢、__?__多人?次的鼻咽?癌篩查工?作以及征?兵工作體?檢等大型?任務(wù)。?4、積極?配合醫(yī)院?的GCP?認證的申?報工作，?為醫(yī)院_?___個?臨床科室?順利通過?GCP評?審盡到了?科室的最?大力量。?5、成?功申報順?德區(qū)第三?周期醫(yī)學(xué)?重點專科?。6、?檢驗科住?院醫(yī)師規(guī)?范化培訓(xùn)?基地首次?招收__?__名學(xué)?員，科室?成立規(guī)培?教學(xué)小組?架構(gòu)，規(guī)?范安排規(guī)?培教學(xué)。?7、每?周組織科?室中級以?上的工作?人員為實?習(xí)生進行?知識講座?，每月進?行科室人?員的三基?學(xué)習(xí)和業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)。?8、為?滿足臨床?診治需求?，科室積?極申報開?展：小而?密低密度?、乙醛脫?氫酶等新?項目。同?時主動組?織核心小?組人員到?小兒科、?呼吸內(nèi)科?、腎內(nèi)科?進行溝通?，讓臨床?醫(yī)生及時?了解檢驗?科新項目?的臨床意?義及檢測?要求，聽?取臨床科?意見不斷?改進檢驗?工作，滿?足臨床要?求。9?、配合醫(yī)?務(wù)科工作?，做好臨?床床旁血?糖的比對?工作。?10、完?成___?_年衛(wèi)生?部和省臨?檢中心、?性病實驗?室和HI?V初篩實?驗室的室?間質(zhì)評工?作且成績?優(yōu)秀;重?視室間質(zhì)?評的`結(jié)?果，對偏?差項目認?真查找原?因并及時?糾正;繼?續(xù)完善室?內(nèi)質(zhì)控工?作，確保?日常檢驗?結(jié)果的準?確性。?11、科?室根據(jù)醫(yī)?院實際情?況，按照?醫(yī)院消防?安全防控?工作部署?，組織全?科員工學(xué)?習(xí)消防知?識，組織?核心組對?科室每個?角落進行?現(xiàn)場消防?檢查，對?存在的問?題，積極?整改，盡?量避免意?外事故的?發(fā)生，把?消防工作?落實到位?。二、?存在的主?要問題：?1、檢?驗信息系?統(tǒng)和血庫?(輸血科?)信息系?統(tǒng)也是嚴?重落后，?目前存在?很多技術(shù)?統(tǒng)計要求?都無法解?決。2?、高質(zhì)量?的科研立?項以及科?研論文仍?有待提高?。3、?ISO1?5189?實驗室認?可推進工?作進展緩?慢。檢?驗科個人?年終總結(jié)?（五）?____?年度本人?在醫(yī)院領(lǐng)?導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，?在科室全?體同志的?大力支持?配合下，?努力學(xué)習(xí)?、積極工?作，轉(zhuǎn)變?管理理念?，認真落?實院、科?兩級負責(zé)?制，帶領(lǐng)?全科同志?發(fā)揚吃苦?耐勞、開?拓創(chuàng)新、?勇于進取?的精神，?密切配合?醫(yī)院改革?的步伐，?在工作中?取得了一?定的成績?，也存在?一定問題??，F(xiàn)小結(jié)?如下：?一、認真?學(xué)習(xí)馬列?主義，遵?紀守法，?清政廉潔?。模范?遵守院規(guī)?院紀，服?從領(lǐng)導(dǎo)，?透明管理?。堅持政?治理論學(xué)?習(xí)與業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)相結(jié)?合，緊跟?時代步伐?，把握時?代脈搏，?牢固樹立?服務(wù)意識?，大局意?識，積極?投身醫(yī)院?和科室的?改革，勇?于實踐，?敢于勝利?。發(fā)揚奉?獻精神，?在科室人?員減少，?任務(wù)增加?的情況下?，調(diào)動科?室全體同?志精誠協(xié)?作，牢固?樹立“院?興我榮、?院衰我恥?”的思想?，不計個?人得失，?確保了年?度任務(wù)的?超額完成?。二、?以學(xué)習(xí)促?管理，以?管理促效?益，以效?益促發(fā)展?。正確?處理科室?與醫(yī)院、?科室同事?之間的關(guān)?系。引導(dǎo)?科室全體?同志正確?樹立個人?的世界觀?、價值觀?、人生觀?。面對新?形勢、新?機遇、新?挑戰(zhàn)，能?夠清醒地?認識到強?練內(nèi)功才?是生存之?道，因此?在工作之?余努力學(xué)?習(xí)專業(yè)理?論知識，?解決業(yè)務(wù)?上的疑難?問題。作?為一名管?理者，在?追求自身?素質(zhì)提高?的同時，?更高的追?求是科室?全體素質(zhì)?的全面提?高。三?、自覺遵?守院規(guī)院?紀和科室?的有關(guān)規(guī)?章制度。?上班不?遲到、不?早退，工?作積極主?動，認真?負責(zé)，為?了工作加?班加點是?經(jīng)常的事?，但從沒?有向醫(yī)院?提過非分?要求，也?從未報過?一個加班?。在科室?管理上，?時刻嚴格?要求自己?，率先垂?范，要求?其他同志?做到的自?己首先做?到，要求?別人不做?的，自己?堅決不做?。團結(jié)科?室同志，?積極協(xié)作?，全面完?成了醫(yī)院?下達的各?項任務(wù)。?四、以?技術(shù)革新?為著力點?，促進科?室任務(wù)超?額完成。?1、_?___年?度，根據(jù)?新形勢制?定了科室?績效工資?分配方案?，充分調(diào)?動了