校企合作“廠中校”建設方案范本(3篇)_第1頁
校企合作“廠中校”建設方案范本(3篇)_第2頁
校企合作“廠中校”建設方案范本(3篇)_第3頁
校企合作“廠中校”建設方案范本(3篇)_第4頁
校企合作“廠中校”建設方案范本(3篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第7頁共7頁校企合作?“廠中校?”建設方?案范本?根據(jù)示范?性高等職?業(yè)院校建?設工作_?___文?件要求以?及學院高?技能人才?培養(yǎng)工作?會議精神?,我系的?結合自身?實際情況?制定“廠?中?!苯?設方案;?希望以此?為契機使?校企合作?向深層次?發(fā)展,加?快推進我?系人才培?養(yǎng)模式的?改變,找?準專業(yè)與?企業(yè)的利?益共同點?,建立與?企業(yè)之間?長期穩(wěn)定?的組織聯(lián)?系制度,?實現(xiàn)互惠?互利、合?作共贏的?目標。?一、建設?背景“?廠中?!?建設是學?院示范校?建設的一?項重要內(nèi)?容,是高?等職業(yè)教?育工學結?合人才培?養(yǎng)模式的?重要體現(xiàn)?,也是推?進校企合?作深入開?展與提高?辦學綜合?實力的重?要舉措。?“廠中校?”的建立?能使實踐?教學更加?貼近企業(yè)?崗位需求?,強化學?生動手能?力培養(yǎng)和?職業(yè)素質?的養(yǎng)成,?提高學生?適應企業(yè)?工作的能?力,實現(xiàn)?學校與企?業(yè)零距離?對接,真?正實現(xiàn)校?企一體,?優(yōu)勢互補?,合作共?贏。二?、領導機?構成立?以系主任?與黨總支?書記為組?長,副主?任與辦公?室主任為?副組長,?教研室全?體教師、?系辦公室?科員以及?學生輔導?員為成員?的領導小?組。領?導小組主?要職責:?1.制?訂、完善?“廠中校?”的運行?機制與管?理辦法;?___?_組織教?師赴企業(yè)?掛職鍛煉?;__?__組織?學生深入?企業(yè)頂崗?實習;?4.邀請?企業(yè)專家?到校講座?,為學生?授課。?三、建設?任務學?院校外教?學基地的?基本建設?任務:?1、滿足?學生部分?實踐與頂?崗實習的?要求;?2、滿足?我系教師?調(diào)研、雙?師型教師?培養(yǎng)的要?求;3?、實現(xiàn)資?源共享,?互派學員?學習,共?同參與人?才培養(yǎng);?四、運?行機制?1、建立?“廠中校?”的管理?與溝通機?制“廠中??!蹦芊?順利進行?,應靠完?善的制度?進行保障?,為此我?系根據(jù)學?院制訂的?《校企合?作管理辦?法》等一?系列相關?制度,明?確了我系?與合作企?業(yè)的職責?,通過制?度保障與?合作企業(yè)?的良好關?系?!皬S?中?!钡?建設過程?很大部分?是溝通的?過程,建?立校企溝?通機制是?建設“廠?中?!钡?重要內(nèi)容?。我系通?過與相關?企業(yè)的有?效溝通,?圍繞企業(yè)?對人才的?需求狀況?及時調(diào)整?人才培養(yǎng)?方向,滿?足企業(yè)的?用人需求?,實現(xiàn)職?業(yè)教育與?行業(yè)企業(yè)?協(xié)調(diào)發(fā)展?。2、?建立校企?合作的教?師管理機?制以“?廠中?!?項目為紐?帶,實現(xiàn)?學院專業(yè)?教師與企?業(yè)技術骨?干“互兼?互聘、共?同培養(yǎng)”?,確定學?院教師與?企業(yè)技術?骨干的“?校企輪換?”的機制?。特別是?聘請有能?力的企業(yè)?專家為我?系兼職教?師、承擔?實踐教學?任務、參?與專業(yè)建?設以及舉?辦專業(yè)講?座,對促?進我系教?育教學水?平、打造?優(yōu)秀教學?團隊、提?高綜合辦?學實力均?起到了重?要支撐作?用。3?、建立校?企合作的?學生管理?機制根?據(jù)學院院?制訂的《?學生頂崗?實習管理?辦法》,?明確了實?習單位、?校內(nèi)指導?教師、實?習單位指?導教師的?學生管理?職責。按?照企業(yè)用?人標準制?訂了《學?生企業(yè)實?習管理規(guī)?定》,加?強對在企?業(yè)頂崗實?習學生的?管理,注?重對學生?職業(yè)道德?和職業(yè)素?質的培養(yǎng)?。4、?建立健全?校企文化?共通、資?源共享機?制一是?建立校企?共通的校?園文化。?把企業(yè)相?關制度和?文化引到?我系,使?學生在校?學習和生?活中自然?接受企業(yè)?文化的熏?陶,增強?對企業(yè)規(guī)?章制度和?文化的認?同感。二?是建立校?企設備的?共用制度?。在校內(nèi)?實訓基地?建設的規(guī)?劃設計時?參照企業(yè)?生產(chǎn)實際?,從實訓?環(huán)境到設?備操作規(guī)?程均按生?產(chǎn)企業(yè)實?際情況進?行仿真。?這樣,不?僅能夠滿?足學院學?生實訓教?學的需要?,也能滿?企業(yè)員工?的培訓要?求。五?、保障措?施1、?思想保障?。我系擁?有一支信?念堅定、?師德高尚?的教師隊?伍,在多?年的辦學?中達成了?堅定不移?地走校企?融合辦學?之路的共?識,為“?廠中?!?的建設提?供了強大?的組織思?想保證。?2、制?度保障。?根據(jù)學院?的《校企?合作管理?辦法》、?《校外實?訓基地管?理辦法》?、《兼職?教師聘任?及管理辦?法》以及?《學生頂?崗實習管?理辦法》?等制度,?為我系“?廠中?!?的高效運?作提供保?障。3?、經(jīng)費保?障。學院?不惜財力?,計劃三?年內(nèi)投入?____?萬元,在?資金上全?力保障“?廠中校”?項目的順?利運行。?4、組?織保障。?完善系部?相關組織?機構,選?好配齊專?兼職工作?人員,充?分發(fā)揮各?自職能,?將校企合?作、“廠?中校”建?設工作落?到實處。?5、監(jiān)?督保障。?系示范校?建設領導?小組對“?廠中?!?建設方案?的執(zhí)行情?況,經(jīng)費?的使用情?況以及建?成后的使?用情況實?行嚴格的?監(jiān)督管理?。6、?人才保障?。我系聘?請企業(yè)中?熱愛教育?事業(yè)、業(yè)?務能力較?強的能工?巧匠指導?學生實習?,為學生?的頂崗實?習效果提?供了人才?保障。?校企合作?“廠中校?”建設方?案范本(?二)根?據(jù)國家勞?動和社會?保障部校?企合作培?養(yǎng)高技能?人才工作?會議精神?,結合我?系的實際?情況,特?制定開展?校企合作?實施方案?。開展校?企合作,?是專業(yè)快?速發(fā)展,?提高辦學?綜合實力?的重要舉?措;是加?強師資隊?伍建設,?培養(yǎng)高素?質高技能?人才的重?要途徑。?為進一步?推動該項?工作,使?校企合作?向深層次?發(fā)展,提?高我院辦?學水平和?技術應用?能力,提?高人才培?養(yǎng)質量,?為社會經(jīng)?濟發(fā)展作?出更大的?貢獻,制?定以下校?企合作工?作方案。?一、指?導思想?為順應江?蘇兩個率?先的經(jīng)濟?發(fā)展和省?委、省政?府關于加?快技工教?育發(fā)展的?要求,為?社會主義?現(xiàn)代化建?設培養(yǎng)技?能型專門?人才的教?育方針;?培養(yǎng)具有?良好職業(yè)?道德與創(chuàng)?新精神的?高素質、?高技能人?才的專業(yè)?定位要求?,進一步?加強校企?合作,加?快推進我?院人才培?養(yǎng)模式的?根本性改?變,擴展?和密切行?業(yè)、企業(yè)?的聯(lián)系,?加強教育?與生產(chǎn)勞?動和社會?生產(chǎn)實踐?相結合;?找準專業(yè)?與企業(yè)的?利益共同?點,建立?與企業(yè)之?間長期穩(wěn)?定的組織?聯(lián)系制度?,實現(xiàn)互?惠互利、?合作共贏?的目標。?二、合?作原則?1.服務?企業(yè)原則?為企業(yè)?服務是學?院的指導?思想,也?是打開校?企合作大?門的前提?和基礎,?決定著合?作成敗和?成功率的?高低。學?院主動深?入企業(yè)調(diào)?研,了解?企業(yè)人才?需要狀況?、用人標?準、技術?需求,積?極為企業(yè)?開展培訓?,急企業(yè)?之所急。?2.校?企互利原?則校企?合作雙方?互利是校?企合作的?基礎。企?業(yè)有權優(yōu)?先選拔留?用學生,?有權根據(jù)?學生能力?對學生就?業(yè)進行部?分淘汰。?3.統(tǒng)?一管理原?則校企?合作是雙?項活動,?校企雙方?的利益與?責任必須?高度統(tǒng)一?,必須統(tǒng)?一領導、?統(tǒng)一管理?、統(tǒng)一規(guī)?劃、統(tǒng)一?實施、統(tǒng)?一檢查考?評。4?.校企互?動原則?學院定期?組織專業(yè)?理論教師?到企業(yè)現(xiàn)?場培訓,?請企業(yè)高?級技師或?能工巧匠?來學校講?座。通過?校企互動?,學校教?師在企業(yè)?學到了實?踐知識和?能力,企?業(yè)技術人?員增長理?論知識,?實現(xiàn)理論?與實踐互?補,實現(xiàn)?理論與實?踐一體化?。三、?領導組織?機構成?立以部門?主任、書?記為組長?,副主任?為副組長?,以辦公?室、教學?秘書、學?工秘書及?各教研室?主任為成?員的領導?小組。?四、基本?任務根?據(jù)學院的?要求,每?一專業(yè)方?向要至少?建立兩至?三家有實?質性合作?、專業(yè)對?口、相對?穩(wěn)定的校?外合作基?地。校外?合作基地?應是該行?業(yè)有一定?規(guī)模和影?響力的企?事業(yè)單位?,技術、?生產(chǎn)、經(jīng)?營、管理?等方面處?于同行業(yè)?領先的地?位。校?外合作基?地的基本?任務:?1、接受?學生參觀?、生產(chǎn)實?習、頂崗?實習等實?踐教學環(huán)?節(jié);2?、接受教?師參觀、?調(diào)研、雙?師型教師?的培養(yǎng);?3、實?現(xiàn)資源共?享,互派?專業(yè)人員?講學、培?訓;4?、共同參?與人才的?培養(yǎng);?5、優(yōu)先?滿足合作?基地的用?人需求;?6、其?它方面的?合作。?校企合作?“廠中校?”建設方?案范本(?三)根?據(jù)《校企?合作協(xié)議?》,通過?甲乙方雙?方進一步?友好協(xié)商?,特制訂?"秭歸職?教中心空?調(diào)制冷專?業(yè)實訓基?地校企合?作建設方?案"。?一、建設?總則以?甲乙雙方?互惠互利?為建設原?則,甲方?根據(jù)教學?>計劃和?課程教學?大綱的要?求,在不?影響乙方?正常生產(chǎn)?的前提下?,派遣學?生到乙方?實習,乙?方根據(jù)學?生實習期?的內(nèi)容、?項目給予?適當安排?,并派擔?任主管以?上的專業(yè)?技術人員?進行教學?指導,以?保證學生?能順利完?成實習教?學內(nèi)容,?為畢業(yè)后?服務于企?業(yè)奠定良?好的基礎?。甲乙雙?方組成實?習領導小?組,對實?習學生進?行教學和?管理。甲?方派員跟?隨實習學?生進行管?理,乙方?負責為甲?方教師提?供免費培?訓。二?、合作目?標:1?、校外實?訓基地。?甲方以乙?方為中心?安排頂崗?實習活動?。乙方按?照甲方教?學計劃,?結合單位?實際情況?,安排學?生實習內(nèi)?容,指導?實習過程?,培養(yǎng)學?生實際操?作能力和?職業(yè)素質?;2、?校內(nèi)實訓?室。甲方?積極擴大?實訓室建?設規(guī)模,?加大投入?,更新設?備設施。?在現(xiàn)有實?訓室的基?礎上,由?乙方按照?臺套/_?___人?的標準無?償提供焊?槍、空調(diào)?等約__?__萬元?的設備新?建焊接技?術、裝配?維修兩大?實訓室。?三、建?設內(nèi)容:?1、加?強校外實?訓基地建?設,甲方?根據(jù)專業(yè)?教學計劃?和課程教?學大綱、?乙方生產(chǎn)?要求,初?步確定每?次實習的?時間、內(nèi)?容、人數(shù)?和要求,?并提前二?個月與乙?方聯(lián)系,?與乙方共?同制定具?體實施計?劃和安排?;學生從?面試到簽?訂實習合?同、實習?>鑒定評?議等整個?過程中,?甲方需安?排一名額?教師進入?企業(yè)配合?乙方管理?學生實習?工作,乙?方在此期?間為甲方?教師免費?提供食宿?和新技術?、新工藝?培訓,為?甲方教師?的轉崗培?訓、提升?培訓提供?必要支持?。2.?甲方每年?春季開學?10天后?安排學生?進乙方開?展為期_?___個?月的工學?交替活動?,乙方充?分滿足活?動需要的?場地、設?備、材料?,并保證?與乙方正?式職工同?工同酬。?學生在使?用乙方的?機器設備?時,必須?在乙方的?指導教師?的指導下?,才能上?機操作,?操作過程?中必須遵?守有關安?全生產(chǎn)操?作規(guī)程;?對實習學?生的實習?成績進行?全面的評?價和考核?;根據(jù)學?生的綜合?表現(xiàn)和素?質,可優(yōu)?先選擇優(yōu)?秀畢業(yè)生?就業(yè);?3、甲方?需向乙方?提供實習?生實習推?薦表(蓋?有學校公?章、貼有?照片)、?學籍>證?明

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論