皮膚科護(hù)士的年終考核總結(jié)評(píng)價(jià)（3篇）

第6頁共6頁皮膚科護(hù)?士的年終?考核總結(jié)?評(píng)價(jià)心?制度，做?好查對(duì)工?作，確保?無重大護(hù)?理不良事?件發(fā)生。?(二)?加強(qiáng)了設(shè)?備、儀器?、物品的?管理，定?期檢查、?維修、保?養(yǎng)、做好?使用登記?。護(hù)理人?員熟練掌?握操作規(guī)?范，保證?各科室工?作安全有?效進(jìn)行。?(三)?增設(shè)了小?搶救箱，?搶救物品?、藥品完?好率達(dá)到?____?%。(?四)對(duì)各?科室的高?危藥品規(guī)?范管理，?要求做到?定點(diǎn)、專?區(qū)放置，?并且標(biāo)識(shí)?規(guī)范、醒?目。三?、護(hù)理服?務(wù)(一?)門診、?感染科多?個(gè)科室增?加了便民?措施，如?內(nèi)、外、?婦、兒各?分診處增?設(shè)了閱報(bào)?欄;預(yù)防?保健科增?設(shè)了哺乳?區(qū);一站?式服務(wù)中?心增設(shè)了?愛心雨傘?等，使優(yōu)?質(zhì)護(hù)理工?作更加的?深入，細(xì)?化。(?二)實(shí)行?了一次分?診，病人?選擇相應(yīng)?的科室掛?號(hào)后，掛?號(hào)單上就?有了就診?的序號(hào)，?無需再次?到各科分?診臺(tái)進(jìn)行?二次登記?，這樣就?減少了病?人多次排?隊(duì)的麻煩?。(三?)在日常?工作中，?護(hù)理人員?能較好的?執(zhí)行護(hù)理?行為規(guī)范?，對(duì)病人?使用文明?用語，及?時(shí)與患者?溝通，開?展健康教?育。(?四)每月?在不同的?科室召開?公休會(huì)，?并對(duì)病人?發(fā)放滿意?度調(diào)查表?，以征求?病人的意?見，對(duì)于?存在的問?題進(jìn)行整?改，不斷?改善我們?的服務(wù)，?提高病人?對(duì)護(hù)理工?作的滿意?度。四?、業(yè)務(wù)素?質(zhì)(一?)根據(jù)各?護(hù)理人員?的分級(jí)，?進(jìn)行分層?次培訓(xùn)及?考核。每?月對(duì)護(hù)理?人員進(jìn)行?三基理論?考試和護(hù)?理操作考?核，以提?高護(hù)理人?員的業(yè)務(wù)?素質(zhì)。?(二)每?月組織護(hù)?理人員進(jìn)?行業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)和護(hù)理?查房，從?而拓寬門?診護(hù)理人?員的知識(shí)?面，與時(shí)?俱進(jìn)，更?好為病人?服務(wù)。?五、院內(nèi)?感染門診?各科室加?強(qiáng)與院感?科溝通?加強(qiáng)院感?知識(shí)的培?訓(xùn)與學(xué)習(xí)?，從工勤?到護(hù)理人?員，均要?求嚴(yán)格執(zhí)?行消毒隔?離制度，?切實(shí)做好?消毒隔離?及垃圾分?類等工作?，保證門?診各樓層?地面清潔?整齊，各?診室干凈?整潔。對(duì)?于個(gè)別高??？剖遥?如口腔科?、計(jì)劃生?育手術(shù)室?、皮膚科?、換藥室?，做到無?菌物品的?消毒合格?率___?_%，空?氣培養(yǎng)符?合要求。?六、實(shí)?習(xí)帶教根?據(jù)實(shí)習(xí)帶?教計(jì)劃對(duì)?實(shí)習(xí)同學(xué)?進(jìn)行有計(jì)?劃的帶教?讓實(shí)習(xí)?同學(xué)在門?診實(shí)習(xí)期?間能夠盡?快地適應(yīng)?門診護(hù)理?工作，學(xué)?習(xí)分診流?程和技巧?;在出科?前進(jìn)行規(guī)?范的出科?考核。?____?年已經(jīng)過?去，門診?的護(hù)理工?作還有很?多的'不?足之處，?主要有以?下三點(diǎn)：?二、醫(yī)?護(hù)人員間?的協(xié)調(diào)配?合不盡人?意。皮?膚科護(hù)士?的年終考?核總結(jié)評(píng)?價(jià)（二）?在市委?市政府的?正確領(lǐng)導(dǎo)?下，在市?衛(wèi)生部門?的支持下?，醫(yī)院_?___年?來，在全?體員工的?共同努力?，發(fā)揚(yáng)團(tuán)?隊(duì)精神，?堅(jiān)持以病?人為中心?的理念，?全心全意?為患者提?供優(yōu)質(zhì)高?效的服務(wù)?，醫(yī)療質(zhì)?量和護(hù)理?質(zhì)量有了?較大提高?，這是全?體員工的?自強(qiáng)不息?和拼搏精?神分不開?的。一?、職業(yè)道?德工作?1、加強(qiáng)?了醫(yī)務(wù)人?員職業(yè)道?德教育，?通過職業(yè)?道德教育?考試不斷?提高了醫(yī)?務(wù)人員職?業(yè)道德行?為，樹立?了全心全?意為病人?服務(wù)的理?念，自覺?執(zhí)行醫(yī)院?各科規(guī)章?制度，受?到比較好?效果。?2、為了?及時(shí)掌握?，了解醫(yī)?院職工、?病人對(duì)院?領(lǐng)導(dǎo)班子?意見及時(shí)?發(fā)放了問?卷調(diào)查表?____?份，對(duì)問?卷調(diào)查反?饋意見來?說，對(duì)醫(yī)?院和醫(yī)院?班子領(lǐng)導(dǎo)?反映情況?比較滿意?的、忠懇?的。說明?____?醫(yī)院在社?會(huì)上形象?是好的，?人民群眾?是歡迎的?、滿意的?。3、?為了接受?廣大人民?群眾監(jiān)督?，提出寶?貴意見，?樹立良好?形象，更?好地為人?民群眾服?務(wù)，我院?實(shí)行了掛?牌上崗，?互相監(jiān)督?，受到了?良好的效?果。4?、醫(yī)院每?月召開病?人或家屬?工休座談?會(huì)一次，?每月住院?病人發(fā)放?問卷調(diào)查?表一次，?總的評(píng)價(jià)?對(duì)我院是?比較滿意?的。二?、醫(yī)療護(hù)?理工作?1、是醫(yī)?療質(zhì)量管?理到位，?通過定期?開展業(yè)務(wù)?查房和質(zhì)?量檢查，?及時(shí)發(fā)現(xiàn)?工作中存?在問題，?采取有效?整改措施?，防范了?醫(yī)療差錯(cuò)?事故發(fā)生?。2、?是護(hù)理管?理工作有?新舉措。?根據(jù)《_?___省?護(hù)理管理?規(guī)范》及?《臨床護(hù)?理技術(shù)操?作規(guī)范》?的要求，?結(jié)合實(shí)際?，制定了?新的質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)，并?按照質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)定期?組織檢查?，針對(duì)存?在問題、?缺陷，落?實(shí)各項(xiàng)改?進(jìn)措施，?合理調(diào)配?護(hù)理人員?，高度負(fù)?責(zé)，做到?忙而不亂?。5、?上半年組?織專題業(yè)?務(wù)講座、?專家講課?____?次，醫(yī)療?護(hù)理聽課?____?人次6?、我院廣?大醫(yī)護(hù)工?作者，發(fā)?揚(yáng)了白求?恩的精神?，對(duì)技術(shù)?精益求精?。為患者?熱情服務(wù)?周到，精?心治療、?精心護(hù)理?，受到了?患者的高?度評(píng)價(jià)。?而送上感?謝錦旗。?三、行?政、財(cái)務(wù)?、后勤管?理工作?2、嚴(yán)格?執(zhí)行國(guó)家?有關(guān)藥品?、醫(yī)用耗?材集中招?標(biāo)采購的?制度和規(guī)?定，今年?上半年藥?品收入占?業(yè)務(wù)收入?____?%，半年?來未發(fā)現(xiàn)?假劣藥品?事件和投?訴事件，?保證臨床?用藥安全?。3、?各科室密?切配合，?共同做好?保障供給?工作和后?勤科強(qiáng)化?服務(wù)意識(shí)?，想方設(shè)?法改變就?診環(huán)境，?尤其在水?、電、物?供應(yīng)和消?防安全工?作，購買?一套洗衣?機(jī)，保障?臨床供給?，加大事?故排查預(yù)?防工作力?度，維護(hù)?良好醫(yī)療?秩序，確?保各項(xiàng)工?作正常運(yùn)?轉(zhuǎn)。皮?膚科護(hù)士?的年終考?核總結(jié)評(píng)?價(jià)（三）?___?_年__?__月我?懷著喜悅?的心情走?上了工作?崗位，成?為了一名?護(hù)理員。?身穿潔白?的護(hù)士服?、頭戴燕?尾帽，邁?著輕盈的?步子，微?笑的走向?患者，這?是護(hù)士長(zhǎng)?教我的第?一課。我?原本以為?“護(hù)理”?只要對(duì)患?者耐心，?工作認(rèn)真?、吃苦耐?勞就夠了?，可事實(shí)?并非這樣?簡(jiǎn)單。?這一年來?我成長(zhǎng)了?很多。從?科室舉辦?的“微笑?服務(wù)，打?造陽光團(tuán)?隊(duì)”活動(dòng)?到醫(yī)院的?三甲評(píng)審?結(jié)束，從?簡(jiǎn)單的臨?床護(hù)理到?危急的心?肌梗死病?人急救，?我深深的?明白，要?做一名的?護(hù)士，容?易，可要?成為一名?合格的專?科護(hù)士，?真的不易?。做為?一名合格?的護(hù)士，?要具有高?度的責(zé)任?心和良好?的職業(yè)道?德。要樹?立“一切?以病人為?中心”的?觀念，尊?重、理解?、同情和?關(guān)心病人?，對(duì)病人?無論性別?、種族、?貧富貴賤?一律一視?同仁。不?但要關(guān)心?病人的病?情，也要?加強(qiáng)對(duì)病?人的心理?護(hù)理及健?康教育。?同時(shí)，還?有必要對(duì)?病人在社?會(huì)適應(yīng)能?力的問題?上提供幫?助，這也?是與“現(xiàn)?代健康”?相適應(yīng)的?。做一?名合格的?護(hù)士，要?有健康的?身體、充?沛的精力?。對(duì)工作?一絲不茍?，認(rèn)真負(fù)?責(zé)。護(hù)士?的臨床工?作繁忙且?勞累，而?且對(duì)重病?人的護(hù)理?要求時(shí)刻?保持頭腦?清醒，精?力旺盛，?尤其是在?搶救病人?過程中，?要做到反?應(yīng)迅速、?靈敏、果?斷，這都?是與健康?所分不開?的。護(hù)士?在臨床工?作中要嚴(yán)?格遵守醫(yī)?院各項(xiàng)規(guī)?章制度，?嚴(yán)格學(xué)習(xí)?“三基三?嚴(yán)”理論?，嚴(yán)格無?菌操作和?消毒隔離?，對(duì)每一?個(gè)醫(yī)囑應(yīng)?及時(shí)、準(zhǔn)?確的處理?，并完善?各項(xiàng)護(hù)理?文書。要?認(rèn)真按照?護(hù)理級(jí)別?巡視病房?，觀察病?人病情變?化，發(fā)現(xiàn)?問題及時(shí)?通知醫(yī)生?。做為?一名合格?的護(hù)士，?不論是正?式、招聘?、護(hù)理員?都要具備?主人翁精?神、團(tuán)隊(duì)?協(xié)作能力?。護(hù)士面?對(duì)的醫(yī)療?環(huán)境和人?際關(guān)系較?為復(fù)雜，?一不小心?便會(huì)誤入?雷區(qū)，造?成不愉快?。作為一?名合格的?護(hù)士應(yīng)懂?得集體的?力量才是?強(qiáng)大的，?斷不可脫?離集體，?節(jié)外生枝?。一滴水?只有放進(jìn)?大海才不?會(huì)干涸，?一個(gè)人只?有將自己?的利益與?集體溶為?一體的時(shí)?候才有力?量。集體?是個(gè)人智?慧的源泉?，是陶冶?個(gè)人才能?和品格的?大熔爐。?一個(gè)團(tuán)結(jié)?協(xié)作的集?體，會(huì)為?了病人的?健康，科?室護(hù)理質(zhì)?量的提高?而奮發(fā)努?力、團(tuán)結(jié)?向上。團(tuán)?結(jié)就是力?量，協(xié)作?是帆，人?情如水，?只有團(tuán)結(jié)?協(xié)作，人?情共濟(jì)，?船才會(huì)開?得更穩(wěn)、?更遠(yuǎn)。?做為一名?合格的護(hù)?士，應(yīng)有?高度的法?律意識(shí)。?隨著人們?生活水平?的提高，?病人對(duì)護(hù)?理質(zhì)量的?要求也在?提高。隨?著法制社?會(huì)的建設(shè)?，病人就?醫(yī)知情權(quán)?和醫(yī)藥知?識(shí)不斷增?長(zhǎng)，護(hù)理?人員很小?的疏忽便?會(huì)引發(fā)