基層銀企對(duì)賬工作調(diào)研對(duì)策調(diào)研報(bào)告

Word第第頁(yè)基層銀企對(duì)賬工作調(diào)研對(duì)策調(diào)研報(bào)告銀行方面：

1、部分基層行對(duì)銀企對(duì)賬工作重視不夠，不能準(zhǔn)時(shí)按月、季、年同企業(yè)對(duì)賬，有些雖發(fā)出了對(duì)賬單，由于管理跟不上，回收率缺乏50%。

2、對(duì)賬人員緊缺，管理不利。據(jù)對(duì)縣農(nóng)行、中行統(tǒng)計(jì)，會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)量每季按15%遞增，而會(huì)計(jì)人員只遞增1.2%。面對(duì)眾多的戶頭，僅靠臨柜員發(fā)放對(duì)賬單，很難完成對(duì)賬任務(wù)，由于未設(shè)立專職對(duì)賬人員，致使對(duì)賬工作很難逐戶、逐筆勾對(duì)，使對(duì)賬工作流于形式。

3、銀行經(jīng)辦人員責(zé)任心不強(qiáng)，把關(guān)審核不細(xì)，不能按制度逐筆記載賬務(wù)，盲目處理憑證，造成串戶或錯(cuò)賬，形成銀企賬務(wù)不符。其次，由于銀行會(huì)計(jì)工作質(zhì)量與獎(jiǎng)金掛鉤，所以少數(shù)會(huì)計(jì)人員為了隱瞞過(guò)失，實(shí)行讓單位自己開(kāi)支票轉(zhuǎn)賬沖正，違背了會(huì)計(jì)錯(cuò)賬沖正制度，造成了銀行賬務(wù)記載不真實(shí)。

企業(yè)方面

1、財(cái)會(huì)人員素養(yǎng)低，企業(yè)財(cái)務(wù)管理不善。主要表現(xiàn)為有的企業(yè)財(cái)會(huì)人員賬務(wù)書(shū)寫不規(guī)范，賬目管理混亂，不準(zhǔn)時(shí)記賬，憑證回單遺失嚴(yán)峻，長(zhǎng)期掛賬不做處理。

2、企業(yè)對(duì)銀行對(duì)賬工作熟悉不高，只注意余額，不注意發(fā)生額，更不注意銀行記賬日期，對(duì)發(fā)覺(jué)的問(wèn)題，不主動(dòng)處理，不仔細(xì)填寫銀行對(duì)賬單，不準(zhǔn)時(shí)退回銀行對(duì)賬單，使銀行無(wú)法核對(duì)。

3、財(cái)會(huì)人員變動(dòng)時(shí)，賬務(wù)交接不清，遺留問(wèn)題無(wú)法核對(duì)。

二、加強(qiáng)銀企對(duì)賬工作的對(duì)策

針對(duì)以上存在的問(wèn)題，筆者認(rèn)為要徹底解決銀企賬務(wù)不符問(wèn)題，必需從完善制度入手，加強(qiáng)檢查監(jiān)督，實(shí)行獎(jiǎng)罰掛鉤，邊查邊糾邊堵，逐項(xiàng)清理。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善對(duì)賬制度。對(duì)賬工作是全行性的工作，不能只能看作是會(huì)計(jì)部門的`事，把對(duì)賬工作必需當(dāng)作大事來(lái)抓，制定措施，明確責(zé)任，規(guī)定期限，明確規(guī)定每月、季、年對(duì)賬不低于全部賬戶的60%，每一賬戶面對(duì)面對(duì)賬最長(zhǎng)不超過(guò)一年。其次，要配備專職對(duì)賬人員，規(guī)定對(duì)賬人員應(yīng)承當(dāng)?shù)呢?zé)任，使銀企對(duì)賬工作逐步走向制度化、規(guī)范化。

2、定期召開(kāi)銀企座談會(huì)。主動(dòng)宣揚(yáng)銀企對(duì)賬的重要性，以引起各單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)工作，特殊是銀企對(duì)賬工作的重視，從而加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，防止案件發(fā)生。

3、主動(dòng)推廣應(yīng)用計(jì)算機(jī)對(duì)賬和賬務(wù)處理現(xiàn)代化平臺(tái)。主動(dòng)推行使用條碼查詢機(jī)，以準(zhǔn)時(shí)查清未達(dá)賬務(wù)，減輕銀行柜臺(tái)與企業(yè)財(cái)務(wù)人員核對(duì)賬務(wù)的壓力，保證銀企對(duì)賬準(zhǔn)時(shí)。

4、加強(qiáng)考核，防堵與懲罰相結(jié)合。首先應(yīng)建立健全銀企對(duì)賬考核制度，實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制，并實(shí)行回收率和相符率雙項(xiàng)考核指標(biāo)。制定懲罰嘉獎(jiǎng)措施，對(duì)完成指標(biāo)質(zhì)量好的逐級(jí)嘉獎(jiǎng)，完不成任務(wù)質(zhì)量差的逐級(jí)懲罰。其次，懲罰與防堵相結(jié)合。由于銀行審查不嚴(yán)，串戶、錯(cuò)投回單和其他緣由形成的賬務(wù)過(guò)