
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
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職位說明書第2頁共3頁職責(zé)范圍說明:按職責(zé)重要程度列出每項(xiàng)職責(zé)及其目的責(zé)任程度衡量標(biāo)準(zhǔn)制度制訂:根據(jù)國家財(cái)經(jīng)政法規(guī),企業(yè)規(guī)章制度和實(shí)際情況,組織編寫企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度,會(huì)計(jì)核算辦法,審計(jì)制度,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施,以保證財(cái)務(wù)審計(jì)工作有章可循,有法可依。全責(zé)合法合規(guī)可行會(huì)計(jì)核算:根據(jù)國家財(cái)經(jīng)法規(guī),企業(yè)財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)核算辦法,組織會(huì)計(jì)人員依據(jù)原始單據(jù)編制會(huì)計(jì)憑證,辦理相關(guān)業(yè)務(wù),審核或?qū)徲啎?huì)計(jì)報(bào)表,確保真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)反映企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)信息,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供財(cái)務(wù)依據(jù)。全責(zé)真實(shí)準(zhǔn)確有效財(cái)務(wù)管理:根據(jù)國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)規(guī)劃,組織編制財(cái)務(wù)預(yù)算,制訂財(cái)務(wù)考核辦法,監(jiān)督檢查評(píng)估實(shí)施效果,提出降本增效措施;組織籌措資金,有效運(yùn)用資金;組織監(jiān)督控制產(chǎn)品生產(chǎn)、科研和在建工程的資金支出情況;組織審核辦理物資、資產(chǎn)處置手續(xù);組織工資計(jì)發(fā),納稅申報(bào)、財(cái)務(wù)檔案管理;負(fù)責(zé)管理成員單位委派會(huì)計(jì)核算,財(cái)務(wù)管理,協(xié)調(diào)委派會(huì)計(jì)與派駐單位的工作關(guān)系;以控制、監(jiān)督、檢查、考核企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的財(cái)務(wù)狀況,不斷提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平,達(dá)到國有資料保值增值。全責(zé)準(zhǔn)確及時(shí)有效財(cái)務(wù)審計(jì):根據(jù)國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度、審計(jì)制度、組織檢查、評(píng)審企業(yè)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況;審計(jì)企業(yè)財(cái)務(wù)收支、重大經(jīng)濟(jì)合同、購銷價(jià)格、大修項(xiàng)目、基建項(xiàng)目、國有資產(chǎn)保值增值、重大債務(wù)重組、資產(chǎn)處置、重要投資活動(dòng)、重要資產(chǎn)、負(fù)債、損益項(xiàng)目、成員單位的經(jīng)營成果,承包兌現(xiàn)及其它需要重點(diǎn)審計(jì)的事項(xiàng);審計(jì)公司中層以上干部聘任、任期、離任的經(jīng)濟(jì)責(zé)任;保證企業(yè)各類經(jīng)濟(jì)活動(dòng)合法合規(guī),建立企業(yè)良好的經(jīng)濟(jì)秩序,推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。全責(zé)合法合規(guī)價(jià)格管理:根據(jù)國家財(cái)經(jīng)法規(guī),企業(yè)財(cái)務(wù)制度,會(huì)計(jì)核算辦法和企業(yè)經(jīng)營策略,組織制訂企業(yè)產(chǎn)品結(jié)算價(jià)格,測(cè)算、編寫軍、民品對(duì)外報(bào)價(jià);組織開展物資比價(jià)采購,逐推行集中采購,促使企業(yè)在供產(chǎn)銷過程中降低成本費(fèi)用,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。全責(zé)準(zhǔn)確可行
職位說明書第3頁共3頁職責(zé)范圍說明:按職責(zé)重要程度列出每項(xiàng)職責(zé)及其目的責(zé)任程度衡量標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)分析:根據(jù)國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)核算辦法,組織編制企業(yè)財(cái)務(wù)考核辦法,實(shí)施企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行責(zé)任制,財(cái)務(wù)指標(biāo)的考核;定期或不定期編報(bào)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行活動(dòng)的全部或單項(xiàng)的分析報(bào)告,提出改進(jìn)建議和措施,及時(shí)、準(zhǔn)確反映企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)狀況,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供財(cái)務(wù)信息。全責(zé)真實(shí)準(zhǔn)確及時(shí)屬員管理:根據(jù)企業(yè)人力資源管理制度,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審計(jì)部
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