企業(yè)文化展廳

企業(yè)文化展廳成都企業(yè)展廳近年來，企業(yè)建設(shè)自身的展廳已經(jīng)成為一種必然的趨勢。企業(yè)展廳作為企業(yè)展示自身品牌形象的重要場所，已引起企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，尤其是某些重視品牌形象的企業(yè)，往往在辦公樓內(nèi)規(guī)劃出一定的空間，請某些專業(yè)的展覽展廳設(shè)計(jì)企業(yè)，進(jìn)行整體的形象包裝和展示。企業(yè)展廳通過優(yōu)化企業(yè)形象，集中展示企業(yè)產(chǎn)品而獲得客戶的信任，讓客戶理解企業(yè)的文化、產(chǎn)品、品質(zhì)、服務(wù)等各個(gè)方面，更可作為客戶來訪參觀、交流、洽談的場所。在全方位的品牌形象建設(shè)方面，中國企業(yè)正從文化品牌創(chuàng)新打造上，尋找自身持續(xù)發(fā)展的源頭與動(dòng)力。成都賽道展覽展示企業(yè)認(rèn)為，建企業(yè)展廳是企業(yè)對(duì)自身企業(yè)文化品牌的有效創(chuàng)新形式之一。首先，企業(yè)的運(yùn)行與老百姓的生活親密有關(guān)。企業(yè)的品牌需要推廣展示，與老百姓實(shí)行零距離的接觸，才能使企業(yè)的新業(yè)務(wù)和新技術(shù)得到深入的應(yīng)用，深入人心，獲得更好的口碑。人們不僅要理解企業(yè)的今天，還要理解其昨天與明天，企業(yè)展廳就成了很好的載體。另一方面，打企業(yè)展廳牌，變化了企業(yè)原有的文化品牌宣傳模式。以往企業(yè)在推進(jìn)文化品牌宣傳上，走的多是與新聞媒體（報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)）相結(jié)合常用的路子，但這并非是現(xiàn)代企業(yè)所推崇的文化品牌宣傳的模式。企業(yè)需要不停創(chuàng)新和發(fā)展文化品牌，因此，更多的通信企業(yè)看上了企業(yè)展示廳這一企業(yè)文化品牌新型傳播通道，這些展館在推進(jìn)企業(yè)文化和企業(yè)進(jìn)步方面正日益發(fā)揮著重要的作用。最終，企業(yè)展示廳的開辦還需要企業(yè)和企業(yè)家付出努力和心血。假如沒有對(duì)企業(yè)和文化的深深熱愛是不也許有這種氣魄的。好在近幾年來，我國企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)中加大了展示廳的建設(shè)，這方面國企顯示出了較強(qiáng)的實(shí)力與水平。文化影響企業(yè)，品牌助力企業(yè)，而企業(yè)展示館作為文化與品牌的集合體，是企業(yè)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)不停深入的一大窗口，對(duì)企業(yè)未來的成長有著重要的意義和作用。因此，更多的企業(yè)開始對(duì)文化有了較多的關(guān)注，把文化的發(fā)展融入到企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略之中，讓文化在企業(yè)的成長中發(fā)揮其作用，這不僅使企業(yè)的凝聚力得到大大提高，并且企業(yè)通過文化品牌創(chuàng)新的企業(yè)博物館建設(shè)與社會(huì)大眾起到了良好的溝通渠道，這無疑有助于企業(yè)外在形象的樹立與鞏固，企業(yè)的文化品牌必將給企業(yè)發(fā)展注入新的活力和動(dòng)力。四川賽道展覽展示有限企業(yè)聯(lián)合國內(nèi)品牌類專家、國外著名籌劃設(shè)計(jì)團(tuán)體，探索出一套企業(yè)展廳建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，從展廳的前期規(guī)劃、投資預(yù)算、展館籌劃、空間設(shè)計(jì)、新材料的應(yīng)用、主題劇場的設(shè)計(jì)、多媒體影像創(chuàng)作、工程節(jié)點(diǎn)和新材料的運(yùn)用、后續(xù)運(yùn)行維護(hù)等一條龍系統(tǒng)服務(wù)。此外，賽道企業(yè)具有嚴(yán)密的管理體系、科學(xué)的操作程序、超前的形象思維、充斥活力和凝聚力的企業(yè)文化。我們堅(jiān)持以“產(chǎn)品高質(zhì)量，服務(wù)人性化“為宗旨，竭力為全球客戶提供更優(yōu)良，更具創(chuàng)新性，更輕便的展示器材。匯集了一批優(yōu)秀的設(shè)計(jì)精英和經(jīng)驗(yàn)豐富的施工隊(duì)伍，憑借成功舉行的會(huì)展經(jīng)驗(yàn)，建立了一套自有的管理方案。創(chuàng)意獨(dú)特的專業(yè)設(shè)計(jì)、經(jīng)驗(yàn)豐富的高效管理和誠信周到的售后服務(wù)體系，保證每一種項(xiàng)目的完美品質(zhì)。我們將竭力為企業(yè)“度身定做”最合適的展覽裝飾計(jì)劃并不停地優(yōu)化服務(wù)措施，力爭為您發(fā)明更大的價(jià)值。為成都企業(yè)展廳竭誠提供完美的服務(wù)。贏在企業(yè)文化展廳設(shè)計(jì)的起跑線上企業(yè)文化展廳設(shè)計(jì)是企業(yè)向大家展示其文化與形象一種過程，不過這種展示是通過直觀的展示設(shè)計(jì)技術(shù)手段來實(shí)現(xiàn)的，在這些展示里面我們可以看到諸多東西，可以透過不一樣的東西來來理解下一種企業(yè)的成長過程，能從中感受到一種企業(yè)文化，也會(huì)在不知不覺的時(shí)候被這個(gè)企業(yè)展廳設(shè)計(jì)所吸引。企業(yè)展廳設(shè)計(jì)是向客戶展示企業(yè)發(fā)展過程、企業(yè)文化、企業(yè)產(chǎn)品的一種過程，企業(yè)展廳通過某些直觀的展示設(shè)計(jì)技術(shù)手段完畢。那么怎樣來完畢文化展廳設(shè)計(jì)呢?重要分為籌劃和形式設(shè)計(jì)兩部分。展廳的籌劃是一種展廳設(shè)計(jì)項(xiàng)目最初也是最重要的環(huán)節(jié)，而形式設(shè)計(jì)則最終決定了展廳呈目前觀眾面前的視覺效果。做好企業(yè)展廳設(shè)計(jì)藍(lán)圖方案重在要抓住要點(diǎn)，然后逐一尋找突破點(diǎn)，理解做好企業(yè)文化展廳設(shè)計(jì)的三個(gè)重點(diǎn)，才能更好地做好企業(yè)展廳設(shè)計(jì)方案。1、企業(yè)文化展廳設(shè)計(jì)中我們既然明確了設(shè)計(jì)藍(lán)圖，那就是必須開展設(shè)計(jì)了，在展廳的設(shè)計(jì)部分我們規(guī)定布局合理，由于展廳服務(wù)的對(duì)象是參觀者，所有在劃分布局的時(shí)候我們就要考慮到參觀人流的流動(dòng)，防止出現(xiàn)擁堵或者破壞展廳裝飾的事件發(fā)生。2、企業(yè)文化展廳設(shè)計(jì)中要加入企業(yè)文化元素，由于既然是一種企業(yè)的展示，那么企業(yè)文化是一種企業(yè)形象的靈魂，這就必不可少了。我們需要運(yùn)用最直觀的手段向參觀者傳達(dá)企業(yè)形象、文化、產(chǎn)品等企業(yè)的構(gòu)成，讓參觀的人群認(rèn)同企業(yè)。3、在企業(yè)文化展廳設(shè)計(jì)中我們必須要明確企業(yè)的定位，企業(yè)定位是非常重要的，它會(huì)影響著后期的展示效果，根據(jù)不一樣企業(yè)的定位我們要突出企業(yè)的重點(diǎn)，然后在設(shè)計(jì)上必須要直觀上的給以強(qiáng)烈的視覺沖擊，總是就是要高大上，給人視覺的沖擊，才能給人以深刻印象。企業(yè)文化展廳設(shè)計(jì)是為了更好的展示企業(yè)內(nèi)部的文化，更有重點(diǎn)的突出企業(yè)自身的形象，從而讓產(chǎn)品更多的出目前參觀者面前。紅方塊展覽企業(yè)展廳史館設(shè)計(jì)裝修全程處理方案一、工程立項(xiàng)通報(bào)紅方塊與委任方組織由專業(yè)團(tuán)體構(gòu)成的專題小組，進(jìn)行項(xiàng)目全程籌劃設(shè)計(jì)。二、現(xiàn)場勘查溝通專題小組對(duì)展覽館實(shí)地進(jìn)行考察，踏勘。三、資料搜集整頓四、初擬建設(shè)腳本由專題小組對(duì)展館外圍風(fēng)格進(jìn)行大框架的規(guī)劃，制定建設(shè)腳本后報(bào)委托方審定。五、簽訂保密協(xié)議紅方塊對(duì)軍隊(duì)等特殊工程項(xiàng)目，與之簽訂保密協(xié)議，并實(shí)行保密設(shè)計(jì)流程。六、客戶提供資料及文案腳本七、進(jìn)行整體籌劃八、提供參照預(yù)案九、確定合作進(jìn)行正式設(shè)計(jì)根據(jù)甲方承認(rèn)的方案，展示設(shè)計(jì)師運(yùn)作發(fā)明性思維，將抽象的文字腳本演變?yōu)樾蜗蟮囊曈X體現(xiàn)，文案籌劃對(duì)設(shè)計(jì)方向進(jìn)行整體把控，以到達(dá)審美情感與展廳靈魂的高度統(tǒng)一。十、施工紅方塊展覽企業(yè)全程設(shè)計(jì)施工服務(wù)體系一直堅(jiān)持保留設(shè)計(jì)的承建權(quán)，企業(yè)擁有自主展示制作工廠，實(shí)現(xiàn)不分包不轉(zhuǎn)包，由籌劃設(shè)計(jì)到施工全程服務(wù)，提高工作效率，保證工程效果，同步為客戶節(jié)省了大量項(xiàng)目支出。更重要的是保證了設(shè)計(jì)上的邏輯性，工程進(jìn)度的持續(xù)性，從而保證展廳史館整體品質(zhì)的最優(yōu)化實(shí)現(xiàn)。十一、安裝紅方塊工廠，工程設(shè)備完善，工種齊全，數(shù)年的工程施工經(jīng)驗(yàn)保證了一流的施工質(zhì)量。在規(guī)定的期限內(nèi)，工廠嚴(yán)格按照制作進(jìn)度計(jì)劃表進(jìn)行施工，保證制作準(zhǔn)時(shí)完畢。十二、現(xiàn)場施工圖片企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"title="企業(yè)文化展廳企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"/>企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"title="企業(yè)文化展廳企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"/>企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"title="企業(yè)文化展廳&nb企業(yè)服務(wù)sp;企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"/>企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"title="企業(yè)文化展廳企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"/>企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"title="企業(yè)文化展廳企業(yè)文化陳列館籌辦籌劃方案"/>轉(zhuǎn)自大連紅方塊展廳史館網(wǎng)——展廳墻與特定環(huán)境時(shí)代觀念展廳墻墻藝與特定環(huán)境中觀眾的時(shí)代觀念相友好。伴隨時(shí)代的發(fā)展，大眾的審美情趣和社會(huì)文化意識(shí)的增強(qiáng)以及人們形態(tài)心理變化的需求，都直接影響著墻藝的形態(tài)。新時(shí)期，社會(huì)的發(fā)展、科技的進(jìn)步開闊了人類知識(shí)的視野，影響著審美觀念的變化。已成為公共藝術(shù)的現(xiàn)代壁畫，其概念早已不是老式壁面效果所能涵蓋的，它除了滿足視覺審美外，同步還具有人文、科技等都市文化的內(nèi)涵，它以其民族審美意識(shí)與時(shí)代文化精神相融合，藝術(shù)功能與科學(xué)功能相融合的特性，在繼承民族優(yōu)秀的老式壁面藝術(shù)藝術(shù)精髓及深厚文化底蘊(yùn)的同步，借助現(xiàn)代科技和新工藝，向多元性和多樣性發(fā)展。例如，現(xiàn)代墻藝形態(tài)融入了高科技的成分。如，科技館墻藝，結(jié)合環(huán)境的使用功能，墻藝可以采用某些高科技的藝術(shù)形式，如：熒光壁畫，既反應(yīng)了環(huán)境的特性，又符合了這個(gè)環(huán)境中人求新、求異、求知的需要。譬如，運(yùn)用霓虹燈管制造五顏六色的光彩；運(yùn)用激光把圖形投射在墻壁上，產(chǎn)生隨時(shí)變化的動(dòng)態(tài)圖形，富有戲劇性和現(xiàn)代感；用燈具排列組合的燈光壁畫，可以控制開關(guān)變化色彩及構(gòu)圖；運(yùn)用數(shù)字技術(shù)，諸如大屏幕投影機(jī)等，使觀眾形成獨(dú)特的視覺感受。展廳墻設(shè)計(jì)制作之環(huán)境原因設(shè)計(jì)離不開環(huán)境這一觀念，已成為設(shè)計(jì)的一種重要指導(dǎo)思想?！霸O(shè)計(jì)對(duì)的與否的論斷，它的多種價(jià)值的鑒別與鑒定，也只有將它放到對(duì)應(yīng)的環(huán)境中才能完畢。整個(gè)設(shè)計(jì)活動(dòng)過程，都要受到環(huán)境的制約和影響?！眽λ囋O(shè)計(jì)必須要研究建筑，研究自然環(huán)境，研究人文環(huán)境，并且要考慮到墻藝完畢后來營造的氣息，要適合公共環(huán)境或者是人生活的環(huán)境?！袄硐氲膲λ嚤仨氃趦?nèi)容上與形式上符合建筑的使用目的和審美規(guī)定，即符合建筑的物質(zhì)功能和精神功能，因此建筑對(duì)墻藝具有某種制約作用”例如，娛樂場所墻藝要輕松活潑；行政建筑墻藝要富麗端莊??天文館采用天體神話“牛郎織女”或高科技的形式等；旅游賓館采用古樸雅致的感覺都是很得體的。假如文不對(duì)題，就會(huì)令人莫解。展廳墻墻藝首先與觀眾的心理需求、環(huán)境功能相統(tǒng)一設(shè)計(jì)最終要服務(wù)于人類的需求。在設(shè)計(jì)中充足考慮人的需求，實(shí)質(zhì)上也就是確立人在設(shè)計(jì)中的主體地位。從觀眾或社會(huì)公眾接受的角度來看，不一樣功能的環(huán)境給社會(huì)公眾留下不一樣的心理印象墻藝的不一樣體現(xiàn)，可以滿足公眾的不一樣規(guī)定。由于長期的生活環(huán)境在公眾的心理形成了特定的觀念，某種環(huán)境需要某種物質(zhì)充實(shí)，某種環(huán)境需要某種精神寄托，都離不開公眾的特定觀念。阿恩-海姆指出：“一種人在某一時(shí)刻的觀測，總要受到他在過去看到的、想到的或?qū)W習(xí)到的東西的影響（積極的或是消極的影響）?！薄澳硞€(gè)空間的狀況假如與進(jìn)入這個(gè)空間的人們積極肯定的心理定勢相吻合，那么它就會(huì)使人產(chǎn)生積極的情感反應(yīng)，人們就會(huì)感到它是令人可親近的和愉悅的；假如與這種心理定勢相違逆或格格不入，那么它就會(huì)引起人們消極的情感反應(yīng)，人們就會(huì)感到它是令人討厭的或壓抑的?！币虼?，設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)墻藝之前要經(jīng)歷一種預(yù)測——確認(rèn)的空間感受過程，即從建筑功能考慮到人的社會(huì)觀念過程，把人們的社會(huì)觀念與建筑功能結(jié)合起來，把接受者的情緒或感情規(guī)定納入到設(shè)計(jì)構(gòu)思中，反之，必然會(huì)導(dǎo)致觀眾心理上的抵觸。例如，公眾對(duì)會(huì)場的心理印象是莊嚴(yán)大方，墻藝設(shè)計(jì)就要整體統(tǒng)一而不適宜復(fù)雜隨便，娛樂場所墻藝設(shè)計(jì)要輕松熱烈，學(xué)習(xí)工作場所墻藝設(shè)計(jì)要整潔大方而不花哨艷麗，諸如此類都要考慮到觀眾的心理規(guī)律，這樣才也許使觀眾產(chǎn)生認(rèn)同感。展廳墻的宜人化設(shè)計(jì)宜人化設(shè)計(jì)是使墻藝與人的生理、心理等方面原因相適應(yīng)，以求得人-環(huán)境-墻藝的協(xié)調(diào)和匹配，從而使欣賞者和“介入”其間者與墻藝之間的主客體界面趨于淡化，使生活的內(nèi)在感情趨于悅樂和提高，獲得親切、舒適、輕松、企業(yè)服務(wù)愉悅、尊嚴(yán)、安靜、安全、自由、有活力，等等故意味的心理活動(dòng)。有關(guān)企業(yè)展廳設(shè)計(jì)案例：工業(yè)企業(yè)展廳案例環(huán)境保護(hù)企業(yè)展廳設(shè)計(jì)案例酒文化企業(yè)展廳設(shè)計(jì)案例船舶企業(yè)展廳設(shè)計(jì)案例今天我們參觀了江西省農(nóng)村信用社聯(lián)社，在企業(yè)文化展廳中感受到了聯(lián)社濃郁的企業(yè)精神，在展廳第一種映入眼簾的是一幅以黑白為主色調(diào)的由方塊拼湊而成的“記憶與愿景”展現(xiàn)了農(nóng)村信用社改革六年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，每個(gè)大小事物都能找到屬于自己為之奮斗的身影，與之相對(duì)而望的是風(fēng)雨同舟的團(tuán)體，在它的下方寫著“職業(yè)是我們神圣的使命，工作是我們的生命價(jià)值，勤奮、忠誠、嚴(yán)謹(jǐn)、開拓是我們團(tuán)體的精神”。主題圍繞“為客戶發(fā)明價(jià)值，為股東發(fā)明利潤，為員工發(fā)明未來，為社會(huì)發(fā)明財(cái)富”整體詮釋了我們的職業(yè)。員工是企業(yè)價(jià)值的發(fā)明者，優(yōu)秀員工是企業(yè)最寶貴的資源，堅(jiān)持以人為本，把企業(yè)的持續(xù)創(chuàng)新和不停成長建立在廣大員工積極性、發(fā)明性充足發(fā)揮的基礎(chǔ)之上，在企業(yè)的發(fā)展中，實(shí)現(xiàn)員工的價(jià)值。江西省農(nóng)村信用社歷盡風(fēng)雨，從小到大，由弱到強(qiáng)，至今已成為聯(lián)絡(luò)廣大農(nóng)戶，服務(wù)農(nóng)村小區(qū)的金融主力軍。其成績不可低估。其作用不可替代。省聯(lián)社成立后，遵照現(xiàn)代金融企業(yè)發(fā)展演進(jìn)規(guī)律，結(jié)合農(nóng)村信用社實(shí)際，制定了統(tǒng)領(lǐng)全省農(nóng)村信用社改革發(fā)展的“三綱六制”。省聯(lián)社按照“建立基本規(guī)制、規(guī)制詳細(xì)化、規(guī)制流程化、規(guī)制信息化”四個(gè)層次來建立農(nóng)村信用社完善的規(guī)制體系，省聯(lián)社按照“以制度規(guī)范為根據(jù)，以客戶信息為支撐，有業(yè)務(wù)流程為基礎(chǔ)，崗位對(duì)應(yīng)流程設(shè)，管理要素跟著崗位走，最終實(shí)現(xiàn)信息化”的總體思緒，把農(nóng)村信用社打?qū)е卢F(xiàn)代“流程銀行”。站在幾代人為之努力的基礎(chǔ)上，面對(duì)今天社會(huì)的期待，我們不回避自己的責(zé)任，不松懈自己的使命，將珍視前人創(chuàng)立的事業(yè)，與時(shí)俱進(jìn)地去開辟愈加美好的未來。農(nóng)村信用社的員工，作為中國最具成長潛力的金融企業(yè)的一員。我們既是企業(yè)價(jià)值的發(fā)明者，也是國家和社會(huì)的奉獻(xiàn)者，既是家庭責(zé)任的擔(dān)當(dāng)者，也是追求自身理想的奮斗者。一種合格的員工，還必須要有勝任工作的知識(shí)和技能，才能在為企業(yè)作出自己奉獻(xiàn)的同步實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。在日益劇烈的市場競爭中，人才的競爭已成為事業(yè)成敗的關(guān)鍵。對(duì)企業(yè)業(yè)績的奉獻(xiàn)是員工自身能力的體現(xiàn)，并以此體現(xiàn)出自己的社會(huì)價(jià)值?！岸唐诳冃Q定薪酬，長期業(yè)績決定升遷”將是企業(yè)對(duì)員工鼓勵(lì)的基本規(guī)律。迎接挑戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)價(jià)值是所有員工無法回避、責(zé)無旁貸的選擇。有為的青年應(yīng)積極接受市場競爭的考驗(yàn)，從而在市場選擇中獲得滿意的職位、實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。敬業(yè)作為江西省農(nóng)村信用社作為企業(yè)文化之關(guān)鍵理念，規(guī)定每位員工以強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感、歸屬感，盡心盡責(zé)做好每項(xiàng)工作、身體力行，千方百計(jì)地履行好自己的職責(zé)。她綜合體現(xiàn)為勤奮、忠誠、嚴(yán)謹(jǐn)、開拓之四維，構(gòu)成江西省農(nóng)村信用社的企業(yè)精神，是農(nóng)村信用社形成競爭力、凝聚力、發(fā)明力的真正源泉。這種企業(yè)精神規(guī)定所有員工在工作上勤勤懇懇、任勞任怨、爭創(chuàng)一流；學(xué)習(xí)上虛心好學(xué)，與時(shí)俱進(jìn)；業(yè)務(wù)上勤于思索，精益求精。規(guī)定員工對(duì)事業(yè)忠誠，勇于承擔(dān)責(zé)任，勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，甘于奉獻(xiàn)青春，在事業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值；對(duì)單位忠誠，自覺地維護(hù)農(nóng)村信用社利益和形象；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、部下、同事忠誠，不說假話、坦誠相結(jié)、互有關(guān)愛、形成團(tuán)體；對(duì)客戶忠誠，用良好信譽(yù)、周到服務(wù)，換取信任。規(guī)定員工在工作中一絲不茍，有條不紊，精益求精，實(shí)現(xiàn)零差錯(cuò)；在生活中充斥朝氣、追求崇高情操、愛惜時(shí)間、愛惜友誼；在服務(wù)中語言熱情精確、形象整潔大方、作風(fēng)廉潔樸實(shí)，謙恭有禮。規(guī)定員工勇于創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，遇事積極，積極作為，永不滿足，追求卓越。我們的員工樹立起這種精神，必將成為競爭力、凝聚力、發(fā)明力的真正源泉。以人為本。從自身做起，具有強(qiáng)烈的職業(yè)道德：有較強(qiáng)的上進(jìn)心、敬業(yè)精神、責(zé)任感胸懷、眼界、大局觀自知之明，超越自我公正、廉潔自律、謙遜文明。勇于面對(duì)環(huán)境壓力，知難而上，迎接挑戰(zhàn)、開拓進(jìn)取；敬業(yè)精神：對(duì)事業(yè)堅(jiān)定信念和追求，對(duì)工作精益求精，不?？偨Y(jié)完善，超越自我。有責(zé)任感：積極承擔(dān)責(zé)任，客觀務(wù)實(shí)、不以個(gè)