勞務(wù)咨詢合同范本

篇一：顧問勞務(wù)合同范本勞務(wù)合同甲方：乙方：曼方就甲方聘^乙方焉甲方之^冏，封甲方（包括深圳XX工渠圜內(nèi)之^耳簫企渠，下同）之事矜提供服矜，^友好憤商言丁立本勞務(wù)合同。1、委任1。1根撼本合同修件，甲方同意聘請乙方搪任甲方（包括深圳XX工渠圜內(nèi)之^耳簫企渠，下同）-鑄造部一顧問，負責(zé)鑄造部生產(chǎn)及主管上司交辦之事務(wù)等工作。乙方亦同意接受委任禹甲方^冏。乙方按甲方指派地黠工作：中閾深圳市XX工渠IS-鑄造部，服矜望寸象卷甲方及其XX工渠S內(nèi)之^耳簫企渠.1。2乙方服矜期^之作息及休假方式：依所融派之企渠之規(guī)定。2、甲方責(zé)任2.1甲方按本合同的幺勺定向乙方支付本合同第5修的^冏費；2.2甲方提供乙方享有之福利內(nèi)容包括：甲方按所融派之企渠整t亶政策提供食宿。2。3在合同期內(nèi)甲方同意乙方每年有四次回臺休有薪假，每次休假為6天，不含例假日.2.4甲方提供乙方合同期內(nèi)每年四次回臺休假的普通位往返機票一張。2.5在合同期內(nèi)甲方會為乙方購^一份商渠保險.3、乙方責(zé)任3。1乙方碓言忍其挑有提供考亥服矜的事渠技秫亍，能焉甲方及其^耳簫企渠提供良好的服矜。3.2乙方於服矜期^^遵守甲方指派之麟責(zé)、服矜輪圉并以所服矜企渠之員工工作規(guī)刖、自己提供勞務(wù)服務(wù)之規(guī)則加以遵守，如有遑反規(guī)定，甲方可以隨畤解除本合同，情^重大者依法追究。3.3乙方須望寸其故意或疏忽行為而引至的他人^亡及財姓損塌負費用、 責(zé)任、損失、索僭及^言公的法律責(zé)任，加保障甲方及其^耳簫企渠免負亥等責(zé)任。3.4因乙方的故意疏忽行焉醇致甲方及/或其^耳簫企渠利益受損或磬譬受損，乙方負責(zé)踣僭.3.5乙方確認其履行本合同可按第5條收取顧問費，而不會享有其他報酬、福利、保險（包括甲方不曾卷乙方^^工^保陂、瞽瘤保陂、 疊老保陂等）等；乙方必須負責(zé)其自身及第三人的安全，并按有關(guān)規(guī)定為自己購買所需要的保險（乙方鷹符已^^相^保陂的軍據(jù)^印件交甲方倩查），惟乙方按本合同所承擔(dān)的義務(wù)、工作和責(zé)任4、合同期限4.1本合同自2009年10月16日起至2012年10月15日止，在合同期M須向封方作出任何禱僭。4.2本合同幺冬止常天，乙方鷹符甲方交典乙方所有文件或資料盤帚逮甲方（包括但不限於第8修之文件或資料）.5>^^?5。1就乙方篇甲方按本合同所提供的服矜，甲方支付系合乙方每月焉人民酹xxxxx元。乙方承搪相昌制全部個人所得稅費、相^稅費及其他5.2甲、乙雙方之間屬于勞務(wù)關(guān)系，亥麟矜禹幺勺聘責(zé)任制，輾任何加班費用及其它任何禱貼.乙方可以向甲方提出休假申請，休假日期須^甲乙曼方同意。5。3本合同所涉及的^冏費焉提供本合同服矜的幸艮酬及相^費用之全部，亥費用已包含乙方篇履行本合同所愿支出的費用。5.4年終獎金由主管上司依年度表現(xiàn)酌情發(fā)給。6、乙方承^6。1乙方承諾其為甲方之顧問,向甲方提供服務(wù)，乙方無權(quán)代表甲方向第三方作出任何承諾.6.2乙方承諾在履行本合同期間及合同終止一年內(nèi),均不得通過任何直接或間接方式（包括但不限于通過其本身、代理人、親屬等）游說、誘使甲方員工到第三人處（包括但不限于乙方直接或間接成立的企業(yè)）工作;也不得通過任何方式誘使甲方之客戶、供貨商向其他供貨商或客戶購買商品或提供商品或服務(wù)。6。3在本合同期^及在本合同因任何原因幺冬止彳爰之三他月內(nèi)，乙方承諾不得篇典甲方及其^耳簫企渠在渠矜上有兢事昌融系之罩位提供服矜或享有^益。6.4乙方于本合同第6及8條之承諾在本合同終止后仍然有效.7、委任之幺冬止不^本合同之任何其他脩文，在任何畤^,常下列其中一項事件彝生時：乙方未能按畤、按^、按量完成其負責(zé)完成之工作；或7。2乙方重大遑反或重彳復(fù)或持^地遑反其在本合同下之責(zé)任；或乙方斶犯任何殿重不常行篇或在軌行其在本合同項下的責(zé)任畤，犯乙方的行篇或疏忽醇致甲方及/或其^耳簫企渠的利益受損或名譬受損；或7。5乙方斶犯任何刑事罪行；或7.6乙方因健康冏題不能提供甲方要求的服矜或身故（在不影警甲方及其^耳簫企渠在本合同下的其他^利及禱僭的情況下），甲方有權(quán)以善面通知即畤幺冬止有^委任而輾須向乙方作出任何踣僭。8、保密僚款乙方同意對于因簽署或履行本合同從而了解或接觸到的甲方或其任何關(guān)聯(lián)企業(yè)的機密資料和信息（包括但不限于甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)在國內(nèi)、外信息資料、客戶與合作方信息資料、業(yè)務(wù)計劃、定價政策、合同、協(xié)議、財務(wù)資料、市場資料、貨源資料、銷售活動、公司產(chǎn)品及營商系統(tǒng)、營運模板、公司規(guī)章制度、iso質(zhì)量管理體系文件、研究項目、設(shè)計品、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、制造工序及程序、工藝、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫存資料、計算機軟件、源程序、目標程序、技術(shù)指針、技術(shù)文槽、技術(shù)軟件、操作規(guī)程、操作手冊、業(yè)務(wù)流程文件、訴訟案件、處理訴訟案件策略及聯(lián)系人資料、人事檔案等；甲方的經(jīng)營狀況，包括業(yè)務(wù)、客戶資料、業(yè)務(wù)渠道、操作模式、貨源、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、財務(wù)、工資、稅收情況等業(yè)務(wù)資料和信息,以下統(tǒng)稱為“保密信息”）均應(yīng)承擔(dān)嚴格的保密義務(wù)；并且乙方應(yīng)確保在未獲取甲方書面同意前不得將保密信息透露給任何外界、個人或?qū)嶓w（包括但不限于新聞媒體、競爭對手等），除非法律另有規(guī)定。本合同終止后，乙方應(yīng)將有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)保密信息的任何文件、資料或軟件完整的歸還給甲方,并且不得繼續(xù)保留、復(fù)制、公開或為任何目的使用或許可他人使用這些保密信息。如果乙方違反本保條款，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果并且賠償甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)因此遭受的經(jīng)濟損失.9、^^未^甲方事先耆面同意，乙方不得符本合同^利羲矜及責(zé)任牽鬃襄系合第三方.10、知^^^乙方因執(zhí)行本合同所獲得的所有注冊、設(shè)計、發(fā)明創(chuàng)造、改良程序、圖樣設(shè)計、商標及版權(quán)、無論是乙方本身或與他人合作所得出，或乙方用非辦公時間所得出，均屬甲方或甲方指定代理人所有。乙方并會因應(yīng)甲方或甲方指定代理人要求簽署所有有關(guān)文件及采取所有的所需之行動，以協(xié)助甲方或甲方指定代理人申請或共同申請知識產(chǎn)權(quán)，而此知識產(chǎn)權(quán)的注冊及申請可在中閾或其它地方進行，當(dāng)中的所有權(quán)利，所有權(quán)及權(quán)益絕對歸屬甲方，并令甲方成為唯一權(quán)益擁有人，或歸屬甲方指定的代理人。未經(jīng)甲方事先耆面同意，乙方除因根據(jù)本合同提供服務(wù)所需之外，不得以任何方式加以使用（包括但不限于引用、摘抄、復(fù)制相關(guān)內(nèi)容、資料）.11、其他幺勺定11。1本合同任何脩款、部分輾效，不影警本合同其他脩款、部分的有效性。其他有效的修款鷹畿^予以孰行。11。2本合同受中莘人民共和閾法律管事善。封因本合同出現(xiàn)的事^，曼方愿憤商解決；憤商不成的，曼方同意提交甲方所在地人民法院^言公解決。本合同未翥事宜，甲乙曼方可另筵言丁憤定或以附件的形式予以禱充、^明、解釋。本合同自甲、乙曼方筵字彳爰即生效，封甲乙曼方均有幺勺束力，甲乙曼方均愿自^遵守。11.5本合同正本一式雨份，甲乙曼方各孰一份，每份均具同等法律效力。甲方：乙方：授^代表：筵言丁日期：2009年月日筵言了日期：2009年月日篇二：勞務(wù)合同樣本勞務(wù)合同合同編號:甲方（用人單位）單位名稱：經(jīng)濟類型：有限責(zé)任公司注冊號：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）姓名：性別：身份證號:家庭住址：聯(lián)系電話：鑒于甲方工作需要，聘請乙方從事勞務(wù)工作,根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以資共同遵守。第一條、本協(xié)議期限為月。本協(xié)議于年月日生效.第二條、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：負責(zé)第三條、乙方認為,根據(jù)己方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。第四條、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求乙方予以經(jīng)濟賠償.第五條、甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時間：勞務(wù)報酬；勞務(wù)費用的支付方式：。第六條、工作紀律和規(guī)章制度（一）乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,按時完成工作任務(wù)，并保守甲方商業(yè)秘密。（二）乙方違反工作紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的紀律處分、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同.（三）有下列情形之一，甲方依法或按公司規(guī)定解除乙方勞務(wù)合同的,乙方應(yīng)當(dāng)按照勞務(wù)合同的約定向甲方支付賠償金：1．乙方嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；2．乙方嚴重失職，營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;3．乙方被依法追究刑事責(zé)任的。1第七條、乙方依法應(yīng)繳納的個人所得稅，甲方依法代為扣繳。第八條、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止:本協(xié)議期滿的;雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的;因乙方個人原因連續(xù)請假五天以上或累計請假達十天的；第九條、甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議，需提前一周通知另一方即可.第十條、本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。第十一條、保密約定乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息，包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價格、營銷、員工薪酬等，無論是口頭、書面的或是電子文件形式的，無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定，不得向外透露，并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益；違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟損失,并承擔(dān)賠償.第十二條、雙方約定的其他事項（一）_乙方聲明：簽訂本合同前,本人已經(jīng)閱讀了甲方發(fā)布的日常規(guī)章制度,并愿意遵守執(zhí)行，若甲方此后發(fā)布的新規(guī)章制度，一經(jīng)發(fā)布或公示，乙方將認真學(xué)習(xí)并認可執(zhí)行。（二）雙方確認，本合同項下的地址，為甲乙雙方書面文件的送達地址,如因一方提供的地址不準確、或地址變更后未及時告知對方致使文件無法送達的，則文件退回之日視為文件送達之日。第十二條、附則（一）勞務(wù)合同一式_兩_份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。（二）本合同自雙方簽署之日起生效.甲方：（簽章）乙方：（簽字）代表/代理人：日期:日期:2篇三：勞務(wù)合同范本河北開博房地產(chǎn)開發(fā)有限公司勞動用工合同書甲方： 法定代表人： 注冊地址： 聯(lián)系電話： 乙方： 性別： 生日: 年___月___日身份證號碼: 文化程度: 戶籍所在地： 現(xiàn)在住址： 聯(lián)系電話： 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)勞動政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動合同.一、勞動合同期限本合同為 期限勞動合同。第一條:合同期限 年 月 日至 年 月 日為乙方在甲方的勞動合同期限，同時也是甲方對乙方實行的用工合同期限。第二條:合同生效日期 年 月 日，其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日.二、工作內(nèi)容和要求第三條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，任 崗位工作。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的標準。第四條：根據(jù)甲方不斷地生產(chǎn)及市場業(yè)務(wù)拓展等需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可隨時調(diào)換乙方的工種和崗位和薪資。三、勞動紀律第五條：甲方應(yīng)根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,制定本公司各項具體規(guī)章制度。第六條： 乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。第七條： 乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度，給予紀律處分、經(jīng)濟處分,直至解除勞動合同.四、勞動保護和勞動條件第八條： 甲方應(yīng)根據(jù)國家的有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn)、工作條件和勞動保護措施等。具體內(nèi)容如下:提供必要的勞動場所和設(shè)備。發(fā)放規(guī)定的勞動保護用品。對女職工和特殊職工按規(guī)定實行特殊勞動保護。五、工作時間和休息休假第九條：根據(jù)行業(yè)特點,由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。在國家法定節(jié)日（五一、國慶、元旦、春節(jié)）期間，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方帶薪年休假法定節(jié)假日休假或調(diào)休。六、勞動報酬第十條： 乙方應(yīng)認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,積極工作，努力完成甲方分配的生產(chǎn)、工作任務(wù)。第十一條： 甲方支付乙方勞動報酬包括下列內(nèi)容:（一）甲方每月 日前以貨幣形式或（打入信用卡）支付乙方工資。（二）乙方工資標準為： 元/月。（三）提成或獎金（按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行）.（四）非乙方原因造成乙方停工待工的，甲方按每月 元支付乙方每月生活費。第十二條:甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資,否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外，并加發(fā)相當(dāng)于工資報酬10%的經(jīng)濟補償金。八、處罰與獎勵第十五條： 乙方在勞動工作過程中，提出對甲方發(fā)展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙方口頭表揚或經(jīng)濟獎勵。第十六條:乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績，甲方應(yīng)給予乙方一定獎勵。第十七條： 甲方可以隨時口頭或書面提出對乙方工作失誤的處罰決定.第十八條:乙方在工作中若出現(xiàn)嚴重違反甲方規(guī)章制度、嚴重失職、營私舞弊、泄露公司信息機密和技術(shù)機密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權(quán)對乙方進行罰款或解除合同的各種處罰,并由乙方承擔(dān)對甲方利益造成的全部損失.九、社會保險和福利第十九條：雙方必須依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定，按時足額繳納社會保險費（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等保險）及住房公積金。第二十條：甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。十、合同的終止和解除第二十一條：雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿，本合同將自動解除、終止。第二十二條:乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同:嚴重違反了勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成了重大損害。泄露甲方信息機密和技術(shù)機密資料，造成了甲方重大損失。因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責(zé)任。不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任.患病或因非工傷,醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作.第二十三條：甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同:甲方不按勞動合同約定支付勞動報酬的.從事違反國家法律法規(guī)的工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動屆滿，或依法終止