共同設(shè)立公司合作協(xié)議

最新共同設(shè)立公司合作協(xié)議一、協(xié)議概述本協(xié)議由以下雙方共同設(shè)立的公司D公司和E公司共同簽署。協(xié)議內(nèi)容規(guī)定了雙方在公司經(jīng)營管理、財務管理、生產(chǎn)經(jīng)營、市場開發(fā)、人力資源管理、信息技術(shù)管理等各方面的權(quán)利和義務，旨在共同推動公司健康穩(wěn)定發(fā)展。二、雙方權(quán)利和義務2.1公司經(jīng)營管理雙方必須遵守國家法律法規(guī)和相關(guān)政策，依法合規(guī)經(jīng)營，維護公司形象和利益。雙方應共同制定公司經(jīng)營計劃和年度目標，確保經(jīng)營管理的規(guī)范和清晰。D公司和E公司各派兩名高管擔任公司董事會成員，每個高管連任2年，董事會每年開會4次，具體議題由董事長確定。2.2財務管理雙方應當設(shè)立統(tǒng)一的財務管理制度，包括預算編制、成本控制、資金管理、審計等各個方面。雙方應當明確公司各項資產(chǎn)、負債、收入、支出、利潤等核算指標，確保財務數(shù)據(jù)真實、準確、及時。2.3生產(chǎn)經(jīng)營雙方應當共同研發(fā)新產(chǎn)品、服務或技術(shù)，加強技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā)投入。雙方應當分工明確，發(fā)揮各自優(yōu)勢，促進生產(chǎn)協(xié)同和產(chǎn)能提升。2.4市場開發(fā)雙方應當圍繞公司的核心業(yè)務，積極開拓市場并共享市場信息。雙方應當密切合作，共同維護公司客戶關(guān)系和品牌形象，切實提升公司市場占有率和知名度。2.5人力資源管理雙方應當共同制定公司人力資源管理制度，包括崗位設(shè)置、招聘、培訓、績效考核、薪酬福利等各方面。雙方應當保障員工權(quán)益，建立公正、公開的評價機制，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。2.6信息技術(shù)管理雙方應當建立統(tǒng)一的信息技術(shù)平臺，包括硬件設(shè)施、軟件系統(tǒng)、信息安全等各方面。雙方應當加強信息共享、數(shù)據(jù)整合和應用開發(fā)，提高信息化水平。三、合作協(xié)議有效期本合作協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期為10年。雙方如有續(xù)簽意愿，應在協(xié)議到期前90天向?qū)Ψ綍嫣岢隼m(xù)簽申請，經(jīng)協(xié)商一致后簽署續(xù)簽協(xié)議。四、協(xié)議變更和解除雙方可以達成書面協(xié)議對本合作協(xié)議進行修改或變更，經(jīng)雙方正式授權(quán)后生效。在合作期間，雙方如有解除合作的意愿，應當提前90天以書面形式通知對方，并就公司財務等有關(guān)事宜進行協(xié)商解決，保證公司員工、業(yè)務等的安排和順利實施。五、爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中產(chǎn)生的爭議，應當優(yōu)先通過友好協(xié)商進行解決。若協(xié)商不成，法律訴訟為解決途徑。六、協(xié)議效力本協(xié)議文本一式兩份，分別由雙方持有。協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，并取代雙方此前簽署的任何協(xié)議和協(xié)議草案，具有法律效力。七、附則本協(xié)議