《大學(xué)語文》項目十一

大學(xué)語文下篇溝通表達(dá)主講老師：文旌課堂APP通過“文旌課堂APP”進(jìn)行簽到簽到項目十一競聘演講項目導(dǎo)航競聘演講范例匠心苦練認(rèn)識競聘演講1認(rèn)識競聘演講一、競聘演講的含義

二、競聘演講的作用

三、競聘演講的特點

四、競聘演講的技巧

五、競聘演講的注意事項知識目標(biāo)了解競聘演講的含義和作用，熟悉競聘演講的特點，掌握競聘演講的技巧，熟悉競聘演講的注意事項。思政目標(biāo)培養(yǎng)熱愛工作、不斷進(jìn)取、追求卓越的良好品質(zhì)，樹立嚴(yán)謹(jǐn)求實、刻苦鉆研、勇于創(chuàng)新、積極向上的工作作風(fēng)，爭做有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)?shù)臅r代新人。項目目標(biāo)技能目標(biāo)能夠針對某一崗位撰寫競聘演講稿，并熟練地完成現(xiàn)場演講。一、競聘演講的含義演講，又稱“演說”或“講演”，是指演講者在特定的時空環(huán)境中，借助有聲語言和態(tài)勢語，面對廣大聽眾就某一具體問題發(fā)表見解、闡述觀點或抒發(fā)情感，從而感召聽眾的一種口語交際形式。競聘演講是演講的一種，是指在一定的組織形式下，參加競聘者為了得到某一職位，在特定的時間和場合，面對特殊的聽眾發(fā)表的公開演講。二、競聘演講的作用競聘選拔的方式既能保證程序的公正，也能擴(kuò)大選才范圍，同時還能全方位地考察候選人的能力素質(zhì)。候選人充分展示自己過往的業(yè)績和履歷對于應(yīng)聘崗位的經(jīng)驗價值，介紹自己對應(yīng)聘崗位的認(rèn)識和理解，與崗位的適合程度，以及未來工作的打算與創(chuàng)新性想法等。能讓競聘者在升職的關(guān)鍵時期，贏得來之不易的機(jī)會。三、競聘演講的特點競聘演講除了具有一般演講的共性特點，如口語性、群眾性、交流性等，還具有以下特點：目標(biāo)的明確性是競聘演講區(qū)別于其他演講的主要特征。它主要體現(xiàn)在兩個方面：一是所要競聘的目標(biāo)崗位是明確的；二是演講的目的是明確的，就是說服領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事等把選票投給自己，以成功競選上某個職位。（一）目標(biāo)的明確性競聘目標(biāo)的明確性決定了競聘材料的針對性。換言之，為了證明自己有能力勝任目標(biāo)崗位的工作，且比其他候選人更具優(yōu)勢，競聘者撰寫演講稿時，就必須圍繞目標(biāo)崗位所需能力和素質(zhì)進(jìn)行材料選取。必須著重凸顯自身區(qū)別于其他競聘者的長處，特別是勝任目標(biāo)崗位的能力優(yōu)勢。競聘者都要盡可能突出自身的競爭優(yōu)勢，或“人無我有”，或“人有我強(qiáng)”，抑或“人強(qiáng)我新”。（二）材料的針對性（三）內(nèi)容的競爭性四、競聘演講的技巧（一）明確競聘演講思路競聘演講特別關(guān)鍵的一環(huán)是演講稿。要想寫出一篇好的演講稿，首先就需要明確競聘演講思路?？梢园凑铡盀槭裁础鞘裁础趺醋觥钡乃悸纷珜懷葜v稿。四、競聘演講的技巧（二）重點展示工作思路在組織演講內(nèi)容時，要分清主次。評委最想聽到的都是競聘者今后的工作思路。他們在判斷競聘者能否勝任新崗位時，會重點考量這部分內(nèi)容。過往的成績固然重要，但其重要程度一定要排在工作思路之后。如果是競聘自己所在部門，在競聘演講中就不用重點強(qiáng)調(diào)；如果是跨部門競聘，競聘者若過分強(qiáng)調(diào)過往的工作能力和所取得的成績，很可能會被懷疑不能適應(yīng)新崗位。在展示工作思路時，要注意揚(yáng)長避短，結(jié)合自身的經(jīng)驗和優(yōu)勢進(jìn)行布局，以增強(qiáng)演講的說服力。四、競聘演講的技巧（三）演講內(nèi)容邏輯清晰一定要做到邏輯清晰，向評委娓娓道來，讓他們準(zhǔn)確接收到自己希望通過競聘演講所傳遞的內(nèi)容。演講的每一個部分使用“過渡語”來銜接，以做到承上啟下；在講工作思路時使用“首先、其次、最后”“第一、第二、第三”等表示順序的連接詞來引出具體內(nèi)容。例如，競聘者在介紹完自己的基本信息之后，可以說“我之所以報名來競聘，是因為我具備以下三個優(yōu)勢”來引出下文；講完優(yōu)勢之后，再用“過渡語”引出以后擬采取的工作思路，可以說“以上是我的應(yīng)聘條件，如果競聘成功，我有以下初步設(shè)想”。這樣承上啟下，不僅邏輯清晰，而且使演講上下貫通，渾然一體。四、競聘演講的技巧（四）演講主題重點突出在演講時必須緊緊圍繞主題、抓住核心問題進(jìn)行闡述，做到重點突出，詳略得當(dāng)。在概述現(xiàn)崗工作情況時，要找準(zhǔn)新崗位需要的核心能力并進(jìn)行舉證陳述，不能事無巨細(xì)。對未來工作的設(shè)想時，要抓住核心工作內(nèi)容提出工作思路，不能“面面俱到”。例如，在一次學(xué)生事務(wù)管理科科長的公開競聘會上，一位很有“希望”的本科室副科長在講工作思路時面面俱到，他根據(jù)事務(wù)管理科的工作職責(zé)，講了科室綜合事務(wù)、輔導(dǎo)員班主任隊伍建設(shè)、本科生日常事務(wù)管理、學(xué)生信息管理系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)、學(xué)生安全教育、校園文化建設(shè)、部門網(wǎng)站建設(shè)、安全穩(wěn)定工作、文件收發(fā)、學(xué)生違紀(jì)處分等很多方面，毫無重點。對比之下，另一位其他科室的副科長，就圍繞“如何在學(xué)生事務(wù)管理中發(fā)揮好教育和服務(wù)功能”這一中心問題來講，講得合情合理，頭頭是道，給聽眾留下了深刻印象，最終競聘成功。四、競聘演講的技巧（五）數(shù)據(jù)材料實事求是要想使競聘演講具有強(qiáng)大的說服力，競聘者就必須通過真實發(fā)生的事例、準(zhǔn)確可信的數(shù)據(jù)等實事求是地展示自己的工作能力和成績。例如，在談自身工作能力時，如果曾兩次獲獎，就不能籠統(tǒng)表達(dá)為“曾多次獲獎”；涉及業(yè)績數(shù)據(jù)時，要盡量具體，同時分清個人業(yè)績與集體業(yè)績之間的關(guān)系，不能把團(tuán)隊成績都算作自己的，自己起到主要作用的團(tuán)隊成績才能拿出來說，且要把握好分寸，不夸大其詞。五、競聘演講的注意事項忌信口開河，雜亂無章忌妄自菲薄，過分謙虛忌狂妄自大，目空一切忌服飾華麗，求新求異忌吐字不清，含混模糊競聘演講的含義、作用、特點競聘演講的技巧

競聘演講的注意事項課堂總結(jié)2競聘演講范例競聘演講范例范例一——競選班干部演講稿尊敬的老師、親愛的同學(xué)們：大家好！我叫×××，來自×××，我今天的目標(biāo)是競選班長。首先，我想談?wù)勎倚哪恐械暮冒嚅L是什么樣的。他作為班級的代表，在處理對外事務(wù)時，要考慮周到、顧全大局，為班級樹立一個良好的形象。他作為一班之長，在處理班級事務(wù)時，要有主見，以理服人；要公平對待每一位同學(xué)；要以身作則，身先士卒，起到先鋒模范作用。他不需要成績特別好，但必須具有很強(qiáng)的責(zé)任心和統(tǒng)籌能力，因為只有這樣，他才能做好班級的管理工作，引領(lǐng)大家共同構(gòu)建一個團(tuán)結(jié)向上的班集體。其次，我想談?wù)劄槭裁次夷軇偃伟嚅L這一職務(wù)。第一，我具有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力，憑借這一優(yōu)勢，我將充分調(diào)動班委成員的工作積極性，使每個班委成員揚(yáng)長避短，互促互補(bǔ)，形成拳頭優(yōu)勢；第二，我具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力，所謂“處變不驚，臨亂不慌”，因此我有信心處理好各種突發(fā)事件；第三，我性格開朗、待人友好，能夠與大家融洽相處，這能夠幫助我很好地開展班級工作。競聘演講范例最后，我想重點談?wù)勎磥淼墓ぷ魉悸?。第一，我會做好教師與同學(xué)之間的“橋梁”，及時傳達(dá)學(xué)校下達(dá)的指示，并定時向上反饋班級的情況。如果兩者之間產(chǎn)生矛盾，我一定會做到換位思考，用高效的方法解決問題、調(diào)和矛盾。第二，我會做一個民主的班長，常規(guī)性工作通過班委會集體討論決定，重大決策則必須經(jīng)過“全民”表決。如果同學(xué)們對我不信任，隨時可以對我進(jìn)行彈劾。第三，我會盡最大努力做好班級的管理工作。平時，我會注重加強(qiáng)班委會的凝聚力，提高班干部的工作效率和工作熱情，發(fā)動班干部一起努力，把我們的班級管理好。同時，我會組織協(xié)調(diào)好班委成員的工作，帶領(lǐng)他們定期開展班委會和班會，總結(jié)前一階段的工作、策劃下一階段工作，并虛心聽取采納同學(xué)們的意見和建議，致力于美好班集體的建設(shè)。此外，我會盡我所能為大家做好服務(wù)。作為班級的領(lǐng)頭羊，我一定會盡自己的最大努力為大家謀福利，事事為大家著想，不辭勞苦，服務(wù)好每一位同學(xué)。同學(xué)們，請信任我，我會經(jīng)得住考驗的！相信在大家共同努力下，我們的班級一定會越來越好！我相信態(tài)度決定一切。俗話說“人民代表人民選，選好代表為人民”，希望大家能投我一票！我的演講完畢，謝謝大家！競聘演講范例范例二——競聘處長演講稿尊敬的各位評委、各位同事：競爭上崗是一面鏡子，能夠展示自己的優(yōu)勢，照出自己的不足；競爭上崗是一道門檻，能夠明確前行的目標(biāo)，激發(fā)進(jìn)取的活力。基于這樣的認(rèn)識，今天我站在了這里。此時此刻，我要真誠地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這樣一個難得的機(jī)會!一篇好的演講應(yīng)該是不加修飾的，用心講話，講真心話。所以，我把今天的演講題目確定為《真實的我，期待您的信任》。站在大家面前的我，穩(wěn)重而不死板，激情而不張揚(yáng)，謙和而不懦弱，正直而不固執(zhí)。下面，我用“金、木、水、火、土”來介紹自己適合處長崗位的特點。金——我獲得了金子般的榮譽(yù)。參加工作17年，其中有8個年度考核為優(yōu)秀，曾被評為辦公廳標(biāo)兵、辦公廳有突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)個人，還被市政府授予技術(shù)能手稱號，被市人事局記三等功。我深知，這些榮譽(yù)的背后是大家充滿期待和信任的目光。木——我像大樹一樣吸收營養(yǎng)?！昂媳е荆诤聊！币驗椤吧L”在辦公廳這塊肥沃的土地上，所以我對領(lǐng)導(dǎo)和同志們的優(yōu)點長處看在眼里、記在心上，虛心學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步；因為身處快速發(fā)展的年代，所以我對新事物、新知識求之若渴，生怕落伍；因為愛好不多，所以我寄望在學(xué)習(xí)中享受快樂。競聘演講范例水——我是一個和諧的因子。不論在哪里工作，不論在什么崗位上，我都顧全大局，團(tuán)結(jié)同事。這種品質(zhì)，不會因職務(wù)變遷或崗位輪換而改變。擔(dān)任信息處副處長以來，我找準(zhǔn)自己的角色定位，補(bǔ)臺不拆臺，幫忙不添亂，心悅誠服地接受處長的領(lǐng)導(dǎo)，真心實意地搞好同事關(guān)系，盡力維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)、處室的和諧。火——我對待工作有熱情。從區(qū)直機(jī)關(guān)進(jìn)入這里，我備感榮幸，也更加感到肩上的責(zé)任重大。對待工作，我認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精。記不清有多少個假日、多少個夜晚，我伏案寫作，直至深夜。令人欣慰的是，我撰寫的多篇調(diào)研文章引起了省市主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注，起草的多篇交辦材料得到了領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)、大家的認(rèn)可。土——我是地道的農(nóng)民的兒子。我是伴著泥土和牛羊一起長大的。雖然童年的記憶里充滿苦澀和艱辛，但我從長輩們那里繼承到了淳樸、善良、勤奮和忠誠等優(yōu)良品質(zhì)。一直以來，我把這些優(yōu)秀品質(zhì)視作珍寶，不管時代如何變化，我都堅持不忘初心。如果我能夠競選上處長的職位，我一定不負(fù)重托、不負(fù)眾望、不辱使命。下面，我用自己的姓名的三個字來詮釋我當(dāng)處長的工作理念和思路。競聘演講范例第一個字：方。一是領(lǐng)導(dǎo)有方。我會深刻領(lǐng)會并認(rèn)真執(zhí)行市委及領(lǐng)導(dǎo)的方略，做到既帶好隊伍當(dāng)好指導(dǎo)員，又率先垂范當(dāng)好戰(zhàn)斗員；既運用處長職位的有形力量，又運用個性魅力的無形力量；既不攬功，也不諉過。二是明確方向。我會認(rèn)真履行工作職責(zé)，確定工作重點，部署工作，配置工作資源。三是創(chuàng)新工作方法。處室工作需要在傳承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。我將通過流程再造、制度設(shè)計、柔性管理等方式來創(chuàng)新工作方法，努力讓各方滿意。第二個字：家。搞好處室“小家”的和諧，維護(hù)辦公廳“大家”的團(tuán)結(jié)。堅決執(zhí)行辦公廳領(lǐng)導(dǎo)班子的決定，堅持搞好與兄弟處室之間的工作協(xié)調(diào)與感情溝通。團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，出凝聚力，也出生產(chǎn)力。我會引領(lǐng)大家在良好的氛圍中共同進(jìn)步、再創(chuàng)佳績。第三個字：平。從副處長到處長，肩上的責(zé)任更加重大。我將始終保持一顆平常心，誠懇做人，勤懇做事；我將始終保持一顆公平公正之心，客觀地評價別人，正確地看待自己；我將始終激勵和動員全處同志，在平凡的崗位上，努力把最平凡的事情做得不平凡。各位評委、各位同志，行勝于言！希望大家給我一個機(jī)會，我將盡我最大的努力給大家一個驚喜，謝謝大家！競聘演講范例范例三——競聘銷售經(jīng)理演講稿尊敬的各位評委、各位同事：大家好！我是來自××部門的×××。首先，非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我提供了這個機(jī)會。我今天要競聘的是銷售經(jīng)理這個崗位。我在銷售這個崗位上已經(jīng)工作三年時間了，我非常熱愛我的工作，也取得了一些成績。去年第三季度我的銷售業(yè)績排名第二，獲得了公司的嘉獎。今天我來競聘銷售經(jīng)理這個崗位，是因為我希望在做好銷售本職工作的基礎(chǔ)上，個人能力能有進(jìn)一步的發(fā)展和提升。我希望能夠挑戰(zhàn)新的崗位，既能做好銷售，也能帶好團(tuán)隊。在我看來，銷售經(jīng)理這個崗位非常重要。人們都覺得這個崗位應(yīng)該由銷售能力最強(qiáng)的人來擔(dān)任。但我不這樣認(rèn)為。我覺得銷售經(jīng)理最應(yīng)該具有的一項核心素質(zhì)，就是敬業(yè)精神。最該具備的“兩大專業(yè)技術(shù)”，一個是專業(yè)的產(chǎn)品知識，另一個是專業(yè)的銷售能力；最該具備的“三方面管理能力”，分別為團(tuán)隊溝通能力、團(tuán)隊協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。團(tuán)隊業(yè)績好才是真的好。作為銷售經(jīng)理，需要帶好團(tuán)隊，不斷鼓勵團(tuán)隊創(chuàng)造新的業(yè)績，需要協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，更需要能夠站在更高的層面上看待問題。掌握了這“一、二、三”點，才是優(yōu)秀的銷售部門管理者。競聘演講范例如果我能夠有幸走上銷售經(jīng)理這個崗位，我會重點抓好以下三方面工作：一是抓好團(tuán)隊建設(shè)，通過創(chuàng)新團(tuán)隊獎勵機(jī)制和組織團(tuán)隊拓展活動，樹立團(tuán)隊成員的團(tuán)隊意識；二是抓好業(yè)績建設(shè)，通過組織產(chǎn)品知識培訓(xùn)會和銷售經(jīng)驗交流分享會等方式，提高團(tuán)隊成員的銷售水平和能力；三是積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)部門之間的合作與溝通，進(jìn)一步提高工作效率。畢竟，業(yè)績才是硬道理。當(dāng)然，我也會不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步，盡快適應(yīng)新的崗位。最后以一副對聯(lián)結(jié)束我的演講：上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯(lián)是“敗亦無悔，立足崗位做貢獻(xiàn)”，橫批是“謝謝大家”。三篇競聘演講范例課堂總結(jié)3匠心苦練一、培養(yǎng)演講能力

二、學(xué)習(xí)撰寫競聘演講稿三、演講綜合訓(xùn)練一、培養(yǎng)演講能力演講能力并不是與生俱來的，那些在演講臺上侃侃而談的名人，也都曾經(jīng)歷過糟糕的狀態(tài)。演講是可以學(xué)會的，他們可以，你也可以。（一）擺正心態(tài)一、培養(yǎng)演講能力學(xué)習(xí)演講的第一步就是訓(xùn)練思維能力。從簡單且適合自己的話題入手學(xué)習(xí)提煉觀點。不斷提升自己的思維能力。（二）訓(xùn)練思維能力一、培養(yǎng)演講能力演講有三個境界：第一個境界是表達(dá)。第二個境界是共情。第三個境界是忘我。是一個演講者必須經(jīng)歷的成長與變化。進(jìn)行刻意練習(xí)，通過一次又一次有針對性的練習(xí)及每次取得的反饋，不斷取得進(jìn)步。（三）刻意練習(xí)二、學(xué)習(xí)撰寫競聘演講稿演講的開頭是拉近競聘者與聽眾之間距離的最佳機(jī)會。（一）開頭首先需要通過恰當(dāng)?shù)姆Q謂向在場的聽眾表示尊重，之后，競聘者可以從某一角度進(jìn)行導(dǎo)入，引出主體內(nèi)容。例如，用禮節(jié)性致辭導(dǎo)入“能參加今天的競聘，我很榮幸”；等等。競聘演講的開頭要自然親切、干凈利落、謙虛禮