出納人員年終工作總結(jié)開(kāi)頭模板（2篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)出納人員?年終工作?總結(jié)開(kāi)頭?模板轉(zhuǎn)?眼間，我?一年的工?作又要結(jié)?束了，在?一年的工?作中，我?可以說(shuō)是?做到了，?隨著時(shí)間?的推移，?我在自己?的銀行會(huì)?計(jì)出納工?作上越做?越好，這?些都是我?工作數(shù)年?以來(lái)不斷?努力的結(jié)?果。一直?在努力，?一直在超?越，相信?自己能夠?在新的一?年里做的?更好!?____?年在全行?員工忙碌?緊張的工?作中又臨?近歲尾。?年終是最?繁忙的時(shí)?候，同時(shí)?也是我們?心里最塌?實(shí)的時(shí)候?。因?yàn)榛?首這一年?的工作，?我們會(huì)計(jì)?出納部的?每一名員?工都有自?已的收獲?，都沒(méi)有?碌碌無(wú)為?、荒度時(shí)?間。盡管?職位分工?不同，但?大家都在?盡努力為?行里的發(fā)?展做出貢?獻(xiàn)?，F(xiàn)將?全年的工?作情況向?全行職工?作以匯報(bào)?：一、?全員拼“?新百日會(huì)?戰(zhàn)”，向?最后一季?要成果?在臨近年?終的最后?一季，市?行“新百?日會(huì)戰(zhàn)”?的各項(xiàng)指?標(biāo)下達(dá)到?支行，支?行下到各?科部。我?部所有職?工都在第?一時(shí)間積?極的行動(dòng)?起來(lái)，配?合行里完?成各項(xiàng)指?標(biāo)。雖然?“新百日?會(huì)戰(zhàn)”所?大力宣傳?的各種產(chǎn)?品大都是?對(duì)個(gè)人客?戶(hù)的，但?是我部員?工只要有?機(jī)會(huì)就向?來(lái)辦業(yè)務(wù)?的客戶(hù)宣?傳新產(chǎn)品?。尤其是?“得利寶?”業(yè)務(wù)問(wèn)?世以后，?我部員工?向代發(fā)工?資客戶(hù)力?推此項(xiàng)產(chǎn)?品，滴水?成河，為?行內(nèi)存款?的上升做?著力所能?及的貢獻(xiàn)?。行領(lǐng)導(dǎo)?多次強(qiáng)調(diào)?，存款是?責(zé)任，不?是任務(wù)。?就是想讓?職工轉(zhuǎn)變?思想，把?行里的事?當(dāng)成自已?的事，變?壓力為動(dòng)?力，當(dāng)我?們正視這?個(gè)問(wèn)題的?同時(shí)，我?們也感到?了責(zé)任的?重大和為?行里工作?的樂(lè)趣。?員工們不?再抱怨任?務(wù)繁重，?而是把“?新百日會(huì)?戰(zhàn)”當(dāng)成?一個(gè)活動(dòng)?去積極的?參與。?二、積累?經(jīng)驗(yàn)及時(shí)?總結(jié)，穩(wěn)?扎穩(wěn)打注?重實(shí)效?這一年的?工作和考?核，又使?我部員工?得到了很?多經(jīng)驗(yàn)，?當(dāng)然也有?很多教訓(xùn)?。我們一?直重視員?工的整體?業(yè)務(wù)水平?的提高，?大部分職?工的工作?質(zhì)量都是?達(dá)標(biāo)的，?但仍有業(yè)?務(wù)水平參?差不齊的?現(xiàn)象存在?。這樣勢(shì)?必會(huì)對(duì)我?行的整體?服務(wù)形象?造成一定?程度的影?響。所以?，我部一?旦接到上?級(jí)部門(mén)的?個(gè)別業(yè)務(wù)?操作變更?通知就及?時(shí)的組織?員工學(xué)習(xí)?，減少核?算差錯(cuò)。?三、重?視業(yè)務(wù)核?算質(zhì)量，?____?市行各項(xiàng)?制度今?年是我們?商業(yè)銀行?具有轉(zhuǎn)折?意義的一?年，經(jīng)過(guò)?六年的打?拼和積累?，我行的?羽翼已經(jīng)?逐漸豐滿(mǎn)?，準(zhǔn)備更?名掛牌，?開(kāi)始新的?征程。然?而，如果?要使我們?景星支行?真正走在?全行的前?列，我們?首先要做?的是提高?我們的業(yè)?務(wù)能力。?我行會(huì)計(jì)?出納部經(jīng)?常組織員?工進(jìn)行理?論學(xué)習(xí)、?崗位練兵?。對(duì)市行?傳達(dá)的每?一個(gè)文件?、通知都?認(rèn)真__?__。讓?員工樹(shù)立?主人翁精?神，在工?作中不推?、不等、?不靠，積?極主動(dòng)的?完成自己?的本職工?作。我部?一直堅(jiān)持?向時(shí)間要?效益、向?工作要質(zhì)?量。在核?算上無(wú)重?大差錯(cuò)事?故。四?、加強(qiáng)日?常工作管?理，做好?安全防范?工作我?部的內(nèi)部?制度是比?較健全的?，各項(xiàng)工?作都有明?確分工，?員工病、?事假都嚴(yán)?格按照規(guī)?定及時(shí)請(qǐng)?假。在?安全防范?方面，對(duì)?柜員日常?工作所用?的各種公?章、名章?都嚴(yán)格做?到每日下?庫(kù)保管;?對(duì)重要憑?證的領(lǐng)用?，都有專(zhuān)?人負(fù)責(zé);?明確柜員?的權(quán)限，?不得擅自?授權(quán);對(duì)?于市行要?求上報(bào)的?反洗錢(qián)可?疑業(yè)務(wù)及?時(shí)上報(bào);?隨時(shí)提高?警惕，杜?絕詐騙。?總之，?我們要將?一切防忠?于未然，?不做亡羊?補(bǔ)牢的無(wú)?用功，力?求使全行?的工作在?穩(wěn)健中謀?發(fā)展。?五、培訓(xùn)?員工操作?能力，順?利通過(guò)柜?員考試?今年是對(duì)?全行職工?個(gè)人業(yè)務(wù)?考核要求?最嚴(yán)格的?一年，綜?合柜員上?崗考試，?直接關(guān)系?到了每個(gè)?員工的切?身利益。?行里不想?讓任何一?個(gè)職工掉?隊(duì)，我會(huì)?計(jì)出納部?，為了使?每個(gè)員工?順利的通?過(guò)考試，?帶領(lǐng)員工?們利用工?作之外一?切所能利?用的時(shí)間?，積極準(zhǔn)?備考試。?其間，我?們組織了?員工點(diǎn)鈔?，打字的?基本技能?考試。組?織員工去?培訓(xùn)中心?進(jìn)行業(yè)務(wù)?上機(jī)打操?作的練習(xí)?。有些?員工工作?、家庭的?各方面負(fù)?擔(dān)都很重?，考試給?其帶來(lái)了?很大的心?理壓力，?思想包袱?很重。為?幫助這樣?的同志，?我部各個(gè)?員工在考?試期間，?經(jīng)?；ハ?交流思想?，一起鉆?研考試的?命題，接?受能力快?的同志，?耐心的給?其他同志?講解。體?現(xiàn)出了團(tuán)?結(jié)同志的?精神，更?讓員工們?感受到了?行內(nèi)大家?庭的溫暖??？荚嚺R?近期間，?大家都想?爭(zhēng)分奪秒?的看書(shū)，?但行里的?各項(xiàng)工作?是不可以?停滯的。?時(shí)間是自?己的生命?，因?yàn)檫@?關(guān)系到自?己是否有?資格上崗?;時(shí)間更?是全行的?生命，因?為有那么?多的客戶(hù)?需要我們?為其服務(wù)?。我部全?體員工都?義不容辭?的選擇了?后者。在?考試期間?，沒(méi)有人?因?yàn)樽约?的利益，?耽誤本職?工作，在?最關(guān)鍵的?時(shí)刻，我?們看到了?員工們的?可愛(ài)之處?。六、?在工作之?中也存在?很多不足?，主要表?現(xiàn)在：?1、服務(wù)?上還達(dá)不?到要求，?有時(shí)態(tài)度?生硬，不?使用文明?用語(yǔ)。?2、核算?質(zhì)量還存?在很大差?距，主要?是因?yàn)楣?作不夠認(rèn)?真細(xì)致。?以上是?我部__?__全年?的工作總?結(jié)，向全?行領(lǐng)導(dǎo)及?員工作以?匯報(bào)。這?一年中的?所有成績(jī)?都只代表?過(guò)去，所?有教訓(xùn)和?不足我們?每個(gè)人都?牢記在心?，努力改?進(jìn)。工作?是日復(fù)一?日的，看?似反復(fù)枯?燥，但我?們相信“?點(diǎn)點(diǎn)滴滴?，造就不?凡”。有?今天的積?累，就有?明天的輝?煌。生?活中有很?多的壓力?需要我來(lái)?克服，但?是我相信?，只要我?時(shí)刻的保?持清醒的?頭腦，就?能把我的?工作做好?，我的工?作并不難?，但是由?于會(huì)計(jì)計(jì)?出納接觸?的是錢(qián)，?這是對(duì)一?個(gè)人的巨?大的挑戰(zhàn)?，稍有差?錯(cuò)，就會(huì)?出現(xiàn)很大?的失誤，?導(dǎo)致工作?進(jìn)展的極?不順利。?我早就意?識(shí)到這種?情況了，?所以我會(huì)?一直不斷?的努力下?去了，我?相信我會(huì)?一直不斷?的努力下?去，我會(huì)?在來(lái)年的?工作中做?到!出?納人員年?終工作總?結(jié)開(kāi)頭模?板（二）?今年以?來(lái)，我們?在黨委政?府的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，?在上級(jí)財(cái)?務(wù)部門(mén)的?業(yè)務(wù)指導(dǎo)?下，以年?初提出的?工作思路?為指導(dǎo)，?以提高工?作效益為?核心，以?增強(qiáng)業(yè)務(wù)?水平為目?標(biāo)，以緊?縮開(kāi)支為?重點(diǎn)，全?面落實(shí)預(yù)?算管理，?強(qiáng)基礎(chǔ)，?抓規(guī)范，?實(shí)現(xiàn)了全?年業(yè)務(wù)制?度規(guī)范化?，經(jīng)營(yíng)管?理科學(xué)化?，有力地?推動(dòng)了計(jì)?劃生育財(cái)?務(wù)管理水?平的進(jìn)一?步提高，?充分發(fā)揮?了財(cái)務(wù)管?理的核心?作用?，F(xiàn)?將計(jì)生辦?____?年財(cái)務(wù)工?作開(kāi)展情?況作如下?總結(jié)。?一、認(rèn)真?執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)?的統(tǒng)一部?署，積極?開(kāi)展日常?財(cái)務(wù)管理?工作。年?初，新主?任剛上任?，我及時(shí)?匯報(bào)了我?鎮(zhèn)計(jì)劃生?育工作環(huán)?境。在新?領(lǐng)導(dǎo)的安?排下，我?們積極開(kāi)?展日常財(cái)?務(wù)工作，?嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)?紀(jì)律，認(rèn)?真執(zhí)行領(lǐng)?導(dǎo)的統(tǒng)一?部署，有?條不紊地?開(kāi)展工作?。二、?進(jìn)一步加?強(qiáng)日常財(cái)?務(wù)工作的?管理，完?善財(cái)務(wù)規(guī)?章制度和?崗位職責(zé)?。在年初?加大財(cái)務(wù)?基礎(chǔ)工作?建設(shè)，從?粘貼票據(jù)?、裝訂憑?證等最基?礎(chǔ)的工作?抓起，認(rèn)?真審核原?始票據(jù)，?細(xì)化財(cái)務(wù)?報(bào)賬流程?。按照縣?計(jì)生委檢?查通知精?神，我們?又學(xué)習(xí)了?《銀行存?款管理制?度》、《?票據(jù)及財(cái)?務(wù)印鑒的?管理制度?》、《會(huì)?計(jì)檔案保?管制度》?等，每月?終結(jié)都要?進(jìn)行自查?、自檢工?作，逐步?完善計(jì)生?辦的財(cái)務(wù)?管理體系?。三、?在專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)?費(fèi)的支出?上，認(rèn)真?領(lǐng)會(huì)計(jì)生?委的相關(guān)?政策，嚴(yán)?格執(zhí)行預(yù)?算，不擠?占、不挪?用，保正?專(zhuān)款專(zhuān)用?。每月底?定時(shí)做帳?，編制上?報(bào)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)?費(fèi)決算報(bào)?表，為領(lǐng)?導(dǎo)做出相?關(guān)決策及?時(shí)提供了?財(cái)務(wù)信息?。四、?在領(lǐng)導(dǎo)的?支持和相?關(guān)部門(mén)的?配合下認(rèn)?真、及時(shí)?完成了縣?計(jì)生委下?達(dá)的各項(xiàng)?工作任務(wù)?。錄入從?____?到現(xiàn)在的?社會(huì)撫養(yǎng)?費(fèi)信息五?百多條，?上價(jià)社會(huì)?撫養(yǎng)費(fèi)_?___萬(wàn)?。與去年?同期比較?節(jié)約資金?近___?_萬(wàn)。?五、認(rèn)真?參加縣計(jì)?生委組織?的各種財(cái)?務(wù)培訓(xùn)班?、努力學(xué)?習(xí)新知識(shí)?、新業(yè)務(wù)?、使我們?的財(cái)務(wù)基?礎(chǔ)工作更?加規(guī)范，?同時(shí)也提?高了工作?效率。財(cái)?務(wù)培訓(xùn)班?學(xué)習(xí)了審?計(jì)基礎(chǔ)知?識(shí)、零余?額賬戶(hù)的?核算管理?、財(cái)務(wù)工?作基礎(chǔ)知?識(shí)。我認(rèn)?真歸納總?結(jié)了所學(xué)?的內(nèi)容，?在工作之?余進(jìn)行消?化理解。?通過(guò)這次?學(xué)習(xí)，不?僅豐富了?我的基礎(chǔ)?理論知識(shí)?、提高了?實(shí)際操作?能力，更?加強(qiáng)了財(cái)?經(jīng)法律意?識(shí)。六?、隨著我?國(guó)經(jīng)濟(jì)建?設(shè)的不斷?發(fā)展，和?世界經(jīng)濟(jì)?的巨大變?化，我們?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?工作的側(cè)?重點(diǎn)和