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第人員借調(diào)三方協(xié)議(3篇)人員借調(diào)三方協(xié)議(3篇)
人員借調(diào)三方協(xié)議篇1甲方:_______________
乙方:_________大學人員流動中心
丙方:_________________________
經(jīng)協(xié)商,就_________借調(diào)_________大學人員流動中心人員_________事宜達成如下協(xié)議:
第一條借調(diào)期限:從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條借調(diào)期內(nèi)各方責任:
1.甲方:負責對被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月,支付借調(diào)費_________元/年,兩項費用均按年度計算,合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。
2.乙方:負責保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學校在崗人員的待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項費用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結果,乙方再給予辦理。
3.丙方:應遵守國家法令法規(guī),服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務。
第三條在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費由借調(diào)單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛,乙方不負任何責任。
第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間,甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時返回中心報到。
第六條借調(diào)結束后,丙方應按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算,工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的,根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方:_________乙方:________________大學
負責人:___________大學人員流動中心:____負責人:_______
_________年____月____日___________年________月_________日
丙方:_________
_________年____月____日
人員借調(diào)三方協(xié)議篇2三方借調(diào)協(xié)議書甲方(借用方):法人代表:住所:郵編:乙方(借出方):法人代表:住所:郵編:丙方(員工):性別:出生日期:身份證號碼:戶口所在地:現(xiàn)住址:編碼:甲方因工作需要,須借用乙方的員工_______(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起,至________年____月____日。
二、甲方的權利和義務:
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務:
(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務:
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的`各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規(guī)定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應提前____日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。甲方(簽字或蓋章)乙方(簽字或蓋章)丙方(簽字)____日期:____日期:____日期
人員借調(diào)三方協(xié)議篇3甲方:
乙方:學生姓名:學號:性別:專業(yè)班級:實習時間:年月日~年月日學生實習是職業(yè)教育的重要環(huán)節(jié),為切實加強學生實習期間的安全管理,確保實習工作安全有序進行,在安排實習前甲乙雙方簽訂協(xié)議如下:
一、甲方責任和義務
1、甲方安排乙方實習內(nèi)容要根據(jù)業(yè)人才培養(yǎng)方案、校企合作教育的要求及實習單位的實際情況執(zhí)行。
2、甲方在組織實習前,要對乙方進行交通安全、生產(chǎn)安全等教育,向?qū)W生宣講實習過程中各項安全規(guī)定。
3、甲方要選派有責任心的實習指導教師對乙方實習過程進行全程監(jiān)管,及時掌握乙方信息。
4、甲方要認真考慮乙方提出的請假、變更實習崗位等暫時脫離實習的申請,并根據(jù)實際情況按照相關手續(xù)給予批復。
5、甲方在組織乙方實習前,必須認真考察和選擇乙方將進入的勞動場所和生活環(huán)境,確保乙方實習單位是遵守法律法規(guī)、管理嚴格、經(jīng)營規(guī)范、生產(chǎn)技術先進,具有良好的社會信譽的企事業(yè)單位或其他社會組織。
二、乙方責任和義務
1、乙方要按照甲方教學計劃和實習單位的要求從事實習,實習期間必須服從指導教師及實習單位的工作安排和指導,努力提高職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能,積極爭取就業(yè)機會。
2、乙方在實習期間必須嚴格遵守國家政策法令、企業(yè)保安保密規(guī)程、勞動紀律,嚴格遵守甲方和實習單位的各種規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及其他有關制度,積極接受安全教育和管理,加強工作、生活過程的安全意識和紀律,努力維護甲乙雙方的聲譽,若乙方在實習期間違反上述制度,造成的不良后果及損失責任由乙方自負。
3、根據(jù)教育部辦公廳《教職成廳[20--]4號》通知精神,實習單位需為實習學生提供符合國家勞動法規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,及時發(fā)放必備的勞保用品,為學生指派指導師傅,最大程度地讓實習學生學習相應的專業(yè)知識和技能。
4、在實習工作期間,實習單位負責按月發(fā)給每位學生實習工資不少于當?shù)刈畹凸べY標準,承擔實習學生的往返路費。實習工作期間,乙方應按教育部辦公廳《教職成廳[20--]4號》通知和《教職成司函[20--]8號》通知精神,為每位學生購買人身意外傷害保險。
5、乙方平時要杜絕一切危險、違法活動和進入具有安全隱患的場所;不得參加非法成立的宗教、社團、黨派組織,或從事法律明文禁止的活動;避免與流竄人員往來,以防上當受騙。
6、乙方必須向甲方和實習單位提供可靠的聯(lián)系方式及有關自然信息,保證與甲方和實習單位聯(lián)系暢通,并按要求定期匯報工作、生活動態(tài)。
7、實習期間不得遲到、早退和曠工,不得隨意脫離工作崗位;未經(jīng)指導教師和企業(yè)領導批準,不得離開實習崗位;確因有事必須請假,三天以內(nèi)由指導教師批準,三天以上需報請企業(yè)主管人員、學院領導批準;請假時間不得超過實習期限的1/3,超過1/3以上者,實習成績以不及格論;違反規(guī)定者,按學院學籍管理的有關規(guī)定給予批評教育、紀律處分,直至停止實習并開除學籍。
8、乙方欲在自己聯(lián)系的實習單位(崗位)從事實習活動時,必須事先向甲方提出申請,經(jīng)甲方考察同意并簽訂相關實習協(xié)議和安全協(xié)議后方可按要求執(zhí)行,其實習內(nèi)容必須符合甲方專業(yè)人才培養(yǎng)方案的要求。
9、乙方在實習單位所從事的工作內(nèi)容、性質(zhì)等如有違背勞動法或校企合作協(xié)議時,應及時向甲方反饋情況或申訴。
10、乙方在實習期間要與單位同事、同學加強團結,要體現(xiàn)互助友愛吃苦耐勞的精神,遇到難以克服的困難時應及時向?qū)嵙晢挝缓图追絽R報。
11、乙方必須實事求是的填寫甲方提供的實習手冊,按時交給實習指導教師。
三、其它
1、實習期是指乙方被學院推薦到某單位實習,自離校之日起至實習結束或乙方與用人單位簽訂實習合同終止之日止。
2、實習期間甲乙雙方均遵照此協(xié)議,違反協(xié)議所造成的后果由違約方負責。3、以上未盡事宜,視情節(jié)雙
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