教師師德工作年終總結(jié)范本(3篇)_第1頁
教師師德工作年終總結(jié)范本(3篇)_第2頁
教師師德工作年終總結(jié)范本(3篇)_第3頁
教師師德工作年終總結(jié)范本(3篇)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第4頁共4頁教師師德?工作年終?總結(jié)范本?轉(zhuǎn)眼間?,一學(xué)年?的教育教?學(xué)工作已?經(jīng)結(jié)束。?現(xiàn)將本學(xué)?年師德情?況總結(jié)如?下:教?師的'天?職是教書?育人。因?此,必須?要提高自?己的道德?素養(yǎng)和職?業(yè)觀念。?只有有嚴(yán)?格要求自?己的人才?能獲得良?好的發(fā)展?,并能對?學(xué)生嚴(yán)格?要求。做?一個同事?滿意,學(xué)?生滿意,?家長滿意?的好老師?。在這一?學(xué)期中,?本人自覺?嚴(yán)格要求?自己,在?各方面都?力爭做一?個好教師?。一、?認(rèn)真教學(xué)?,刻苦鉆?研教學(xué),?虛心向老?教師學(xué)習(xí)?請教,提?高自己的?教育教學(xué)?水平。?要提高自?身的師德?修養(yǎng),首?先要提高?自己的教?育教學(xué)水?平。這是?師德的首?要基礎(chǔ),?如果一個?教師不是?一個優(yōu)秀?的"教書?先生",?也就不可?能成為一?個優(yōu)秀的?教師。教?師要有進(jìn)?行教育所?需的扎實?而寬厚的?基礎(chǔ)知識?和專業(yè)知?識,要透?徹地懂得?所教學(xué)科?。僅僅熟?悉教學(xué)大?綱和本學(xué)?科內(nèi)容是?不夠的,?教師的知?識應(yīng)比這?寬廣得多?。以前說?,教師要?給學(xué)生一?杯水,自?己必須有?一桶水。?現(xiàn)在要求?教師要給?學(xué)生一杯?水,自己?必須有遠(yuǎn)?遠(yuǎn)不斷的?水。二?、關(guān)心學(xué)?生愛學(xué)生?是教師的?天職,也?是師德的?核心,力?為一個"?人師"。?我作為?班主任,?除了在學(xué)?習(xí)上對學(xué)?生嚴(yán)格要?求之外,?在生活上?也是關(guān)懷?備至,讓?學(xué)生感覺?到我很關(guān)?心他,很?重視他。?從而優(yōu)化?本班的班?級管理效?果。在批?評教育時?也尊重學(xué)?生的自尊?心,不輕?易傷害。?利用一切?機(jī)會鼓勵?學(xué)生參與?競爭,增?強(qiáng)他們的?自信心。?對學(xué)生既?嚴(yán)格要?求又熱情?幫助,讓?學(xué)生通過?自我選擇?,自我學(xué)?習(xí),自我?管理達(dá)到?自我補(bǔ)充?,自我完?善,自我?提高的目?的。熱愛?學(xué)生是教?育學(xué)生的?感情基礎(chǔ)?,教師對?學(xué)生的愛?的情感,?能轉(zhuǎn)化為?學(xué)生接受?教育的內(nèi)?部力量,?能贏得學(xué)?生的愛戴?和尊重,?激發(fā)他們?對教師的?親近感,?信賴感,?通過各方?面的努力?,以及學(xué)?校其他老?教師的言?傳身教,?自己的教?師職業(yè)道?德水平有?了很大的?提高。得?到家長和?學(xué)生的信?任。三?、對學(xué)生?所授的知?識負(fù)責(zé)。?教師所傳?授,對學(xué)?生來說都?是新知識?,對知識?的第一印?象會給學(xué)?生留下根?深蒂固的?影響。?教師的教?授內(nèi)容必?須準(zhǔn)確科?學(xué)。教書?育人是一?項職責(zé)重?大的嚴(yán)肅?工作,來?不得半點?虛假,敷?衍和馬虎?。不允許?含有不清?和錯誤的?概念出現(xiàn)?。要保證?學(xué)生掌握?真正知識?,作為教?師不能用?照本宣科?,滿堂灌?等方法來?教學(xué)學(xué)生?。這樣,?就要求教?師自身應(yīng)?當(dāng)有淵博?的知識,?通達(dá)的學(xué)?識,應(yīng)當(dāng)?能夠?qū)?學(xué)知識的?嚴(yán)密系統(tǒng)?有通透的?理解,如?此才能在?教學(xué)過程?中做到鉤?深致遠(yuǎn),?游刃有余?,知識才?能被學(xué)生?所接受理?解,內(nèi)化?為學(xué)生的?知識結(jié)構(gòu)?,并轉(zhuǎn)化?為學(xué)生解?決問題的?能力,才?能完成了?知識傳授?的過程。?教師師?德工作年?終總結(jié)范?本(二)?一、成?立師德考?評領(lǐng)導(dǎo)小?組為使?我校德師?德考評工?作落到實?處,學(xué)校?遵循考核?公正、公?平、公開?的原則,?成立了銀?河小學(xué)教?師師德考?核領(lǐng)導(dǎo)小?組。組長?:白繼華?(校長)?成員:徐?國慶(教?導(dǎo)主任)?何繼紅(?少先大隊?輔導(dǎo)員)?閆學(xué)貴(?辦事員)?岳海禮考?核領(lǐng)導(dǎo)小?組職責(zé):?負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)?宣傳賀蘭?縣《教師?師德師風(fēng)?考核細(xì)則?》,組織?教師進(jìn)行?自評、他?評、校評?,進(jìn)行師?德師風(fēng)總?結(jié),教育?教師自覺?遵守《賀?蘭縣教師?職業(yè)道德?規(guī)范》和?《寧夏回?族自治區(qū)?中小學(xué)教?師行為“?十不準(zhǔn)”?》。樹立?良好的.?教師形象?。二、?考核時間?安排1?、元月_?___日?:教師師?德自我總?結(jié)階段。?2、元?月___?_日:教?師師德考?核自評階?段。3?、元月_?___日?:教師師?德考核他?評、校評?及考核總?結(jié)階段。?三、考?核組織形?式本次?考核遵循?公平、公?正、公開?的原則,?實行自評?、他評、?校評相結(jié)?合的形式?,力爭使?考核工作?實事求是?、公開透?明。2?、教師對?自身師德?情況進(jìn)行?自我剖析?,每位教?師都能客?觀、公正?的將自身?師德相關(guān)?情況進(jìn)行?總結(jié),形?成書面材?料,在考?評會上進(jìn)?行總結(jié),?其他教師?根據(jù)書面?材料和教?師的工作?情況進(jìn)行?評議、打?分,會上?氣氛和諧?,效果好?。3、?考評領(lǐng)導(dǎo)?小組根據(jù)?教師日常?工作情況?并結(jié)合教?師自評、?他評情況?客觀公正?的打分,?并及時將?考核情況?通報教師?,形成書?面總結(jié)和?考核結(jié)果?上報教育?辦。教?師師德工?作年終總?結(jié)范本(?三)一?、在政治?思想方面?本人長?期堅持學(xué)?習(xí),努力?提高自身?的思想政?治素質(zhì),?學(xué)習(xí)《教?育法》、?《教師法?》,按照?《中小學(xué)?教師職業(yè)?道德規(guī)范?》嚴(yán)格要?求自己,?奉公守法?,遵守社?會公德。?作為一個?教師,我?能忠誠于?人民的教?育視野,?做到為人?師表。?二、在教?育教學(xué)過?程中不?斷豐富自?身學(xué)識,?努力提高?自身能力?、業(yè)務(wù)水?平,嚴(yán)格?執(zhí)行師德?規(guī)范,有?高度的事?業(yè)心、責(zé)?任心、愛?崗敬業(yè)。?堅持“一?切為了學(xué)?生,為了?學(xué)生的一?切”,樹?立正確的?人才觀,?重視對每?個學(xué)生的?全面素質(zhì)?和良好個?性的培養(yǎng)?,關(guān)心每?一個學(xué)生?,尊重每?一個學(xué)生?的人格。?三、做?一個理念?新的教師?一輪的?基礎(chǔ)教育?改革已經(jīng)?全面推開?,在認(rèn)真?學(xué)習(xí)新課?程理念的?基礎(chǔ)上,?結(jié)合自己?所教的學(xué)?科,積極?探索有效?的教學(xué)方?法?;?顧一年來?的工作,?在得與失?中思索,?自己一直?奉行踏實?工作、虛?心學(xué)習(xí)的?原則,而?這或喜或?憂、或得?或失的點?點滴滴必?將成為我?生命中的?絢麗色彩?,點

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論