解除薪酬保密條款通知書

第第頁解除薪酬保密條款通知書導(dǎo)讀：解除薪酬保密條款應(yīng)包括：雙方同意解除薪酬保密條款，并且明確表示此解除并不影響任何先前約定或者協(xié)議。

解除薪酬保密條款應(yīng)包括：

一、雙方同意解除薪酬保密條款，并且明確表示此解除并不影響任何先前約定或者協(xié)議。

二、雙方同意在未來的日子里不會將任何關(guān)于薪酬的信息泄露給任何第三方，而且不得利用這些信息獲取任何利益。

三、雙方同意，如果有任何違反薪酬保密條款的行為，可以將此作為違約的理由，并有權(quán)要求賠償損失。

四、本條款簽署后立即生效，有效期至雙方另行約定或解除協(xié)議時止。

五、本條款未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確認(rèn)。

六、本條款一經(jīng)雙方簽字蓋章即為有效。

保密條款薪酬解除通知書應(yīng)包括的內(nèi)容：

欠款違約解除合同通知書應(yīng)當(dāng)包含以下幾個要素：

一、合同基本信息：合同號、合同名稱、甲乙雙方名稱、合同簽訂日期等。

二、違約情況：甲方存在欠款情況，乙方未能按時收回欠款，或者收回的金額不足以償還欠款，已經(jīng)構(gòu)成甲方對乙方的違約行為。

三、解除合同條款：根據(jù)《中華大唐國合同法》的規(guī)定，由于甲方的違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，同時要求甲方賠償乙方受到的損失，具體金額在此不予詳述。

四、合同解除日期：自本通知書發(fā)出之日起，本合同即視為解除，甲乙雙方均視為解除本合同，并履行本合同解除前所訂立的義務(wù)。

五、簽字：本通知書由甲乙雙方簽字。

保密條款薪酬解除通知書的注意事項：

錄用通知保密條款的內(nèi)容如下：

1、用人單位在此特別承諾，對本次面試所得到的關(guān)于求職者的信息（包括但不限于個人履歷、考試成績、個人健康情況等）及本次面試的細(xì)節(jié)和結(jié)果，以及求職者的各項活動信息，均應(yīng)嚴(yán)格保密。

2、用人單位不得將本次面試所獲取的任何信息提供給第三方，也不得將本次面試所獲取的信息用于任何非本單位相關(guān)的用途。

3、用人單位承諾按照國家有關(guān)法律法規(guī)的要求，保護(hù)求職者的個人隱私，不得采取任何形式的侵害求職者的隱私的行為。

4、用人單位承諾，未經(jīng)求職者本人的書面同意，不得使用求職者提供的任何信息作任何商業(yè)用途。

5、用人單位若違反本條款約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任，并賠償因此造成的損失。

解除勞動通知書范本示例

_________________：_________________

因___________________，公司決定于___________年__________月__________日解除與你___________年__________月__________日簽訂的勞動合同。公司將根據(jù)《勞動法》及有關(guān)勞動法規(guī)規(guī)章的規(guī)定與你進(jìn)行離職結(jié)算。請你于______年______月__________日前辦理離職手續(xù)。

特此通知。

(用人單位蓋章)

___________年___________月___________日

簽收：_________________

___________年___________月___________日

擴(kuò)展說明：怎樣回復(fù)解除合同通知書？

《協(xié)議解除通知函》回函（供參考）XXX公司：我公司已收到貴公司寄達(dá)的關(guān)于X年X月X日簽訂的XX協(xié)議的《協(xié)議解除通知函》?，F(xiàn)我方回復(fù)意見如下：1、同意解除本協(xié)議。2、不同意解除本協(xié)議，理由如下：XXX公司（蓋章）中國：傳真：郵編：地址：X年X月X日根據(jù)《合同法》“第九十三條當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除合同。當(dāng)事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時，解除權(quán)人可以解除合同。第九十四條有下列情形之一的，當(dāng)事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的；（二）在履行期限屆滿之前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)；（三）當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；（四）當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的；（五）法律規(guī)定的其他情形。”對方解除合