員工供餐協(xié)議

員工供餐協(xié)議1.背景公司致力于為員工提供良好的工作環(huán)境，為了保證員工身心健康，提高員工幸福感和生產(chǎn)力，特制定員工供餐協(xié)議。2.目的本協(xié)議的目的在于規(guī)定公司為員工供餐的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任等，以確保員工能夠獲得健康、營(yíng)養(yǎng)、安全、衛(wèi)生的飲食供應(yīng)。3.供餐范圍根據(jù)工作地點(diǎn)分為以下兩種情況:3.1總部供餐公司總部為員工提供早中晚餐及點(diǎn)心供應(yīng)。早餐供應(yīng)時(shí)間為早上7:00-8:30，提供燕麥粥、豆?jié){、面包等，早餐為免費(fèi)供應(yīng)。中餐供應(yīng)時(shí)間為中午12:00-13:30，提供四個(gè)菜一個(gè)湯，菜品搭配均衡，且含有蛋白質(zhì)、脂肪、碳水化合物、粗纖維和各種維生素等營(yíng)養(yǎng)成分，每人每餐線下支付10元。晚餐供應(yīng)時(shí)間為晚上18:00-19:30，提供四個(gè)菜一個(gè)湯，菜品搭配均衡，且含有蛋白質(zhì)、脂肪、碳水化合物、粗纖維和各種維生素等營(yíng)養(yǎng)成分，每人每餐線下支付10元。點(diǎn)心供應(yīng)時(shí)間為中午下班和晚上下班，提供水果、飲料、餅干等，為免費(fèi)供應(yīng)。3.2地方分部供餐各地方分部根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r自行安排員工供餐，標(biāo)準(zhǔn)如下:提供清淡可口、新鮮衛(wèi)生的食物和飲品。計(jì)劃安排當(dāng)?shù)刈罹哂刑厣牟似罚⑦m當(dāng)調(diào)整食譜以滿足員工的口味需求。4.食品安全和衛(wèi)生公司全面負(fù)責(zé)供餐用品的衛(wèi)生和質(zhì)量，確保食品符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)要求，以及公司制訂的衛(wèi)生和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。全員參與食品衛(wèi)生管理與監(jiān)督：食堂定期接受第三方驗(yàn)收和重點(diǎn)檢查，保證菜品采購(gòu)、加工、烹制和儲(chǔ)存過(guò)程中衛(wèi)生和質(zhì)量的可控性。安排專人負(fù)責(zé)廚房和餐廳日常保潔工作，保證食堂環(huán)境和設(shè)備的衛(wèi)生和整潔，防止交叉污染。員工遵守飲食衛(wèi)生法規(guī)和自我保健知識(shí)，自覺(jué)維護(hù)公共餐具和環(huán)境衛(wèi)生，鼓勵(lì)員工對(duì)供餐質(zhì)量、衛(wèi)生問(wèn)題提出意見和建議，不斷改進(jìn)和提高供餐服務(wù)質(zhì)量。5.付款員工訂餐時(shí)可通過(guò)線上或線下渠道付款，線下支付以折算人民幣現(xiàn)金為準(zhǔn)。發(fā)票內(nèi)容為“員工供餐”。6.合同期限和變更本協(xié)議有效期為1年，自簽訂之日起生效。本協(xié)議任何一方未經(jīng)對(duì)方同意，不得變更或終止，如有需求可以協(xié)商變更，變更需雙方簽署協(xié)議，協(xié)議達(dá)成后生效。本協(xié)議有效期屆滿前，雙方可以協(xié)商續(xù)約或重新簽訂協(xié)議。7.違約責(zé)任如果公司未能按照協(xié)議及時(shí)提供食品，公司應(yīng)賠償員工實(shí)際損失。如果員工未按規(guī)定支付餐費(fèi)，公司有權(quán)取消員工供餐資格。涉嫌重大違約的員工，公司可按違約處理，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.爭(zhēng)議解決本協(xié)議如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。如無(wú)法協(xié)商的，應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)厮痉ú块T或仲裁機(jī)構(gòu)提交處理。9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)公司對(duì)供餐協(xié)議所包含內(nèi)容享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)公司書面許可，任何單位或個(gè)人不得復(fù)制、仿制、篡改和抄襲。10.簽署人和日期本協(xié)議一式兩份，公司和員工各執(zhí)一份。本協(xié)議自簽署之日起生效。在協(xié)議期限屆滿前，雙方均未通知對(duì)方解除協(xié)議，視為自動(dòng)延長(zhǎng)協(xié)議期限。任何條款解釋和爭(zhēng)議均以中華人民共和國(guó)法