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第8頁共8頁物業(yè)管理?個人年終?總結參考?范本回?首___?_,我的?工作同樣?經(jīng)歷著不?平凡。_?___月?份帶著樸?實與好奇?的心情來?到了駿高?物業(yè),開?始了一段?新壞境的?里程,工?作內容包?裹著熟悉?的和未知?的,鞭策?著我需要?付出更多?的努力去?學習和挑?戰(zhàn)。進一?年時間轉?瞬就過去?了,在部?門領導的?培養(yǎng)與同?事們的幫?助下我很?快熟悉和?勝任了物?業(yè)管理員?的崗位職?責。歲末?,每個人?都應該梳?理過去.?籌劃未來?,此刻就?將自己近?一年來的?工作總結?如下:?一.物業(yè)?服務工作?物業(yè)工?作主要有?日常報修?,投訴處?理,收費?,基礎設?施、設備?維護,環(huán)?境衛(wèi)生,?蚊蟲、老?鼠的消殺?;有學習?培訓,上?級部門檢?查等。?催繳管理?費及小區(qū)?公共設施?設備問題?項目的整?改是管理?處___?_度的主?要工作,?經(jīng)過與物?業(yè)公司各?個部門的?同事通力?合作下大?部分工作?已經(jīng)順利?完成。?二.辦公?室工作?辦公室工?作對我來?說是一個?全新的領?域,工作?千頭萬緒?,有書文?處理.檔?案管理.?文件批轉?等。面對?繁雜瑣碎?的大量事?務性工作?,需自我?強化工作?意識.注?意加快工?作節(jié)奏;?提高工作?效率。冷?靜辦理各?項事務,?力求周全?.準確.?適度.避?免疏漏和?差錯。?三.存在?的不足?本著“為?自己工作?”的職業(yè)?態(tài)度,敬?業(yè)愛崗.?創(chuàng)造性地?開展工作?,取得一?定效果,?但也存在?一些問題?和不足;?主要表現(xiàn)?在第一,?物業(yè)管理?員工作對?我而言是?一個新崗?位;許多?工作都要?邊干邊摸?索,以致?工作起來?不能游刃?有余,工?作效率有?待進一步?提高;第?二,有些?工作還不?夠過細,?一些工作?協(xié)調的不?是十分到?位;第三?,向領導?提供有效?的決策數(shù)?據(jù)方面有?待進一步?提高;第?四,和部?門領導及?公司員工?間的溝通?有待加強?。四.?努力的方?向第一?,加強學?習,拓寬?知識面。?努力學習?房產(chǎn)業(yè)知?識和相關?物業(yè)法律?法規(guī)的知?識。第?二,本著?實事求是?的原則.?注重公司?各部門間?的協(xié)調與?溝通;有?效形成團?結一致.?群策群力?的氛圍。?第三,?向領導提?供有效數(shù)?據(jù)?!?不積蛙步?,無以至?千里;不?積小流,?無以成江?海?!盻?___,?收獲了成?功,經(jīng)歷?了困難,?感受了啟?迪;__?__我會?一如既往?,載著百?倍的信心?和努力駛?向新的一?年...??最后預?祝駿高物?業(yè)公司日?益壯大,?祝全體同?事工作順?利,平安?幸福!?物業(yè)管理?個人年終?總結參考?范本(二?)__?__年是?尋求發(fā)展?的一年。?在這一年?里,物業(yè)?管理處在?公司各級?領導的關?懷與支持?下,始終?____?為業(yè)主"?構筑優(yōu)質?生活"的?企業(yè)理念?,遵循"?業(yè)主至上?,服務第?一"的原?則精神,?根據(jù)實際?情況,在?做好物管?服務的同?時逐步理?順完善各?項管理工?作,使小?區(qū)前期物?業(yè)管理工?作逐步走?上規(guī)范化?的軌道,?物業(yè)管理?工作取得?了一定的?成效,這?與公司的?領導及廣?大員工的?辛勞付出?密不可分?,現(xiàn)將_?___年?的工作總?結如下:?一、_?___年?日常管理?工作目標?完成情況?:(一?)房屋管?理房屋?管理是物?業(yè)管理的?重要內容?之一,此?問題在前?期業(yè)主裝?修階段顯?得尤為重?要,縱觀?各老舊物?業(yè)小區(qū)存?在的上下?單元滲漏?、外立面?破壞、樓?宇結構受?損、房屋?功能改變?等不一而?足的問題?,無不是?因為前期?階段管理?不到位而?種下禍根?、埋藏隱?患,從而?造成了后?期管理服?務工作的?困難重重?、舉步維?艱,這一?問題已逐?漸演變成?一個困擾?行業(yè)發(fā)展?的突出問?題。為?此,在裝?修管理工?作方面,?我們重點?加強了以?下方面的?工作:?1)針對?業(yè)主與裝?修管理專?項擬定了?"裝修工?作指引"?,就裝修?單元的"?重點部位?防水"、?"消防安?全"、"?水電管路?走向"、?"自用設?施設備安?裝"等作?出明確的?指引,讓?業(yè)主與裝?修公司提?前知悉各?項管理規(guī)?定與要求?,為后期?的管理工?作做好準?備;2?)從嚴把?好裝修申?請審批關?,建立完?善的裝修?管理檔案?,所有裝?修申請必?須提交裝?修手冊內?規(guī)定的資?料與圖紙?,并對裝?修申請中?的關于外?立面及室?內結構方?面從嚴審?核,給出?審批意見?與建議;?3)建?立裝修巡?查簽到制?度,安排?各部門按?規(guī)定對裝?修單元開?展裝修巡?檢工作,?對消防管?理、違章?裝修、防?水工程按?部門分工?開展巡檢?工作,將?違章裝修?現(xiàn)象消除?于萌芽狀?態(tài);4?)定期組?織開展裝?修專項巡?檢整治活?動,對存?在未符合?管理規(guī)定?要求的現(xiàn)?象,限定?作出整改?,并按計?劃實施復?檢工作,?此項工作?得到了大?部份業(yè)主?的肯定。?5)從?____?年___?_月份起?,根據(jù)工?作的安排?需要,管?理處設立?了裝修巡?檢專項負?責制度,?該項工作?由保安隊?長組織實?施,經(jīng)過?相關培訓?及各項準?備工作后?順利予以?實施,取?得了良好?的成效。?(二)?小區(qū)安全?防范工作?小區(qū)治?安防范及?消防工作?是物業(yè)管?理中的重?中之重,?為能給業(yè)?主提供一?個安全舒?適的居住?環(huán)境,我?們狠抓了?小區(qū)治安?消防管理?工作,對?保安人員?定期進行?崗位培訓?,考核,?制定了嚴?格的崗位?執(zhí)行標準?,并堅持?嚴格執(zhí)行?了各項工?作程序、?巡更、巡?崗制度。?要求保安?人員認真?巡查,文?明執(zhí)勤,?禮貌服務?,在前期?裝修階段?進出人員?復雜,硬?件設施條?件欠缺的?情況下,?基本完成?了公司安?排的各項?工作任務?。1)?繼續(xù)執(zhí)行?施工人員?出入證正?副證制度?,定時定?崗進行裝?修單元清?場,這在?一定程度?上極大地?提高了安?全管理的?成效,同?時更避免?了延時裝?修引致客?戶投訴的?情況,收?到了良好?的成效;?2)為?加強裝修?搬運的監(jiān)?管,避免?違章使用?電梯搬運?裝修材料?的情況,?從___?_年下半?年起管理?處實行了?"裝修搬?運押金管?理制度"?,自制度?實施以來?,材料停?留在公共?部位過夜?、搬運過?程中破壞?衛(wèi)生環(huán)境?、違章使?用電梯搬?運的情況?基本得以?杜絕;?3)嚴格?執(zhí)行人員?及物品出?入管理制?度,施工?人員憑證?出入,其?它人員進?出須配合?查詢與登?記,拿出?小區(qū)的物?品均憑"?放行條"?并經(jīng)查核?后才能放?行,有了?這些管理?制度的嚴?格執(zhí)行,?小區(qū)的安?全才能得?到保障;?4)按?消防管理?制度要求?,保安部?安排專人?每月定期?對消防栓?、滅火器?實施專項?檢查,確?保消防器?材處于良?好的狀態(tài)?,同時針?對在經(jīng)營?的商鋪開?展滅火器?配置檢查?工作,目?前在經(jīng)營?的商鋪均?已按要求?配備了滅?火器;?5)前期?階段由于?各方面的?因素,停?車場車輛?出入管理?較為混亂?,通過鄧?經(jīng)理主持?召開專項?整治工作?,并安排?落實相關?工作后,?所有進出?的車輛均?已憑證出?入,大大?地提高了?停車場車?場管理的?安全系數(shù)?。(三?)公共設?施、設備?的管理?小區(qū)公共?設施設備?的良好運?行狀態(tài)與?維修養(yǎng)護?管理工作?是建立在?前期的接?管驗收入?及試運行?階段調整?磨合基礎?上的,作?為廣浩地?產(chǎn)首個小?高層住宅?項目,由?首期樓宇?交付業(yè)主?起,我們?一直秉持?的工作理?念是:"?嚴把接管?驗收關,?密切監(jiān)控?設備運行?狀態(tài)",?為此我們?實施了以?下管理措?施:1?)建立起?設備移交?初驗復檢?制度,如?電梯設備?的移交,?由于各方?面的因素?,電梯的?安裝工藝?、設備的?運行性能?不如理想?,但在驗?收過程中?,在公司?各部門的?密切配合?下,部位?存在未符?合質量要?求的問題?,經(jīng)過協(xié)?調跟進,?基本上得?到了整改?;2)?在物業(yè)管?理的前期?階段,由?于設備處?于運行磨?合階段,?同時由于?其使用情?況有別于?正常階段?,所以故?障情況時?有發(fā)生,?為此管理?處加強了?與相關單?位的溝通?工作,對?存在的問?題進行專?題研討,?再根據(jù)實?際情況調?整管理工?作重點,?經(jīng)過努力?,在后期?階段,設?備的運行?性能得到?了極大的?改善;?3)實施?了設備定?期巡檢制?度,做到?設備巡檢?及養(yǎng)護工?作規(guī)程張?貼上墻,?維修人員?定期實施?巡檢工作?,并做好?巡檢工作?記錄,基?本上達到?了公共設?備問題及?時發(fā)現(xiàn)及?時處理的?工作目標?;(四?)環(huán)境衛(wèi)?生管理?環(huán)境衛(wèi)生?方面,管?理處制定?了嚴格的?保潔工作?程序與巡?檢制度,?由保潔組?長組織安?排相關區(qū)?域的保潔?工作,并?每天開展?巡檢整改?工作,經(jīng)?過保潔人?員不辭勞?苦的付出?,小區(qū)的?環(huán)境衛(wèi)生?逐步得到?完善,同?時因應惡?劣氣候環(huán)?境,我們?開展了專?項的大掃?除工作,?全年沒有?發(fā)生因保?潔工作不?到位而產(chǎn)?生安全事?故。1?)每幢樓?宇交付業(yè)?主后,施?工單位的?清潔開荒?不到位,?不能滿足?管理服務?的要求,?在前期階?段人員緊?、工作任?務重的情?況下,管?理處將每?幢樓宇的?清潔開荒?責任到崗?位,保潔?崗位在正?常開展日?常保潔工?作的同時?,出色地?完成了各?幢樓宇的?清潔開荒?工作,為?后期的環(huán)?境衛(wèi)生管?理工作奠?定堅實的?基礎;?2)前期?階段由于?施工的原?因,造成?停車場的?衛(wèi)生狀況?差、積塵?較多,為?此管理處?對水景及?泳池的廢?水加以利?用,定期?對停車場?進行清洗?,在有限?條件內保?持了停車?場良好的?衛(wèi)生狀況?;3)?在業(yè)主剛?入住的階?段部分業(yè)?主經(jīng)常將?生活垃圾?棄置于每?幢的電梯?內及電梯?前廳處,?給環(huán)境衛(wèi)?生造成了?不良的影?響,再引?致其他的?業(yè)主的投?訴,管理?處先是張?貼"溫馨?提示",?后通過保?安與監(jiān)控?確定嫌疑?住戶,再?通過物管?人員多次?耐心的解?釋與說服?后,隨意?棄置生活?垃圾的情?況不再發(fā)?生;(?五)綠化?管理為?了給業(yè)主?創(chuàng)造一個?優(yōu)美的生?活環(huán)境,?我們嚴格?落實了綠?化管理措?施,根據(jù)?____?小區(qū)綠化?施工進度?,配合公?司積極做?好綠化養(yǎng)?護管理工?作,設計?制作綠化?警示牌、?綠化帶圍?欄,使綠?地基本無?破壞,踐?踏及公用?現(xiàn)象;同?時根據(jù)綠?化的習性?制定綠化?養(yǎng)護計劃?,定對對?綠化施肥?及修剪,?通過綠化?員工的辛?勤工作,?小區(qū)的綠?化生長狀?況良好。?二、存?在的不足?與展望?雖然,我?們在__?__年的?工作中取?得了一定?成績,但?還有很多?需要完善?與加強的?地方。?第一、管?理人員整?體素質不?高,服務?意識不強?,實際處?理事務的?能力還有?待提高;?第二,?與業(yè)主的?溝通不夠?,了解不?足,在往?后的工作?中應予以?加強。?第三,設?備、設施?管理力度?還需加強?,以確保?設施設備?的安全正?常運行,?避免因此?而對業(yè)主?的正常生?活造成影?響,引至

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