臺球員工培訓手冊模板

第第頁臺球員工培訓手冊模板臺球員工培訓手冊模板篇1

1、住戶使用桌球室前應到前臺登記，前臺管理員查看住戶證，記錄好住戶房間號，并記錄下起用時間。

2、開啟時，檢查球桿、巧粉、架桿及臺呢是否完好，做好記錄并讓住戶簽字。

3、阻止住戶在室內吸煙、喧嘩。

4、室內有不法、不檢行為，應及時上報上一級領導。

5、住戶使用完畢后，檢查設備，把球具歸位，做好記錄。

6、督促保潔做好衛(wèi)生。

7、使用美式落袋桌球室或斯諾克桌球室，請?zhí)崆跋驎芭_預訂，并在使用前進行登記。

8、保持室內環(huán)境的整潔，禁止在室內吸煙、飲食。

9、保持室內安靜，請勿喧嘩。

10、愛護室內設備設施，使用前請檢查球臺、球桿，如發(fā)現(xiàn)有損壞，應提前向工作人員予以說明;對人為損壞之物品，本會所有權向相關責任人索賠。

11、十四(14)歲以下未成年人須由成年人陪同方可進入，并對其行為及安全負責。

12、禁止玩博。

臺球員工培訓手冊模板篇2

為了給大家創(chuàng)建一個安靜、整潔、舒適、和諧、文明的活動環(huán)境，特制定以下管理規(guī)定，請大家相互監(jiān)督，共同遵守。

1、臺球室是專為我校區(qū)離退休職工活動設立的，凡進入本活動室者都應自覺遵守本室管理規(guī)定，愛護臺球桌、臺球和臺球桿及其他設施。

2、請大家自覺維護臺球室地面整潔衛(wèi)生，不允許穿硬底鞋或帶鐵掌鞋入內參加活動，以免損壞活動室地面。同時應本著節(jié)約的原則和要求使用空調等設施。

3、請大家自覺講文明、講禮貌、講究公共衛(wèi)生，凡參加活動人員都應自覺維護室內整潔和秩序，不要在室內吸煙，不隨地吐痰，不亂扔果皮雜物，不大聲喧嘩。請不要帶小孩和寵物入內。

4、提倡“友誼第一、比賽第二”，自覺遵守臺球比賽規(guī)則。

5、活動結束后，應保持室內整潔，最后一個人離開時必須做到關燈、關空調、關窗、鎖門。

6、請大家在活動中注意安全，確保平安、健康、快樂。

臺球員工培訓手冊模板篇3

1、臺球開放時間為每日09:00-22:00。

2、此項目僅限18歲以上人士使用。

3、請愛惜臺球設施并妥善使用。

4、請保持室內環(huán)境衛(wèi)生,不要隨地吐痰、亂扔煙頭、紙屑等雜物。

5、請勿將其它物品擺放于臺面。

6、損壞臺球桌面或附屬物品須按原價賠償。

7、不可利用該娛樂設施進行玩博或變相玩博活動。

8、請勿讓兒童在臺球區(qū)域圍觀或玩耍,以免發(fā)生碰傷,兒童損壞物品需由家長或監(jiān)護人賠償。

9、需簽單的業(yè)主請自覺出示會員卡、告之服務人員房號及姓名。

臺球員工培訓手冊模板篇4

一、臺球室是學校為離退休職工提供的健身活動場所，在職職工、家屬及外來人員謝絕入內;

二、要愛護室內的臺球、球桿、球臺等設備，不準損壞;

三、可以自帶球桿，由本人負責保管，用后帶走;公用物品不準帶出臺球室;

四、注意防火，嚴禁吸煙;保持室內清潔衛(wèi)生，不準亂扔果皮、紙屑等雜物;嚴禁隨地吐痰;

五、凡參加活動人員，需根據(jù)自身健康情況，適當進行活動，不要過于激動、勞累，避免發(fā)生意外;否則，后果自負。

六、臺球室由工作人員負責管理。

臺球員工培訓手冊模板篇5

一、請勿坐在臺球桌和扶手邊上。

二、保持室內安靜、整潔。不大聲喧嘩，打鬧、追逐、不隨地吐痰，不吸煙。禁止亂丟瓜皮、果殼、紙屑等雜物。

三、臺球娛樂時不準打“跳球”，“扎槍”或者其它有損器材設備的舉動，嚴禁對臺球桌磕碰，保持臺球桌、臺球桿、臺球、臺泥的完好無損，球具在使用過程中應注意保護，凡損壞者照價賠償。

四、自覺遵守臺球廳開放時間（時間自訂）

五、禁止醉酒后打球，如有打架斗毆者，我臺球廳將請求巡捕機關強行處理。

六、請保護好自身財務，手機等貴重物品隨身攜帶，或存于吧臺有臺球廳內部人員保管。

七、臺球廳器材一律不外借，勿私自帶走臺球廳內器材，違者將追求法律責任。

八、打球結束是應把工具放回原處，擺放整齊。

臺球員工培訓手冊模板篇6

為加強公司的規(guī)范化管理，完善各項工作制度，促進公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟效益，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制訂本管理大綱。

一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項規(guī)章制度和決定。

二、公司倡導樹立“一盤棋”思想，禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發(fā)展的事情。

三、公司通過發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術、管理、經(jīng)營水平，不斷完善公司的經(jīng)營、管理體系，實行多種形式的責任制，不斷壯大公司實力和提高經(jīng)濟效益。

四、公司提倡全體員工刻苦學習科學技術和文化知識，為員工提供學習、深造的條件和機會，努力提高員工的整體素質和水平，造就一支思想新、作風硬、業(yè)務強、技術精的員工隊伍。

五、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。

六、公司實行“崗薪制”的分配制度，為員工提供收入和福利保證，并隨著經(jīng)濟效益的提高逐步提高員工各方面待遇；公司為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機會；公司推行崗位責任制，實行考勤、考核制度，評先樹優(yōu)，對做出貢獻者予以表彰、獎勵。

七、公司提倡求真務實的工作作風，提高工作效率；提倡厲行節(jié)約，反對鋪張浪費；倡導員工團結互助，同舟共濟，發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng)造精神，增強團體的凝聚力和向心力。

八、員工必須維護公司紀律，對任何違反公司章程和各項規(guī)章制度的行為，都要予以追究。

臺球員工培訓手冊模板篇7

體育場館是體育教學、訓練、比賽的場所，是學校教學計劃實施的重要組成部分，為創(chuàng)造一個良好的教學、訓練、比賽的環(huán)境，維持正常的體育教學秩序，加強體育管理，特制定本制度。

一、開放時間分為體育教學時間和課外活動時間。體育教學時間依照每學期課程表安排。教學時間所有場地首先保證教學用。

二、進入體育場館須穿軟底膠鞋并服從任課教師和管理人員管理。愛護場館內公共設施和體育器械

三、上課時間，為保證正常體育教學，閑雜人員一律不得進入館內。

四、嚴禁一切機動車輛和自行車進入田徑場、足球場，違者罰款。

五、為保護足球場，草地雨天地濕和長草期間禁止在足球場內球和行走。塑膠跑道釘鞋必須使用短釘并服從管理員的管理。對勸說不改者按有關規(guī)定罰款并給予通報批評與處分。

六、課外活動時間，運動場地首先保證各運動隊的訓練使用。保證安全。

在田徑場進行投擲活動時，任何人不得穿越投擲場地，否則后果自負。

七、各運動場地是進行體育活動的場地，無特殊情況不得進行他活動。全校師生員工有責任自覺愛護，相互監(jiān)督。

八、外單位向我本校借用場地，必須事先聯(lián)系。在不影響學校常體育教學情況下，經(jīng)負責人同意方可借用，并酌情收取一定的場地管理出租費。

臺球員工培訓手冊模板篇8

為了創(chuàng)造一支以公司利益至高無上為準則，建立高素質、高水平的團隊，更好地服務于每一位客戶，公司制定了以下嚴格的管理規(guī)章制定，望每一位員工都自覺遵守：

一、準時上下班，不得遲到，不得早退，不得曠工。

二、工作期間不可因私人情緒影響工作。

三、員工應在每天的工作時間開始前和工作結束后做好個人工作區(qū)內的衛(wèi)生保潔工作，保持物品整齊，桌面清潔。

四、上班時不應無故離崗、串崗，不得閑聊、嬉戲打鬧、玩博喝酒、睡覺、做個人私事而影響公司的形象，確保辦公環(huán)境和車間環(huán)境的安靜有序。

五、員工本著互尊互愛、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠實本分的精神，尊重上級，有何正確的建議或想法用書寫文字報告交與上級部門，公司將做出合理的回復。

六、服從分配、服從管理、