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文檔簡介
第7章收入分配理論學(xué)習(xí)目標(biāo)理解洛倫茲曲線與基尼系數(shù)理解效率與公平的思想理解收入分配平等化政策掌握工資、利息、地租、利潤等基本概念掌握要素價(jià)格決定理論能運(yùn)用收入分配理論分析現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)問題第7章收入分配理論學(xué)習(xí)目標(biāo)第7章收入分配理論教學(xué)內(nèi)容7.1生產(chǎn)要素市場7.1.1生產(chǎn)要素的需求與供給7.1.2生產(chǎn)要素的收入形式7.2要素收入的決定7.2.1工資理論
實(shí)訓(xùn)13教材P151練習(xí)題六7.2.2利息理論7.2.3地租理論7.2.4利潤理論7.3收入差別的衡量與控制7.3.1收入差別的衡量7.3.2收入差別的控制7.4關(guān)于效率與公平的思想7.4.1帕累托效率與帕累托改進(jìn)7.4.2關(guān)于公平的思想復(fù)習(xí)與測(cè)試教材P149~151練習(xí)題一~五第7章收入分配理論教學(xué)內(nèi)容7.3收入差別的衡量與控制7.1.1要素市場及與產(chǎn)品市場的關(guān)系生產(chǎn)者行為消費(fèi)者行為DSQOP產(chǎn)品需求產(chǎn)品供給產(chǎn)品市場DSQOP要素需求要素供給要素市場圖7-1產(chǎn)品市場與要素市場的關(guān)系解釋:生產(chǎn)要素、生產(chǎn)要素市場、要素需求(概念、特點(diǎn)及影響因素)、要素供給7.1.1要素市場及與產(chǎn)品市場的關(guān)系生產(chǎn)者消費(fèi)者DSQOP7.1.2生產(chǎn)要素及其收入形式7.1.2生產(chǎn)要素及其收入形式7.2.1工資理論1.工資的定義2.工資的分類3.工資的決定
圖7-2所示教材P136“新聞?wù)?.工資的主要影響因素勞動(dòng)的供給與需求工會(huì)組織教材P137“想一想”最低工資法圖7-4所示教材P137“新聞?wù)闭?.工資剛性7.2.1工資理論1.工資的定義工資的分類計(jì)時(shí)工資與計(jì)件工資計(jì)時(shí)工資:按勞動(dòng)時(shí)間長短支付的工資。計(jì)件工資:按勞動(dòng)成果及質(zhì)量支付的工資。名義工資與實(shí)際工資名義工資:勞動(dòng)者所得的貨幣工資。實(shí)際工資:扣除個(gè)稅和通脹影響后的貨幣工資(購買力)。工資的分類計(jì)時(shí)工資與計(jì)件工資工資的決定OLWDSEWeLe圖7-2工資的決定S:勞動(dòng)的供給D:勞動(dòng)的需求工資的決定OLWDSEWeLe圖7-2工資的決定S:勞動(dòng)的工會(huì)組織(要素賣方壟斷)
減少勞動(dòng)供給(提高工資)限制移民限制工作時(shí)間禁用童工強(qiáng)制退休
增加勞動(dòng)需求(提高工資)貿(mào)易保護(hù)(減少進(jìn)口,提高關(guān)稅等)減少機(jī)器替代人工
工會(huì)組織對(duì)工資的影響結(jié)果
圖7-3
工會(huì)組織(要素賣方壟斷)減少勞動(dòng)供給(提高工資)圖7-3工會(huì)組織對(duì)工資的影響結(jié)果E1OLWW1L1W2L2D2S1S2E2D1圖7-3工會(huì)組織對(duì)工資的影響結(jié)果E1OLWW1L1W2L2最低工資法實(shí)施結(jié)果圖7-4最低工資法實(shí)施結(jié)果LeDSOLWWeEW1L1L2結(jié)論:W1>W(wǎng)e,失業(yè)人數(shù):L2-L1最低工資法實(shí)施結(jié)果圖7-4最低工資法實(shí)施結(jié)果LeDSOLW7.2.2利息理論1.利息與利率2.利率的決定圖7-5所示教材P139“新聞?wù)?.利率的主要影響因素4.利率的作用7.2.2利息理論1.利息與利率利息與利率
利息
是使用貨幣資本的代價(jià)或供給資本的收益。
利率(利息率)
是利息與資本價(jià)值的比率,是資本的使用價(jià)格。
二者關(guān)系
利息=資本價(jià)值×利息率利息與利率利息圖7-5利率的決定DSKEOiieKe圖7-5利率的決定結(jié)論:1)只有在利潤率>利息率時(shí),廠商才愿意投資;
2)在利潤率既定時(shí),投資與利息率反向變動(dòng)。圖7-5利率的決定DSKEOiieKe圖7-5利率的決定利率的主要影響因素資本的需求資本的供給政府政策
擴(kuò)張性貨幣政策緊縮性貨幣政策利率的主要影響因素資本的需求利率的作用調(diào)節(jié)儲(chǔ)蓄引導(dǎo)投資調(diào)節(jié)通脹與通縮利率的作用調(diào)節(jié)儲(chǔ)蓄7.2.3地租理論1.土地2.地租與地價(jià)3.地租的決定及變化圖7-6與圖7-7所示7.2.3地租理論1.土地土地土地的定義土地的特點(diǎn)土地具有天然報(bào)酬,其邊際生產(chǎn)力是先天的供給剛性(不可再生、位置固定、數(shù)量有限)質(zhì)量差異性需求難以替代土地土地的定義地租與地價(jià)地租(使用權(quán))地價(jià)(所有權(quán))地租與地價(jià)的關(guān)系土地的價(jià)格=地租/利率地租與地價(jià)地租(使用權(quán))地租的決定及變化
DR1E1D0SNORR0N0圖7-7地租的變化E0D1SENORR0N0圖7-6地租的決定地租的決定及變化DR1E1D0SNORR0N0圖7-7地7.3.1收入差別的衡量1.洛倫茨曲線定義例表圖示及收入差別程度判斷方法
2.基尼系數(shù)
定義計(jì)算公式:基尼系數(shù)=A/(A+B)取值范圍【0,1】國際通用標(biāo)準(zhǔn)我國基尼系數(shù)教材P143圖7.107.3.1收入差別的衡量1.洛倫茨曲線某國收入分配數(shù)據(jù)某國收入分配數(shù)據(jù)洛倫茨曲線及收入差別程度判斷7-8洛倫茨曲線人口累計(jì)百分比(%)收入累計(jì)百分比(%)2040608010010080604020AOFBGH洛倫茨曲線及收入差別程度判斷7-8洛倫茨曲線人口累基尼系數(shù)國際標(biāo)準(zhǔn)注:0.4為警戒線?;嵯禂?shù)國際標(biāo)準(zhǔn)注:0.4為警戒線。7.3.2收入差別的控制收入差別的原因收入差別的控制7.3.2收入差別的控制收入差別的原因收入不平等的原因
收入不平等的原因社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r制度因素個(gè)體差異我國收入不平等的具體表現(xiàn)教材P130案例7.2勞動(dòng)收入不平等行業(yè)差別地區(qū)差別城鄉(xiāng)差別財(cái)產(chǎn)收入不平等特權(quán)與腐敗收入不平等的原因收入不平等的原因收入差別的控制
稅收政策(對(duì)高收入者征稅)
個(gè)稅、財(cái)產(chǎn)稅、消費(fèi)稅、遺產(chǎn)稅、贈(zèng)予稅等教材P145“課堂討論”社會(huì)保障政策(對(duì)低收入者救助)
社保、醫(yī)保、教育資助、慈善事業(yè)等勞動(dòng)立法保護(hù)
最低工資法、改善工作條件與環(huán)境等收入差別的控制稅收政策(對(duì)高收入者征稅)7.4.1帕累托效率與帕累托改進(jìn)
帕累托效率
帕累托效率,簡稱效率,亦稱帕累托最優(yōu),是指資源配置處于任何改變都不可能使至少一個(gè)人受益而同時(shí)其他人的利益不受損害的狀態(tài)。
帕累托改進(jìn)教材P147“想一想”
對(duì)某種資源配置狀態(tài)進(jìn)行調(diào)整,使得至少有一個(gè)人的境況得到改善,而其他人的狀況至少不變壞,這種調(diào)整被稱為帕累托改進(jìn)。二者關(guān)系教材P147“補(bǔ)充閱讀”
二者不能并存。帕累托改進(jìn)是達(dá)到帕累托最優(yōu)的路徑和方法。7.4.1帕累托效率與帕累托改進(jìn)帕累托效率7.4.2關(guān)于公平的思想什么是公平
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