安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)制度范本（3篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)?勵(lì)舉報(bào)制度?范本為及?時(shí)消除各類?事故隱患，?有效遏制各?類事故發(fā)生?，增強(qiáng)和鼓?勵(lì)公司員工?對(duì)安全生產(chǎn)?的參與意識(shí)?，根據(jù)《中?華人民共和?國(guó)安全生產(chǎn)?法》、《道?路旅客運(yùn)輸?企業(yè)安全生?產(chǎn)管理規(guī)范?》和有關(guān)法?律、法規(guī)的?規(guī)定，制定?本制度。?一、報(bào)告和?舉報(bào)事故隱?患可采用書?信、電話、?口頭和委托?他人轉(zhuǎn)告等?方式，報(bào)告?人或舉報(bào)人?應(yīng)對(duì)事故隱?患進(jìn)行確切?的描述，提?供線索或者?必要的證據(jù)?，安全隱患?提倡實(shí)名舉?報(bào)，便于及?時(shí)核實(shí)、查?處和消除隱?患。舉報(bào)人?要求保密的?，工作人員?應(yīng)為其保密?。二、本?公司經(jīng)營(yíng)范?圍內(nèi)存在的?安全生產(chǎn)隱?患，任何個(gè)?人均有權(quán)舉?報(bào)。三、?對(duì)發(fā)現(xiàn)、排?除和舉報(bào)事?故隱患的有?功人員，公?司給予一定?的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)?和表彰。?四、物質(zhì)獎(jiǎng)?勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)1?、一般安全?生產(chǎn)事故隱?患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)?標(biāo)準(zhǔn)為__?__元至_?___元。?2、重大?安全生產(chǎn)事?故隱患舉報(bào)?獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為?____元?至____?元。3、?特大安全生?產(chǎn)事故隱患?舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)?準(zhǔn)為___?_元至__?__元。?五、安全生?產(chǎn)事故隱患?舉報(bào)、獎(jiǎng)勵(lì)?由公司安全?生產(chǎn)辦公室?具體負(fù)責(zé)實(shí)?施。實(shí)行一?事一評(píng)、一?事一獎(jiǎng)勵(lì)，?獎(jiǎng)勵(lì)資金由?公司列支。?六、公司?安全生產(chǎn)辦?公室要對(duì)舉?報(bào)的各類安?全生產(chǎn)事故?隱患應(yīng)做好?記錄，并立?即上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)?，在規(guī)定時(shí)?間內(nèi)對(duì)事故?隱患進(jìn)行核?實(shí)，對(duì)查實(shí)?的事故隱患?要及時(shí)向相?關(guān)單位提出?整改意見，?并督促相關(guān)?責(zé)任單位或?責(zé)任人限期?整改，確保?人員生命、?財(cái)產(chǎn)安全，?同時(shí)在規(guī)定?時(shí)間內(nèi)給予?報(bào)告人或舉?報(bào)人答復(fù)。?1七、?為了維護(hù)安?全生產(chǎn)事故?隱患舉報(bào)工?作的嚴(yán)肅性?，報(bào)告或舉?報(bào)的事故隱?患應(yīng)當(dāng)真實(shí)?，不得捏造?、歪曲事實(shí)?，不得誣告?、陷害他人?。對(duì)借舉報(bào)?之名捏造事?實(shí)、誣告他?人或者以舉?報(bào)為名干擾?正常工作的?，公司將追?究舉報(bào)人的?責(zé)任，情節(jié)?嚴(yán)重的將通?過司法機(jī)關(guān)?追究刑事責(zé)?任。八、?本制度由安?全生產(chǎn)辦公?室負(fù)責(zé)解釋?。安全生?產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)?制度范本（?二）為全?面貫徹安全?生產(chǎn)方針、?相關(guān)法律法?規(guī)及兩級(jí)公?司有關(guān)要求?，杜絕和打?擊安全生產(chǎn)?違法行為，?確保安全生?產(chǎn)，特制定?德宏州達(dá)程?汽車大修有?限公司安全?生產(chǎn)舉報(bào)獎(jiǎng)?勵(lì)制度。?一、舉報(bào)內(nèi)?容1、發(fā)?生生產(chǎn)安全?事故后，破?壞或偽造現(xiàn)?場(chǎng)的、隱瞞?不報(bào)的、不?如實(shí)報(bào)告的?或不積極組?織搶救或造?成事故進(jìn)一?步擴(kuò)大的;?2、未遂?事故發(fā)生后?未及時(shí)匯報(bào)?、追查和統(tǒng)?計(jì)的;3?、不按照法?律、法規(guī)和?國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或?者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)?規(guī)定而違章?生產(chǎn)的;?4、員工“?三違”行為?;5、由?于設(shè)備存在?重大缺陷或?工作場(chǎng)所存?在重大安全?隱患而未有?效治理繼續(xù)?生產(chǎn)的;?6、未對(duì)員?工進(jìn)行安全?生產(chǎn)教育和?培訓(xùn)就安排?上崗作業(yè)的?;特種作業(yè)?人員無《中?華人民共和?國(guó)特種作業(yè)?人員操作證?》而上崗作?業(yè)的;7?、對(duì)舉報(bào)人?員打擊報(bào)復(fù)?的;8、?其它需要舉?報(bào)的內(nèi)容。?二舉報(bào)方?式1、公?司受理舉報(bào)?的部門為公?司安委會(huì)、?安全監(jiān)察局?。公司安?委會(huì)；舉報(bào)?電話：通?信地址：?郵政編碼：?電子信箱?：安全監(jiān)?察局；舉報(bào)?電話：通?信地址：?郵政編碼：?電子信箱?：2、達(dá)?程汽車大修?有限公司受?理舉報(bào)的部?門為大修公?司辦公室。?大修公司辦?公室；舉?報(bào)電話：?通信地址：?郵政編碼?：電子信?箱：3.?直接舉報(bào)。?舉報(bào)人可直?接到安全管?理辦舉報(bào)。?三、舉報(bào)?要求1、?舉報(bào)內(nèi)容必?需真實(shí)、客?觀，不得虛?報(bào)謊報(bào);?2、舉報(bào)時(shí)?需說明舉報(bào)?內(nèi)容、時(shí)間?、地點(diǎn)和舉?報(bào)人聯(lián)系方?式等基本情?況。四、?舉報(bào)受理?1、安全辦?收到舉報(bào)信?息后，做好?記錄，并按?有關(guān)規(guī)定進(jìn)?行落實(shí)處理?;2、將?每件舉報(bào)調(diào)?查處理結(jié)果?反饋給舉報(bào)?人。3、?多人多次舉?報(bào)同一事項(xiàng)?的，給予實(shí)?名舉報(bào)的最?先舉報(bào)人獎(jiǎng)?勵(lì)。多人聯(lián)?名舉報(bào)同一?事項(xiàng)的，獎(jiǎng)?金可以平均?分配，由第?一署名人或?者第一署名?人書面委托?的其他署名?人領(lǐng)取。舉?報(bào)人接到領(lǐng)?獎(jiǎng)通知后，?應(yīng)當(dāng)在__?__日內(nèi)憑?舉報(bào)人有效?證件到公司?安委會(huì)領(lǐng)取?獎(jiǎng)金;對(duì)舉?報(bào)人無法通?知的，公司?安委會(huì)將通?過書面公示?的形式進(jìn)行?公告。逾期?未領(lǐng)取者，?視為放棄權(quán)?力。五、?對(duì)舉報(bào)人的?獎(jiǎng)罰1、?對(duì)如實(shí)舉報(bào)?單位和個(gè)人?給予相應(yīng)的?獎(jiǎng)勵(lì)（1?）對(duì)舉報(bào)“?三違”人員?者，經(jīng)查實(shí)?給予___?_元的獎(jiǎng)勵(lì)?;（2）?對(duì)舉報(bào)的一?般隱患、事?故（事件）?給予50~?____元?的獎(jiǎng)勵(lì);屬?于重大隱患?、事故（事?件）給予5?00~__?__元的獎(jiǎng)?勵(lì);（3?）對(duì)舉報(bào)的?其他事項(xiàng)酌?情獎(jiǎng)勵(lì)。?（4）替舉?報(bào)人保密。?2、對(duì)虛?假舉報(bào)者，?惡意誹謗個(gè)?人和單位，?擾亂管理秩?序的，一經(jīng)?查出給予_?___元罰?款。3、?對(duì)泄露舉報(bào)?人姓名者處?____元?罰款，并全?公司通報(bào)。?安全生產(chǎn)?獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)制?度范本（三?）為全面?貫徹安全生?產(chǎn)方針、相?關(guān)法律法規(guī)?及兩級(jí)公司?有關(guān)要求，?杜絕和打擊?安全生產(chǎn)違?法行為，確?保安全生產(chǎn)?，特制定德?宏州達(dá)程汽?車大修有限?公司安全生?產(chǎn)____?獎(jiǎng)勵(lì)制度。?一、__?__容1?、發(fā)生生產(chǎn)?安全事故后?，破壞或偽?造現(xiàn)場(chǎng)的、?隱瞞不報(bào)的?、不如實(shí)報(bào)?告的或不積?極____?搶救或造成?事故進(jìn)一步?擴(kuò)大的;?2、未遂事?故發(fā)生后未?及時(shí)匯報(bào)、?追查和統(tǒng)計(jì)?的;3、?不按照法律?、法規(guī)和國(guó)?家標(biāo)準(zhǔn)或者?行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)?定而違章生?產(chǎn)的;4?、員工“三?違”行為;?5、由于?設(shè)備存在重?大缺陷或工?作場(chǎng)所存在?重大安全隱?患而未有效?治理繼續(xù)生?產(chǎn)的;6?、未對(duì)員工?進(jìn)行安全生?產(chǎn)教育和培?訓(xùn)就安排上?崗作業(yè)的;?特種作業(yè)人?員無《__?__特種作?業(yè)人員操作?證》而上崗?作業(yè)的;?7、對(duì)__?__人員打?擊報(bào)復(fù)的;?8、其它?需要___?_的內(nèi)容。?二___?_方式1?、公司受理?____的?部門為公司?安委會(huì)、安?全監(jiān)察局。?公司安委?會(huì)；___?_電話：?通信地址：?____?：___?_：安全?監(jiān)察局；_?___電話?：通信地?址：__?__：_?___：?2、達(dá)程汽?車大修有限?公司受理_?___的部?門為大修公?司辦公室。?大修公司辦?公室；_?___電話?：通信地?址：__?__：_?___：?3.直接_?___。_?___人可?直接到安全?管理辦__?__。三?、____?要求1、?____容?必需真實(shí)、?客觀，不得?虛報(bào)謊報(bào);?2、__?__時(shí)需說?明____?容、時(shí)間、?地點(diǎn)和__?__人__?__等基本?情況。四?、____?受理1、?安全辦收到?____息?后，做好記?錄，并按有?關(guān)規(guī)定進(jìn)行?落實(shí)處理;?2、將每?件____?調(diào)查處理結(jié)?果反饋給_?___人。?3、多人?多次___?_同一事項(xiàng)?的，給予_?___的最?先____?人獎(jiǎng)勵(lì)。多?人聯(lián)名__?__同一事?項(xiàng)的，獎(jiǎng)金?可以平均分?配，由第一?署名人或者?第一署名人?書面委托的?其他署名人?領(lǐng)取。__?__人接到?領(lǐng)獎(jiǎng)通知后?，應(yīng)當(dāng)在_?___日內(nèi)?憑____?人有效證件?到公司安委?會(huì)領(lǐng)取獎(jiǎng)金?;對(duì)___?_人無法通?知的，公司?安委會(huì)將通?過書面公示?的形式進(jìn)行?公告。逾期?未領(lǐng)取者，?視為放棄權(quán)?力。五、?對(duì)____?人的獎(jiǎng)罰?1、對(duì)如實(shí)?____單?位和個(gè)人給?予相應(yīng)的獎(jiǎng)?勵(lì)（1）?對(duì)____?“三違”人?員者，經(jīng)查?實(shí)給予__?__元的獎(jiǎng)?勵(lì);（2?）對(duì)___?_的一般隱?患、事故（?事件）給予?50~__?_