學生會述職報告范文5篇

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上級也可以根據(jù)報告中的信息和需求，為下屬提供支持和資源，以確保工作目標的實現(xiàn)。今天小編在這給大家整理了一些最新學生會述職報告范文，就讓我們一起來看看吧！

最新學生會述職報告范文篇1

時間匆匆又是一年，今年我正式進入了大學，在這里我人生中新的階段正式開始，為了豐富自己的生活，同時踐行服務精神，我選擇在x月x日加入到學生會文藝部中，而在這短短的幾個月中，我也學到了很多，現(xiàn)在對本階段做個人總結(jié)。

一、思想上的提高

如果說在剛剛加入學生會時，自己的狀態(tài)是斗志中摻雜著迷茫，那么在經(jīng)過這__個月的鍛之后，我逐漸明白了什么才是“服務精神”，在這個大家庭中，有很多優(yōu)秀的學長學姐，在跟隨著大家完成第一次活動的舉辦后，我也開始對這個團體有了新的認知，在這里，要時刻提醒自己提高對自己的要求，在實踐中總結(jié)經(jīng)驗，最終目的是以建設學院為宗旨，那么文藝部在一定程度上就是學院精神面貌的象征。

二、活動的舉辦

在這幾個月中，我們先后舉辦了國慶晚會、重陽節(jié)活動等活動，我的主要任務就是完成部長交給自己的工作，同時配合學生會完成其余工作，對于每場活動的策劃到最終的完成效果都要做好相應的保障，那么我們在制定方案時也是從多個角度出發(fā)，就如本學期舉辦的“舞林大會”，這場活動是學院的傳統(tǒng)活動，也是文藝部的主場活動，因此在前期的宣傳上也與宣傳部進行了多次的溝通，反復確認活動的宣傳效果，那么在最終舞臺的設計和舞蹈的選擇上也都進行了分析，保證能夠程度上傳遞校園青春活力的精神，最后本次活動也是在一片好評中落下了帷幕。通過這次活動我也真正意識到，準備和認真準備之間的區(qū)別，當自己付出了足夠多的努力時，一定會得到不一樣的收獲。

三、個人的成長

在這段時間里，我努力完成自己的工作，絕不敷衍對待，在平時向優(yōu)秀的同學看起，我認為自己有了全面的提升，這樣的成長是存在于每一天之中的，同時也徹底的明白了，在一個團隊之中，就要明白集體利益的重要性，這種意識在過往的生活中是比較淡薄的，那么通過在學生會這段時間的鍛煉，自己在這一方面有了很大的提升，當然，這也要感謝我的學長學姐們，也期盼自己在下一學期中有更大的進步。

本階段的工作已經(jīng)告一段落，但是這也不代表可以松懈，作為文藝部的一員，我也會及時對自己下一階段的工作制定計劃，希望自己也能夠為學生會的發(fā)展貢獻一份微小的力量。

最新學生會述職報告范文篇2

尊敬的老師、親愛的同學們：

大家下午好!

首先還是自我介紹下，我叫__，來自環(huán)藝__班，現(xiàn)任院學生會實踐部部長一職。

下面我對這半學期以來在團學的工作進行述職，學期開始，為了讓部門的工作像上學期一樣出色，或者更完美。我們部門上下都不敢放松，還是和上學期一樣踏踏實實的工作，因為有句話說道：爬得越高，摔得越痛。我們不能掉下去，我們要等下一個接班人握住接力棒后，我們才能放松。

三月份下旬，我院實行了《藝術(shù)學院學生干部交流工作暫行規(guī)定》，根據(jù)上級的安排，我被調(diào)到了我現(xiàn)在任職的部門當部長。剛聽到這個消息時，有點不敢相信，因為我被調(diào)任之前沒有任何征兆，后來一想，既然這個決定是常委會的決定，我沒有理由不服從。

帶著艱巨的任務來到了實踐部，在我來之前，實踐部的幾個助理給我的印象很好，所以當時我信心百倍。給部門訂下了目標：三月份盡量進前三，四月份保前三，五月份份拿第一，六月份保前三。在實踐部呆了三個多月，總體來說還是蠻愉快的，工作目標雖然沒達到，但是我們在進步。目標制定起來很簡單，可是實施起來真難。來到實踐部我才知道有一個非常讓人無語的規(guī)矩，那就是校勤工部抽查我們院衛(wèi)生時，一個教室未掃，扣月考核的一分。大家應該都知道一分是那么的不容易，搞一個活動才加兩三分。既然這是規(guī)矩，我們就得遵守，因為我們知道，這么簡單的問題，誰都會想到，既然沒有解決，那也肯定是我們無法改變的事實，誰讓我們是私立院校呢

遇到的第二個難題是，同學們積極性非常差。根據(jù)調(diào)查，發(fā)現(xiàn)了許多問題：

1、工資分配不合理；

2、存在不做事，也拿工資的事情；

3、機房等崗位的老師與打勤工助學人員聯(lián)系不緊密；

問題發(fā)現(xiàn)了，必須得解決，為此我們想了一下幾個解決辦法：

1、內(nèi)部調(diào)整崗位、工資，制定工資標準。減少工作量不多的一些崗位的工資、打掃人員，給一些工作量大的崗位予以補助，提取空崗位的工資；

2、用多出來的工資獎勵每月優(yōu)秀勤工助學人員，余下的上交；

3、制定嚴格的管理制度，淘汰一些經(jīng)常不打掃的勤工助學人員；

4、在各班宣傳勤工助學的工作，讓同學們都能積極才參與進來，補充后援；

5、把所有崗位進行平均分配，部門每人負責若干崗位，每次校勤工部檢查之前，提前去各個崗位檢查，沒來打掃的打電話通知。打電話還沒來的，我們就給他們打掃，不為別的，就為了考核，為了讓同學們能在一個干凈的環(huán)境里學習。

經(jīng)過這些辦法，部門在校里的考核有所好轉(zhuǎn)，三月份雖然沒進前三，但我們四月份考核第三名，這對我們是一個很大的鼓勵，因為我們所做的工作有了效果。五月份考核出來后，我很震驚，一直以為拖實踐部考核后腿的是衛(wèi)生工作，可從五月份的考核中，我看到除了衛(wèi)生這一塊，分數(shù)扣得更多的是材料遲交、會議未參加。這個事實讓我很難過，也很自責。由于我的過分信任，導致了這讓人無法接受的事實。

一直以來，我始終認為助理的培養(yǎng)是最重要的，考核第一那是在助理培養(yǎng)成功之后一個必然的結(jié)果。所以，我現(xiàn)在最想，也是最希望看到的是我?guī)С鰜淼娜四転閳F學作出最大貢獻，真正成才。馬上就要離開團學了，想起來有點傷感，心里必然是不舍的，團學那點事，團學那些人，希望都能好好的。

最后衷心祝愿團學發(fā)展越來越好!感謝__老師、以及各位常委這兩年來對我的教導，謝謝大家!

此致

敬禮!

述職人：__

20__年x月x日

最新學生會述職報告范文篇3

鄭州大學佛羅里達國際學院學生會學習部在校學術(shù)部及院系內(nèi)學生會的支持下舉辦了一系列有意義的活動，并取得了優(yōu)異的成績。從招新至今，學習部盡職盡責完成本職工作，著重培養(yǎng)每個成員的工作能力，提高成員工作效率及整體素