高速監(jiān)理工作考評實施細則

高速監(jiān)理工作考評實施細則前言隨著交通基礎設施的不斷建設、擴建和改建，高速公路的數(shù)量和規(guī)模不斷增加，監(jiān)理工作在保障施工質(zhì)量、安全生產(chǎn)和環(huán)境保護等方面發(fā)揮著至關重要的作用。為了進一步推動監(jiān)理工作的規(guī)范化、專業(yè)化和標準化發(fā)展，提升監(jiān)理工作的質(zhì)量和水平，必須建立一套科學的考評制度。本文將給出高速監(jiān)理工作考評實施細則?？己藘?nèi)容考核內(nèi)容包括監(jiān)理工作質(zhì)量、監(jiān)理工作效率、監(jiān)理工作能力和監(jiān)理人員素質(zhì)等方面。監(jiān)理工作質(zhì)量監(jiān)理工作質(zhì)量是監(jiān)理工作的核心指標，也是考核的主要內(nèi)容?？己酥笜税ǎ汉贤芾硭郊夹g標準執(zhí)行水平工程質(zhì)量控制水平安全生產(chǎn)管理水平環(huán)境保護管理水平監(jiān)理工作效率監(jiān)理工作效率是反映監(jiān)理工作執(zhí)行成果的指標，也是考核的重要內(nèi)容?？己酥笜税ǎ悍账竭M度管理水平成本控制水平監(jiān)理工作能力監(jiān)理工作能力是反映監(jiān)理機構組織管理、技術能力和行政效能的指標，也是考核的重要內(nèi)容?？己酥笜税ǎ航M織管理能力技術能力行政效能監(jiān)理人員素質(zhì)監(jiān)理人員素質(zhì)是反映監(jiān)理工作所需素質(zhì)能力的指標，也是考核的重要內(nèi)容?？己酥笜税ǎ盒袨橐?guī)范水平業(yè)務水平誠信水平考核標準考核標準應根據(jù)所屬地區(qū)、工程性質(zhì)、工程投資和監(jiān)理服務內(nèi)容等因素制定。一般應制訂最低基本標準和分類考核標準兩個層次。最低基本標準最低基本標準是指依據(jù)法律法規(guī)和標準規(guī)定制定的基本考核要求，未超過最低基本標準的，監(jiān)理工作屬于基本合格。最低基本標準包括監(jiān)理機構的資質(zhì)等級、監(jiān)理質(zhì)量管理手冊、監(jiān)理人員隊伍和監(jiān)理質(zhì)量安全行為規(guī)范等。分類考核標準分類考核標準是指根據(jù)不同的工程性質(zhì)、項目規(guī)模、施工技術難度、監(jiān)理服務范圍和要求等因素給出的考核要求和分數(shù)，分為優(yōu)秀、良好、合格、基本合格和不合格五個等級?？己酥笜藨鶕?jù)工程性質(zhì)、監(jiān)理服務內(nèi)容、監(jiān)理工作環(huán)境和監(jiān)理人員隊伍等因素，有重點、有側重、有可比性和有可量化性?？己肆鞒炭己肆鞒贪ūO(jiān)理工作自我評估、監(jiān)理機構內(nèi)部考核、委托人組織考核三個環(huán)節(jié)。監(jiān)理工作自我評估監(jiān)理機構應每半年或一年對自己的監(jiān)理工作進行自我評估，并指出存在的問題和改進措施。監(jiān)理機構內(nèi)部考核監(jiān)理機構應根據(jù)考核標準，組織專業(yè)人員對各監(jiān)理項目進行內(nèi)部考核，制定考核報告，并提出改進意見。委托人組織考核委托人應根據(jù)考核標準，組織專業(yè)、獨立的第三方機構對監(jiān)理機構的監(jiān)理工作進行考核，并報告結果?？己私Y果處理考核結果分別由監(jiān)理機構、委托人和第三方機構獨立進行評定。對于考核結果存在異議的，應按法律法規(guī)和合同規(guī)定進行處理。結束語高速監(jiān)理工作考評是監(jiān)理工作規(guī)