有關(guān)酒店員工的辭職報告三篇

Word第第頁有關(guān)酒店員工的辭職報告三篇酒店員工的辭職報告篇1

敬重的公司領導：

您好!

作為一名在如家酒店工作了將近一年的員工，我對酒店有著一種非常親切的感覺，酒店員工辭職報告書范文。每一個人在他年輕的時候，都有許多第一次，我當然也不例外。我第一次從事的酒店工作是如家給我的，我最青春的一年也是在如家酒店度過的。在這里，我學會了許多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很快樂，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的學問，如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店里，領導們也對我非常的關(guān)懷，從剛進入酒店開頭，我就感受到從上至下的暖和。由于我是酒店里唯一一個年輕小伙，也從來沒有在這樣的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很驕傲，而且它始終陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永久也不會遺忘，究竟我曾經(jīng)生活在一個暖和而又溫馨的如家集體里。

x總，還記得第一次跟您接觸溝通，我剛剛從泰安如家調(diào)動到臨沂如家酒店，那時的我只是知道新的環(huán)境需要新的成長，雖然當時日照如家火車站店也已經(jīng)向我發(fā)來了調(diào)動函，但是究竟我先是容許的蘇總您，即使日照離我家很近，我還是選擇了信守承諾，來到了臨沂。初來乍到，咱們店的狀況我也聽說一些，只是當時不太了解狀況，只能算是摸著石頭過河摸索著一步一步的走。這期間，發(fā)生了許多事情，我是看在眼里，急在心里，只是想盡快的適應新生活，關(guān)心您分擔一些瑣碎的工作，可能有一些事情處理的不太恰當，給您添了不少麻煩，但是我也想著為這酒店收益著想，假如沒有收益，一切便是空談。如今咱們酒店漸漸步入了正軌，我心里也興奮，由于這里面究竟也有我的一份辛苦，一份酸楚!我知道，正確的付出定會有相應的回報!

一晃時間已過了大半年之多，您確定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培育與進展是不行忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的進展，就必需得到管理的崗位上去熬煉不行，辭職報告《酒店員工辭職報告書范文》。恰恰是在酒店飛速進展的時刻，您也有意識的想讓我走到了管理的崗上來，盼望我從中能夠?qū)W到一些管理的閱歷和處理各種關(guān)系的方法，為酒店的進展起到應有的作用。這是我人生中第一次接觸管理崗位，但是對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種激勵，一種鞭策，一種熬煉，對我而言，這正是您對我工作的一種確定，給我的一種鼓舞。在這里，我特別感謝您給我的這次機會，也想借此在這里向您說一聲：“感謝”!但是自己經(jīng)過長期的深思熟慮之后，還是覺得自己的力量達不到管理崗位的要求，也只好放棄這次珍貴的機會。

人往高處走，這句千古不變的名言好像在什么時候都特別適用，但是對于我來說，講這句話時，心里也是難過，由于我立刻就要離開我工作了將近一年的如家酒店，離開與我并肩工作了一年時間的同事和關(guān)懷我的領導們。當我做出這個確定的時候，心中的波瀾久久不能平靜。其實我心有許多不甘，但是有些事實不是自己所能左右的，與其在遲疑不決中連續(xù)等待，還不如直接面對現(xiàn)實。蘇總，我盼望在我提交這份辭程的時候，在XX年1月底未離開崗位之前，是我的工作我肯定會盡自己的職責，做好應當做的事。離開是很舍不得，緣由許多許多，自不用過多說明。蘇總!萬水千山多變換，人生如同戲一場。人的一生可能都要扮演許多角色，也可能要走過許多的路才能到達肯定高度，取得一些成就，得到眾人的認可，成為主演。

x總，在這里，我誠心的祝福您的事業(yè)能夠得到不斷的進步，祝福酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝愿您在將來的`人生旅途中一帆風順，做主演中的主演。

此致

敬禮

申請人：

XX.12.02

酒店員工的辭職報告篇2

敬重的領導：

您好，首先特別感謝這一年來您們對我的關(guān)懷及照看，讓我學到許多也體會許多。由于本人力量有限，許多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教育我前進，更是讓我由衷的感謝。我在前臺服務的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想熟悉還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過仔細反思，主要緣由有以下幾點：

一、對自己的本職工作操作機械化，不創(chuàng)新求異。

二、工作時工作怠慢，熱忱度不高。在服務上缺乏敏捷性和主動性。

三、自身調(diào)整力差，心情化嚴峻。四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率低。

五、服務意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏溝通和溝通，信息反饋不準時，導致工作不協(xié)調(diào)。

七、微機改革之后，缺乏責任心，沒有準時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導特別的犯難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，盼望領導能夠予以批準!此致敬禮!

此致

敬禮!

辭職人：

日期：

酒店員工的辭職報告篇3

敬重的領導：

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有著一種非常親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有許多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了許多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很快樂，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的學問，如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店里，領導們也對我非常的關(guān)懷，從剛進入酒店開頭，我就感受到從上至下的暖和。由于我是酒店里年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很驕傲，而且它始終陪伴著我，直到我離開……

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永久也不會遺忘，究竟我曾經(jīng)生活在一個暖和而又溫馨的集體里。xx總，還記得第一次跟您近距離接觸和熟悉是在xx月xx號。

隨著時間的消逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作閱歷與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機制與嘉獎、安排方法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經(jīng)理。

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工