員工雇傭標(biāo)準(zhǔn)合同書

員工雇傭標(biāo)準(zhǔn)合同書第一部分：甲方與乙方雙方信息甲方（公司）：公司名稱：________________________公司地址：________________________法定代表人：________________________聯(lián)系電話：________________________郵箱：________________________乙方（員工）：姓名：________________________性別：________________________身份證號(hào)碼：________________________聯(lián)系電話：________________________緊急聯(lián)系人及電話：________________________第二部分：合同有效期本合同自雇傭起始日期（____________年__月__日）至（____________年__月__日）止，共計(jì)_______年。第三部分：工作地點(diǎn)乙方將在甲方指定的地點(diǎn)工作。第四部分：工作內(nèi)容甲方安排乙方從事以下工作：1.________________________2.________________________3.________________________第五部分：薪資及福利待遇乙方的薪資為人民幣_(tái)_________元/月。乙方享有法定假期、病假、事假、產(chǎn)假、婚假等假期及帶薪年休假。乙方請(qǐng)假應(yīng)提前得到甲方批準(zhǔn)。甲方為乙方提供勞動(dòng)保障、醫(yī)療保障、失業(yè)保障、養(yǎng)老保障。甲方為乙方購買意外傷害險(xiǎn)。第六部分：工作時(shí)間及加班乙方的工作時(shí)間為每周______小時(shí)，每天工作不超過______小時(shí)。如有需要，乙方可以被要求在工作時(shí)間外工作，并可以接受加班費(fèi)或者休假抵充加班。第七部分：工作資格和條件乙方承認(rèn)并同意，乙方就業(yè)沒有限制，對(duì)第三方使用專利、機(jī)密和保密技術(shù)沒有知識(shí)產(chǎn)權(quán)上的爭議或違反甲方使用信息、資產(chǎn)等的規(guī)定。乙方在簽署和執(zhí)行本協(xié)議期間必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定、制度，不能泄露商業(yè)秘密或競爭對(duì)手商業(yè)機(jī)密。在此期間，乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的一切行為。第八部分：解雇甲方在乙方表現(xiàn)不佳或嚴(yán)重違反職業(yè)道德時(shí)有權(quán)解除本合同。乙方應(yīng)于收到解除通知書之日起10日內(nèi)離開公司。本合同到期時(shí)，如雙方未達(dá)成新的協(xié)議，則本合同自動(dòng)終止。第九部分：其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行商定或參照相關(guān)法律、法規(guī)。本合同的任何條款如與中國法律抵觸或違反法律規(guī)定，應(yīng)當(dāng)按中國法律規(guī)定處理，但不影響其他條款的效力。第十部分：簽署甲方代表人簽字：_____________乙方簽字：______________________簽署日期：________________________以上是一份標(biāo)準(zhǔn)的員工雇傭合同書，該合同包含了員工個(gè)人信息、合同有效期、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、薪資及福利待遇、工作時(shí)間及加班、工作資格和條件、解雇、其他條款以及簽署等內(nèi)容。雙方在簽署前，應(yīng)認(rèn)真閱讀合