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第企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同(31篇)
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同(通用31篇)
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇1
法定代表人:
勞動(dòng)者:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方):
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
第一條、本合同期限自年月日至年月日止。
第二條、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)工作需要,從事工作(非全日制)。工作地點(diǎn)在。
第三條、乙方每天的工作時(shí)間為4小時(shí),上班時(shí)間從時(shí)分到時(shí)分,每周工作6天(每周工作時(shí)間不超過(guò)24小時(shí))。甲方根據(jù)實(shí)際工作需要,可另行調(diào)整乙方的具體上班時(shí)間,乙方表示同意和服從。
第四條、甲方按乙方工作時(shí)間,以貨幣形式支付乙方工資,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元,工資結(jié)算周期為每5日結(jié)算一次,工資發(fā)放時(shí)間為,工資發(fā)放方式為(現(xiàn)金直接發(fā)放委托銀行代發(fā))。
第五條、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬中已包含甲方應(yīng)為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),乙方表示不參加甲方的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),由乙方依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定參加并繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。
第六條、甲方依照國(guó)家和地方規(guī)定,為乙方辦理工傷保險(xiǎn)和繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病享受工傷保險(xiǎn)待遇。
第七條、甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),為乙方提供必要的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具及勞動(dòng)保護(hù)用品。
第八條、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和其他工作規(guī)范。
第九條、乙方可以同時(shí)與其他用人單位訂立非全日制勞動(dòng)合同;但是,乙方與其他用人單位簽訂非全日制勞動(dòng)合同不得影響本勞動(dòng)合同的履行。
第十條、甲乙任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止本合同。終止本合同后,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方交接相關(guān)物品和事宜,甲方依法無(wú)需向乙方支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但甲方應(yīng)當(dāng)向乙方結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。
第十一條、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更。
第十二條、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、訴訟。
第十三條本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;如本合同條款與國(guó)家、省有關(guān)新規(guī)定相悖的,按新規(guī)定執(zhí)行。
第十四條本合同自雙方簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:(公章)乙方:(簽字)
年月日年月日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇2
甲方(用人單位):
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:
地址:
電話(huà):
乙方:
通訊地址:
身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話(huà):
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》和有關(guān)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
第一條?合同期限
本合同的期限自________年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。
第二條?工作崗位
乙方在__________崗位工作,乙方應(yīng)完成甲方合理分配的任務(wù)。
第三條?工資報(bào)酬
1、乙方的工資為_(kāi)____元/小時(shí)。
2、甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,支付日期為每月的_____日。乙方月工資不得低于省政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
3、甲方可根據(jù)其實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況、規(guī)章制度、對(duì)乙方考核情況,以及乙方工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等,調(diào)整乙方的工資水平。乙方工作崗位調(diào)整后,其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第四條?工作時(shí)間
乙方在甲方每天工作_____小時(shí),具體工作時(shí)間安排:_________________________________。
第五條?社會(huì)_____
員工自愿放棄社保,也簽了協(xié)議,公司還額外給了500補(bǔ)貼,就可以了
劃重點(diǎn)“社保入稅”了兄弟們無(wú)論你是HR、高管還是老板,不想坑公司,就別瞎搞,先問(wèn)我?→
1、甲乙雙方均須依法參加社會(huì)_____,社會(huì)_____費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。
2、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)_____轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū),乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。
第六條?_____和勞動(dòng)條件
1、甲方根據(jù)國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程培訓(xùn),為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施,根據(jù)所從事工種的需要向乙方發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品,保障乙方生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康。
2、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。
3、乙方因工負(fù)傷按照國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條?合同的變更、解除、中止和終止
1、雙方隨時(shí)均可以通知對(duì)方終止用工,解除勞動(dòng)關(guān)系。
2、甲乙雙方終止用工的,乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定或甲方的相關(guān)規(guī)章制度,辦理工作交接,包括但不限于乙方應(yīng)依據(jù)甲方要求交接經(jīng)辦的業(yè)務(wù)工作、歸還當(dāng)時(shí)占有的公司財(cái)物和文件資料、結(jié)清借款以及簽署相關(guān)工作交接單等其他相關(guān)手續(xù)。雙方同意在簽署交接單后方視為辦結(jié)工作交接。乙方工資、補(bǔ)償金等款項(xiàng)在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
第八條?勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成,當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)申請(qǐng)_____。對(duì)裁決不服的,可以依法向人民法院提起訴訟。
第九條?聲明與確認(rèn)
1、雙方確認(rèn),乙方在工作期間所產(chǎn)生的工作成果(包括但不限于技術(shù)資料、開(kāi)發(fā)、總結(jié)的概念、創(chuàng)意、文件及所出版的書(shū)籍,工作日志、培訓(xùn)材料、操作手冊(cè)、音像資料等),無(wú)論何種形態(tài)(文字、圖畫(huà)、音像等),其全部知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。
2、乙方確認(rèn),甲方已如實(shí)告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、用人要求、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)_____等情況,并已將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇以及乙方要求了解的其它情況告知乙方。
3、乙方確認(rèn),其向甲方提供或填寫(xiě)的入職登記表、履歷上的信息完全真實(shí)有效。乙方與其它用人單位不存在勞動(dòng)關(guān)系,亦不受競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的限制。
____________________________________________________________。
第十條?其他事項(xiàng)
1、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按照國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、甲乙雙方在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書(shū)、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本勞動(dòng)合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話(huà),應(yīng)當(dāng)及時(shí)書(shū)面通知另一方,否則自行承擔(dān)不利后果。
3、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
(以下無(wú)正文)
甲方(蓋章):
________年_____月_____日
乙方(簽字):
________年_____月_____日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇3
甲方:_____________
乙方:_____________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、本合同于_____________年_____________月_____________日生效。
二、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任或從事以下工作:__________________________
三、工作地點(diǎn):__________________________
四、乙方的工作時(shí)間為每天不超過(guò)四小時(shí),自_____________時(shí)起至_____________時(shí)止,每周不超過(guò)二十四小時(shí)。
五、乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)_____________元,甲方向乙方支付的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹托r(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的時(shí)間為每月上半月_____________日,下半月_____________日。
六、甲乙雙方約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的辦法:
七、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供以下勞動(dòng)保護(hù)條件:
八、甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。因乙方從事的工作崗位有職業(yè)危害可能,在甲方的監(jiān)督下,乙方須采取以下防護(hù)措施:_____________。
九、甲乙雙方可以隨時(shí)通知對(duì)方終止勞動(dòng)合同。
十、甲方違反本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或支付的小時(shí)工資低于蘇州市非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門(mén)投訴。
十一、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容
十二、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十三、本合同未盡事宜,均按國(guó)家、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,沒(méi)有規(guī)定的,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。
十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章:_____________乙方簽名:_____________
簽章日期:_____________簽名日期:_____________
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇4
甲方:
乙方:
根據(jù)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
第一條本合同期限自年月日至年月日止。
第二條乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)需要,從事工作。工作地點(diǎn)在。
第三條乙方工作時(shí)間為下列第種方式
1、每周工作日,分別為周;每日工作小時(shí)。
2、其他:。
第四條甲方按乙方工作時(shí)間,以貨幣形式支付乙方工資,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元,工資結(jié)算周期為,工資發(fā)放時(shí)間為,工資發(fā)放方式為。
第五條甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中已包含甲方應(yīng)為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
乙方依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定以自由職業(yè)者身份參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。
第六條甲方依照國(guó)家和地方規(guī)定,為乙方辦理勞動(dòng)合同變更欄
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意對(duì)______年_____月______日簽訂的勞動(dòng)合同內(nèi)容作以下變更:
_________________________________________________________________________
甲方乙方
法定代表人或委托代理人
年月日年月日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇5
非全日制勞動(dòng)合同
根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定,甲方招用乙方并實(shí)行非全日制用工形式,經(jīng)雙方協(xié)商一致,同意簽訂本合同。
甲方:_________________乙方:_________________性別:_________________
法定代表人:_________________身份證號(hào):_________________
單位地址:_________________現(xiàn)居住地:_________________
一、合同期限自年月日至年月日止。合同期內(nèi),乙方在甲方每天工作小時(shí)。
二、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在崗位(工種)工作,具體內(nèi)容為。乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的工作崗位職責(zé)要求,按時(shí)完成工作任務(wù)。
三、甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
四、乙方在工作期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元,甲方應(yīng)以貨幣形式按時(shí)足額支付乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬。支付的小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于政府規(guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方在法定休假日提供勞動(dòng)的,甲方支付的小時(shí)工資按不低于約定的小時(shí)工資的300%確定。
五、甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
六、合同期內(nèi)如甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未按國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)條件;或乙方不能勝任合同約定的工作或嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,另一方可以提出解除勞動(dòng)合同。
七、甲乙雙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同中雙方已約定提前通知期、違約賠償責(zé)任等事項(xiàng)的,按約定辦理;沒(méi)有約定的,雙方均不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或違約金。
八、雙方需要約定的其他事項(xiàng):_________________
九、甲乙雙方因履行合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的按勞動(dòng)爭(zhēng)議有關(guān)規(guī)定和程序處理。
十、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章:_________________乙方簽名:_________________
法定代表人
簽名或蓋章:_________________簽約日期:_________________
簽約日期:_________________
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇6
甲方:用人單位(公章)
乙方:勞動(dòng)者
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同并承諾共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限和工作時(shí)間本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
工作時(shí)間:上午____點(diǎn)_____分至_____點(diǎn)_____分;下午_____點(diǎn)_____分至_____點(diǎn)____分。
二、工作內(nèi)容勞動(dòng)者同意用人單位安排的_____________工作(崗位),工作質(zhì)量應(yīng)達(dá)到_______________標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇在法定工作時(shí)間內(nèi),勞動(dòng)者完成規(guī)定的工作任務(wù),用人單位必須按時(shí)足額以貨幣形式支付勞動(dòng)者工資。
勞動(dòng)者日(或小時(shí))工資為_(kāi)____元。
工資結(jié)算期限為_(kāi)____(小時(shí)、日、周、月)。
甲方患職業(yè)病或因工負(fù)傷等待遇按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1、用人單位為勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)工具。
2、用人單位負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和用人單位規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
3、乙方應(yīng)當(dāng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)安全、工作制度、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
五、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止勞動(dòng)合同變更、解除和終止應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
六、用人單位與勞動(dòng)者約定的其他事項(xiàng)
甲方:乙方:年月日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇7
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位)名稱(chēng)
法定代表人
住所地
企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照編號(hào)
聯(lián)系電話(huà)郵編
乙方(勞動(dòng)者)姓名性別文化程度
身份證號(hào)碼出生年月
戶(hù)口所在地
現(xiàn)住址
聯(lián)系電話(huà)郵編
為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循誠(chéng)實(shí)信用原則,經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守執(zhí)行。
第一條勞動(dòng)合同期限
(一)勞動(dòng)合同期
本合同期限采用下列方式。(選擇一項(xiàng))
1、有固定期限:本合同期限為年,自年月日起至年月
日止。
2、無(wú)固定期限:本合同期限自年月日開(kāi)始履行,至法定條件出現(xiàn)時(shí)終止履行。
3、以完成工作任務(wù)為期限:本合同自年月日起至甲方安排乙方完成工作任務(wù)止,該項(xiàng)工作任務(wù)實(shí)際完成本合同即終止執(zhí)行。
(二)試用期
雙方同意按以下第種方式確定試用期(試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi)):
1、無(wú)試用期。
2、試用期從年月日起,共個(gè)月。
(勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限在一年以上不滿(mǎn)三年的,試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。)
第二條工作內(nèi)容
1、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在生產(chǎn)(工作)崗位,工作地點(diǎn)在,并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。甲方視乙方工作表現(xiàn),有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位、分工予以調(diào)整;乙方也可以通過(guò)競(jìng)聘成功來(lái)獲取心儀的崗位。
2、乙方應(yīng)按照甲方對(duì)本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。
3、乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:
第三條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)培訓(xùn)
1、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,告知乙方
所從事的工作(生產(chǎn))崗位,存在職業(yè)危害因素的名稱(chēng)、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果。
2、實(shí)行女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間,甲方按國(guó)家規(guī)定為其提供勞動(dòng)保護(hù)。
3、甲方應(yīng)根據(jù)需要對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)或?yàn)橐曳浇邮苈殬I(yè)培訓(xùn)提供必要的條件。
第四條勞動(dòng)紀(jì)律
1、甲方依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,依法對(duì)乙方進(jìn)行規(guī)范和管理。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
第五條工作時(shí)間和休息、休假
1、甲方安排乙方實(shí)行第()項(xiàng)工作制。
(1)標(biāo)準(zhǔn)工作制:甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí)。因特殊需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。
(2)綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(3)不定時(shí)工作制。
2、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期。
第六條勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報(bào)酬。具體標(biāo)準(zhǔn)和辦法詳見(jiàn)甲方的《工資制度》。
其中,乙方試用期工資為元/月(試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
2、甲方每月日支付乙方上月工資。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加點(diǎn)工作,應(yīng)按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)安排補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。為完成本職工作而適當(dāng)增加工作時(shí)間的,不算加班。
第七條保險(xiǎn)福利
1、甲方依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)),具體辦法按甲方《員工參加社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定》執(zhí)行。
2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況,依法制定內(nèi)部職工福利待遇實(shí)施細(xì)則。乙方有權(quán)依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。
第八條合同的變更
具有下列情形之一的,雙方可以變更本合同:
1、雙方協(xié)商同意的;
2、乙方不勝任合同約定的工作的;
3、由于不可抗力或合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的。本項(xiàng)所稱(chēng)重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目,機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等。
第九條合同的終止
具有下列情形之一,本合同應(yīng)即終止:
1、本合同期限屆滿(mǎn);
2、乙方達(dá)到法定退休條件的;
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形
第十條合同的解除
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
(4)《民法典》第三十九條規(guī)定的其他情形。
3、具有下列情形之一的,甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方,或者額外支付乙方一個(gè)月的工資后,可以解除本合同。
(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷的,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)甲方培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的;
(3)雙方不能依本合同第八條第3項(xiàng)的規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的;
4、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)前款的規(guī)定解除本合同;
(1)患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;
(2)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;
(3)《民法典》第四十二條規(guī)定的其他情形。
5、乙方提前三十日(試用期提前三日)以書(shū)面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方擔(dān)任重要職務(wù)或執(zhí)行關(guān)鍵任務(wù)并經(jīng)雙方約定乙方不得解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同:
(1)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(3)《民法典》第三十八條規(guī)定的其他情形。
第十一條本合同終止或解除,甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明。
第十二條合同的續(xù)訂
1、本合同期限屆滿(mǎn)后,經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。本合同期限屆滿(mǎn)后,雙方均以實(shí)際行為繼續(xù)履行本合同的,本合同繼續(xù)有效,直至有一方書(shū)面提出終止合同為止(此時(shí),任何一方提出終止合同,不屬違約)。
2、連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,除乙方提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
第十三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任
1、合同期內(nèi),有《民法典》第四十六條規(guī)定的情形之一,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:按工作年限,每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月的基本工資。
2、合同期內(nèi),乙方提前解除本合同的,除本合同第十條第6款規(guī)定的情形外,甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方為乙方所實(shí)際支出的培訓(xùn)費(fèi)用和招聘費(fèi)用。賠償辦法按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理
雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,可以向本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或者自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書(shū)面申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
第十五條關(guān)于乙方的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)禁止
1、乙方自愿遵守甲方保密制度,嚴(yán)守甲方商業(yè)秘密,不以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密。
2、甲方商業(yè)秘密包括生產(chǎn)技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密,包括但不限于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、與客戶(hù)訂立的合同、客戶(hù)信息、產(chǎn)品價(jià)格、員工檔案資料、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等。
3、乙方在甲方工作期間或利用甲方的工作條件所獲得的與甲方的產(chǎn)品和技術(shù)有關(guān)的發(fā)明,技術(shù)革新成果等均屬甲方所有,乙方必須保密,不得以任何方式向外披露,不得擅自使用,不得以科研成果等方式公開(kāi)發(fā)表,不得以任何方式提供給他人,也不得以任何方式出賣(mài)甲方的商業(yè)秘密。
4、乙方無(wú)論何種方式和原因離開(kāi)甲方,在離開(kāi)甲方后負(fù)有競(jìng)業(yè)禁止義務(wù),在離開(kāi)甲方之日起半年內(nèi),不得到生產(chǎn)與甲方同類(lèi)產(chǎn)品或同類(lèi)業(yè)務(wù),有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他企業(yè)任職,不得向與甲方生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品或具有同類(lèi)業(yè)務(wù),有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他企業(yè)提供生產(chǎn)、科研、經(jīng)營(yíng)等各種服務(wù),也不得自辦或與他人合辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系或生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品的企業(yè)。以廣西區(qū)域?yàn)橄蕖?/p>
5、乙方違反本條款時(shí),應(yīng)向甲方按年收入1倍支付違約金。
第十六條本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商約定。有國(guó)家規(guī)定的,按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。合同期內(nèi),如所定條款與國(guó)家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策不符的,按新規(guī)定執(zhí)行。
第十七條雙方事后就有關(guān)事宜達(dá)成補(bǔ)充或者變更協(xié)議的,由雙方簽訂書(shū)面補(bǔ)充或者變更協(xié)議確定。
第十八條本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):乙方(簽章):
法定代表人:
或委托代理人(簽章)
簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日
鑒證機(jī)關(guān):
鑒證日期:
變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)
甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意對(duì)本合同作以下變更:
甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)
法定代表人:
(或委托代理人)
年月日年月日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇8
甲方:_______________________________________
法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:______________________
委托代理人:__________________________________
住所地:______________________________________
聯(lián)系電話(huà):____________________________________
乙方:_______________________________________
證件類(lèi)型:____________證件號(hào)碼:______________
住址:________________________________________
聯(lián)系電話(huà):__________電子郵箱:________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,并承諾共同遵守。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條合同期限
雙方同意按以下第___________種方式確定本合同期限:
1、有固定期限:從________年____月____日起至________年____月____日止
2、以完成一定工作任務(wù)為期限:從________年____月____日起至_________________________________工作任務(wù)完成時(shí)止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任___________崗位(工種)工作,乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是__________。
第三條甲、乙雙方確認(rèn)工作地點(diǎn)在___________,根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更工作地點(diǎn)。
第四條甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可變更本合同。
第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按照甲方制定的崗位職責(zé)履行職務(wù),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作。
三、工作時(shí)間和休息休假
第六條甲、乙雙方同意按以下第___________種方式確定乙方的工作時(shí)間:
1、每周工作____日,每日工作___________小時(shí);
2、以完成_________________________工作任務(wù)為工作時(shí)間,折算平均每日工作______小時(shí),累計(jì)每周不超過(guò)二十四小時(shí)。
第七條甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,但應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的勞動(dòng)報(bào)酬。
第八條甲方應(yīng)按規(guī)定給予乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的假期。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第九條甲方按下列第______方式,以貨幣形式支付乙方工資:
1、按小時(shí)計(jì)酬,不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)______元;
2、按完成一定工作任務(wù)計(jì)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元(日項(xiàng))。
第十條甲方按______(日周)支付乙方工資,工資結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過(guò)____日。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
第十一條甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
第十二條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全勞動(dòng)衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。
第十三條甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇9
甲方:乙方:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同于年月日生效。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任以下工作:
1、產(chǎn)品宣傳推廣
2、乙方的工作時(shí)間為
第三條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的周期不得超過(guò)15日。支付勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定
第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供以下勞動(dòng)條件:
第五條甲乙雙方可以隨時(shí)終止用工合同,終止用工,用人單位不向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第六條甲方違反本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或支付的小時(shí)工資低于用人單位所在地非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)。
第七條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第八條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇10
根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條
甲方_________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人_________
注冊(cè)地址_________
經(jīng)營(yíng)地址_________
第二條
乙方_________
性別_________
戶(hù)籍類(lèi)型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))_________
居民身份證號(hào)碼_________
或者其他有效證件名稱(chēng)_________
證件號(hào)碼_________
在甲方工作起始時(shí)間_________年___月___日
家庭住址_________
郵政編碼_________
在京居住地址_________
郵政編碼_________
戶(hù)口所在地_________省(市)_________區(qū)(縣)_________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
第三條本合同于_________年___月___日生效。
第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任的以下工作:_________
第五條乙方的工作時(shí)間為:_________
第六條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)_________元。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的周期不得超過(guò)15日。支付勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定_________。
第七條甲方應(yīng)當(dāng)按照北京市工傷保險(xiǎn)的規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
第八條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供以下勞動(dòng)條件:_________
第九條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。
第十條甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同。
第十一條甲方違反本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或支付的小時(shí)工資低于北京市非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)。
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:_________
第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十四條本合同的附件如下:_________
第十五條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)_________乙方(簽字或蓋章)_________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人_________
(簽字或蓋章)
簽訂日期:_________年___月___日
附件
勞動(dòng)合同變更書(shū)
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對(duì)本合同做以下變更:
甲方(公章)_________乙方(簽字或蓋章)_________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人_________
(簽字或蓋章)
_________年___月___日
使用說(shuō)明
一本合同書(shū)適用于非全日制從業(yè)人員,即在本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及社會(huì)團(tuán)體(以下統(tǒng)稱(chēng)為用人單位)所使用的平均每日工作時(shí)間不超過(guò)4小時(shí),每周工作時(shí)間累積不超過(guò)24小時(shí),并以小時(shí)為單位計(jì)算發(fā)放工資的勞動(dòng)者與用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。
二用人單位與職工使用本合同書(shū)簽訂勞動(dòng)合同時(shí),凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應(yīng)的空格內(nèi)。簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。
三經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書(shū)中第十二條中寫(xiě)明。
四當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫(xiě)不下時(shí),可另附紙。
五本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫(xiě),字跡清楚,文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,不得涂改。
六本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇11
非全日制勞動(dòng)合同
用人單位:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
住所
法定代表人
聯(lián)系電話(huà)
勞動(dòng)者:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方),性別:
出生年月戶(hù)籍所在地
身份證號(hào)碼
身份證住址
通信地址
聯(lián)系電話(huà)
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
第一條、本合同期限自年月日至年月日止。
第二條、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)工作需要,從事工作(非全日制)。工作地點(diǎn)在。
第三條、乙方每天的工作時(shí)間為4小時(shí),上班時(shí)間從時(shí)分到時(shí)分,每周工作6天(每周工作時(shí)間不超過(guò)24小時(shí))。甲方根據(jù)實(shí)際工作需要,可另行調(diào)整乙方的具體上班時(shí)間,乙方表示同意和服從。
第四條、甲方按乙方工作時(shí)間,以貨幣形式支付乙方工資,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元,工資結(jié)算周期為每15日結(jié)算一次,工資發(fā)放時(shí)間為,工資發(fā)放方式為(現(xiàn)金直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))。
第五條、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬中已包含甲方應(yīng)為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),乙方表示不參加甲方的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),由乙方依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定參加并繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。
第六條、甲方依照國(guó)家和地方規(guī)定,為乙方辦理工傷保險(xiǎn)和繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病享受工傷保險(xiǎn)待遇。
第七條、甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),為乙方提供必要的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具及勞動(dòng)保護(hù)用品。
第八條、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和其他工作規(guī)范。
第九條、乙方可以同時(shí)與其他用人單位訂立非全日制勞動(dòng)合同;但是,乙方與其他用人單位簽訂非全日制勞動(dòng)合同不得影響本勞動(dòng)合同的履行。
第十條、甲乙任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止本合同。終止本合同后,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方交接相關(guān)物品和事宜,甲方依法無(wú)需向乙方支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但甲方應(yīng)當(dāng)向乙方結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。
第十一條、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更。
第十二條、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、訴訟。
第十三條本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;如本合同條款與國(guó)家、省有關(guān)新規(guī)定相悖的,按新規(guī)定執(zhí)行。
第十四條本合同自雙方簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)乙方(簽字)
年月日年月日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇12
甲方:__________________
乙方:__________________
簽訂日期:________年______月______日
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方____________________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人_______________
注冊(cè)地址__________________________________________
經(jīng)營(yíng)地址__________________________________________
第二條乙方____________性別_______
戶(hù)籍類(lèi)型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))_____________
居民身份證號(hào)碼_____________________________________
或者其他有效證件名稱(chēng)__________證件號(hào)碼________________
在甲方工作起始時(shí)間_________年________月_____日
家庭住址_______________________________郵政編碼________________
在京居住地址____________________________郵政編碼_________
戶(hù)口所在地______省(市)_______區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
第三條本合同于_____年___月___日生效。
第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任的以下工作:
____________________________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________
第五條乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_______________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________
第六條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)_________元。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的周期不得超過(guò)15日。
支付勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定___________________________________________________________________________________
第七條甲方應(yīng)當(dāng)按照北京市工傷保險(xiǎn)的規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
第八條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供以下勞動(dòng)條件:
________________________________________________________________________________________________________
第九條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。
第十條甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同。
第十一條甲方違反本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或支付的小時(shí)工資低于北京市非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)。
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________
第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十四條本合同的附件如下________________________________________________________________________________
第十五條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期:年月日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇13
甲方:
乙方:
簽約須知
1、非全日制用工,是指以小時(shí)計(jì)酬為主,勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)四小時(shí),每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)二十四小時(shí)的用工形式。
2、用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動(dòng)合同相關(guān)的各項(xiàng)信息真實(shí)有效。
3、非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。
4、非全日制用工小時(shí)計(jì)酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于用人單位所在地的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。
5、用人單位終止非全日制用工的,不向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
甲方(用人單位)名稱(chēng)
住所
法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人)
聯(lián)系電話(huà)
乙方(勞動(dòng)者)姓名性別
出生年月戶(hù)籍所在地
身份證號(hào)碼
現(xiàn)居住地址
通信地址
聯(lián)系電話(huà)
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
第一條本合同期限自年月日至年月日止。
第二條乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,從事工作。工作地點(diǎn)在。
第三條乙方工作時(shí)間為下列第種方式
1、每周工作日,分別為周;每日工作小時(shí)。
2、其他:。
第四條甲方按乙方工作時(shí)間,以貨幣形式支付乙方工資,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)
元,工資結(jié)算周期為(日/周/15日),工資發(fā)放時(shí)間為,工資發(fā)放方式為(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))。
第五條甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中已包含甲方應(yīng)為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。乙方依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定以自由職業(yè)者身份參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。
第六條甲方依照國(guó)家和地方規(guī)定,為乙方辦理工傷保險(xiǎn)和繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病享受工傷保險(xiǎn)待遇。
第七條甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),為乙方提供必要的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具及勞動(dòng)保護(hù)用品。
第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和工作規(guī)范。
第九條甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知義務(wù),并做好勞動(dòng)過(guò)程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。
第十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更。
第十一條甲乙任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止本合同。
第十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、訴訟。
第十二條雙方約定的其他事項(xiàng)
第十三條乙方可以同時(shí)與其他用人單位訂立勞動(dòng)合同;但是,后訂立的勞動(dòng)合同不得影響本勞動(dòng)合同的履行。
第十四條本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;如本合同條款與國(guó)家、省有關(guān)新規(guī)定相悖的,按新規(guī)定執(zhí)行。
第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)乙方(簽字)
法定代表人或委托代理人
(簽章)
年月日年月日
勞動(dòng)合同變更欄
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意對(duì)______年_____月______日簽訂的勞動(dòng)合同內(nèi)容作以下變更:
______________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
甲方(公章)乙方(簽字)
法定代表人或委托代理人
(簽章)
年月日年月日
勞動(dòng)合同續(xù)訂欄
甲、乙雙方原訂立非全日制勞動(dòng)合同已于____年___月____日期滿(mǎn),經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂合同。
續(xù)訂合同期限自______年____月____日起至_____年_____月_____日止。
雙方約定其它內(nèi)容:________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
甲方(公章)乙方(簽字)
法定代表人或委托代理人
(簽章)
年月日年月日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇14
甲方:
乙方:
安徽省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳制
簽約須知
1、非全日制用工,是指以小時(shí)計(jì)酬為主,勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)四小時(shí),每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)二十四小時(shí)的用工形式。
2、用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動(dòng)合同相關(guān)的各項(xiàng)信息真實(shí)有效。
3、非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。
4、非全日制用工小時(shí)計(jì)酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于用人單位所在地的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。
5、用人單位終止非全日制用工的,不向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
甲方(用人單位)名稱(chēng)
住所
勞動(dòng)用工登記證編號(hào)
法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人)
聯(lián)系電話(huà)
乙方(勞動(dòng)者)姓名性別
出生年月戶(hù)籍所在地
身份證號(hào)碼
現(xiàn)居住地址
通信地址
聯(lián)系電話(huà)
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
第一條本合同期限自年月日至年月日止。
第二條乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,從事工作。工作地點(diǎn)在。
第三條乙方工作時(shí)間為下列第()種方式
1、每周工作日,分別為周;每日工作小時(shí)。
2、其他:。
第四條甲方按乙方工作時(shí)間,以貨幣形式支付乙方工資,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)
元,工資結(jié)算周期為(日/周/15日),工資發(fā)放時(shí)間為,工資發(fā)放方式為(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))。
第五條甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中已包含甲方應(yīng)為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。乙方依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定以自由職業(yè)者身份參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。
第六條甲方依照國(guó)家和地方規(guī)定,為乙方辦理工傷保險(xiǎn)和繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病享受工傷保險(xiǎn)待遇。
第七條甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),為乙方提供必要的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具及勞動(dòng)保護(hù)用品。
第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和工作規(guī)范。
第九條甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知義務(wù),并做好勞動(dòng)過(guò)程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。
第十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更。
第十一條甲乙任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止本合同。
第十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、訴訟。
第十二條雙方約定的其他事項(xiàng)
第十三條乙方可以同時(shí)與其他用人單位訂立勞動(dòng)合同;但是,后訂立的勞動(dòng)合同不得影響本勞動(dòng)合同的履行。
第十四條本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;如本合同條款與國(guó)家、省有關(guān)新規(guī)定相悖的,按新規(guī)定執(zhí)行。
第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)乙方(簽字)
法定代表人或委托代理人
(簽章)
年月日年月日
勞動(dòng)合同變更欄
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意對(duì)______年_____月______日簽訂的勞動(dòng)合同內(nèi)容作以下變更:
______________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
甲方(公章)乙方(簽字)
法定代表人或委托代理人
(簽章)
年月日年月日
勞動(dòng)合同續(xù)訂欄
甲、乙雙方原訂立非全日制勞動(dòng)合同已于____年___月____日期滿(mǎn),經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂合同。
續(xù)訂合同期限自______年____月____日起至_____年_____月_____日止。
雙方約定其它內(nèi)容:________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
甲方(公章)乙方(簽字)
法定代表人或委托代理人
(簽章)
年月日年月日
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇15
甲方(用人單位)名稱(chēng):_
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人__
注冊(cè)地址______
聯(lián)系電話(huà)__
乙方(勞動(dòng)者)姓名:_
居民身份證號(hào)_
戶(hù)口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
編碼__________
現(xiàn)住址__________聯(lián)系電話(huà)__
根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條甲乙雙方可以隨時(shí)終止本合同。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任工作。
甲方根據(jù)工作要求對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。
乙方應(yīng)當(dāng)努力提高職業(yè)技能,按崗位要求完成工作任務(wù)。
三、工作時(shí)間
第三條乙方每周工作____日,分別為周______;每日工作______小時(shí)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬:
第四條甲方按小時(shí)計(jì)酬方式支付乙方工資,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)______元。
甲方向乙方支付工資形式為_(kāi)___________(直接發(fā)放委托銀行代發(fā))。支付周期不得超過(guò)____日。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
第五條甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn),為乙方提供如下勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品:。
七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第七條甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
八、其他
第八條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)
__。
第九條本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期:________年____月____日
使用說(shuō)明
一、本勞動(dòng)合同(參考文本)供用人單位與從事非全日工作的勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用,主要適用于來(lái)自農(nóng)村的務(wù)工人員等流動(dòng)性較大的勞動(dòng)者。非全日制用工也可不簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。
二、企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí),雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫(xiě),凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應(yīng)的空格內(nèi)。雙方約定的增加事項(xiàng)填寫(xiě)在
第八條內(nèi),但雙方約定的內(nèi)容不得違反國(guó)家法律法規(guī)。
三、簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人、委托代理人或負(fù)責(zé)人及乙方應(yīng)親自簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。
四、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫(xiě),字跡清楚,文字簡(jiǎn)煉、準(zhǔn)確,不得涂改
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇16
甲方(用人單位)名稱(chēng):
地址:
性質(zhì):
法定代表人(委托代理人):
乙方(勞動(dòng)者)姓名:
性別:
出生年月:
家庭住址:
居民身份證號(hào)碼:
湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印制
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限和工作內(nèi)容
第一條本合同自年月日起至年月日止。期限為年(月)。
第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意擔(dān)任崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
二、工作時(shí)間
第四條乙方累計(jì)每周工作時(shí)間不超過(guò)30個(gè)小時(shí),具體日工作時(shí)間由甲乙雙方約定。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第五條甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具及勞動(dòng)保護(hù)用品,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
第六條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第七條甲方安排乙方從事技術(shù)工作崗位的,乙方應(yīng)持證上崗。
第八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方漠視乙方安全健康和不道德的行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門(mén)檢舉控告。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第九條乙方的小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為元,(不得低于當(dāng)?shù)卣C布的小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
第十條甲方每周星期以法定貨幣形式足額支付乙方工資。
第十一條甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的,支付不低于乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資報(bào)酬。
五、社會(huì)保險(xiǎn)待遇
第十二條甲方支付的小時(shí)工資中已包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方可依照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定自主參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。
第十三條甲方依照國(guó)家和地方規(guī)定,為乙方辦理工傷保險(xiǎn)和繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷享受工傷保險(xiǎn)待遇。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的相關(guān)待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動(dòng)紀(jì)律
第十五條甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。
第十六條乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可以解除本合同。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十八條甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動(dòng)合同,但必須提前天以書(shū)面形式通知對(duì)方。
第十九條本合同期滿(mǎn),勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第二十條本合同期滿(mǎn)后,未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系,雙方應(yīng)及時(shí)辦理勞動(dòng)合同終止或延續(xù)手續(xù)。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第二十一條甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第二十二條甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹托r(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第二十三條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同,給對(duì)甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定給予賠償。
第二十四條因甲乙任何一方的過(guò)錯(cuò)造成合同不能完全履行,由過(guò)錯(cuò)方承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金或損失賠償金元。
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇17
甲方(單位)全稱(chēng)
單位類(lèi)型法定代表人(或負(fù)責(zé)人)
登記注冊(cè)地
實(shí)際經(jīng)營(yíng)地
勞動(dòng)保障證號(hào)組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)
聯(lián)系方式及電話(huà)
乙方(職工)姓名性別文化程度
身份證件號(hào)勞動(dòng)保障卡號(hào)
戶(hù)籍所在地
實(shí)際居住地
下崗內(nèi)退人員再就業(yè)原單位
聯(lián)系方式及電話(huà)
南京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局制
非全日制用工,是指以小時(shí)計(jì)酬為主,勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)四小時(shí),每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)二十四小時(shí)的用工形式。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典》的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、老實(shí)信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。
一、本合同期限采用下列第()種方式
1、固定期限勞動(dòng)合同:自年月日至年月日止。
2、自年月日起始,以完成工作任務(wù)為合同終止期限。
二、工作內(nèi)容
甲方安排乙方在地點(diǎn),從事工作。
甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作要求對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。乙方應(yīng)當(dāng)努力提高職業(yè)技能,按崗位要求完成工作任務(wù)。
三、工作時(shí)間為下列第()種方式
1、每周工作日,每日工作小時(shí)。
2、以完成工作為工作時(shí)間,折算平均每日工作小時(shí),累計(jì)每周不超過(guò)小時(shí)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方按下列方式(),支付乙方工資:
(1)按小時(shí)計(jì)酬,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元;
(2)按完成工作計(jì)酬,每(半月/周/日/項(xiàng))元。
2、甲方按(日/周/半月)以(貨幣形式、委托銀行)形式支付乙方工資。
五、社會(huì)保險(xiǎn):
(1)乙方以靈活就業(yè)人員形式自行參加社會(huì)保險(xiǎn)。
(2)由甲方為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),其中,乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由甲方代扣代繳。
六、勞動(dòng)安全保護(hù)和休息休假
甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品,保護(hù)乙方的生命安生和身體健康。甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)事先告知并定期為乙方進(jìn)行健康檢查。乙方應(yīng)當(dāng)遵守安全操作規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
甲方保證乙方每周至少休息一天,按規(guī)定保障乙方休息休假的權(quán)利。經(jīng)與乙方協(xié)商后,甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或法定節(jié)假日加班的,加班加點(diǎn)工資按標(biāo)準(zhǔn)_法定倍率計(jì)算。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止
1、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以書(shū)面形式變更。
2、雙方當(dāng)事人任何一方要求終止本合同的,應(yīng)以書(shū)面方式通知對(duì)方,本合同即行終止。
八、乙方與其他用人單位訂立勞動(dòng)合同或建立非全日制勞動(dòng)關(guān)系的,后訂立的勞動(dòng)合同不得影響本合同的履行。
九、其它約定
十、本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解,或者依法申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁、向人民法院起訴。
十一、本合同一式份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲乙雙方至少各執(zhí)一份。
甲方(簽章)乙方(簽名):
法定代表人、負(fù)責(zé)人
或委托代理人(簽名)
企業(yè)非全日制勞動(dòng)合同篇18
甲方:
乙方:
簽訂日期:年月日
甲方(用人單位)
用人單位名稱(chēng)
用人單位住所
法定代表人或負(fù)責(zé)人
乙方(勞動(dòng)者)
姓名性別出生年月
文化程度聯(lián)系方式
戶(hù)籍所在地
實(shí)際居住地
居民身份證號(hào)碼
其他有效身份證件名稱(chēng)證件號(hào)碼
社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人編號(hào)
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、本合同于年月日生效。
二、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任或從事以下工作:
三、工作地點(diǎn):
四、乙方的工作時(shí)間為每天不超過(guò)四小時(shí),自時(shí)起至
時(shí)止,每周不超過(guò)二十四小時(shí)。
五、乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元,甲方向乙方支付的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹托r(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的時(shí)間為每月上半月日,下半月日。
六、甲乙雙方約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的辦法:
七、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供以下勞動(dòng)保護(hù)條件:
八、甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。因乙方從事的工作崗位有職業(yè)危害可能,在甲方的監(jiān)督下,乙方須采取以下防護(hù)措施:。
九、甲乙雙方可以隨時(shí)通知對(duì)方終止勞動(dòng)合同。
十、甲方違反本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或支付的小時(shí)工資低于蘇州市非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)
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