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應(yīng)聘出納崗位簡(jiǎn)歷個(gè)人信息姓名:張三性別:男出生日期:1985年1月1日學(xué)歷:本科聯(lián)系電話箱:zhangsan@教育背景2003年9月–2007年6月:北京大學(xué),本科,會(huì)計(jì)專業(yè)工作經(jīng)歷公司A(2007年7月–2009年8月)職位:出納責(zé)任描述:負(fù)責(zé)公司A賬戶的日常收支及結(jié)算工作,并保證賬目準(zhǔn)確無(wú)誤負(fù)責(zé)公司A現(xiàn)金、支票、轉(zhuǎn)賬等資金收付管理跟進(jìn)發(fā)票的開(kāi)具、審核、登記以及按時(shí)向財(cái)務(wù)報(bào)備匯總跟蹤客戶的賬款到賬情況,并及時(shí)做出應(yīng)對(duì)措施####工作成績(jī):在公司A期間,完成了400多次的對(duì)賬工作,賬目準(zhǔn)確率達(dá)到了99.5%在公司A期間,有效解決了多起客戶付款延誤問(wèn)題,為公司節(jié)約了2萬(wàn)元人民幣公司B(2009年9月–2012年6月)職位:財(cái)務(wù)主管責(zé)任描述:負(fù)責(zé)公司整體的資金管理、往來(lái)款項(xiàng)的處理等擴(kuò)展性方案的制定負(fù)責(zé)具體會(huì)計(jì)核算流程的實(shí)施和管理負(fù)責(zé)資金進(jìn)出口和應(yīng)收賬款以及其他關(guān)鍵指標(biāo)的上報(bào)####工作成績(jī):在公司B期間,推動(dòng)了公司資金流程優(yōu)化,成功降低了應(yīng)付賬款的周轉(zhuǎn)天數(shù)在公司B期間,將全公司停滯的資金越過(guò)“風(fēng)波”,完成公司擴(kuò)張戰(zhàn)略并確保了公司發(fā)展戰(zhàn)略的“偉大修正”公司C(2012年7月–至今)職位:財(cái)務(wù)總監(jiān)責(zé)任描述:管理和負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門日常工作,包括會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)報(bào)表編制、資金管理等統(tǒng)籌全公司各業(yè)務(wù)部門的預(yù)算工作與成本核算,確保業(yè)務(wù)開(kāi)展的可持續(xù)性負(fù)責(zé)與審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通協(xié)調(diào),保證行政良好可持續(xù)發(fā)展####工作成績(jī):在公司C期間,成功引入了在線審核、發(fā)票票據(jù)管理等先進(jìn)管理軟件和系統(tǒng),提高了財(cái)務(wù)部門效率在公司C期間,協(xié)同管理團(tuán)隊(duì)完成了400百萬(wàn)元人民幣以上的貸款申請(qǐng)審批,推動(dòng)了公司發(fā)展進(jìn)程在公司C期間,成功推動(dòng)了公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)資產(chǎn)評(píng)估定級(jí)工作,并謀劃成功上市后,為公司創(chuàng)造了商業(yè)價(jià)值個(gè)人技能熟悉會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)法律法規(guī)以及稅務(wù)政策熟練操作各種財(cái)務(wù)審批管理軟件和系統(tǒng)具備出色的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力自我評(píng)價(jià)本人秉承“勤奮、負(fù)責(zé)、誠(chéng)實(shí)守信”的工作態(tài)度,具有較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力。多年的工作經(jīng)驗(yàn)和扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),使我熟練掌握財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算等
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