面試服裝搭配技巧

面試服裝搭配技巧

又到了每年聘請和面試的高峰期，對于查找新工作的人來說，面試中的第一印象是肯定影響整個面試成敗的一個關鍵因素，而影響第一印象的關鍵因素則是一個人的穿著裝扮，因此面試時的裝束肯定馬虎不得。

在過往的面試中，我們看到有太多的年輕人穿著不合時宜的服裝就去面試。例如，女生通常都是穿著小吊帶，蓬蓬裙，超短裙，或者性感的網狀絲襪，而男生則有的穿著花襯衫，或者運動服，至于穿著T恤和牛仔褲就來面試的男女比比皆是，數不勝數。或許你自認為這已經是花了你不少心思和時間去選擇搭配出來的最吻合你共性的服裝，但共性不代表就適合，在面試的時候，把握一些面試著裝的搭配原理非常必要。

對于這個季節(jié)，南寧的夏天還是比較酷熱的。因此男生不肯定要穿西裝外套，女生也不肯定要穿套裝，由于輕裝上陣可以減輕自己的壓力和負擔，尤其是緊急的時候。在面試時候流汗往往不是一個好現象，由于即使只是由于穿的衣服太熱，也會給人一種由于過于緊急而出汗的感覺。更何況面試之中消失緊急難以開口回答問題的現象也在所難免，心跳加速衣服太多都會加速出汗。所以最好提前到達面試地點，然后在有冷氣的地方休息一下，讓汗水退去和使身體冷卻而降低由于緊急出汗的機會。

對于剛畢業(yè)的男生來說，選擇襯衫是男生最簡單犯的錯誤。太花或者顏色太艷的襯衫都要避開，更加不要由于流行而選擇一些非傳統(tǒng)的襯衫。男生假如穿西服，白色襯衫永久是最適合和最佳的選擇。除此之外，男生也可以穿比較淺的顏色，例如淺藍色，淺灰色，或者白底帶簡潔格子的襯衫都可以。總之，切忌穿例如紅色，紫色，黃色等艷麗顏色的服裝。會給人一種極為浮躁和不穩(wěn)重的感覺，這是面試的大忌。

西褲要干凈、大方，盡量不要穿休閑褲或牛仔褲。鞋子與襪子以深色為佳。我們會看到許多的人穿黑色的皮鞋配白色的襪子。實際上我們的襪子盡量要跟褲子同色，以黑色，藍色，灰色為主。男生還要特殊留意的是襪子肯定要足夠長，不要坐下去的時候褲子往上一提，就讓別人看到你的腿毛，這是很不禮貌的。同時襪子建議大家要純棉的，不要尼龍的，由于純棉的才會吸汗透氣，不會有異味。

對于女生來說，在選擇服裝方面則比男生簡單得多。但是面試并不是時裝秀，所以不需要你穿得太過花枝招展或者性感暴露。面試的時候女生首先不行以過度露膚，假如穿著裙子過短，或者上衣無領無袖，甚至穿著吊帶的服飾是完全不行取的。另外避開顏色太過明麗，或者服裝上有明顯的共性圖案，亮片之類，過于吸引人的眼球，給考官太強的視覺沖擊力，而無法集中在你所陳述的問題上。

服裝的款式建議以保守的為好。少用一些有大花邊或者蝴蝶結的襯衣、外套，這會讓你看起來稚氣未脫，不夠穩(wěn)重。這個季節(jié)可以選擇簡潔的襯衫，搭配五分、七分的外套適合初入社會的新奇人，青春又不失莊重。假如下身搭配裙子，記住裙長在坐下時不行以短于大腿的一半，假如坐下時為了防止"走光'而要不時的去拉扯裙子，也會讓你在面試時候顯得極不自然。

此外，不同的行業(yè)有不同的規(guī)章，不同的公司也有不同的文化。所以在面試不同的工作崗位的時候，可以依據這個行業(yè)特質選擇穿衣。假如認真觀看一個公司就可以發(fā)覺，公司里員工的服裝總會比較相像，這就像一個"場'，無形的在制約著公司每個人的穿著裝扮。假如你不知道自己面試的時候穿什么，建議去觀看一下公司內部員工都穿什么樣的服裝。假如有師兄師姐在那里任職就更好了，可以向前輩們"取經'。不管怎么樣，要仿照得"穿得像公司里的人'，這樣會讓你的考官對你有一個認同感，讓他從見到你的第一眼開頭，就對你有一個感覺："這個人像是我們公司里的人，她就應當到我們這里來上班。'

所以我們再來看一下，各個行業(yè)之間的穿著，各自有著什么樣的特點。

一、政府、金融、外企

在這幾個行業(yè)里，最廣泛的就是正統(tǒng)著裝。每一個進出的員工基本都是職業(yè)裝，正裝。所以假如將來大家要面試這一類型的單位，比如辦公室、行政文秘類的崗位，記住正裝才符合這些企業(yè)的文化特質。假如在面試一些有權威、注意資格和閱歷的機構時，更應當選擇穩(wěn)重端莊的裝扮，這樣才能給別人相信的感覺。而且要非常注意每一個著裝細節(jié)，不要給面試官留下不嚴謹、不專業(yè)的印象。

服裝選擇留意：

1、西裝+套裙，這是女生應聘這類職位最通用、穩(wěn)妥的著裝，切忌穿太緊、太透和太露的衣服。無論你的腿有多美麗，也應當在穿裙裝的時候配上絲襪，而且裙擺要長及膝蓋四周。男生以深色優(yōu)雅合體、質地精良的正裝為最佳選擇。閃亮的服裝面料或裝飾，是這類型面試的著裝禁忌。

2、服裝顏色應避開粉紅、嫩綠等看上去略顯輕浮的顏色，米色、灰色、黑色、深藍色，都是可以嘗試的優(yōu)雅而穩(wěn)重的顏色。

3、鞋子應與服裝搭配協調，男士可選擇黑色、深咖啡色的正裝皮鞋，女士則要穿設計簡潔大方的包頭中跟鞋，既穩(wěn)重又能體現職業(yè)女性的氣質。

二、傳媒、廣告、藝術、策劃

這類型行業(yè)重視思維創(chuàng)意，不主見過于沉悶，思維相對會跳動。所以在面試這類型工作的時候，假如再以傳統(tǒng)正式的正裝去面試，就會顯得太過拘緊，沒有新意。這樣的工作對制造性的要求很高，當然你穩(wěn)扎穩(wěn)打的裝扮也沒有錯，但是很難會給對方留下深刻的印象，可能面試官懷疑你太循規(guī)蹈矩的性情是否適合這一工作。但是不是說就肯定要穿得很新潮很另類，很共性化，肯定不能太隨便。

服裝選擇留意：

1、服裝款式相對休閑時尚，但是對于時尚品牌追求的穿衣態(tài)度是簡潔大氣的，應區(qū)分過于街頭范的潮流搭配。可以穿一些體現共性特質、個人風格劇烈的服裝，很有設計感和剪裁的衣服可以讓你立馬生動起來。

2、顏色可以相對活潑。女生可以嘗試今年春夏流行的糖果色的連衣裙，外面再搭配一件小外套。或者建議穿針織衫，配同色系長褲。也可嘗試淡色系的格紋襯衫，如淡黃、淺藍等，搭配西褲或者小A裙，既彰顯才智，又有青春的一面。

3、肯定要在搭配上花點心思，就算是簡潔的衣服也要穿出今季的新奇感，才能給面試官留下深刻印象，比如在白襯衫外搭條設計夸張的大項鏈，或者把腰帶換個別致的系法，一個小細節(jié)的處理，就能令人對你刮目相看。

三、技術工作、計算機、IT技術人員、工程師

技術類的工作最注意你的專業(yè)技術，往往聘請人員對著裝也沒有太嚴格的要求。更多看中的是你的實際操作技術力量。所以他們的聘請有點刻意淘金的味道，只要滿意了職位要求，他們不會太介意應聘者的穿著。但盡管如此，聘請方還是會通過面試者的著裝來對其進行初步推斷，由于技術類的工作往往是需要沉得下心，嚴謹、理性的，所以面試者會看你是不是嚴謹、穩(wěn)妥、沉穩(wěn)等方面的特質。這個時侯適用的著裝是內斂型著裝，不能太張揚跳動。

服裝選擇留意：

1、顏色不行以太艷麗，以淡雅為宜。但是不意味著就肯定要穿得死氣沉沉，作為同學還是要體現年輕的一面。建議以白、淺談的顏色為主。白襯衣配黑色西褲、西裙是最保險的。而女生可通過搭配一條絲巾來避開顏色單調帶來的沉悶感，男生最好以深色優(yōu)雅合體的正裝為最佳選擇。

2、服裝剪裁合理。穿大一號或者小一號的衣服，看起來不是松松垮垮就是包得太緊身。自己穿著很別扭也會讓面試官看著很別扭。

3、服裝的質量不能太差。面料要盡量選擇不簡單起皺的，假如是簡單起皺的面料記得穿之前肯定要燙，不能皺巴巴，否則同樣會令自己的整體形象大打折扣。

四、公關詢問

公關詢問行業(yè)人員意味著是對外的，需要隨時與客戶打交道，既要給人留下可相信的印象，也要有親和力。因此在面試這一行業(yè)的公司時，要選擇端莊精致的裝扮。由于你不僅僅代表你個人，你還代表公司對外的一種形象，所以無論是衣服、飾品還是拎包都要有品質感，給人端莊穩(wěn)重干練的感覺。但是整體的印象不宜太過隆重，只要適當體現出熱忱和親切就好。作為女生特殊要留意的是妝容，妝容肯定要簡潔、精致、自然，讓人感覺簡單交往。千萬不要畫得濃眉大眼，烈火紅唇的去跟人打交道，談合作。

服裝選擇留意：

1、顏色不能太劇烈，要嚴厲，太強對比，會簡單給人造成一種壓迫感。嚴厲的顏色感覺易親近，好相處，有事好商議?。

2、女生最忌諱的就是穿著太性感、暴露，簡單讓人產生誤會。超短裙，露臍裝，薄、透、露的服裝都不適合，肯定要大方、簡潔、得體。

3、可以依據不同的場合選擇佩戴飾品。女生可佩戴項鏈、耳環(huán)、戒指、胸針，增加一些女性味道。但是配飾以少為好，最好不要超過三種，太多會