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簡(jiǎn)單聘任合同文本合同編號(hào):_______甲方(用人單位):_________電話(huà):_________地址:_________乙方(受聘人):_________聯(lián)系方式:_________依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《公司勞動(dòng)合同條例》等相關(guān)法規(guī),甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,按照平等、自愿、互利的原則,就乙方在甲方工作的相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:第一條雇傭期限本次聘任合同期限自_________年月日至_________年月日,共計(jì)為_(kāi)______個(gè)月。第二條工作內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任_________職位,具體工作內(nèi)容為_(kāi)________,具體實(shí)施規(guī)定見(jiàn)甲方制定的工作規(guī)范。第三條工作時(shí)間和地點(diǎn)工作地點(diǎn):_________。工作時(shí)間:乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),具體工作時(shí)間以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。第四條工資合計(jì)乙方從事的工作按月計(jì)酬,每月工資總額為人民幣_(tái)________元。第五條報(bào)銷(xiāo)說(shuō)明在乙方工作期間,乙方對(duì)甲方的工作所需原材料、設(shè)備、差旅、培訓(xùn)等相關(guān)費(fèi)用,甲方負(fù)責(zé)報(bào)銷(xiāo),雙方可事先約定一定的報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)和程序。第六條福利待遇乙方有權(quán)享受甲方提供的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇,具體內(nèi)容以甲方制定的規(guī)定為準(zhǔn)。第七條保密條款乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息,并按照甲方的相關(guān)規(guī)定和程序?qū)ζ湔莆盏谋C苄畔⑦M(jìn)行妥善保管。乙方不得擅自為除甲方外的單位或個(gè)人提供、出售或泄露與本合同所涉及的工作和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的技術(shù)和信息。乙方如有違反以上規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任并賠償甲方全部損失。第八條雙方違約責(zé)任如甲方未按照本合同約定向乙方支付工資或其他待遇的,應(yīng)承擔(dān)賠償乙方的賠償責(zé)任。如乙方在合同期間內(nèi)不履行勞動(dòng)合同,嚴(yán)重違反甲方工作規(guī)范或嚴(yán)重?fù)p害甲方利益,甲方可立即終止合同并要求乙方賠償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失,同時(shí)甲方也可向有關(guān)部門(mén)追究乙方法律責(zé)任。如因雙方共同原因,導(dǎo)致合同無(wú)法履行的,根據(jù)責(zé)任比例承擔(dān)損失。第九條合同變更和解除本合同有效期內(nèi),如雙方出現(xiàn)變更需求,應(yīng)在協(xié)商一致的情況下,按照變更協(xié)議的要求對(duì)原合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改,并及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),合同變更應(yīng)以書(shū)面形式確認(rèn)。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以提前解除合同。如解除合同,乙方應(yīng)當(dāng)提前_______個(gè)月書(shū)面通知甲方,并根據(jù)工作實(shí)際情況,配合甲方做好工作交接工作。任何一方違反本條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決因本合同引發(fā)的任何爭(zhēng)議,應(yīng)盡量通過(guò)協(xié)商的方式解決。協(xié)商不能解決的,雙方可以向_______人民法院申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。第十一條其他條款合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份;具有同等法律效力。本合同簽訂后,不得私自更改和解除,否則行為無(wú)效。本合同如有未盡事宜,可根據(jù)法律法規(guī)、雙方意愿和通常做法予以補(bǔ)充。甲方(用人單位):_________簽字:_______
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