發(fā)電企業(yè)各部門職責發(fā)電部部門職責(8篇)

第第10頁共42頁發(fā)電企業(yè)各部門職責發(fā)電部部門職責部門根本任務為職權部門。負責發(fā)電設備及其關心生產(chǎn)設備的運行治理、安全生產(chǎn)、經(jīng)濟運行、合理調(diào)度，運行綜合治理。負責對效勞于水源、化學、輸煤、除灰、脫硫等生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部進展一體化治理。負責組織、指揮、協(xié)調(diào)運行值及生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部共同做好運行生產(chǎn)工作。準時把握、記錄、分析設備及系統(tǒng)安全、經(jīng)濟運行狀況，為設備檢修、技術改造供給依據(jù)。負責發(fā)電量及各項運行生產(chǎn)技術指標。負責節(jié)能、環(huán)保治理工作。負責所屬運行人員的人身安全；負責所屬運行人員操作的正確性；負責發(fā)電設備運行的安全。監(jiān)視、檢查“兩票三制”的落實，開展安全教育及技術培訓，定期組織《安規(guī)》考試、反事故演習、安全技術問答、特別分析。組織或參與設備事故、障礙技術分析，提出技術分析報告。監(jiān)視現(xiàn)場重大操作，指導運行人員進展事故、障礙、特別的處理，制定運行技術措施、反事故技術措施、安全技術措施，防止誤操作技術措施，并監(jiān)視執(zhí)行。 組織對部門治理、生產(chǎn)崗位人員進展治理學問、專業(yè)技術的培訓，監(jiān)視、檢查、指導各運行值及生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部開展崗位培訓，組織對員工的安全教育、技術問答、技術比武等活動，不斷提高運行生產(chǎn)人員的業(yè)務素養(yǎng)，提高運行治理水平。負責依據(jù)運行生產(chǎn)人員技術素養(yǎng)，依據(jù)優(yōu)化組合原則，合理配置運行人力資源，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安排各崗位人員的具體工作。負責編制部門各崗位工作標準。2負責機、電、爐、化學、除灰、輸煤運行的安全、經(jīng)濟生產(chǎn)治理工作；負責領導、協(xié)調(diào)運行值及生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部全面完成運行生產(chǎn)目標；負責對所屬各治理、生產(chǎn)崗位的行政治理、技術治理、打算培訓、思想教育工作。執(zhí)行國家及上級機關頒發(fā)的與發(fā)電運行有關的政策、法律、法規(guī)、規(guī)章制度、工作標準和治理標準；負責編制修訂各項運行治理制度并執(zhí)行，保證各運行崗位及生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部協(xié)調(diào)全都共同完成安全、經(jīng)濟運行生產(chǎn)工作任務。執(zhí)行上級頒發(fā)的與發(fā)電運行有關的技術法規(guī)、技術標準、安規(guī)、運規(guī)、技措、反措等；負責編制修訂發(fā)電設備運行操作規(guī)程、運行系統(tǒng)圖冊、運行技術措施和反事故技術措施、安全技術措施、防止誤操作技術措施，并落實執(zhí)行。對運行操作規(guī)程、系統(tǒng)圖、各種技術措施、熱力系統(tǒng)保護定值的正確性、準確性負責。負責對各項生產(chǎn)指標進展分解，編制部門年度、月度工作打算，并依據(jù)工作打算全面完成發(fā)電量、廠用電率、供電煤耗、供電水耗等運行生產(chǎn)技術指標定額，確保生產(chǎn)任務的完成。負責發(fā)電設備的合理運行方式，執(zhí)行調(diào)度命令，依據(jù)負荷曲線合理進展負荷安排；準時把握、分析、記錄發(fā)電設備安全、經(jīng)濟運行狀況，發(fā)揮職權作用，通過值長下達各項生產(chǎn)運行指令。對發(fā)電生產(chǎn)設備運行方式的合理性、正確性負責。組織、指導各運行崗位及生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部完成鍋爐、汽輪機、發(fā)電機、變壓器及變電站(或升壓站、開關站)的主輔設備運行的監(jiān)控、巡檢操作，表計記錄、事故處理等生產(chǎn)任務；完成廠用電系統(tǒng)、化學制水、制氫、石灰水處理、循環(huán)水處理等設備運行的監(jiān)控、巡檢操作，表記記錄、事故處理等生產(chǎn)任務；完成水源地、除灰、除塵、脫硫、輸煤等公用系統(tǒng)設備運行的監(jiān)控及治理等生產(chǎn)任務。負責制定電氣系統(tǒng)、熱力系統(tǒng)、公用系統(tǒng)及附屬設備的非正常運行方式、特別工況下的運行技術措施和組織措施；準時了解、把握發(fā)電設備安全、經(jīng)濟運行狀況，進展運行安全、經(jīng)濟技術分析和專題技術爭論工作，指導運行崗位開展崗位分析。負責對重大設備試驗、重要設備操作及簡單的電氣系統(tǒng)倒閘操作的安全監(jiān)護工作，負責進展重大發(fā)電設備事故處理工作，參與設備運行事故、特別技術分析，審核技術分析報告，組織或指揮進展事故分析的各種試驗。參與機組大、小修后的驗收工作，組織編制機組大、小修后的啟動打算，并監(jiān)視檢查執(zhí)行狀況，組織進展機組大、小修后的啟動試驗和整體啟開工作，組織重大設備改進后的試驗和投入運行。 組織進展發(fā)電設備運行性能試驗，依據(jù)試驗結(jié)果，提出經(jīng)濟運行方案，組織進展運行技術攻關，承受技術、工藝提高機組運行水平，并為設備檢修、更改造供給理論依據(jù)。審核汽、水、煤、油、氫等化學監(jiān)視工程的化驗報告并進展分析。做好機組檢修、設備事故、障礙、特別分析的化學監(jiān)視工作，保證機組安全、穩(wěn)定運行。負責環(huán)保監(jiān)視工作。其中煤化驗只負責入爐煤的采樣、制樣和化驗工作。負責牽頭與燃料部共同進展入廠和入爐煤采制設備的熱值比照試驗，負責入廠煤化驗的監(jiān)視。負責火車煤到達卸煤溝、汽車煤到達煤場的后續(xù)治理工作。負責定期組織進展運行操作規(guī)程考試、安全工作規(guī)程考試，協(xié)作有關部門進展安全檢查和安全性評價工作，協(xié)作有關部門進展職業(yè)技能鑒定、員工再教育工作。負責文明生產(chǎn)及精神文明建設，加強運行職業(yè)文化的建設，教育員工具備與現(xiàn)代化企業(yè)相適應的文明素養(yǎng)，負責運行班組建設及創(chuàng)一流工作，組織制定治理考核方法并監(jiān)視、檢查、考核，負責部門員工思想教育工作，加強思想政治工作，組織進展政治學習，不斷提高員工的思想政治素養(yǎng)。負責指導效勞于水源、化學、輸煤、除灰、脫硫等生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部編制和修改相關運行規(guī)程，編制和修改操作系統(tǒng)圖，制定專業(yè)運行治理制度；負責指導各系統(tǒng)的合理運行方式，監(jiān)視、檢查并考核效勞于水源、化學、輸煤、除灰、脫硫等生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部對勞務合同的履行狀況；負責參與有關設備改造的審核工作。負責制定各種運行記錄格式，并完成定期印制、發(fā)放、回收、保管各種機、電、爐、化學專業(yè)的運行日志、表單、技術臺帳、操作票、停(送)電票等技術記錄的工作。負責部門治理的外聘員工工作職責范圍內(nèi)的治理，并擔當有關治理責任(含安全)。負責公司安排的其它工作。3有權對集控、化學、除灰、輸煤、脫硫等運行工作進展治理，對運行生產(chǎn)進展指揮。有權編制和修改發(fā)電設備運行操作規(guī)程、運行系統(tǒng)圖冊、運行技術措施和反事故技術措施、安全技術措施、防止誤操作技術措施，并有權對實施執(zhí)行狀況進展檢查和考核。有權編制和修改各項運行治理制度(或治理標準)，并有權對實施執(zhí)行狀況進展檢查和考核。有權對運行設備的檢修申請進展審核、批準，有權對發(fā)電設備、系統(tǒng)異動進展審定。有權召開專業(yè)技術會，分析生產(chǎn)中存在的問題，提出解決方案；有權召開運行分析會議并參與經(jīng)濟活動分析會議和安全活動分析會議。有權監(jiān)視效勞于水源、化學、輸煤、除灰、脫硫等生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部對勞務合同的履行狀況，并有權對違反合同條款的行為進展考核。4嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，高標準完成各項生產(chǎn)運行工作，確保不發(fā)生人身損害事故和人為誤操作事故。不發(fā)生運行治理責任的機組非打算停運及以上事故。完成發(fā)電量、廠用電率、供電煤耗、供電水耗等運行生產(chǎn)技術指標年度計劃。執(zhí)行國家《電力法》、《電網(wǎng)調(diào)度治理條例》、《電網(wǎng)調(diào)度規(guī)程》，使得頻率合格率和電壓合格率等指標到達規(guī)定標準。準確調(diào)整，保證機組運行綜合指標到達規(guī)定標準。依據(jù)工作標準完成工作，檢查、催促各運行崗位人員履行職責狀況及工作狀況，并進展考核。定期對運行操作規(guī)程進展修改、審查和完善，并監(jiān)視、指導化學、輸煤、除灰、脫硫運行規(guī)程同時進展修訂，以保證運行規(guī)程(操作標準)滿足運行生產(chǎn)的要求。每年依據(jù)設備系統(tǒng)異動狀況對運行系統(tǒng)圖冊、運行技術措施和反事故技術措施、安全技術措施、防止誤操作技術措施進展一次修訂和完善的工作，以滿足運行生產(chǎn)的要求。組織對運行人員進展運行操作規(guī)程、運行治理制度和安全工作規(guī)程考試工作，保證運行人員對規(guī)程及治理制度的嫻熟把握，使工作票及操作票的合格率到達%。定期對運行生產(chǎn)安全、經(jīng)濟技術指標進展全面的分析，總結(jié)規(guī)律指導生產(chǎn)。定期對部門所負職責進展一次全面的總結(jié)，客觀、公正、實事求是評價本部門工作完成的質(zhì)量和產(chǎn)生的效果，總結(jié)、分析存在的問題，提出整改措施并實施。每月召開運行工作會議，分析、爭論、解決生產(chǎn)技術、安全、經(jīng)濟、培訓、生產(chǎn)治理工作中存在的問題，制定運行人員培訓打算并落實執(zhí)行，爭論解決各運行值及關聯(lián)生產(chǎn)單位在治理工作中存在的問題。每月檢查運行值工作記錄和班組臺帳，對運行生產(chǎn)治理工作進展綜合分析和總結(jié)，提出經(jīng)濟責任制考核意見。每日分專業(yè)對設備系統(tǒng)進展巡察，把握設備系統(tǒng)運行狀況，檢查規(guī)章制度的落實狀況，提出運行技術治理指導意見的工作。每日分專業(yè)把握設備缺陷狀況，對存在缺陷的設備運行布置安全、技術措施；查閱機組運行臺帳及記錄，了解機組運行工況，查看生產(chǎn)日報準時把握機組運行狀況，對所覺察問題的準時解決。對機組重大試驗工程的安全措施進展布置和落實；對于現(xiàn)場重大操作或特別操作，分專業(yè)制定運行安全措施，進展現(xiàn)場指揮和監(jiān)護。對負責化學、燃料運行、除灰、脫硫運行等生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部的工作狀況進展監(jiān)視和治理，每月檢查燃料、除灰、脫硫運行等生產(chǎn)關聯(lián)公司或工程部對效勞合同履行狀況，并依據(jù)其履行狀況進展考核。定期組織運行崗位參與有針對性的事故演習。每月對化學各項技術監(jiān)視指標進展審核，對設備運行的化學技術監(jiān)視工作提出指導意見。制定各種運行記錄格式，并完成定期印制、發(fā)放、回收、保管各種機、電、爐、化學專業(yè)的運行日志、表單、技術臺帳、操作票、停(送)電票等技術記錄的工作。加強文明生產(chǎn)及思想教育，使運行班組達標率到達規(guī)定水平。發(fā)電企業(yè)各部門職責發(fā)電部部門職責〔二〕一、發(fā)電生產(chǎn)部職責發(fā)電生產(chǎn)部在治理處領導下，負責全廠水輪發(fā)電機組，變配電及其附屬設備的運行治理，確保安全經(jīng)濟發(fā)供電，搞好安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)工作。具體職責如下：1、負責本部人員的政治思想教育，加強勞動紀律，搞好人員的調(diào)配安排和勞動考勤工作。2、認真貫徹執(zhí)行上級各項生產(chǎn)技術政策、指示、法令和規(guī)章制度。3、負責治理全廠水輪發(fā)電機組，變配電和附屬設備的運行維護，正常操作，事故處理和設備場地的清潔衛(wèi)生工作。確保安全、滿發(fā)、少損、多供。4、加強巡察檢查，把握設備安康狀態(tài)，覺察設備缺陷或特別運行時，準時實行措施，防止集中造成事故，并具體記錄，準時上報和通知有關部門。5、制定本部月、季生產(chǎn)(工作)打算，反事故措施打算和安全技術措施。嚴格執(zhí)行雙票制度，交接班制度，巡回檢查制度，設備缺陷治理制度等各項制度。6、編制本部門的修理材料打算。搞好材料的領用治理，努力降低消耗。7、建立設備運行臺帳，定期進展運行分析并提出分析報告，積存運行資料，把握運行規(guī)律。8、參與設備檢修后的驗收和模擬試驗，搞好試運工作。9、負責本部事故、障礙特別狀況的調(diào)查分析，按規(guī)定統(tǒng)計上報。10、修編運行規(guī)程制定本部各項規(guī)章制度。11、負責本部的培訓、考試和考核、到達“三能”“三熟”，不斷提高業(yè)務技術水平。二、發(fā)電部正、副部長職責1、負責本部的全面工作。依據(jù)上部下達的打算，制定本部的生產(chǎn)(工作)和修理材料打算及實施這些打算的有關措施。2、抓好現(xiàn)場各種規(guī)程制度及上級指示、命令的貫徹落實。3、抓好水輪發(fā)電機組、變配電及其所屬關心設備的日常檢查維護，正確操作等運行治理工作。常常開展安全活動分析，把握設備安康狀態(tài)，催促各值嚴格執(zhí)行雙票制度，消退事故隱患，確保安全發(fā)供電。4、抓好本部事故、障礙及特別運行狀況的調(diào)查分析，并按規(guī)定統(tǒng)計上報。5、供給設備檢修的設備缺陷資料，參與設備檢修后的驗收工作。6、帶頭學好業(yè)務技術，提出本部的培訓打算，組織好本部的業(yè)務技術培訓工作。7、負責審查本部的勞動考勤，按月上報，負責本部人員的安排和調(diào)配，按規(guī)定審批各種請假，加強勞動紀律。三、安全員職責1、負責部門的安全生產(chǎn)治理，完成上級部門布置的安全生產(chǎn)工作2、組織部門運行人員的安全學問培訓，負責安全宣傳工作及安全學問講解。3、定期組織對設備進展安全檢查工作，監(jiān)視值班人員的安全制度執(zhí)行狀況4、組織調(diào)查、分析和處理事故并向上級報告四、技術員職責1、負責建立、完善和治理部門技術檔案、技術臺賬。2、負責特別運行狀況及事故的調(diào)查分析，制定反事故技術措施。3、制定部門培訓打算并負責組織實施。4、跟蹤把握設備的運行狀況及運行參數(shù)的變化。五、值長職責1、負責全值的安全生產(chǎn)、生活、學習等治理工作，提高班員的業(yè)務技能。2、帶著全值嚴格遵守各項安全規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全運行規(guī)程標準。3、正確執(zhí)行上級部門及調(diào)度的操作指令，正確下達操作任務，正確處理各種事故，實施反事故技術措施。4、準時匯報設備運行的特別狀況，清楚正確做好值長記錄，遵守交接班制度。六、副值長職責1、聽從值長的領導，協(xié)作值長完成日常治理工作。2、正確執(zhí)行值長的操作指令，樂觀協(xié)作值進步行事故處理。3、負責對班員進展業(yè)務培訓。七、運行工職責1、了解安全規(guī)程標準，生疏設備的運行狀況、性能及參數(shù)。2、聽從值長或副值長的指揮，正確填寫操作票，正確執(zhí)行各種操作任務，布置好檢修安全技術措施。八、保潔員職責1、負責所轄區(qū)域的衛(wèi)生清掃及保管。2、整理保管好衛(wèi)生工具。九、炊事員職責1、負責運行當班人員的就餐，包括選購烹飪等。2、負責運行食堂的清潔衛(wèi)生，準時清掃。3、負責當班人員的飲食衛(wèi)生及安全。十、辦事員職責1、制定本部門生產(chǎn)工具，材料及辦公用品的選購及保管。2、保管、收發(fā)運行值班記錄、技術臺賬及上級文件通知。3、負責出勤考核的統(tǒng)計，津貼的發(fā)放。發(fā)電企業(yè)各部門職責發(fā)電部部門職責〔三〕一、事業(yè)部廠長(副廠長)工作職責為貫徹落實權責制度，進一步健全事業(yè)部生產(chǎn)經(jīng)營機制，充分調(diào)動生產(chǎn)經(jīng)營者的樂觀性及主觀能動性，在確保安全生產(chǎn)的前提下，特制定本職責。1、對公司總經(jīng)理負責，負責指揮、協(xié)調(diào)事業(yè)部的整體運作。2、在總經(jīng)理的領導下，組織召開事業(yè)部中層領導干部會議，研討事業(yè)部生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀，確定事業(yè)部的生產(chǎn)經(jīng)營目標和生產(chǎn)策略。3、組織鼓舞事業(yè)部員工樂觀參與事業(yè)部的各項治理工作，廣泛聽取員工意見，建立健全各項規(guī)章制度。幫助總經(jīng)理做好事業(yè)部的人事工作，合理安排、配備事業(yè)部生產(chǎn)員工及治理人員，打算車間班、組長的任命，吸取員工以及對違紀員工的處理。在總經(jīng)理的監(jiān)視下，治理事業(yè)部的財務工作，審批各項資金的收支。加強檢查事業(yè)部各部門、生產(chǎn)人員的工作任務的完成狀況，綜合評定各中層領導的執(zhí)行力量。樂觀學習先進治理學問，用先進的和現(xiàn)代的經(jīng)營治理理念，抓好公司員工的精神文明建設，努力鍛造一支“爭先創(chuàng)優(yōu)”的高素養(yǎng)員工隊伍。全面負責事業(yè)部的安全生產(chǎn)工作，定期對事業(yè)部員工進展安全教育，提高員工安全生產(chǎn)意識。加強生產(chǎn)經(jīng)營治理，不斷提高事業(yè)部治理素養(yǎng)，確全保面完成各項生產(chǎn)任務，不斷提高事業(yè)部的經(jīng)濟效益。10、要實行切實可行措施，進展人才的開發(fā)和利用，并要帶頭遵守事業(yè)部的一切規(guī)章制度，正確行使各項費用的審批權，切實做到節(jié)約費用，降低本錢，提高經(jīng)濟效益。二、生產(chǎn)部(拓展部)主管工作職責1、依據(jù)事業(yè)部經(jīng)理及銷售部下達的生產(chǎn)打算，編制具體的生產(chǎn)作業(yè)打算，合理確定生產(chǎn)節(jié)拍，使生產(chǎn)工作有序進展。2、時刻把握生產(chǎn)進度，做好生產(chǎn)各工序間的平衡，避開人力資源的鋪張，合理使用設備，提高設備的使用率。提高生產(chǎn)效率。3、依據(jù)各車間技術工藝流程編寫生產(chǎn)各工序作業(yè)指導書。4、合理對各生產(chǎn)車間人員的調(diào)度，加強各車間主產(chǎn)現(xiàn)場和技術監(jiān)視，在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，最大限度利用各種物資，避開各種不必要的鋪張，降低產(chǎn)品單位物耗。5、加強生產(chǎn)調(diào)度的敏捷性，定期組織召開各生產(chǎn)車間的生產(chǎn)、質(zhì)量溝通分析會，促步提高各車間員工的操作技能和文化素養(yǎng)。6、搞好安全生產(chǎn)工作，嚴格執(zhí)行事業(yè)部的各項治理制度，做好周、月、年度的產(chǎn)、訂、出統(tǒng)計工作，定期向總經(jīng)理、事業(yè)部經(jīng)理報送統(tǒng)計報表。三、產(chǎn)品開發(fā)部工作職責：1、加強發(fā)飾產(chǎn)品開發(fā)研制，板樣制作、鑒定和審核。2、做到開發(fā)的發(fā)飾產(chǎn)品適銷對對路，本錢低、工藝成熟，能行成產(chǎn)銷規(guī)模效益的產(chǎn)3、做好產(chǎn)品的技術標準、技術參數(shù)、工藝圖紙等技術文件的制定和治理。對產(chǎn)品開發(fā)設計要留意核心技術、材料、式樣的爭論開發(fā)，以促進公司技術進步。對生產(chǎn)過程中在技術方面進展作業(yè)指導，并進展工藝技術上的監(jiān)控，確保生產(chǎn)的正常進展。向相關部門供給技術方面的效勞并承受各方位的有關技術方面的信息反饋。幫助建立公司技術資料庫。四、質(zhì)檢員崗位職責負責各車間整個生產(chǎn)過程的質(zhì)量掌握。充分發(fā)揮質(zhì)量檢驗對產(chǎn)品質(zhì)量的保證，確保優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品出廠。嚴格要求自己做好半成品加工到成品出廠的全過程的跟蹤檢驗、工序檢驗、成品檢驗工作，嚴把質(zhì)量關。負責組織質(zhì)量檢驗原始數(shù)據(jù)的整理分析工作和月質(zhì)量分析工作，編寫質(zhì)量動態(tài)報告，作為質(zhì)量信息向生產(chǎn)部主管反響生產(chǎn)中消滅的問題。負責指導各工序操作人員，不斷推行工藝，努力提高自身的業(yè)務水平。定期檢查各車間各工序的質(zhì)量狀況，考核各班組質(zhì)量檢驗責任的報告狀況。完成事業(yè)部經(jīng)理交辦的其他工作任務。五、財務科崗位職責總經(jīng)理的直接領導下，具體負責事業(yè)部的財務治理制度的實施和生產(chǎn)的正常運轉(zhuǎn)。負責搞好會計核算，正確、準時、完整地記賬、算賬、報賬，準時供給真實會計核算資料。加強學習財務治理學問，分月、季、年編制和執(zhí)行財務打算，正確合理利用資金，提高資金使用效率。負責做好資金治理，按規(guī)定程序、手續(xù)準時做好資金預備，準時進帳、存帳，保證日常合理開支需要的供給。對各種單據(jù)(憑證、報銷單等)進展審核，并轉(zhuǎn)報公司財務。負責各種財務資料的歸集、保管和保密工作。處理好與事業(yè)部相關部門應付款(房租、水、電)等事務。六、倉庫治理員崗位職責1、加強對物資、產(chǎn)成品入庫的質(zhì)量與數(shù)量的掌握治理。2、做好在庫物資的存放、堆碼的治理工作。3、加強物資在庫的安全治理，對特別危急品加大治理力度，嚴防各種安全事故的發(fā)生。4、嚴格遵守領收、發(fā)料制度，不得因收、發(fā)料錯誤造成事業(yè)部的產(chǎn)成品、物資損失。5、對滯料、滯成品及有價值廢品提出庫存報告和處理建議。6、做好各個倉庫的庫存品盤點工作，做到帳物相符，供給各個倉庫的物資、產(chǎn)成品庫存動態(tài)資料。七、各車間(部門)班、組長崗位職責依據(jù)生產(chǎn)部(拓展部)下到達本班、組的生產(chǎn)作業(yè)打算，組織并合理安排生產(chǎn)作業(yè)，確保生產(chǎn)打算的完成。合理調(diào)配本班、組生產(chǎn)員工作業(yè)。調(diào)整本班組各工序之間平衡連接，避開人力資源的鋪張，提高生產(chǎn)效率。指揮、監(jiān)視操作員工嚴格按工藝、技術要求和作業(yè)程序規(guī)定進展工作。 節(jié)約降低物耗，依據(jù)產(chǎn)品目標本錢，搞好本車間的產(chǎn)品本錢掌握。合理使用設備，搞好設備的保養(yǎng)，提高設備利用率依據(jù)生產(chǎn)作業(yè)標準組織、實施生產(chǎn)作業(yè)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。指揮、監(jiān)視車間人員嚴格依據(jù)安全生產(chǎn)規(guī)程作業(yè)，杜絕安全事故發(fā)生。安排、指導、檢查下屬的日常工作，對生產(chǎn)過程中發(fā)生的各種問題進展準時處理。樂觀完成上級領導安排的其他工作。八、員工崗位職責標準嚴格依據(jù)操作規(guī)程、安全規(guī)程、檢修規(guī)程等進展操作和工作，搞好安全生產(chǎn)。認真檢驗、維護、保養(yǎng)好使用的設備，防止設備事故，提高生產(chǎn)安全率聽從班組長的安排，認真完成班組長下達的工作任務。 節(jié)約原材料、節(jié)約用水、電、氣認真做好生產(chǎn)原始記錄。不弄虛作假，緊急任務能加班加點聽從安排。認真做好交、接班工作，搞好崗位和設備的清潔衛(wèi)生認真做好崗位和崗位之間的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作不擅離職守，不串崗位，不亂操作其他崗位的設備確保產(chǎn)品質(zhì)量，覺察問題準時匯報處理樂觀完成上級領導安排的其他工作發(fā)電企業(yè)各部門職責發(fā)電部部門職責〔四〕山煤集團煤業(yè)治理各部室、分公司職責一、生產(chǎn)技術部職責1、貫徹執(zhí)行國家和省市、行業(yè)主管部門有關煤礦安全生產(chǎn)、技術治理方面的方針、政策和規(guī)定，并依據(jù)集團公司和煤業(yè)治理公司的實際，編制下達生產(chǎn)技術進展規(guī)劃，制定具體實施方法。2、全面負責集團公司煤炭生產(chǎn)板塊的生產(chǎn)、技術方面的專業(yè)治理及業(yè)務指導工作，組織分公司、煤礦溝通國內(nèi)外安全生產(chǎn)技術治理方面的先進閱歷，推行集約化生產(chǎn)，不斷提高礦井生產(chǎn)技術治理水平，實現(xiàn)高產(chǎn)高效。3、在總工程師的領導下參與編制審查公司的中長期進展規(guī)劃、年度生產(chǎn)打算及資金打算。4、負責礦井開拓開采部署、生產(chǎn)環(huán)節(jié)技術改造和綜采綜掘設備更的論證審定，指導分公司、煤礦開開放拓設計、采區(qū)設計、重點工作面設計方案的審查，催促分公司、煤礦不斷優(yōu)化采掘部署，抓好采掘重點工程建設，確保礦井、水平、采區(qū)、工作面采掘接續(xù)正常。抓好儲量治理，嚴格按程序開采，嚴禁亂采濫掘，對特別狀況轉(zhuǎn)變原設計規(guī)定，要辦理審批手續(xù)。5、負責制定采煤、掘進、運輸、生產(chǎn)打算等有關業(yè)務技術治理規(guī)定、條例、方法和實施細則，并催促執(zhí)行。參與集團公司組織的安全質(zhì)量標準化檢查驗收，不斷促進生產(chǎn)現(xiàn)場治理水16、指導分公司、煤礦加強采掘運隊組的治理，做好隊組資格審查和增減變動的審批手續(xù)。7、負責生產(chǎn)礦井采掘外委隊伍考察及外委單價的測定。8、堅持技術進步方針，組織分公司、礦樂觀開展采掘運技術、工藝、設備、材料的推廣應用。參與引進設備的選點、考察、談判、驗收。9、負責煤礦物資(材料)集中選購的組織實施工作。10、把握全公司生產(chǎn)經(jīng)營動態(tài)。催促分公司、礦按規(guī)定時限上報日、旬、月生產(chǎn)報表，并負責匯總上報；對分公司、礦生產(chǎn)中存在的重大問題，組織專人調(diào)查爭論，提出分析材料，準時呈報集團公司領導。11、負責組織召開月度生產(chǎn)例會，平衡下達當月生產(chǎn)打算任務，幫助礦解決生產(chǎn)中的擋手問題。準時向集團公司領導和上級部門匯報生產(chǎn)中發(fā)生的重大事故；并依據(jù)領導指示，組織有關部門，調(diào)動所需的人力、物力進展搶救。12、負責集團公司生產(chǎn)礦井煤炭生產(chǎn)許可證年檢、證載力量變更及證件換發(fā)的組織協(xié)調(diào)工作，并組織礦井生產(chǎn)環(huán)節(jié)力量的核定和報審工作，指導礦依法開采，堅決杜絕超力量生產(chǎn)。13、參與建、改擴建礦井設計、礦井技術改造、安技措工程和災難預防處理打算的審查，把握工程施工進展狀況。14、2非傷亡事故的追查處理，參與人身事故追查處理工作。15、完成公司領導安排的其它工作和任務。二、機電裝備部職責1、貫徹執(zhí)行國家、省有關煤礦機電治理方面的方針、政策、法律、法規(guī)、標準、標準以及規(guī)定等。2、負責行使對所屬礦井的機電治理職能，對各礦井機電技術和業(yè)務進展全面治理。3、負責制定和修訂煤業(yè)公司機電治理方面的制度，催促所屬各礦井建立健全機電技術標準及操作規(guī)程，并監(jiān)視落實。4、負責編制煤業(yè)公司機電方面的中長期進展規(guī)劃，審核所屬礦井年度專項資金中涉及機電設備方面的改造或更打算。5、負責煤業(yè)公司所屬各礦井機電設備技術改造工作和設備、技術、材料、工藝的推廣應用，不斷提高公司技術裝備水平。6、負責所屬各礦井涉及機電方面的重大工程、主要機電設備(包括提升、通風、排水、壓風、供電和采掘運輸?shù)仍O備)的選型及技術方案的審核。7、負責生產(chǎn)礦井安裝、設備大修等外委隊伍的考察及外委價格的測定。8、負責對煤業(yè)公司所屬各礦井機電安全質(zhì)量標準化工作的39、負責組織定期和不定期的機電治理專項檢查，監(jiān)視和落實各礦井進展停產(chǎn)檢修和機電設備預防性檢修。10、負責煤礦物資(配件)集中選購的組織實施工作。11、負責煤業(yè)公司機電設備的安全運行監(jiān)管工作，對發(fā)生的主要機電設備事故組織調(diào)查，切實做到“四不放過”。12、在集團招標辦的組織下，參與納入集團煤礦機電招標工程的技術審核、招標及標后技術商務談判工作。13、負責煤業(yè)公司節(jié)能治理工作。14、負責組織和監(jiān)視煤礦機電專業(yè)技術治理人員和崗位人員的技術比武、崗位練兵活動。15、負責集團公司、煤業(yè)公司各職能部門以及政府有關職能部門業(yè)務對口的聯(lián)系和業(yè)務往來，并準時貫徹落實相關要求。三、通風部職責1、認真貫徹落實上級有關煤礦“一通三防”治理方面的法律、法規(guī)、方針、政策及公司相關規(guī)定。2、在總工程師的領導下，負責“一通三防”技術和業(yè)務治理工作，對各礦“一通三防”工作進展技術指導、業(yè)務協(xié)調(diào)、催促檢查，并協(xié)調(diào)解決“一通三防”的技術難題。3、負責通風安全質(zhì)量標準化監(jiān)管工作。4、負責瓦斯根底參數(shù)測定、瓦斯等級鑒定工作，牽頭組織瓦斯治理課題攻關任務。5、負責煤與瓦斯突出技術業(yè)務指導工作。6、負責各礦瓦斯抽采系統(tǒng)運行技術指導工作。7、負責各礦年度通風力量核定工作和審核各礦反風演習方案。8、參與各礦“一通三防”大型安全設備的選型、技術論證、技術協(xié)議的審核。9、負責礦井監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)探頭設置數(shù)量、位置等的技術指導工作。10、負責“一通三防”調(diào)度信息的承受、整理、傳達、反響和記錄保管，協(xié)調(diào)解決存在問題。11、負責基建礦井“一通三防”治理工作和涉及“一通三防”方面的設計審核等有關工作。12、參與礦井重大“一通三防”事故的救援、分析、處理。13、推廣應用“一通三防”技術、工藝。四、地質(zhì)測量部職責1、堅持“安全第一，預防為主”的方針，全面貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等國家有關地質(zhì)、測量、水文、鉆5業(yè)務的安全技術治理，負責編制煤業(yè)公司勘探規(guī)劃。2、負責編制落實地質(zhì)測量防治水的安全技術治理制度、地測技術相關工種操作規(guī)程和安全生產(chǎn)責任制。3、負責地測治理，保證地質(zhì)、水文、測量、資料的準確性。4、負責組織對各礦礦井地質(zhì)類報告進展評審，催促分公司進展初審。煤業(yè)公司審查中長期防治水規(guī)劃，分公司審查各礦年度防治水打算和地面探放水鉆孔設計，參與年度災難預防處理打算及有關開采設計審查。5、負責對煤礦留設各類保安煤柱進展審查，監(jiān)視分公司和煤礦的檢查執(zhí)行狀況，覺察問題準時訂正。6、負責儲量治理，提出煤炭資源回收及防止煤炭資源損失的技術建議，履行審報儲量報損文件和注銷文件。7、把握井田內(nèi)地質(zhì)構(gòu)造賦存規(guī)律，分析各種地質(zhì)構(gòu)造對安全生產(chǎn)的影響，指導分公司幫助各礦解決生產(chǎn)中遇到的重大地質(zhì)問題。8、審查各礦大型貫穿測量工程，認真貫徹執(zhí)行貫穿通知單制度。9、負責對生產(chǎn)礦井的產(chǎn)量、進尺的審查驗收。10、組織地測標準化檢查驗收工作，覺察問題準時處理。13、常常組織開展礦井水患排查治理專項檢查，對因供給資料不夠準確、大6故，負技術及治理責任。14、編制集團年度探放水進尺打算。15、負責承受交換圖的治理工作。五、安全監(jiān)察部職責1、貫徹執(zhí)行黨和國家、省、市和上級的安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、條例、規(guī)程、規(guī)定、指令等，做好安全治理和監(jiān)視檢查工作。2、負責組織編制集團公司煤礦安全生產(chǎn)責任制和安全治理制度并適時組織修訂。3、依據(jù)集團公司關于煤礦安全培訓治理制度，牽頭組織對煤礦職業(yè)安康治理和安全培訓進展監(jiān)視檢查。4、負責集團所屬煤礦質(zhì)量標準化綜合治理，牽頭組織質(zhì)量標準化檢查驗收，組織煤礦安全工作的評比考核工作，監(jiān)視檢查煤礦領導帶班下井狀況。5、參與集團公司礦井災難預防處理打算和安全技術措施資金使用打算的編制和審定，并對打算執(zhí)行狀況進展監(jiān)視檢查。6、負責組織集團公司煤礦應急預案的編制，修訂和上報。7、參與煤礦重大安全技術措施、主要工程設計的審查和安全科技的推廣應用。8、參與集團公司煤礦安全重點工程的竣工驗收。9、負責煤礦安全培訓治理工作，監(jiān)視檢查煤礦主要負責人、安全治理人員和特種作業(yè)人員持證上崗狀況。10、負責組織和參與對煤礦人身事故的調(diào)查、分析、處理，牽頭組織對集團層面的煤礦各類非傷亡事故的調(diào)查、分析、處理并對煤礦各類傷亡事故和非傷亡事故進展統(tǒng)計、分析和上報。六、基建環(huán)保部工作職責1、認真貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、根本建設方針、政策和技術標準，依據(jù)根本建設治理程序，負責煤業(yè)治理公司煤礦根本建設的全面治理工作。2、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《山西省環(huán)境保護條例》及有關環(huán)境保護治理的法律、法規(guī)、技術標準和治理制度，負責煤業(yè)治理公司煤礦環(huán)境保護方面的全面治理工作。3、負責監(jiān)視建設工程環(huán)?！叭瑫r”的執(zhí)行狀況，污染防治設施運行狀況，辦理有關環(huán)保審批手續(xù)，以及建設工程水土保持設施驗收與生態(tài)恢復治理。4、負責協(xié)調(diào)解決企業(yè)造成的環(huán)境污染或生態(tài)破壞糾紛，做好環(huán)境保護技術的引進、推廣工作，監(jiān)視檢查礦山環(huán)境恢復治理保證金的落實和使用。5、負責煤業(yè)治理公司環(huán)保目標責任制的制訂、考核工作， 組織開展并監(jiān)視實施清潔生產(chǎn)和iso14001環(huán)境治理體系認證工作。6、負責基建工程的日常治理。審批單位工程《開工報告》；核準單位工程《驗工月報》；審核設計變更和工程變更發(fā)生的預算外費用；對單位工程的工程進度、安全質(zhì)量、文明施工進展監(jiān)視治理。7、參與重點工程工程的竣工驗收，重要單位工程的竣工驗收。8、下達煤業(yè)治理公司工程結(jié)算政策文件，組織工程盤點和參與工程結(jié)算、匯總。9、定期組織單位、單項工程施工現(xiàn)場的安全、文明施工的檢查考核，負責組織重點工程的質(zhì)量、工期和造價的季度和年終考核。10、負責工程概算和預算審核，確定年度各類資金工程預算編制所承受的預算定額、取費標準，確定各種材料的材差；審核設計單位編制的施工圖預算。11、參與招標工作，會同集團公司有關部門確定工程招(議)標標底。依據(jù)集團公司招投標文件的治理方法，參與各類工程招標、投標工作。12、組織所屬礦井礦、土、安、環(huán)保等項工程工程的報檢。幫助建設單位申領《建設工程規(guī)劃許可證》和《施工許可證》。13、負責煤業(yè)治理公司各類工程合同的審核。914、牽頭煤業(yè)治理公司建設用地征用及地籍治理。組織建設單位和有關部門辦理購土地的有關手續(xù)；充分合理的利用國家有關政策法規(guī)，搞好礦區(qū)土地開發(fā)利用。七、財務部職責1、負責貫徹、執(zhí)行黨和國家有關財經(jīng)、稅收、金融、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營等方面的法律、法規(guī)及集團公司有關規(guī)定。2、依據(jù)《企業(yè)會計準則》和集團有關規(guī)定，制定煤礦經(jīng)營核算的財務會計制度及治理方法。3、負責制定煤礦本錢、會計核算、打算統(tǒng)計業(yè)務的工作流程。4、負責煤業(yè)公司、分公司、所屬煤礦全面預算治理的預算編制指導、審核。5、負責指導生產(chǎn)礦井做好分析、測算本錢及報表編制工作。6、負責指導、治理生產(chǎn)礦井會計核算工作。7、負責按時報送地方、國家稅務納稅申報表，標準相關涉稅業(yè)務的辦理。8、爭論相關稅收政策變動狀況，做好稅務申報資料檔案治理工作。指導各所屬煤礦充分利用財稅優(yōu)待政策，合法降低各工程的稅收本錢。9、審核、匯總、編制所屬煤礦月度資金打算并按時上報集10析煤業(yè)公司及所屬煤礦資金打算執(zhí)行狀況。10、負責煤礦融資工作的檢查指導，審核、匯總煤礦融資方案、擔保事項，并上報集團融委會。11、負責對煤礦貸款進展臺賬治理，催促煤礦提前做好到期貸款的轉(zhuǎn)貸、還貸工作。12、編制年度生產(chǎn)經(jīng)營預算，并分解下達月度經(jīng)營指標打算。13、負責對煤礦年度財務決算報告審核與指導。14、組織審核所屬煤礦的年度根本建設、維簡資金、安全費用等各項專項資金打算，并匯總上報集團公司。15、負責做好煤業(yè)公司進展規(guī)劃的工作。16、負責準時與政府部門溝通，做好申請中心預算資金、安全改造資金等政策性資金的申請工作。17、負責完成月度統(tǒng)計報表的編制工作，依據(jù)集團公司、煤業(yè)公司、各級部門的要求，準時、準確、認真地報送各類綜合統(tǒng)計和各項固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計定期、非定期報表，完成打算統(tǒng)計資料的歸檔工作。18、對業(yè)務范圍內(nèi)消滅的問題提出解決方案并制定出相關的治理規(guī)定及考核方法。19、組織召開季度煤礦經(jīng)濟運行分析會，做好統(tǒng)計分析工作，當好領導決策的助手。20、負責所屬業(yè)務方面的指導，組織財務、統(tǒng)計人員的內(nèi)部業(yè)務培訓。1121、負責辦理財務、會計、打算、統(tǒng)計治理的日常業(yè)務。22、完成公司領導安排的其它工作和任務。八、調(diào)度室職責1、在煤業(yè)公司分管生產(chǎn)的副總經(jīng)理直接領導下，開展工作。2、認真執(zhí)行煤炭生產(chǎn)的政策、規(guī)程、指令以及集團公司、煤業(yè)公司領導指示，隨時把握原煤生產(chǎn)、洗選加工、煤炭銷售過程中的變化狀況。準時解決部門之間、環(huán)節(jié)之間的不協(xié)調(diào)問題，搞好綜合平衡，保證全面、安全、均衡、高效地完成生產(chǎn)任務。3、 小時不連續(xù)值班，同時安排好煤業(yè)治理公司調(diào)度安全生產(chǎn)值班工作，監(jiān)視檢查各分公司、煤礦、洗煤廠的值班工作。4、認真貫徹安全生產(chǎn)方針，嚴格依據(jù)《煤礦安全規(guī)程》、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程指揮生產(chǎn)。對威逼安全生產(chǎn)的重大問題有權下達調(diào)度指令，并催促有關部門實行樂觀措施解決。當發(fā)生重大事故時，依據(jù)領導指示，組織有關部門，調(diào)動所需人力、物力樂觀進展搶救，并組織盡快恢復正常生產(chǎn)，事后寫出專題總結(jié)報告。5、負責組織召開調(diào)度會、月度生產(chǎn)視頻會、生產(chǎn)分析會、銷售協(xié)調(diào)會等有關會議。6、認真做好上情下達、下情上報工作。準時傳達上級的調(diào)度命令、通報、指令和通知，對領導指示準時檢查貫徹執(zhí)行狀況，對基層反映的生產(chǎn)活動狀況以及消滅的重大問題，照實快速上報。7、依據(jù)領導指示，下達具有同級正式文件效力的調(diào)度通知、通報及調(diào)度命令。8、建立完整的原始記錄及標準的統(tǒng)計報表和圖牌版、編制調(diào)度日報、旬報、月報和快報。9、組織落實好集團公司雨季“三防”、冬季“三防”等季節(jié)性工作，節(jié)假日停產(chǎn)—復工、礦井停電檢修等重點工作。10、負責集團公司調(diào)度系統(tǒng)、洗煤廠標準化建設治理和評比工作，負責對所屬礦井調(diào)度室和選煤廠調(diào)度室進展業(yè)務技術指導。11、負責加強全系統(tǒng)調(diào)度業(yè)務培訓，開展調(diào)度業(yè)務學問比武競賽活動，不斷提高調(diào)度人員綜合素養(yǎng)。12、負責組織每季度對煤礦原煤、精煤庫存量進展盤查。13、負責落實建洗煤廠的建設和原洗煤廠的技術改造工作。14、把握煤炭銷售市場變化狀況并向集團和公司領導匯報。15、負責煤業(yè)公司調(diào)度信息化系統(tǒng)日常治理維護，并對煤業(yè)分公司、集團所屬煤礦調(diào)度系統(tǒng)信息化建設進展技術指導和把關。16、參與生產(chǎn)打算、災難預防及處理打算的編制審查工作。參與有關生產(chǎn)、安全、銷售、經(jīng)營、選煤廠治理(建設)等會議。17、參與綜采工作面準入、驗收、季度質(zhì)量標準化驗收和其它專項檢查活動。18、完成公司領導安排的其它工作和任務。13九、綜合部職責1、負責公司行政文件的起草、審核、制發(fā)和各級文件的擬辦、傳閱、催辦；2、負責公司重點工作的督查督辦；3、負責公司行政印信的治理工作；4、負責信息治理和保密工作；5、負責重大和綜合性會議、活動的會務治理；6、負責對外接待工作；7、負責全系統(tǒng)精細化治理與考核；8、負責全系統(tǒng)績效考核與治理；9、負責辦公設備、日常用品的打算、選購和發(fā)放；10、負責社會治理綜合治理工作。對員工宿舍等后勤保障工作負責；11、負責檔案的收集、甄別、歸檔、治理工作；12、負責煤炭生產(chǎn)板塊生產(chǎn)、經(jīng)營過程中的法律事務工作；13、負責煤礦勞動定額的標準、治理工作；14、負責煤礦工資總額結(jié)算、治理工作；15、負責本部員工入職和離職手續(xù)的辦理；負責員工薪酬的計發(fā)、勞動合同、社會保險的日常治理工作；16、負責集團所屬煤礦勞動用工治理指導工作，落實煤礦勞動用工學歷和執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格準入、“五統(tǒng)一”、“五個百分之百”、“變招工為招生”和專業(yè)技術素養(yǎng)提升等工作；1417、負責煤炭生產(chǎn)板塊(包括選煤廠)職工崗位技能競賽、崗位練兵和技術比武活動的組織工作；18、負責車輛安全、運營治理和駕駛員的文明駕駛、培訓。19、完成公司領導安排的其它工作和任務。十、黨委工作部工作職責1、在煤業(yè)公司黨委的領導下，認真宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議，依據(jù)煤業(yè)公司黨委的決策部署和工作安排，結(jié)合實際狀況，制定黨委工作總體規(guī)劃、年度打算、黨風廉政建設規(guī)劃。2、負責催促和指導所屬各單位黨組織，貫徹落實煤業(yè)公司黨委的重大決策以及重要會議精神和重要工作部署，以及貫徹落實黨章和其它有關黨紀條規(guī)的情況。3、負責加強黨組織思想、組織、作風、力量等方面的自身建設，指導基層黨組織開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、基層黨組織換屆選舉、黨員教育治理和進展黨員等各項工作。4、負責加強黨風廉政建設，建立廉潔從業(yè)風險防控體系，催促、檢查企業(yè)黨風廉政建設責任制和廉政措施的落實。對煤業(yè)公司黨員干部及關鍵環(huán)節(jié)人員進展黨紀、黨風和遵紀守法、廉潔從業(yè)的宣傳教育，搞好專項治理工作，準時訂正不正之風，形成紀律作風建設的長效機制。5、負責制定煤業(yè)公司文明和諧創(chuàng)立工作規(guī)劃、要點以及企業(yè)文化建設工作方案、制度，組織、指導各單位開展文明和諧創(chuàng)立活動和企業(yè)文化建設。6、負責煤業(yè)公司宣傳思想工作，正確把握宣傳思想工作的方向，落實黨委中心組學習任務，組織黨員干部開展政治理論學習。7、負責煤業(yè)公司統(tǒng)戰(zhàn)工作，建立統(tǒng)戰(zhàn)人員臺帳，做好統(tǒng)一戰(zhàn)線理論調(diào)研工作和信息上報工作，組織和發(fā)動統(tǒng)戰(zhàn)成員參與企業(yè)治理、樂觀建言獻策。8、負責煤業(yè)公司對內(nèi)、對外聞宣傳報道及宣傳隊伍建設工作，覺察典型，宣傳推廣閱歷。9、負責煤業(yè)公司效能監(jiān)察工作，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，對企業(yè)經(jīng)營治理重大決策的執(zhí)行狀況進展監(jiān)察，提出建議和改進措施，強化治理，堵塞漏洞，提高工作效率和經(jīng)濟效益。10、負責依據(jù)干部治理權限，協(xié)作有關部門對領導干部進展評議考核，促進各級干部廉潔勤政。11、負責煤業(yè)公司黨委的公文處理、重要文稿的起草、文件材料印制、文件刊物發(fā)送、文件歸檔等工作。12、負責依照法律和《中國工會章程》組織和指導各級工會開展工作，履行維護職工合法權益的根本職責，組織開展以職工代表大會為根本形式的民主參與、民主治理和民主監(jiān)視工作。參與協(xié)調(diào)勞動關系、調(diào)解勞動爭議、職工重大傷亡事故的調(diào)查處理和重點工程工程“三同時”的審查驗收，代表職工與企業(yè)行政方面簽訂集體合同或其它協(xié)議，并監(jiān)視執(zhí)行。調(diào)查爭論職工勞動安全衛(wèi)生和勞動保護工作狀況，加強群監(jiān)組織建設、陣地建設、隊伍建設，開展群眾性安全監(jiān)視檢查工作。13、16益。開展建設職工之家活動，建立和進展工會會員隊伍，做好會員的接收、教育工作。收好、管好、用好工會經(jīng)費，治理好工會財產(chǎn)。對有關職工合法權益的重大問題進展調(diào)查爭論，向煤業(yè)黨政和有關部門反映職工群眾的思想狀況、意愿和要求，參與涉及職工切身利益的有關政策的制定。14、負責依據(jù)《團章》的要求，圍繞煤業(yè)公司黨政中心工作，規(guī)劃、部署煤業(yè)公司的共青團工作。15、負責與集團公司相關部門的協(xié)調(diào)溝通工作，依據(jù)上級要求，組織實施各類專項活動、臨時性工作任務。16、負責指導煤業(yè)板塊全系統(tǒng)所屬各單位黨建、紀檢、宣傳、工會等部門的有關業(yè)務工作。17、完成上級黨組織、公司黨委、領導交辦的其他工作和任務。十一、煤業(yè)分公司職責1、在煤業(yè)治理公司的領導下，分公司負責貫徹落實黨和國家、省、市有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和路線、方針、政策，依據(jù)集團和煤業(yè)治理公司的相關規(guī)定，負責片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)的安全生產(chǎn)監(jiān)管、技術指導和效勞工作。2、圍繞集團和煤業(yè)治理公司的工作布署，依據(jù)煤業(yè)治理公司有關煤礦(洗煤廠)安全生產(chǎn)、機電、運輸、一通三防、地質(zhì)防治水、調(diào)度、基建、環(huán)保、勞動用工、黨群工作的規(guī)定，結(jié)合實際，指導、監(jiān)視片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)依法依規(guī)進展生產(chǎn)、173、負責協(xié)調(diào)片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)與駐地政府、股東之間的關系，依據(jù)授權履行主體責任，參與當?shù)卣安块T舉辦的有關會議，處理治理權限內(nèi)的其它事項。4、負責對片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)重點工作的督查、督辦工作；負責對煤礦(洗煤廠)的績效考核工作。5、負責完成煤業(yè)治理公司各部室要求的各項業(yè)務工作，做好承上啟下、協(xié)調(diào)聯(lián)系、檢查、催促、跟蹤、落實、考核等工作。負責擬定片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)的安全生產(chǎn)規(guī)劃并負責組織實施；依據(jù)煤業(yè)公司年度質(zhì)量標準化實施方案，指導煤礦(選煤廠)進展安全質(zhì)量標準化建設工作，組織開展各類安全檢查活動。負責片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)季度安全質(zhì)量標準化檢查驗收、總結(jié)講評工作，參與煤業(yè)公司組織的半年度、年度安全質(zhì)量標準化檢查驗收。負責片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)的隱患排查工作，跟蹤、落實在各級專項檢查及安全質(zhì)量標準化檢查中查出隱患的整改狀況，收集、整理“安全生產(chǎn)月”活動、“百日安全無事故競賽”等及集團開展的較大安全生產(chǎn)活動狀況，并準時匯總、上報。負責片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)安全培訓的監(jiān)視、檢查、考核、指導工作。(5)負責片區(qū)所屬煤礦的信息化建設和生產(chǎn)、通風調(diào)度工作，監(jiān)視調(diào)度指令的18負責片區(qū)所屬煤礦產(chǎn)量、進尺的驗收工作，依據(jù)調(diào)度室的要求，負責煤庫和單項工程的盤點工作。負責片區(qū)所屬煤礦礦井及水平除首采面外的綜采工作面及有關生產(chǎn)性巷道開口準入驗收工作；對掘進工作面過地質(zhì)構(gòu)造、老空區(qū)、大斷面施工、巷道貫穿等狀況，要準時到現(xiàn)場落實、指導，覺察有影響安全、生產(chǎn)的重大問題時準時按相關規(guī)定上報。負責片區(qū)所屬煤礦技術方案優(yōu)化的初步審查工作；匯總、審核片區(qū)單進報表、月度生產(chǎn)打算，總結(jié)分析片區(qū)掘進工作面生產(chǎn)、連接、變化狀況。負責片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)科技研發(fā)工程的打算、實施、總結(jié)工作。(10)負責片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)機電設備的監(jiān)管工作，協(xié)調(diào)供電工作，指導所屬煤礦(洗煤廠)大型設備和特種設備的運行治理。負責對片區(qū)所屬煤礦一般機電事故的調(diào)查、分析、處理，并上報煤業(yè)治理公司。負責片區(qū)所屬煤礦物資集中選購的推動、落實和協(xié)調(diào)工作。負責對片區(qū)所屬煤礦揭煤工作面抽采單元(或區(qū)域)竣工后的鉆孔組織驗收，并出具報告。19(14)負責對片區(qū)所屬煤礦巷道貫穿、通風系統(tǒng)調(diào)整、反風演習等重點工程進展技術指導。負責對片區(qū)所屬煤礦 %- %的瓦斯超限事故進展調(diào)查、分析和處理，并上報煤業(yè)治理公司。負責對片區(qū)所屬煤礦一般機電事故進展調(diào)查、分析、處理，并上報煤業(yè)治理公司。負責審查片區(qū)所屬煤礦的年度地測防治水打算和各類地質(zhì)說明書；指導礦井的儲量治理和“三量”的審查、匯總工作。負責片區(qū)所屬煤礦的地質(zhì)測量技術治理工作，審查各類地質(zhì)推測預報、根底圖紙、審查根底臺賬的編制工作，負責審查和匯總礦井的采掘交換圖。負責對片區(qū)所屬煤礦的井下鉆探、物探、化探等現(xiàn)場工作進展檢查；對地質(zhì)構(gòu)造探測、礦井防治水工程、地面防排水工程、大型測量工程進展審查并提出意見。協(xié)作煤業(yè)公司組織好對技術、工藝、設備、材料的調(diào)研考察、推廣應用工作。參與片區(qū)所屬煤礦專項資金打算的初步審查工作，審核匯總生產(chǎn)礦井的維簡費、安全費完成狀況。參與礦井外委隊伍的考察、使用、跟蹤工作和外委單價的測定。依據(jù)集團有關煤礦職工崗位技能競賽方案的安排，組織落實片區(qū)所屬煤礦(洗煤廠)樂觀參與、開展相關活動。20(24)負責對片區(qū)所屬煤礦落實“五統(tǒng)一”、“五個百分百”、“變招工為招生”、從業(yè)人員學歷和執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格準入等狀況進展監(jiān)視檢查。幫助煤業(yè)公司黨委、工會、紀委、共青團開展各項工作。依據(jù)安排，匯總、統(tǒng)計相關部室要求的各類數(shù)據(jù)、完成相應的報表并準時上報。6、完成集團和煤業(yè)公司安排的其它工作和任務。21發(fā)電企業(yè)各部門職責發(fā)電部部門職責〔五〕一、對本工程負全面治理責任。二、認真貫徹國家的法律法規(guī)和上級的有關方針政策，定期向業(yè)主和上級領導匯報各項工作進展狀況。三、主持編制工程治理實施打算，確定工程治理的目標與方針。四、科學組織和治理人、財、物資源，做好各項資源的調(diào)配與供給。五、確定工程治理組織機構(gòu)與人員組成，制定相應的規(guī)章制度，明確各部門和相關人員職責，組織工程決策層開放工作。六、建立工程工程的質(zhì)量保證體系，明確質(zhì)量分工，做好質(zhì)量審核工作，組織質(zhì)量檢查和評定，確保施工過程處于受控狀態(tài)，工程質(zhì)量到達合同要求。七、建立和完善工程安全生產(chǎn)治理責任體系，并領導其有效運行，確保工程安全治理達標，對施工中消滅的重大問題和安全質(zhì)量事故進展準時妥當處理并按程序上報。八、加強與業(yè)主和監(jiān)理的聯(lián)系，嚴格履行施工合同，確保指揮部下達的質(zhì)量、進度、技術、安全、經(jīng)濟效益等各項指標的完成。工程書記崗位職責一、認真貫徹落實黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī)，以及上級的文件精神，準時組織職(民)工開展理論及安全、質(zhì)量、環(huán)保、本錢治理等業(yè)務學問的學習，不斷提高員工的素養(yǎng)。二、依據(jù)民主集中制原則，樂觀參與工程部“三重一大”問題的決策，確保決策的科學性。三、認證做好職(民)工的思想政治工作，抓好隊伍建設，保持隊伍穩(wěn)定。四、組織寬闊黨團員開展“黨員身邊無事故”、“黨團員安全監(jiān)視崗”活動，適時組織開展勞動競賽活動，為施工生產(chǎn)供給思想保證和智力支持。五、樂觀抓好本工程的對外宣傳工作和現(xiàn)場文化建設，樹立良好的社會形象?？偣こ處煃徫宦氊熞弧⑷尕撠煿こ藤|(zhì)量和技術工作，指導和支持施工技術人員有效行使職權。二、負責“三標一體”治理體系的有效運行。三、負責技術公關、“四技術”推廣應用和科技開發(fā)。五、負責審核各單位工程的施工組織設計。六、組織竣工資料編制及歸檔工作。七、貫徹落實上級有關安全生產(chǎn)方針、政策，制定和審核安全技術保證措施。八、指導安全技術教育。處理施工生產(chǎn)中安全技術問題，對重大事故隱患的預防和整改提出技術方案。辦公室主任崗位職責一、幫助工程領導組織召開工程工作會議，了解督辦會議打算事項的執(zhí)行狀況，協(xié)調(diào)各部門的工作關系。四、負責工程經(jīng)理部生產(chǎn)、生活用車的日常治理工作。五、負責對外接待和會議的預備、記錄工作。七、辦理工程領導交辦的其他事項。安質(zhì)部部長崗位職責一、在上級領導下，認真貫徹執(zhí)行國家有關安全質(zhì)量的法律、法規(guī)、規(guī)程和上級公布的技術標準。標準規(guī)程驗標及有關合同文件，主持安全質(zhì)量監(jiān)察部的日常工作。二、全面負責對各工點施工全過程安全質(zhì)量的監(jiān)察檢查。三、負責組織對施工過程進展定期和不定期的安全、質(zhì)量監(jiān)視檢查。對覺察的安全、質(zhì)量問題準時進展處理。并對消滅嚴峻問題的作業(yè)隊伍及負責人提出處理意見。四、監(jiān)視檢查施工單位安全質(zhì)量日常工作，指導業(yè)務及安全質(zhì)量的培訓。五、幫助領導做好與地方政府有關職能部門、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)工作。六、組織安全質(zhì)量事故的調(diào)查分析，制定訂正預防措施，嚴格執(zhí)行安全、質(zhì)量事故上報制度，協(xié)作做好事故處理工作。八、做好領導交辦的其它工作。工程部部長崗位職責一、認真貫徹執(zhí)行國家有關政策和上級頒發(fā)的技術標準、標準、規(guī)程及施工技術治理制度。二、生疏標書文件，弄懂設計圖紙，參與現(xiàn)場調(diào)查核對，提出完善設計的建議，繪制施工必要的細部大洋圖和施工鋪助圖紙，并進展有關小型施工設計的計算工作，做好自己工作范圍內(nèi)施工工程的具體安排，其中包括所需要勞動力、材料、機械設備配套打算和各種所需的施工原始記錄、工程檢查證及表格的技術預備工作。三、依據(jù)上級下達的任務和施工組織設計，依據(jù)實際狀況擬定工程具體的施工方法和施工組織措施，補充必要地施工規(guī)定和操作規(guī)程。四、領導測量班(隊)嚴格依據(jù)施工技術標準、試驗規(guī)程、測量規(guī)格化程拉和設計圖紙進展測量，認真正確地做好路基、路面、橋涵以及其他人工結(jié)造物的測量施工放樣和占用、租用土地的丈量工作。五、負責對架子隊和班組進展現(xiàn)場技術交底(施工技術標準、質(zhì)量掌握、施工操作規(guī)程，施工工藝、施工安全、質(zhì)量檢驗及否訣方法、經(jīng)濟責任制)，指導班組自檢、互檢、交接檢，分項工程竣工驗收。六、常常深入工地，堅持技術工作貫徹于施工全過程，檢查工程質(zhì)量和技術安全措施，核對圖紙、核實工程數(shù)量，把握了解工程進度，搜尋資料，記好施工日記，準時填寫施工原始記錄，做到工程竣工一切資料齊全，簽證完善。七、依據(jù)變更設計的原則和審定審批權限，對所屬施工范圍內(nèi)的各項工程進展認真認真的調(diào)查爭論，經(jīng)多方比較后提出需要修改設計的意見。八、樂觀參與技術革，正確承受國內(nèi)外技術、材料、工藝，幫助進展試驗，鑒定和推廣工作，組織和領導qc九、負責按月度，年度定期準時地向打算本錢部供給監(jiān)理、建設單位簽證的已完工程數(shù)量等實報表，供給已完成工程預算本錢分析表和有關統(tǒng)計資料。十、負責做好竣工測量，依據(jù)實測和竣工原始記錄資格材料填寫工程質(zhì)量檢查評定表格，并繪制竣工圖紙，參與施工技術總結(jié)工作，認真保管施工圖表及各種資料。合同打算部部長崗位職責一、在工程經(jīng)理授權下，主管本錢掌握，合同治理與工程計量、結(jié)算等工作。二、負責工程本錢的推測分析，組織編制工程本錢掌握目標，本錢掌握計劃，并按期組織經(jīng)濟活動分析，像工程經(jīng)理匯報。三、負責總承包合同實施的監(jiān)控治理，主持總承包合同及勞務分包合同交底，組織對顧客(業(yè)主)投訴的處理。四、主持變更索賠籌劃與實施，組織工程計量、工程結(jié)算和分包計量、交付于結(jié)算工作。試驗室主任職責一、主持試驗室的全面工作，并對試驗室的技術、質(zhì)量、安全負責。二、貫徹執(zhí)行國家、部、局及業(yè)主頒發(fā)的有關試驗標準、規(guī)程、標準及規(guī)定。三、負責試驗檢測系統(tǒng)的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安康安全治理所需資源的配置，對試驗質(zhì)量治理、環(huán)境治理、職業(yè)安康安全管路工作進展檢查指導，確?！叭龢艘惑w系”持續(xù)有效運行。四、負責編制試驗工作打算和儀器設備購置，檢修打算。五、負責建立試驗檢驗工作質(zhì)量保證體系，組織制訂有關措施和實施方法。六、組織試驗人員開展技術革，推廣應用技術、材料、工藝，降低工程本錢，提高經(jīng)濟效益。七、簽發(fā)檢驗報告，并對試驗檢驗數(shù)據(jù)的準確性和牢靠性負責。八、參與工程質(zhì)量檢查，準時寫出工程質(zhì)量分析報告和試驗總結(jié)。財務部部長崗位職責主管財務部的全面工作，負責組織開展工程會計核算與財務治理工作;二、負責組織開展預算治理工作，制定和完善工程內(nèi)部掌握制度；三、負責組織制定系統(tǒng)的工程財務會計核算與治理制度；四、負責組織對工程財務會計工作進展調(diào)研、檢查、監(jiān)視和指導，準時解決工程在財務工作中存在或消滅的突出問題；五、負責組織本錢核算、掌握與治理，努力降低本錢費用；六、把握資金動態(tài)，做好資金的籌集、治理、使用及打算申報工作；七、編制本部門的工作目標、工作打算及工作總結(jié)，并在實施上負領導責任；八、負責協(xié)調(diào)上級審計部門和外審機構(gòu)的財務檢查工作；九、負責組織年度財務決算編報工作，并依據(jù)工程年度財務決算對其經(jīng)營情況、財務狀況以及各項經(jīng)濟指標完成狀況進展計算分析；十、負責審核工程資金旬預算、月預算，并下按預算實施；十一、負責對工程資金預算執(zhí)行狀況進展分析，并提交分析報告；十二、負責收集、整理、分析各種財務會計信息，開展工程財務分析工作，并定期提交財務分析報告；財務部會計崗位職責一、嚴格依據(jù)國家會計制度和企業(yè)具體規(guī)章制度規(guī)定，按期報賬，記賬、對賬、報賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準確、賬目清楚；二、依據(jù)每筆經(jīng)濟業(yè)務填制會計憑證，登記會計明細賬目，做到日清月結(jié)，治理好企業(yè)發(fā)票，編制財務報表，裝訂會計憑證，治理好企業(yè)會計檔案；三、負責在財務系統(tǒng)中輸入記賬憑證和原始憑證等會計數(shù)據(jù)，輸出記賬憑證、會計賬簿、報表；四、認真核對各倉庫明細賬，負責倉庫治理工作，負責與設備治理部門治理好企業(yè)固定資產(chǎn)，設置固定資產(chǎn)治理卡片，認真登記好固定資產(chǎn)明細賬；五、按規(guī)定日期編制、匯總、打印各種會計報表，保證財務會計報告真實、完整，準時上報；六、認真做好公司對稅務部門的電子申報稅工作；七、認真審查原始憑證，對不真實、不合法、記載不準確、字跡不清楚、內(nèi)容不完整的原始憑證不予受理；對違反國家統(tǒng)一的財務、會計法律法規(guī)、規(guī)章的收支，或覺察帳實不符、款項不符時，應按有關規(guī)定準時處理，問題較大的應準時查明緣由向財務主管報告，征求進展處理意見。八、做好財務檔案的保管工作，嚴格依據(jù)會計治理檔案的方法，對會計檔案審查核對、整理立卷、制定名目、裝訂成冊，妥當保管。財務部出納崗位職責一、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金治理制度；二、嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額，不得坐支現(xiàn)金和用白條充抵現(xiàn)金庫存，超出庫存現(xiàn)額的準時送存銀行；三、嚴格審核各類付款原始憑證，對手續(xù)齊全的合法單據(jù)辦理結(jié)算業(yè)務，并記錄好現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬，每天結(jié)出余額與實存現(xiàn)金進展核對；四、辦理各種結(jié)算業(yè)務，依據(jù)會計制度受理各種票據(jù)(如