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文檔簡介

民營企業(yè)黨建強(qiáng)調(diào)要求同志們,為全面貫徹落實(shí)市促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展會(huì)議精神,進(jìn)一步強(qiáng)化黨建引領(lǐng)、精準(zhǔn)服務(wù),經(jīng)過縣委研究審議,決定首批選派一百名懂經(jīng)濟(jì)、懂黨務(wù)的處級(jí)及以上黨員干部兼任一百家重點(diǎn)民營企業(yè)黨建指導(dǎo)員,通過“一對(duì)一”結(jié)對(duì)形式,進(jìn)一步做實(shí)黨的組織覆蓋和工作覆蓋,通過黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍幫助全縣的民營企業(yè)解決一批疑難問題、服務(wù)一批重點(diǎn)企業(yè)、組建一批企業(yè)黨組織、凝聚一批黨員骨干,以有溫度的黨建推動(dòng)我縣成為服務(wù)到位、發(fā)展有力的營商高地,形成黨建引領(lǐng)民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展“范式”,以高質(zhì)量黨建推進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。一、要把企業(yè)當(dāng)成戰(zhàn)友,切實(shí)做到“同頻共振”。要明確自身定位和職責(zé),要與民營企業(yè)并肩抓好黨建。一是要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨建引領(lǐng)。以思想為指導(dǎo),堅(jiān)持“兩個(gè)毫不動(dòng)搖”“三個(gè)沒有變”,始終把民營企業(yè)和民營企業(yè)家當(dāng)作自己人,在民營企業(yè)遇到困難的時(shí)候給予支持,在民營企業(yè)遇到困惑的時(shí)候給予指導(dǎo)。二是要堅(jiān)持助力發(fā)展、優(yōu)化營商。緊緊圍繞市、區(qū)中心工作,堅(jiān)持組織路線服務(wù)政治路線,發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢和黨員干部作用,到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展最活躍的經(jīng)絡(luò)、最吃勁的一線服務(wù)企業(yè)、服務(wù)發(fā)展,把抓黨建、善治理、促營商有機(jī)結(jié)合起來,帶動(dòng)更多民營企業(yè)家放心投資、專心經(jīng)營、安心發(fā)展。三是堅(jiān)持分類指導(dǎo)、聯(lián)系服務(wù)。尊重企業(yè)市場主體地位,把握企業(yè)運(yùn)行規(guī)律,扎實(shí)有序做好聯(lián)系、指導(dǎo)、服務(wù)等各項(xiàng)工作。依托處級(jí)及以上黨員干部所在單位和自身優(yōu)勢,針對(duì)不同行業(yè)、不同規(guī)模、不同階段的企業(yè),針對(duì)已建立黨組織和未建立黨組織企業(yè),拿出精準(zhǔn)化、個(gè)性化工作舉措,解決實(shí)際訴求和困難。二、要掌握方法步驟,切實(shí)做到“靶向發(fā)力”。要切實(shí)幫助企業(yè)找到適合實(shí)際情況的發(fā)展思路,提高助力的精準(zhǔn)性。一是要明確重點(diǎn)。綜合考慮企業(yè)規(guī)模、區(qū)域貢獻(xiàn)、成長指標(biāo)等因素,突出重點(diǎn)、兼顧平衡,在企業(yè)增收、高新技術(shù)、行業(yè)龍頭、科技創(chuàng)新等領(lǐng)域中找到突破口。二是要盡銳出戰(zhàn)。這次主要領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,與區(qū)四套班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、市管干部,以及具有經(jīng)濟(jì)和黨務(wù)背景、綜合素質(zhì)較高的處級(jí)黨員干部,組成首批一百人人黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍??梢哉f是全縣的精銳部隊(duì),企業(yè)要切實(shí)抓好對(duì)接,發(fā)揮作用。三是要發(fā)揮助力。通過積極學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,引導(dǎo)民營企業(yè)堅(jiān)持正確生產(chǎn)經(jīng)營和事業(yè)發(fā)展方向,守法經(jīng)營、依法活動(dòng)、誠信從業(yè),積極履行社會(huì)責(zé)任;服務(wù)企業(yè)發(fā)展。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)、助企紓困中的重要作用,為企業(yè)提供物資資金、技術(shù)指導(dǎo)、政策扶持等鏈接支撐,幫助推動(dòng)各項(xiàng)政策落細(xì)落實(shí),共同研究解決實(shí)際問題;推進(jìn)組織建設(shè)。指導(dǎo)符合條件的民營企業(yè)建立黨組織。對(duì)暫不具備組建條件的,做好雙向培育,注重把骨干發(fā)展成黨員,把黨員培育成骨干,幫助建立黨組織。三、要著眼長遠(yuǎn)發(fā)展,切實(shí)做到“常態(tài)長效”。要結(jié)合主題教育,抓好一線調(diào)研,聚焦艮節(jié)堵點(diǎn),不斷建章立制,切實(shí)做到常態(tài)長效,一是建立“三必談”常態(tài)聯(lián)系機(jī)制。即企業(yè)出資人必談、黨組織書記必談、一線職工必談,保持聯(lián)系常態(tài)性、有效性、緊密性。黨建指導(dǎo)員作為"服務(wù)員”,每季度至少聯(lián)系走訪1次,每年至少講1次黨課,按實(shí)際需要參與企業(yè)組織生活和生產(chǎn)活動(dòng)。二是建立“三必清”問題流轉(zhuǎn)機(jī)制,即問題清單必清、流轉(zhuǎn)問題必清、回訪反饋必清,確保件件有落實(shí)、事事有回音。堅(jiān)持邊聯(lián)系邊解決問題,匯總用工難、融資慢、配套弱等訴求,形成問題清單,實(shí)行銷項(xiàng)式動(dòng)態(tài)管理。對(duì)能現(xiàn)場解決的,馬上就辦。合力解決企業(yè)經(jīng)營發(fā)展疑難雜癥,做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手。三是建立“三必聯(lián)”統(tǒng)籌推進(jìn)機(jī)制,即區(qū)域聯(lián)通、條塊聯(lián)合、上下聯(lián)動(dòng),增強(qiáng)聯(lián)系服務(wù)系統(tǒng)性整體性協(xié)同性。條上強(qiáng)支撐,發(fā)揮職能部門專業(yè)優(yōu)勢,做好問題梳理和對(duì)策整理,形成“解決方案”。塊上抓落實(shí),強(qiáng)化屬地管理。面上促成效,針對(duì)問題解決情況進(jìn)行跟蹤問效。四是建立“三必應(yīng)”企業(yè)約請(qǐng)機(jī)制,即有呼必應(yīng)、有問必應(yīng)、

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